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정규직과 비정규직의 불평등 문제와 그 영향2025.01.241. 정규직과 비정규직의 불평등 비정규직은 정규직과 달리 근로 방식, 근로 시간, 고용의 지속성 등에서 보장을 받지 못하는 고용 형태로, 임금, 복지 등에서 차별을 받고 있다. 이로 인해 비정규직 근로자들은 불안정한 근무 환경과 심리적 스트레스를 겪고 있으며, 교육 기회 부족으로 정규직 전환이나 진급의 기회가 제한되고 있다. 2. 사회구조적 요인 기업의 고용/노동 유연화 정책, 비정규직 규모 확대에 따른 보편화, 노동조합 약화, 평생직장 개념 사라짐 등이 사회 불평등의 구조적 요인으로 작용하고 있다. 이로 인해 저학력, 미숙련, 여...2025.01.24
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경영전략 경쟁우위 유형과 관계성 정리2025.01.201. 경쟁우위 유지를 위한 3가지 관계성 경쟁우위를 유지하기 위해서는 지속성, 획득 가능성, 모방 가능성의 3가지 기준이 필요하다. 지속성은 경쟁우위를 창출하는 경영자원의 특성에 따라 달라지며, 특허권은 지속성이 낮지만 브랜드 신뢰도는 지속성이 높다. 획득 가능성이 낮을수록 경쟁우위가 높아지며, 모방 가능성도 낮아야 경쟁우위를 유지할 수 있다. 2. 경쟁우위 유형 Porter의 본원적 전략 유형은 비용우위와 차별화 우위로 구분된다. 비용우위는 다른 기업보다 낮은 비용으로 경쟁하는 것이고, 차별화 우위는 경쟁자와 다른 제품을 제공하여...2025.01.20
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가치곡선 분석을 통한 기업 경쟁전략 비교2025.11.141. 가치곡선(전략캔버스) 분석 가치곡선 분석은 기업의 전략과 가치 제안을 시각화하고 분석하는 도구로, 기업이 자신의 비즈니스 모델을 이해하고 개선하기 위해 사용된다. 제품 또는 서비스가 고객에게 제공하는 가치를 시각화하여 경쟁 환경에서 기업의 위치를 파악하고 차별화 전략을 수립하는 데 유용하게 활용된다. 2. 블루오션 전략 블루오션 전략은 경쟁이 적거나 없는 새로운 시장 공간을 개척하는 전략이다. 기존의 포화된 시장인 레드오션과 달리, 아직 개척되지 않은 새로운 시장이나 분야로 진입하여 경쟁을 회피하고 창조적인 가치를 제공함으로써...2025.11.14
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한국어문학과 의사소통 교육론 - 사회적 의사소통 교육론의 기본 개념과 방법론2025.01.091. 한국적인 것의 의미 변화와 리터러시 사회성과 역사성 사회, 문화, 역사적인 변화에 따라 한국어의 의미와 사용이 어떤 방식으로 변화해왔는지에 초점을 맞춘다. 언어가 사회적 규범과 가치 및 권력의 역학 관계를 어떻게 반영하는지를 탐구하여 이러한 변화에 대한 근본적인 이해를 바탕으로 교육자는 포괄적인 문화적 틀 안에서 커뮤니케이션 전략을 더욱 효과적으로 맥락화할 수 있게 된다. 2. 차별 표현이란 무엇인가에 대한 논의와 교육 방법론 차별적인 표현이란 인종, 성별, 국적, 장애 또는 기타 특성에 따라 특정 개인이나 집단을 소외시키거나...2025.01.09
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경영학 인적자원관리 ) 정규직과 비정규직에 대한 문제2025.05.131. 정규직과 비정규직의 차별 원인 및 실태 최근 비정규직 직장인을 대상으로 정규직과의 차별을 느끼는 요소에 관하여 설문조사를 진행하였다. 이 결과 비정규직 직장인 10명 중 7명 이상은 정규직과 차별 대우를 받고 있다고 답하였다. 업무량 대비 낮은 급여, 높은 고용불안, 복지제도 차별 적용, 각종 상여금 제외 등으로 이중 약 40.5%가 선택한 것은 정규직과 동일 업무 대비 낮은 급여였다. 실제 비정규직 직장인의 월평균 급여는 201만 원, 정규직 직장인의 월평균 급여는 287만 원으로 비정규직 직장인의 월급은 정규직 직장인 보다...2025.05.13
