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전략적간호관리 2024년 중간과제물2025.01.251. 간호조직문화 간호조직문화란 간호조직 내에서 간호사들에 의해 형성되어 공유되는 가치, 신념, 행동 방식으로 조직구성원의 사고와 행동에 영향을 미치는 행동양식과 규범, 기대를 의미한다. 이러한 조직문화는 직원에게 정체성을 제공하고, 구성원이 개인의 이익보다 큰 무엇에 헌신하도록 돕고, 조직을 하나로 묶어주는 접착제 역할을 하며, 조직구성원을 변화시킬 힘이 된다. 2. 퀸 모형의 조직문화 유형 퀸 모형에서 '변화 대 안정'이라는 가치와 '조직내부지향 대 외부환경지향'이라는 가치를 두 축으로 문화를 분류하고 있다. 변화는 조직의 신축...2025.01.25
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피들러의 리더십 상황이론의 개요와 의의2025.01.151. 피들러의 리더십 상황이론 피들러의 리더십 상황이론은 1960년대에 상황론적 접근법으로 개발되었으며, 리더의 특성이나 행위가 부하나 조직에 미치는 영향력을 조절해주는 상황변수를 파악하여 리더십 유형 및 적합성을 제시한다. 피들러는 LPC(Least Preferred Coworker) 척도를 개발하여 리더를 과업지향적 리더와 관계지향적 리더로 분류하였다. 또한 리더십 유형의 효율성에 영향을 미치는 상황변수로 리더와 구성원의 관계, 과업구조, 직위권력을 제시하였다. 이 이론은 상황특성에 맞는 리더십 스타일을 도출할 수 있게 하며, ...2025.01.15
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교육평가에 대한 이해2025.01.101. 선발적 교육관 선발적 교육관의 배경은 인간불신, 개인차 변별, 규준지향평가입니다. 이는 학생들의 능력을 변별하고 선발하는 것에 초점을 맞추는 교육관입니다. 2. 발달적 교육관 발달적 교육관의 배경은 인간신뢰, 목표달성, 준거지향평가입니다. 이는 학생들의 발달과 성장에 초점을 맞추는 교육관입니다. 3. 준거지향평가 준거지향평가는 타당도, 부적분포, 발달적 교육관, 제한된 학습과제에 초점을 맞추고 있습니다. 교사 측면에서는 교육개선과 학습자에 대한 정보 제공의 장점이 있고, 학생 측면에서는 성취감 제공, 내재적 동기유발, 협동학습...2025.01.10
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직무분석의 개념, 방법 및 활용2025.01.051. 직무분석의 개념 직무 분석(job analysis)은 직무(job)에 대한 제반 정보를 수집하고 분석하는 행위를 의미합니다. 직무란 개인이 수행하는 여러 과제(task)의 집합으로 여겨질 수 있으며, 기업은 직무 분석을 통해 직무에서 수행되는 구체적인 활동, 직무 수행에 필요한 물적/인적 요소 등의 정보를 파악할 수 있습니다. 2. 직무분석의 방법 직무 분석에는 다양한 방법이 있습니다. 과업 지향 방식과 작업자 지향 방식이 대표적이며, 각각의 장단점이 있습니다. 과업 지향 방식은 직무에서 수행되는 구체적인 과업에 초점을 맞추는...2025.01.05
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사회지향적 마케팅: 스타벅스 사례 분석2025.11.181. 사회지향적 마케팅 개념 사회지향적 마케팅은 기업이 이윤 추구와 함께 사회적 책임을 함께하는 마케팅 방식입니다. 현대 소비자들은 구매 행동이 사회에 미치는 영향을 고려하며, 공정무역 초콜릿 같은 윤리적 소비를 선호합니다. 이러한 소비 트렌드에 대응하여 기업들은 친환경, 노동 창출, 배리어 프리 등 다양한 사회 친화적 마케팅 전략을 도입하고 있습니다. 2. 스타벅스의 친환경 마케팅 사례 스타벅스는 2018년 국내 최초로 종이 빨대를 도입했고, 2021년부터 다회용 컵 반환 제도를 시행했습니다. 다회용 컵 제도는 80% 이상의 반납...2025.11.18
