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산업복지론: 2022년 평택 제빵공장 노동자 사망사고와 산업복지의 의미2025.01.241. 평택 제빵공장 노동자 사망사고 2022년 10월 평택소재 제빵공장에서 발생한 노동자의 사망사고는 작업장이 '먹고 사는 것만 해결하는 곳이 아니어야 함'을 상징적으로 보여준다. 이 사고를 통해 산업복지의 의미를 살펴보았다. 기업은 노동자들의 안전과 생활수준 향상을 위해 노력해야 하며, 노동자와의 소통 창구를 마련하고 사회적 책임을 다해야 한다. 2. 산업복지의 의미 산업복지는 사회복지의 원리와 방법을 산업 현장에 적용하여 노동자들의 생활을 안정시키고 인격 발전을 돕는 것이다. 국가, 지자체, 노동조합, 기업 등이 주체가 되어 노...2025.01.24
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노동자의 사망사고와 산업복지의 의미2025.01.241. 산업복지 개념 산업복지는 산업의 장을 배경으로 이루어지는 사회복지를 의미하는 것으로 산업현장 즉, 생산현장에 종사하는 근로자가 직장생활 또는 일상생활에서 직면하게 되는 문제의 해결을 지원하기 위한 목적으로 도입된 복지정책과 서비스로 근로자와 그 가족의 지속적 복지증진을 목적으로 이루어지는 복지서비스이다. 2. 평택소재 제빵공장에서 발생한 노동자의 사망사고 2022년 10월 15일, 한 제빵공장에서 근무 중인 노동자가 소스를 만드는 배합기계에 상반신이 끼어 사망하는 사고가 발생하였다. 사고 당시 안전장치가 미흡했던 것으로 보이며...2025.01.24
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산업안전학과 중간과제 리포트_로렌스보고서 요약 및 국내 도입 방향2025.01.251. 로벤스 보고서 1966년 영국 웨일스의 탄광촌 애버밴에서 발생한 재해 이후 로벤스 위원회가 구성되었고, 2년간의 조사 끝에 '일터에서의 안전과 보건(Safety and Health at Work)' 보고서를 발표했다. 이 보고서는 당시 영국의 복잡하고 혼란스러운 안전보건 법률 및 관리 체계를 비판하며, 노사의 자율, 공동의무, 포괄위임, 독립행정체계를 제안했다. 이후 영국을 비롯한 유럽 국가들이 이 보고서의 제안에 따라 안전보건체계를 발전시켰고, 산재 사망사고가 크게 감소했다. 2. 자율규제 로벤스 보고서는 정부의 간섭이 줄어...2025.01.25
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산업재해 관련법정리2025.04.301. 산업재해보상관련법과 중대재해 처벌법 2021년 1월 8일 국회 본회의에서 산업재해 발생 시 기업과 관리자의 처벌을 강화하는 「중대재해 처벌에 관한 법률」(이하 「중대재해 처벌법」이라 한다)이 제정되었습니다. 이 법은 사업장·공공시설·대중교통수단을 운영하거나 인체에 유해한 원료·제품을 취급하여 인명피해를 입힌 법인·사업자·관리인·공무원에 대한 처벌을 규정하고, 시민·근로자의 생명·신체를 보호하고 공공안전을 확보하기 위한 것입니다. 중대재난은 산업안전보건법상 '중대재난'의 개념을 확대하여 제품·공공시설·대중교통으로 인한 재해를 '...2025.04.30
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중대재해처벌법과 산업안전보건법의 조사 및 중대재해처벌법이 안전의식에 미치는 영향2025.05.111. 중대재해처벌법 중대재해처벌법은 2021년 1월 26일에 제정되어 2022년 1월 27일에 시행된 법률입니다. 이 법의 목적은 사업장에서 안전·보건 조치 의무를 위반하여 인명피해를 발생시킨 사업주, 경영책임자, 공무원 및 법인을 처벌함으로써 중대재해를 예방하고 시민과 종사자의 생명과 신체를 보호하는 것입니다. 중대재해의 정의는 사망자 1명 이상, 동일한 사고로 6개월 이상 치료가 필요한 부상자 2명 이상, 동일한 유해요인으로 1년 내 3명 이상의 직업성 질병자가 발생하는 경우입니다. 이 법은 상시근로자 5인 이상 사업장에 적용되...2025.05.11