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교육적 리해비리테이션 통합교육의 개념 및 교육 내용과 그 효과2025.01.231. 통합교육의 개념 통합교육은 장애아동과 비장애아동이 동일한 교육 환경에서 함께 학습하고 생활하는 것을 목적으로 하는 교육 형태입니다. 이는 장애아동이 일반 학교에서 교육받으며, 비장애아동과의 상호작용을 통해 사회적 통합과 포용의 가치를 체득할 수 있도록 지원하는 제도입니다. 통합교육의 핵심 개념은 '포용'과 '평등'에 있으며, 이를 위해 교육 과정의 유연성과 교사의 전문성 강화를 포함합니다. 2. 통합교육의 교육 내용 통합교육의 교육 내용은 장애아동과 비장애아동 모두에게 적합한 맞춤형 교육을 제공하는 데 중점을 둡니다. 이는 개...2025.01.23
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건국대학교 미래지식교육원의 경쟁전략 분석2025.01.031. 비용우위 전략 미래지식교육원은 대학이 제공하는 인프라와 자원을 활용하여 운영비용을 절감하고, 이를 통해 학습자에게 저렴한 수강료를 제공하는 비용우위 전략을 추구하고 있다. 이를 통해 경쟁이 치열한 평생교육 시장에서 교육원의 경쟁력을 높이고 있다. 2. 집중화 전략 미래지식교육원은 특정 분야, 예를 들어 디지털 기술, 지속가능한 발전, 글로벌 문화교류 등에 집중하여 전문화된 교육 프로그램을 제공함으로써 해당 분야에서의 전문성을 강화하는 집중화 전략을 추구하고 있다. 이를 통해 교육원의 브랜드 이미지와 평판을 높이고 있다. 3. ...2025.01.03
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한국 노동자의 현실2025.05.081. 노동의 개념 노동이란, 사람이 생존, 생활을 위하여 특정한 대상에게 육체적, 정신적인 행동을 요구하는 활동이다. 인간이 생존하고 생활하기 위해서는 의식주를 위한 물자가 필요하며, 이러한 물자는 인간이 자연에 일정한 작용을 가하여 획득하게 된다. 노동은 인류의 역사를 통해 계속되어왔지만, 자본제 사회의 출현으로 인해 하나의 사회문제로 대두되었다. 2. 노사 갈등 문제 노사 갈등 문제는 고용주와 근로자 사이에 지배-종속 관계가 성립되어 나타나는 문제이다. 주로 임금, 노동시간 등의 근로조건에서 노동자와 사용자가 이견을 보일 때 발...2025.05.08
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가치곡선(전략캔버스) 분석을 활용한 경쟁관계 기업의 경쟁전략 비교2025.05.021. 전략캔버스 분석 전략캔버스는 경쟁이 치열한 레드오션 시장에서 벗어나 경쟁이 덜한 블루오션 시장을 구축하기 위해 기업들이 사용하는 진단 도구입니다. 전략 캔버스를 활용하면 기업은 자체 내에서 축소·제거·창출·증가해야 할 요소를 이해할 수 있으며, 이를 통해 가치 혁신을 이루거나 블루오션 진출의 기반을 마련할 수 있습니다. 2. 스타벅스와 투썸플레이스의 경쟁 관계 2022년 2월 기준 국내 커피 프랜차이즈 브랜드 평판 지수에서 스타벅스가 1위, 투썸플레이스가 2위를 차지했습니다. 이는 두 기업이 국내 커피 프랜차이즈 시장에서 경쟁...2025.05.02
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성차별 및 성희롱 피해자의 권리구제를 위한 비사법적 기관과 사법기관의 역할2025.01.261. 국가인권위원회 국가인권위원회는 인권 침해 사건을 조사하고 권리구제를 제공하는 주요 비사법적 기관이다. 성희롱 사건에서 국가인권위원회는 피해자의 인권 보호와 가해자의 책임을 강조하며, 중립적인 입장에서 사건을 심사한다. 2021년 기준, 국가인권위원회는 총 1,200건 이상의 인권 침해 신고를 접수하였으며, 이 중 약 15%가 성희롱 관련 사건으로 분류되었다. 위원회는 피해자의 진술과 증거를 바탕으로 사건을 조사하고, 필요시 중재나 권고를 통해 해결을 도모한다. 또한, 성희롱 예방을 위한 교육과 캠페인을 진행하며, 사회 전반의 ...2025.01.26
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