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국가고시 기본간호학 요약정리!! 비싼 요약집 말고 이것만 보면 국시 완성!!!2025.01.031. 간호의 기본개념 간호는 대상자의 신체적, 심리적, 사회적, 영적 요구까지 고려하여 간호하는 전인간호를 의미합니다. 간호는 능숙하고 숙련된 기술을 요구하는 간호 예술과 과학적 지식의 체계적인 적용을 요구하는 간호 과학으로 구성됩니다. 영적간호는 자신의 영적 신념과 가치관이 분명해야 하며, 대상자의 몸과 마음, 영혼의 균형있고 역동적이고 통합된 성취를 돕습니다. 2. 간호과정 간호과정은 목표지향적이며 우선순위가 있는 문제중심, 체계적, 행위중심, 활동 지향적 과정입니다. 사정, 진단, 계획, 수행, 평가의 단계로 구성되며, 임상적...2025.01.03
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문학이론: 개념, 기원, 가치2025.11.151. 문학의 개념 및 기원설 문학은 언어를 표현수단으로 하는 언어예술이며 인간의 다양한 삶을 형상화하는 양식입니다. 문학의 기원에 대해 심리학적 기원설(모방본능설, 유희본능설, 흡인본능설, 표현본능설)과 발생학적 기원설(실용성 중심, 원시 종합예술에서의 분화)이 있습니다. 판소리는 노래하기, 이야기하기, 보여주기를 결합한 종합예술의 형태로 남아있는 사례입니다. 2. 문학의 가치 지향성 문학은 가치 지향적 활동입니다. 작가는 자신의 가치를 작품에 담고(가치표현), 독자는 작품의 가치를 비판적으로 인식하여 자신의 삶에 적용합니다(가치인...2025.11.15
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허쉬와 브란차드의 상황적 리더십 4가지 종류2025.11.181. 상황적 리더십의 개념 상황적 리더십은 1960년대 중반 허쉬와 브란차드에 의해 제시된 이론으로, 리더십이 리더의 행동 특성뿐만 아니라 구성원의 능력과 태도, 조직 내외의 상황에 영향을 받는다고 본다. 리더의 재량과 조직구성원의 능력 등 상황적 요구의 중요성을 강조하는 이론이며, 필더의 상황부합이론, 하우스의 경로목표이론, 첼라두라이의 다차원 이론 등 관련 이론들이 있다. 2. 지시형 리더십(Telling) 직무 지향성은 높으나 관계 지향성이 낮은 형태로, 조직구성원의 동기와 업무 능력이 모두 낮은 경우에 적용된다. 리더는 구성...2025.11.18
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리더십 행동이론 연구에 대한 이해2025.04.291. 미시간 대학교 리더십 연구 미시간 대학교의 서베이 리서치 센터에서는 1940년대 말부터 1950년대 초까지 효과적인 관리자의 리더십 행동을 확인하기 위한 연구를 실시하였다. 연구 결과 리더의 유형을 직무중심적 리더와 종업원 중심적 리더로 구분하였으며, 효과적인 리더의 행동은 부하들의 직무수행에 대한 직접적인 개입이나 지시보다는 계획의 수립, 부하들의 활동 내용의 조정, 필요 장비, 물류 지원 등에 노력하고 있음을 밝혀냈다. 2. 오하이오 주립대학교의 리더십 연구 오하이오 주립대학교의 리더십 연구는 리더십 행동이론과 관련된 가장...2025.04.29
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간호이론가 노라펜더와 건강증진모형2025.11.171. 노라펜더(Nola J. Pender)의 생애와 업적 노라펜더는 1941년 미시간주 랜싱에서 출생하였으며, 1962년 간호사 자격증을 취득했다. 1969년 박사학위를 취득한 후 1975년 '예방적 건강행위를 위한 모형'을 출판하였고, 1991~1993년 미국 간호학회장을 역임했다. 2012년 American Academy Nursing 살아있는 전설로 선정되었으며, 건강증진 모형을 처음 제시하여 전연령대의 건강에 관심을 가졌다. 2. 건강증진모형(Health Promotion Model, HPM)의 개념 건강증진모형은 반두라의 ...2025.11.17
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