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장애인 정책 예산과 달라지는 장애인 복지 정책2025.01.171. 장애인 정책 예산 한국의 GDP 대비 장애인복지지출 비중은 OECD 회원국 평균의 1/3에도 미치지 못하고 있다. 현금급여 비중이 매우 낮으며 현물급여 중에서도 시설보호 및 가사돌봄서비스와 재활서비스가 OECD 회원국 평균과 큰 격차를 보이고 있다. 최근 장애인 정책 예산이 비교적 빠르게 증가하고 있지만 전체 사회지출 증가에 비해 장애인 정책 지출은 부족한 실정이다. 2. 달라지는 장애인 복지 정책 정부는 장애인의 사회적 배제 해소와 삶의 질 향상을 목표로 9대 정책분야, 30대 중점과제, 74개 세부추진과제를 발표했다. 주요...2025.01.17
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2024년 장애인 정책 예산과 달라지는 장애인 복지 정책2025.01.191. 2024년도 장애인 정책 예산 2024년 장애인 정책 예산은 전년 대비 증가한 금액이 책정되었다. 주요 항목으로는 장애인 연금 인상, 장애인 일자리 창출 프로그램, 장애인 보조기기 지원, 장애인 복지시설 확충 등이 있다. 이는 장애인의 삶의 질 향상과 사회적 포용성을 강화하기 위한 다양한 프로그램에 중점을 두고 있다. 2. 장애인 연금 인상 장애인 연금은 장애인들의 기본 생활을 지원하기 위한 중요한 정책 중 하나이다. 2024년에는 인플레이션과 생활비 상승을 반영하여 연금이 인상되었다. 이는 경제적 어려움을 겪는 장애인들이 기...2025.01.19
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장애인복지 정책 중 하나(장애인차별금지정책, 장애인소득보장정책, 장애인고용정책, 장애인교육정책2025.05.131. 장애인 이동보장정책 장애인 이동권이란 장애인이 일상생활에서 비장애인과 마찬가지로 원하는 때에 원하는 장소로 자유롭게 이동할 수 있는 권리를 말한다. 이동의 자유는 헌법적 권리이며, 중앙정부와 지방정부는 이동권 보장을 위한 정책을 시행하고 있다. 그러나 현실적으로 낮은 도입률과 지역 간 격차, 예산 배정의 문제, 신체장애인에게 특화된 이동보장정책 등의 문제점이 있다. 이를 개선하기 위해서는 대중교통수단 접근성을 법으로 보장하고 전면 실시하며, 장애인 콜택시 공급량을 늘리고 서비스의 지방 간 격차를 해소하는 노력이 필요하다. 또한...2025.05.13
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2024년 장애인 정책 예산 및 복지 정책 변화2025.01.121. 장애인복지정책의 개념 장애인복지정책은 장애인의 삶의 질 향상을 위해 의료, 훈련, 보호, 교육, 고용 등을 증진하고 자립과 생활안정을 도모하며 사회적 편견과 차별을 극복하려는 일련의 활동을 의미한다. 장애인복지법에 따르면 장애인의 인간다운 삶과 권리보장을 위한 국가와 지자체의 책임을 명시하고 있으며, 장애 예방과 의료, 교육, 직업재활, 생활환경 개선 등 종합적인 장애인복지대책을 추진하고자 한다. 2. 2024년 장애인 관련 예산 2024년 장애인 관련 예산은 다음과 같다. 문화체육관광부는 장애인 연금 증가, 중증장애인 가족 ...2025.01.12
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장애인복지 정책 및 서비스2025.05.041. 장애인복지 서비스 장애인복지와 관련된 의료보장서비스로는 의료보험제도, 의료보호제도, 장애인의료비지원제도, 보장구무료교부제도 등이 있다. 장애인 소득보장 서비스로는 생계보호수당, 장애수당, 장애인 자립자금대여제도, 장애연금 등이 있다. 2. 장애인복지 정책 장애인복지 정책에는 교육정책, 직업재활정책, 편의시설정책 등이 있다. 교육정책으로는 장애인가구 자녀교육비 지원, 특수학교 및 특수학급 운영, 대학특례 입학제도 등이 있다. 직업재활정책으로는 장애인의무고용제도, 보호고용제도, 직업학교 운영 등이 있다. 편의시설정책으로는 장애인 ...2025.05.04
