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코로나 자유 규제와 직업가치관의 이해2025.11.121. 코로나19와 개인의 자유 규제 코로나19 확산으로 인한 개인의 자유 규제의 정당성을 헌법 제37조제2항을 근거로 논의한다. K-방역의 핵심인 확진자 동선 추적 시스템은 감염 확산 방지에 효과적이나 사생활보호권 침해 문제를 야기한다. 슈퍼전파자의 동선 은폐로 인한 급격한 확산 위험을 고려할 때, 개인의 자유 규제는 질서유지와 공공복리 차원에서 불가피하며 합당하다고 본다. 2. 직업가치관의 개념과 유형 직업가치관은 직업생활을 통해 충족하고자 하는 욕구 또는 상대적으로 중요시하는 것을 의미한다. 사회봉사, 보수, 안정성, 자율성, ...2025.11.12
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밀레니얼 세대의 특징과 직업동기 이론 활용 사례2025.11.161. 밀레니얼 세대의 특징 밀레니얼 세대는 자유롭고 창의적이며 기술에 대한 이해도가 높은 특징을 보인다. 개인 중심의 가치를 중요시하며 다양한 커뮤니케이션 방식을 선호한다. 일과 삶의 균형을 중요시하고 자기 계발에 관심이 높다. 협력적인 팀워크를 선호하며 다양성을 존중하고 긍정적인 피드백을 받기를 원한다. 최근에는 경력 발전보다 개인의 성장을 중시하며 일자리 안정성과 보장성에 더 큰 관심을 보이고 있다. 2. 현대적 직업동기 이론 현대적 직업동기 이론은 인간의 욕구와 성취 욕구 이론을 기반으로 하며, 경험적 이론과 이론적 이해를 결...2025.11.16
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인적자원관리의 과정2025.05.091. 인적자원관리 과정의 의의 인적자원관리의 과정은 업무가 이루어지는 과정에서는 여러 기능이 동시에 수행되거나 동태적으로 순환되는 경우도 많기 때문에 동태성, 순환성의 맥락에서 이해되어야 한다. 인적자원관리의 과정은 여덟 가지 활동 혹은 단계로 이루어져 있으며, 적절히 시행만 된다면, 장기적으로 높은 성과를 유지할 수 있는 유능한 구성원들을 보유한 조직이 될 것이다. 2. 인적자원계획 인적자원계획은 조직의 전체 목적을 효과적 ? 효율적으로 달성하기 위해 유능한 인재를 적소 및 적시에 배치할 수 있도록 하는 관리의 과정이다. 인적자원...2025.05.09
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법적, 윤리적 사례 보고서 - 여호와의 증인2025.01.101. 종교적 신념과 생명권의 충돌 이 사례에서는 환자 개인의 종교의 자유에 대한 자율성 원칙과 생명을 지켜야 할 의무인 선행의 원칙이 충돌하고 있습니다. 이양의 부모들은 자신들의 종교적인 신념으로 아이의 생명권을 무시하고 수혈을 거부하고 있습니다. 재판부는 '생명유지에 필수적인 수술을 친권자들이 거부하는 것은 부당하다'고 판결하며, 이양의 부모들이 악행금지의 원칙과 선행의 원칙을 철저히 무시하고 있음을 지적하고 있습니다. 2. 친권과 자녀의 복리 친권은 '자녀의 복리'를 위한 권리이자 '의무'입니다. 자녀의 생명·신체 유지 및 발전...2025.01.10
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부산광역시 금정구 사회복지사 등의 처우 및 지위 향상에 관한 조례 분석2025.01.211. 사회복지사 처우 및 지위 향상 조례 부산광역시 금정구에서 제정한 '사회복지사 등의 처우 및 지위 향상에 관한 조례'는 사회복지사의 처우 개선과 지위 향상을 목표로 하고 있습니다. 이 조례는 사회복지사의 근무환경을 개선하고, 그들의 직업적 지위를 높이기 위해 다양한 지원 방안을 규정하고 있습니다. 주요 내용으로는 사회복지사의 임금 인상, 복리후생 증진, 직무 교육 및 연수 기회 확대 등이 포함되어 있습니다. 또한, 사회복지사의 업무 환경을 개선하기 위해 필요한 제반 시설 및 장비의 제공, 업무 부담 경감을 위한 인력 충원 등의 ...2025.01.21
