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간호관리학 실습에서 관찰한 자유방임형 리더십 사례와 개선 방안2025.01.041. 자유방임형 리더십 실습 중 관찰한 수간호사의 자유방임형 리더십 사례를 분석하였습니다. 수간호사는 인계 시간에 거의 발언하지 않고, 병동 내 문제 발생 시에도 적극적으로 개입하지 않았습니다. 대신 간호사들이 자율적으로 근무표를 조정하고 문제를 해결하도록 하였습니다. 이러한 리더십 스타일은 간호사들의 창의성과 자기주도성을 높이지만, 통제 부족, 불균형과 혼돈, 리더의 역할 불분명 등의 단점이 있습니다. 개선을 위해서는 수간호사가 간호사들과 지속적인 대화를 나누고, 환자안전사고 해결에 적극 개입하며, 인계 시간에 명확한 지침을 제공...2025.01.04
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기업의 인력계획에 대해 수요와 공급 측면에서 구체적으로 설명하고, 인력 수요·공급 예측 결과 인력의 부족2025.05.131. 기업의 인력 수요 분석 기업의 인력 수요 분석은 기업의 인력 계획에 있어 그 수요를 예측(prediction)하기 위한 행위입니다. 즉 미래 시점에 기업이 어느 정도의 인력을 요구할 것인지 그 수요를 양적 및 질적으로 예측하는 것을 의미합니다. 양적 예측에는 통계적 기법, 노동과학적 기법, 델파이 기법 등이 있으며, 질적 예측에는 자격 요건 분석, 시나리오 기법 등이 있습니다. 2. 기업의 인력 공급 계획 기업의 인력 공급 계획이란 기업이 어떻게 필요로 하는 인력을 공급할 것인지를 예측 및 계획하는 것을 의미합니다. 기업은 내...2025.05.13
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간호관리학실습 문제해결 및 간호현장사례2025.05.081. 간호관리학실습 간호관리학실습 과제에서 발생한 문제 상황과 그에 대한 문제해결 과정을 다루고 있습니다. 첫 번째 사례는 환자와의 비효과적인 의사소통으로 인한 문제 상황이었고, 두 번째 사례는 신규 간호사에 대한 선배 간호사의 괴롭힘과 과중한 업무로 인한 문제 상황이었습니다. 각 사례에 대해 문제 확인, 대안 도출, 대안 선택 및 실시, 결과 등의 문제해결 과정을 설명하고 있습니다. 2. 간호사-환자 의사소통 첫 번째 사례에서는 간호사와 환자 간의 비효과적인 의사소통이 문제의 핵심이었습니다. 간호사의 통보식 설명 방법과 공감 부족...2025.05.08
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간호관리학실습 종합보고서2025.01.211. 간호관리학 실습 개요 및 목표 실습을 통해 기관의 비전 및 철학, 목표를 확인하고, 간호사의 역할을 구분하며, 간호전달체계, 간호인력 수요 산정, 업무조정, 의사소통, 근무배치, 팀워크, 인수인계, 질관리, 윤리적 실무, 리더십, 안전관리, 감염관리 등을 경험하고 학습하였다. 2. 실습 전후의 차이점 실습 전에는 병원의 목표와 철학, 간호 관리의 중요성에 대해 인식하지 못하고 단순히 질병과 간호기술에 초점을 두었으나, 실습을 통해 간호 관리의 개념과 중요성을 깊이 이해할 수 있었다. 특히 근무표 작성의 어려움을 경험하면서 관리...2025.01.21
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간호관리학실습 주간보고서, 실습일지2025.01.211. 간호관리 3/4월? 병동의 전반적인 분위기를 익혔다. 차팅 선생님이 3분, 액팅 선생님이 3분 계시며 3월4일 기준 총 18명의 환자가 있었다. ㅇㅇ병원 ㅇ병동은 기능적 분담법이며 처치실이 있고 처치실 안에는 제세동기를 포함한 응급카트가 있다. 간호사실에는 약물준비 하는 곳이 있으며 수간호사와 책임간호사는 1명, 간호사는 14명, 간호조무사는 5명으로 구성되어 있었다. 수간호사 선생님으로부터 병동의 전반적인 설명, 손위생의 중요성, 환자 확인의 방법과 중요성 등에 대해 교육받았다. 선생님께서 이번 관리 실습에서 손위생과 v/s...2025.01.21