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장애인등급제 폐지와 장애인복지정책 발전방향2025.05.021. 장애등급제 개념과 문제점 장애등급제는 장애등록제를 위한 행정적 부담을 줄이기 위해 장애정도에 따른 등급을 차등적으로 판정하는 제도입니다. 그러나 장애등급제는 의학적 기준만으로 판단하고 개인의 욕구를 고려하지 않는다는 문제점이 있었습니다. 또한 장애를 단순한 질병으로 인식하여 현실적인 문제가 있었습니다. 2. 장애등급제 폐지 장애등급제 폐지는 2019년 7월에 이루어졌습니다. 장애등급제 폐지에 대한 논의는 2007년부터 꾸준히 이루어졌으며, 2019년에 이르러 완전히 폐지가 이루어졌습니다. 장애등급제 폐지를 통해 장애인의 욕구에...2025.05.02
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장애인 고용정책 3가지와 장애인 고용의무에 대한 의견2025.04.271. 장애인 고용 현황 현재 우리나라는 장애인 의무 고용 적용 대상인 공공기관과 민간기업의 지난해 장애인 고용 비율이 처음으로 3%를 넘어섰다. 장애인 의무 고용제는 국가, 지자체, 상시 근로자 50명 이상의 공공기관, 민간기업이 일정 비율 이상의 장애인을 고용하도록 의무화한 제도이다. 2. 장애인 고용정책 1: 장애인 고용장려금 장애인 고용장려금은 의무고용률을 초과하여 장애인을 고용하는 사업주에게 일정액의 지원금을 지급하는 제도이다. 지원 대상은 월별 상시근로자의 의무고용률을 초과하여 장애인을 고용한 사업주이며, 최저임금 이상자 ...2025.04.27
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장애인복지론 강의에서 장애인의 정의, 장애개념, 실태 및 장애인복지 정책 및 실천방안2025.04.291. 장애개념 장애의 개념은 국가, 시대, 사회적 환경, 그리고 사회문화적 또는 정치에 따라 변한다. 경제상황에 따라 달라지기 때문에 보편적 정의를 내리기가 쉽지 않지만 학계에 따라 다르기도 하고 이론과 임상실천에서도 차이가 있다. 오늘날 널리 이해되고 있는 장애의 개념은 좁은 개념과 넓은 개념으로 나눌 수 있다. 2. 장애인 실태의 핵심 이슈 장애인 실태의 핵심 이슈로는 인권, 즉 '우리가 인간이기 때문에 당연히 갖는 권리'를 들 수 있다. 장애인의 생활권, 노동권, 교육권, 이동과 보행권, 보육권, 문화 향유권, 투표권 등 기본...2025.04.29
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장애인 고용정책 3가지와 장애인 고용의무에 대한 의견2025.05.151. 장애인 의무고용제도 장애인 의무고용제도는 일정 수 이상의 근로자를 고용하는 사업주에게 장애인을 의무적으로 고용하도록 하는 제도입니다. 이는 국가·자치단체, 공공기관, 민간기업 등에 적용되며, 의무고용률은 각 부문별로 다르게 적용됩니다. 장애인과 상시근로자의 요건도 법에 따라 정해져 있습니다. 2. 장애인고용장려금 제도 장애인고용장려금 제도는 의무고용률을 초과해 장애인을 고용한 사업주에게 경제적 부담을 경감시켜주고 장애인 고용을 장려하기 위한 제도입니다. 지원 대상, 지원 기준, 지급 단가 등이 법에 따라 정해져 있습니다. 3....2025.05.15
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우리나라와 외국 장애인복지 정책(제도) 비교2025.01.211. 대한민국 장애인복지 정책 대한민국은 장애인 복지를 위해 여러 정책과 제도를 시행하고 있다. 대표적으로는 『장애인복지법』, 『장애인 고용 촉진 및 직업재활법』, 『장애인 등에 대한 특수교육법』 등이 있다. 이러한 법률은 장애인의 권리 보호와 복지 향상을 목적으로 한다. 주요 내용으로는 장애인 복지 서비스 제공, 장애인 고용 의무화, 장애인 특수교육 지원, 장애인 차별 금지 및 권리 보호 등이 있다. 2. 미국 장애인복지 정책 미국의 장애인 복지 정책은 『Americans with Disabilities Act (ADA)』에 기반...2025.01.21
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