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사회복지실천론: 사회복지실천 기관의 서비스와 사회복지사의 역할2025.01.101. 상담사업 남양주시노인복지관에서는 다양한 노인문제에 대해 전문적, 다각적인 개입을 통해 복지관을 이용하는 노인과 지역사회 내 거주하고 있는 노인들의 정서적, 신체적인 건강과 활기찬 노후생활의 영위를 위해 상담사업을 지원하고 있습니다. 이러한 상담사업을 수행하는 사회복지사는 노인들이 여러 기관과 서비스를 이용할 수 있도록 도와주는 중개자의 역할과 노인의 문제에 적극적으로 개입하고 문제의 해결을 위해 스스로 변화할 수 있도록 하는 촉매자의 역할을 합니다. 2. 노년사회화교육사업 남양주시노인복지관에서는 지역 거주 노인들에게 교양교육,...2025.01.10
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반드시 필요한 표현의 자유 제한 학술에세이 A+과제(표절률 3퍼)2025.01.181. 표현의 자유 제한 COVID-19 팬데믹 시기에 각종 커뮤니티를 중심으로 퍼진 백신 관련 허위 정보와 사회적 갈등을 촉발하는 혐오 발언이 표현의 자유로 인해 파생되는 문제점들의 대표적인 사례라고 볼 수 있다. 따라서 공공 안전과 개인 권리를 보호하기 위해 표현의 자유를 사안에 따라 제한할 필요성을 강조한다. 2. 공공 안전 보호를 위한 표현의 자유 제한 선동을 유도하는 표현은 단순히 개인의 의견을 표명하는 자유를 넘어 사회적 혼란과 물리적 피해를 야기하게 되므로, 공공의 안전과 사회적 질서를 유지하기 위해 표현의 자유에서 선동...2025.01.18
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언어와 매체, 수열을 통한 경영학 탐구2025.11.181. 언어의 특징과 역사성 언어는 시간의 흐름에 따라 변화하는 역사성을 가지며, 사회적 약속으로서의 사회성과 사용자의 재량에 따른 창조성을 동시에 지닌다. 언어의 사회성을 지키면서 창조성을 발휘하는 것이 바람직한 언어 사용이다. 인터넷 신조어는 언어의 창조성과 사회성 사이의 가치 충돌을 야기하며, 의사소통의 기능을 해칠 수 있으므로 공적 상황에서의 남용은 지양되어야 한다. 2. 매체의 발전과 의사소통의 변화 텔레비전, 라디오 등 대중매체의 등장으로 일방적 의사소통이 시간적, 공간적 제약을 최소화했으며, 인터넷과 스마트폰의 보급으로 ...2025.11.18
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보육교사론 레포트 (보육역사흐름에 따른 보육교사의 역할)2025.01.121. 조선시대~1960년 보육 역사 조선시대에는 왕위 계승자들만이 보육을 받았지만, 현대 사회엔 모든 아이들이 차별없이 보육을 받을 수 있다. 이 시기의 보육교사(유모)는 단순한 양육뿐만 아니라 품성을 가르치는 스승의 역할을 했다. 이후 일제강점기와 6.25전쟁 등 시대적 배경으로 인해 보육에 대한 뚜렷한 방침은 없었다. 2. 아동복리법(아동복지법) 시기 보육 1961년 '아동복리법' 제정 이후 본격적인 국가 차원의 보육사업이 시작되었다. 보육 수요 증가로 인해 시설이 양적으로 성장했지만, 질적으로 미흡했다. 이에 1978년 '탁아...2025.01.12
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C++ report 정규직 사원과 시간급 사원의 급여기록을 관리하기 위한 클래스를 사용하여 프로그램2025.01.161. Employee 클래스 Employee 클래스는 사원의 이름, 사번, 급여 정보를 관리하는 기본 클래스입니다. 이 클래스에는 사원 정보를 가져오고 설정하는 멤버 함수들이 포함되어 있습니다. 또한 print_check() 가상 함수를 통해 사원 정보를 출력할 수 있습니다. 2. HourlyEmployee 클래스 HourlyEmployee 클래스는 Employee 클래스를 상속받아 시간급 사원의 정보를 관리합니다. 시간당 급료와 근무 시간 정보를 가지고 있으며, print_check() 함수를 통해 시간급 사원의 정보를 출력합니다...2025.01.16
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