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고용보험법의 문제점과 개선방안2025.11.161. 고용보험법의 의의와 성격 고용보험법은 실업보험의 틀을 유지하면서도 적극적 의미를 가진 고용보험의 명칭을 사용한다. 우리나라의 고용보험제도는 노동자의 직업능력 개발, 적극적 취업알선, 고용구조 조정 등 노동시장정책 수단을 포함한다. 고용보험법의 목적은 실업보상, 취업촉진, 실업예방 및 고용촉진, 직업능력개발 등 세 가지이며, 강제 가입형태의 사회보험으로서 소극적 실업급여 제공을 넘어 적극적 노동시장정책 수단까지 포함한다. 2. 고용보험법제의 법적과제 고용보험법의 주요 법적과제는 적용범위와 수급요건의 엄격성, 급여수준의 부족, 비...2025.11.16
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2015년 급여대상자 소득인정액 및 의무부양자 기준 개정2025.11.161. 소득인정액 기준의 변화 2015년 개정에 따라 근로소득자와 사업소득자의 월평균 소득이 각각 4,150만원과 4,650만원으로 인상되었다. 이에 따라 급여지원 대상자 수가 증가하였으며, 특히 저소득층과 중산층의 급여지원 대상자 수가 상승하였다. 기존에는 급여지원을 받을 수 없었던 일부 근로소득자와 사업소득자도 급여지원 대상자로 등록될 수 있게 되어 사회적 보호 체계의 보완 효과가 나타났다. 2. 의무부양자 기준의 변화 2008년 이후 의료급여 개편으로 인해 의무부양자 기준이 변경되었다. 기존의 18세 이상 자녀에 대한 의무부양 ...2025.11.16
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급여 및 서비스에서 사회보험 기술2025.01.221. 사회보험의 개념과 역할 사회보험은 현대 복지국가에서 핵심적인 역할을 하는 제도 중 하나로, 국민의 생계와 건강을 보장하기 위한 중요한 장치이다. 특히 급여와 서비스 측면에서 사회보험은 개인이 직면할 수 있는 경제적 위험을 최소화하는 데 큰 기여를 한다. 2. 급여와 사회보험의 관계 급여는 근로자가 노동을 제공한 대가로 받는 경제적 보상이며, 이는 사회보험 제도의 재정적 기초를 이루는 중요한 요소이다. 사회보험 제도는 근로자가 일정 금액의 보험료를 납부하고, 그에 상응하는 혜택을 제공받는 구조로 운영된다. 3. 사회보험 서비스의...2025.01.22
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사회복지정책에서 보편주의와 선별주의에 대한 고찰2025.05.061. 보편주의 보편주의는 복지서비스가 사회구성원 모두에게 주어져야 한다는 이념입니다. 이는 모든 사람이 동등한 기회와 자원을 가지고 있으며, 모든 사람의 인간의 가치가 평등하다는 가정에 기반합니다. 따라서 이념적으로는 모든 사람이 사회복지서비스의 대상이 되어야 한다는 것입니다. 2. 선별주의 선별주의는 사회복지 대상자들을 정해진 기준에 따라 구분한 후 일부에게만 서비스를 제공하는 것을 의미합니다. 이는 복지서비스를 유지하는데 필요한 자원이 한정되어 있기 때문에, 이를 효율적으로 사용하기 위해 일부 사람들만 대상으로 삼는 것입니다. ...2025.05.06
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노후 소득보장과 노인 일자리 확충방안2025.05.121. 노후 소득보장 현재 우리나라의 노후 소득보장은 기초연금, 국민연금, 퇴직연금, 개인연금으로 분류되어있지만 노인들의 노후 소득보장이 제대로 이루어지고 있지 않다. 기초연금과 생계급여가 '보충주의 원칙'에 의거하여 지급되어 기초연금 인상에도 불구하고 생계급여가 줄어들어 노인들의 실질적인 소득이 증가하지 않는 문제가 있다. 이를 해결하기 위해서는 기초생활보장법 시행령 개정, 기초생활수급 노인에 대한 생계급여 추가 지급, 기초연금 금액 인상 등의 방안이 필요하다. 2. 노인 일자리 확충 우리나라의 노인 일자리 사업은 공공형, 사회서비...2025.05.12