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자신이 거주하고 있는 지역에서 발생한 가장 최근의 재난의 특성과2025.05.121. 울산 석유화학단지 폭발사고 울산광역시는 우리나라의 대표적인 공업도시이며 그 중에서도 남구와 북구 지역은 우리나라 최대의 석유화학단지가 위치한 곳이다. 최근 몇 년간 이 지역에서 여러 차례 폭발 및 화재 사고가 발생했는데, 그 중 가장 최근인 2022년 8월 31일에 SK 지오센트릭 울산공장에서 발생한 폭발사고가 있다. 이 사고로 인해 노동자 7명이 부상을 입었으며, 인근 주택가에까지 큰 충격파가 전해졌다. 이러한 사고의 특성으로는 노후화된 시설, 기업의 안전 불감증, 지역 주민들의 무관심 등이 지적되고 있다. 이러한 사고는 지...2025.05.12
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중대재해처벌법과 유사한 외국의 법률 비교2025.05.101. 중대재해처벌법 개요 중대재해처벌법은 안전·보건확보의무를 도입하여 중대재해의 예방과 처벌을 목적으로 하는 법률입니다. 이러한 안전·보건확보의무는 산업안전보건법상 안전·보건조치의무와는 구별되는 독특한 의무로서 경영책임자 등에게 적용됩니다. 중대재해처벌법상의 안전·보건확보의무는 유사한 외국의 법률과 비교할 때 독특한 점을 갖고 있습니다. 2. 영국의 기업과실치사법 영국의 기업과실치사법은 단체의 활동이 관리되거나 조직되는 방식이 한 사람의 사망을 야기하고, 그 조직이 그 사망자에게 지고 있는 관련 배려의무를 중대하게 위반할 때 기업과...2025.05.10
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[산업안전보건법] 중대재해처벌법에 따른 안전,보건확보의무 강화를 위한 산업안전보건법의 개선과 강화2025.05.101. 중대재해처벌법의 안전·보건확보 의무 중대재해처벌법의 안전·보건확보 의무는 네 가지 조치로 구성되어 있습니다. 이를 통해 사업주와 경영책임자 등은 안전과 보건에 대한 책임을 지고 중대재해의 예방을 위해 안전보건 관리체계의 구축 및 이행, 재해발생 시 재발방지대책의 수립 및 이행, 행정기관이 명한 사항의 이행, 안전·보건 관계 법령에 따른 의무이행에 필요한 관리상의 조치 등을 취해야 합니다. 2. 안전·보건확보의무의 특성에 따른 산업안전보건법 강화 필요성 안전 및 보건 확보의무의 특성에 따라 산업안전보건법을 강화해야 하는 필요성이...2025.05.10
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안전문화 ) 안전 문화 현실태 및 나가야 할 방향2025.01.071. 안전 문화의 개념과 중요성 안전은 위험하지 않은 상태나 몸과 마음이 편안한 상태, 사고에 관한 위험성을 줄이려는 행동 또는 습관과 환경을 사고 예방 상황으로 만든 상황 등 여러 의미로 정의된다. 안전 문화는 기업뿐 아니라 근로자에게도 필요한 문화로, 기업의 안전 문화는 기업의 흥망을 결정할 정도로 중요하다. 안전 문화 확보로 기업은 사회적으로 기업의 신용을 높일 수 있으며 근로자도 안전한 산업 현장에서 부상이나 사망을 걱정하지 않고 자신의 업부를 마음 놓고 할 수 있다. 2. 국내 안전 문화 현황과 나아갈 방향 현재 국가적 중...2025.01.07
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자신이 근무하고 싶은 조직과 담당하고 싶은 업무에 대해서 분석하시오2025.05.111. 안전관리자 직무 건설업계에서 안전관리 직무에 대한 수요가 계속되고 있으며, 중대재해처벌법 시행으로 안전관리 강화에 대한 요구가 커지고 있습니다. 안전관리자는 사업장 안전에 관한 기술적인 사항에 관해 사업주 또는 안전보건관리책임자를 보좌하고 관리감독자에게 지도나 조언하는 업무를 수행합니다. 안전관리자가 되려면 관련 자격증 취득이 필요하며, 이는 미래유망직종으로 성별이나 연령에 상관없이 근무할 수 있는 직종입니다. 1. 안전관리자 직무 안전관리자는 근로자의 안전과 건강을 보호하는 매우 중요한 역할을 합니다. 그들은 작업장 내 잠재...2025.05.11
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