소개글
"농협이 미래 성장과 혁신을 위해 나아가야 할 방향은 무엇이며, 이를 위해 본인이 기여할 수 있는 부분을 기술하시오"에 대한 내용입니다.
목차
1. 서론
2. 농협 기업 소개
2.1. 농업협동조합 개요
2.2. 농협의 경영이념 및 비전
2.3. 농협의 주요 사업
3. 농협 인사관리 제도
3.1. 인재상
3.2. 조직도
4. 농협 직원 선발
4.1. 선발 절차
4.2. 공개경쟁 채용
4.3. 전형채용
5. 농협 직원 진급
5.1. 승진 기준
5.2. 승진고시 폐지와 성과주의 도입
6. 인터뷰 분석
6.1. 선발
6.2. 진급/보상
6.3. 교육
7. 문제점 및 개선방향
7.1. 외부 고급인력 도입의 부족
7.2. 인사환경의 변화
8. 결론
9. 참고 문헌
본문내용
1. 서론
농협은 회원 농업협동조합의 공동이익 증진과 발전을 도모하기 위해 1961년 8월 15일에 설립된 기관이다. 농협은 경영이념으로 '협동과 혁신'을 내세우며, 농업인과 고객에게 풍요로운 미래를, 국가와 지역사회의 발전에 공헌하고자 한다. 농협은 교육지원사업, 경제사업, 신용사업 등의 다양한 분야에서 활동하며, 협동조합의 가치를 실현하고자 노력하고 있다.
최근 농협의 인사관리 제도가 주목받고 있는데, 이는 농협이 미래 성장과 혁신을 위해 인적자원 개발에 힘쓰고 있음을 보여준다. 농협은 공정한 선발 절차와 다양한 승진 기회를 통해 우수한 인재를 확보하고자 하며, 이는 농협의 지속 가능한 발전을 위한 핵심 전략이라고 할 수 있다.
본 보고서에서는 농협의 인사관리 제도를 심도 있게 분석하고, 미래 지향적인 인재 육성을 위한 방안을 모색하고자 한다. 이를 통해 농협이 협동과 혁신을 실현하고, 농업인과 고객에게 더 나은 가치를 제공할 수 있도록 하는 것이 본 보고서의 목적이다.
2. 농협 기업 소개
2.1. 농업협동조합 개요
농업협동조합은 1961년 8월 15일에 설립되었다. 국가재건최고위원회는 농업협동조합과 농업은행의 양 기구를 통합하기로 의결하였으며, 이에 따라 구 농협과 농업은행이 통합된 종합농협이 발족되었다. 1976년에는 중앙회기구를 5실 17부 3국 41과로 개편하였고, 1979년에는 농협농산물종합판매점 600개소를 증설하여 6월부터 개장하였다. 1990년에는 전 농협 컴퓨터 단말기를 연결로 전국 최대 규모의 온라인 전산망을 구축하였으며, 1999년 8월부터는 인터넷을 통한 금융거래 인터넷뱅킹 서비스를 개시하였다. 2000년에는 세계 최고수준 신용평가 기관인 S&P로부터 국내최고 신용등급(BBB+)을 획득하였고, 2005년에는 농촌사랑 회원 100만 명을 돌파하였다. 또한 2010년에는 NH스마트뱅킹을 출시하였다. 이처럼 농협중앙회는 정부의 정책에 따라 통합되어 설립된 후 다양한 변화와 발전을 거듭해왔다.
2.2. 농협의 경영이념 및 비전
NH농협은 를 경영이념으로 두고, '협동과 혁신으로 농업인에게 풍요로운 미래를, 고객에게는 최고의 가치를 제공하여 국가와 지역사외 발전에 공헌'하겠다고 밝히고 있다.
NH농협은 을 농협이 추구하고 나아가야 할 미래상으로 두고 그에 대한 세부 비전으로 '성장'과 '글로벌'을 제시한다. 성장은 '같이의 가치'를 통해 함께 성장하는 농업인·고객과 농협, 서로 협력하여 상호 윈-윈 하는 농촌과 도시, 생산자와 소비자, 그리고 농축협·중앙회 지주회사자회사, 임직원의 발전과 동반되는 농협의 발전을 의미한다. 글로벌은 글로벌 경쟁력을 갖춘 일류기업, 협동조합 정신과 가치 실현, 국내시장 대표이자 세계시장 선도, 세계협동조합 역사의 성공모델이 되는 것을 목표로 한다.
이와 같이 NH농협은 협동과 혁신을 통해 농업인과 고객에게 가치를 제공하고, 성장과 글로벌화를 추구함으로써 국가와 지역사회의 발전에 공헌하고자 한다. 이는 농협이 농업과 농촌의 발전을 위해 노력하고, 협동조합 정신을 실현하며, 국내외 시장에서 경쟁력을 갖추고자 하는 의지를 보여주고 있다.
2.3. 농협의 주요 사업
농협은 크게 지도사업, 경제사업, 신용사업으로 나뉘며, 이를 통해 회원조합의 공동이익을 증진하고 농업인들의 발전을 도모하고 있다.
지도사업은 농업인의 권익을 대변하고 복지문화생활을 지원하며, 경쟁력 있는 농업을 위한 신기술과 신품종 연구 개발 및 나눔 경영을 실천하여 국내 최대의 사회공헌활동을 추진하고 있다. 도농 교류, 농업인 복지, 사회공헌활동, 농업인 권익대변, 문화·예술 활동 등을 포함한다.
경제사업은 농업인이 안정적으로 영농활동에 전념할 수 있도록 영농준비에서부터 농산물의 생산, 유통, 가공, 소비 단계에 이르는 전 과정을 지원하는 사업이다. 크게 농업 경제부문과 축산 경제부문으로 나뉘며, 생산지원, 산지유통, 농산물직거래사업, 소비자유통, 농산물가공 등이 포함된다.
신용사업은 농협 본연의 사업추진에 필요한 자금 확보 및 농업인을 위한 각종 사업추진을 위한 농업자금 조달·공급 업무를 담당한다. 중앙회 은행, 회원조합의 상호금융, 공제, 국제금융, 크레디트카드, 신용보증 등이 이에 해당한다.
이를 통해 농협은 농업인의 안정적 영농활동과 권익 보장, 농업 경쟁력 강화, 농업·농촌 발전에 기여하고 있다...
참고 자료
농협 홈페이지
농협 채용 홈페이지
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“경남도, 지역금융계 손잡고 일자리 창출” 경남신문 2013.03.14
“농협은행 지역인재 채용에 ‘관심높네’” 제주일보 2013.04.09
“금융권 유일 농협 ‘승진고시’ 내년부터 폐지” 서울신문 17면1단 2013.01.09
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