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고령사회에서의 노인돌봄서비스 정책 분석2025.05.101. 노인돌봄서비스의 대상자 노인돌봄서비스의 대상자 선정은 보편주의적 접근이 필요하다. 현재는 자산조사에 기반한 선별주의 방식으로 이루어지고 있어, 실제 돌봄이 필요한 저소득 독거노인과 노인부부가구, 장기요양등급외자 등이 서비스 대상에서 제외되는 사각지대가 발생하고 있다. 대상자 선정 기준을 생애주기별 욕구와 문제로 접근하여 보편적으로 확대할 필요가 있다. 2. 노인돌봄서비스의 급여 내용 노인돌봄서비스의 급여 내용은 노인의 건강상태, 경제적 상황, 개인적 상황 등을 고려하여 차별화되어야 한다. 현재는 단편적인 안부확인, 일상생활 교...2025.05.10
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노인장기요양보험제도에 대하여 설명하시오2025.04.301. 노인장기요양보험의 도입배경 과거에는 노인의 수발문제가 주로 가족에 의해 해결되었다. 그러나 고령화가 급속히 진전됨에 따라 수발이 필요한 65세 이상 노인인구가 크게 늘게 되어 사회적 문제가 되고 있고, 수발기간도 길어졌다. 더 이상 가족만이 수발을 감당하기에는 육체적 ? 정신적 ? 경제적 부담이 너무 크기 때문에 이제는 사회가 개입하여 함께 해결하기 위해서 노인장기요양보험제도가 도입되었다. 2. 노인장기요양보험의 대상 65세 이상의 노인 또는 65세 미만의 자로서 치매 ? 뇌혈관성질환등 대통령령으로 정하는 노인성 질병을 가진 ...2025.04.30
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노인보건복지 정책의 이해: 노인장기요양보험제도2025.01.021. 노인장기요양보험제도 최근 노인장기요양 문제가 개인이나 가계의 부담을 떠나 사회적 · 국가적 책임으로 강조되고 있다. 노인장기요양보험제도는 고령이나 노인성 질병 등의 사유로 일상생활을 혼자서 수행하기 어려운 노인 등에게 신체활동 또는 가사활동 지원 등의 장기요양급여를 제공하여 노후의 건강증진 및 생활안정을 도모하고, 그 가족의 부담을 덜어줌으로써 국민의 삶의 질을 향상하는 것을 목적으로 한다. 제도에는 재가급여, 시설급여, 특별현금급여가 있으며, 재가급여와 시설급여가 가장 많이 이용되고 있다. 이용대상은 장기요양급여수급자와 심신...2025.01.02
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노인장기요양의 개념과 노인장기요양법의 주요내용2025.11.131. 노인장기요양의 개념 노인장기요양은 고령이나 노인성 질병으로 인해 일상생활을 혼자서 수행하기 어려운 노인들에게 신체활동 또는 가사활동 지원 등을 제공하는 제도입니다. 국민건강보험공단이 관리 운영하며 건강보험제도와는 별개로 운영됩니다. 대상자는 65세 이상 어르신 또는 65세 미만자 중 치매, 뇌졸중, 파킨슨병 등 노인성 질병으로 6개월 이상 일상생활을 수행하기 어려운 분으로, 등급 판정에 따라 장기요양 1~5등급을 인정받습니다. 2. 노인장기요양법의 주요 내용 노인장기요양보험법의 신청대상은 소득수준과 상관없이 노인장기요양보험 가...2025.11.13
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노인장기요양보험의 유형과 특징2025.01.131. 노인장기요양보험의 유형 노인장기요양문제를 해결하는 정부의 방법은 크게 세 가지 유형이 있다. 베버리지형은 모든 국민을 대상으로 보편적인 소득 기반 급여를 제공하며 주로 세금으로 재원을 충당한다. 독일과 일본의 사회보험방식은 별도의 사회보험기구를 운영하여 가입자로부터 보험료를 징수한다. 사회부조형은 사회부조 대상자만을 대상으로 하며 세금으로 재정을 충당한다. 2. 일본 개호보험과 독일 수발보험의 특징 일본 개호보험의 운영주체는 지방정부(시 · 정 · 촌)인 반면 독일 수발보험은 사회보험기구인 질병금고이다. 이는 두 나라의 건강보...2025.01.13
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