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노사관계 당사자 노동조합 사용자 정부 상생 방안2025.04.131. 서론 노사관계는 노동자, 사용자, 정부라는 주요 당사자들의 상호작용 속에서 형성되는 중요한 사회적 관계이다. 이들 간의 협력과 균형이 잘 이루어질 때 지속가능한 경제 발전이 가능하다. 노동조합은 노동자의 권익을 보호하고 근로조건 개선을 위해 노력하며, 사용자는 기업의 생산성과 경쟁력을 높이면서도 노동자와의 협력적 관계를 유지해야 한다. 정부는 중립적인 조정자로서 공정한 노동시장 정책을 수립하고 갈등을 해결하는 역할을 한다. 이러한 노사관계 당사자들 간의 상호 협력과 상생 방안을 모색하는 것이 이 보고서의 목적이다. 2. 노사관...2025.04.13
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산업복지론 2025년 ILO 권고사항2025.04.091. 서 론 1.1. 2025년 ILO 권고와 한국의 노동정책 국제노동기구(ILO)는 2025년 한국 정부에 대해 '노동조합에 대한 억압을 중단'하라고 강력하게 권고하였다. 이는 한국의 노동 환경이 여전히 국제 노동기준에 미치지 못하고 있다는 ILO의 평가에 근거한 것이다. 특히 노동자의 결사의 자유 침해와 노동조합 활동에 대한 과도한 형사처벌 등이 핵심적인 문제로 지적되었다. ILO는 건설노조 간부에 대한 수사 및 기소, 2021년 총파업 참가자에 대한 형사처벌 등 구체적인 사례들을 통해, 한국 정부가 ILO 핵심협약 제87...2025.04.09
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