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메이요 클리닉의 핵심전략과 병원 내 협력관계2025.11.151. 메이요 클리닉의 핵심전략 메이요 클리닉은 환자의 가치를 우선적으로 생각하며, 효율성 및 서비스 개선, 협력을 통한 리더십, 재능보다 가치 우선, 단서경영 등 5가지 핵심전략을 추구한다. 이러한 전략들은 100년 전통의 브랜드를 유지하고 세계적으로 최고의 병원으로 선정되는 데 기여했다. 환자의 특별한 필요를 알아채고 예상 이상의 서비스를 제공하며, 통합된 조직으로서 신속하고 효율적인 진료를 실천한다. 2. 병원 내 협력과 조정의 개념 협력은 공동의 목표를 달성하기 위해 두 개 이상의 부서가 함께 공조하여 힘을 합하는 것이며, 조...2025.11.15
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간호관리학 협력과조정 보고서2025.05.131. 간호단위내의 협력 사례 듀티 당 간호사는 규칙적으로 rounding을 하며 환자들과 의사소통하며 그들의 얘기를 들어주며 표준화된 업무과정에 따라 간호 및 투약하였다. 매 관찰 후 실습일지를 쓰며 간호목표 달성을 위해 노력하는 모습을 보았다. 수간호사 선생님은 누구에게 맡기기 전에 출근하시면 먼저 전체 rounding을 하며 환자 상태파악과 전반적인 병동 상태를 관찰하셨다. 2. 간호단위와 타부서간의 협력 사례 EICU 수간호사 선생님께서는 부서 내에서 차출되는 인원이 있어서 간호팀장님과 서로 이야기를 하며 어떤 것이 더 좋은 ...2025.05.13
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병원 간호부 조직 관리 및 간호관리경영2025.11.171. 병원 및 간호부서의 목적과 철학 병원은 '몸과 마음이 온전해지고 따뜻해지는 병원'이라는 철학 아래 환자에게 최선의 진료를 제공하고 안전관리에 주의하며 지역사회 보건증진에 노력한다. 간호부는 인간의 존엄성과 생명의 기본권 존중을 바탕으로 최상의 간호를 제공하며, 'BASIC Nursing'(Best, Angel, Special/Safety, Comfortable)의 가치를 실천하는 것을 목표로 한다. 2. 간호부 조직 구조 및 기능 간호부는 행정부 산하에 소속되어 있으며 병동, 외래, 응급실, 중환자실, 수술실, 분만신생아실 등...2025.11.17
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WTO의 각료회의2025.01.221. WTO의 사무국 WTO의 사무국은 스위스 제네바에 소재하며, 영어, 불어, 스페인어 3개 국어를 공용어로 사용하고 있다. 현재 Roberto Azevedo WTO 사무총장 이하 약 634여 명의 직원들이 근무 중이다. 또한 사무국은 여타 국제기구와 마찬가지로 각 회원국들의 분담금으로 운영되고 있다. 2. WTO의 회원국 2012년 8월 22일 러시아의 WTO 가입이 발효됨으로써 156번째 회원국이 되었으며, 8월 24일 바누아투가 가입함에 따라 WTO 회원국은 충 157개국이 되었다. 그 이후 여러 나라가 가입을 하였고, 아프...2025.01.22
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보육교사의 산업재해 관리2025.04.271. 산업재해의 개념 산업재해(Industrial accident)의 정의는 노동과정에서 작업환경 또는 작업 행동 등 업무상의 사유로 발생하는 노동자의 신체적, 정신적 피해를 말한다. 노동재해라고도 하며, 부상, 질병, 사망 등이 포함된다. 산업재해의 발생 원인으로는 근로자의 피로, 작업상의 부주의나 실수, 숙련 미달 등을 들 수 있다. 2. 산업재해의 유형 산업재해의 유형은 ① 업무상 사고 ② 업무상 질병 ③ 출퇴근 재해로 구분된다. 업무상 사고는 사업주 지배 관리 하에서 업무와 관련하여 우연히, 외부 영향으로 발생한 사고를 의미...2025.04.27
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