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"해외MBA" 검색결과 1-20 / 1,857건

해외 석사 MBA 논문 (영어)

ONPRODUCTIVITY AND COST REDUCTION(CASE STUDY BASED ON PRACTICE AT YURA ENTERPRISE)MBA ThesisMentor: Prof. Dr

Non-Ai HUMAN
| 논문 | 119페이지 | 10,000원 | 등록일 2020.04.23

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(해외 MBA-창업) 데이팅 앱 제안

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 46페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.12.29

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(해외 MBA-관리경제학) 진입장벽

Barriers to Entry Managerial Economics October 22, 2018Barriers to Entry Overview - Barriers to Entry Existence of high startup costs or other obstacl..

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.12.29

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(해외 MBA-마케팅) Gillette 마케팅 제안 보고서

“The best a man can get.”Table of Contents TOC \o "1-3" \h \z \u Hyperlink \l "_Toc530331622" Situational Analysis PAGEREF _Toc530331622 \h 3 Hyperlin..

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 23페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.12.29

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(해외 MBA-창업) 생수 자판기 사업제안

UNBOTTLED:re-think how you drinkOur business helps people reduce expenses, disrupts companies’ dependency on plastic and improves the health of consum..

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.12.29

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(해외 MBA-재무회계) Tesla 재무회계 분석 보고 발표

Financial Accounting 2018Electric Vehicle (EV) Overview First EV was introduced in 1830s, 40 years earlier than vehicles with internal combustion engi..

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 18페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.12.29

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(해외 MBA-재무회계) Tesla 재무회계 분석 보고서

Contents TOC \o "1-3" \h \z \u Hyperlink \l "_Toc528950767" Electric Vehicles Industry PAGEREF _Toc528950767 \h 2 Hyperlink \l "_Toc528950768" Tesla I..

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 20페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.12.29

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(해외 MBA-기술) 5G 통신 기술 관련 NOKIA의 사업 확장 제안 보고서

Tech Lab Final Report NOKIA 5G AirportExecutive Summary Phase I KEY MILESTONES Solution and Key Features PHASE I – Better Traveler Experience Phase II..

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.12.29

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[English] 해외 외국 MBA 레포트 논문 조직행동 감성지능 채용 Organizational Behavior : Human resource, Emotional Intelligence, Recruitment, Hiring employees, HRD

Human Resource Selection ProcessTo Evaluate Emotional Intelligence Candidates of SamsungEXECUTIVE SUMMARYThe key to business operations has get attent..

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 8페이지 | 9,000원 | 등록일 2019.05.28 | 수정일 2019.07.25

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[English] 2000자 해외 외국 MBA 레포트 논문 조직행동 감성지능 채용 실제 기업 케이스 삼성 Organizational Behavior : Human resource, Emotional Intelligence, Recruitment, Hiring employees, HRD

Management Strategy to Improving Job Satisfactionthrough Job Attitude of employees of SamsungEXECUTIVE SUMMARYJob satisfaction is very important and e..

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 8페이지 | 9,000원 | 등록일 2019.05.28 | 수정일 2019.07.25

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A학점 받은 예쁜 PT 양식 or 애완동물산업 내용 활용 가능한 PT입니다

비슷한 내용으로 작성한 다른 예쁜 PPT 양식도 따로 올려두었습니다. 두 개 비교해보시고 마음에 드는 것 구입하시면 되겠습니다.현재 해외 MBA 재학 중이고, 과제로 발표하여 A학점 받았습니다.

ppt테마 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.11

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A학점 받은 예쁜 PT 양식 or 애완동물산업 내용 활용 가능한 멋진 PT 입니다.

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경영학원론_경영자계층자질

은 훈련이나 교육 프로그램을 수강함으로써 관련분야에 관한 전문적인 지식을 계속 배양하고 있다. 현대, 삼성, LG, 대우, 금호 등 국내의 대기업들은 한때 해외 MBA를 유치하기 위하 ... 여 노력하였으나, 이제는 자체적으로 회사특성에 맞는 자체MBA의 양성에 주력하고 있다. 이와 함께 사내MBA 취득자에게 정식 석사와 동등한 대우를 해주며, 성적우수자에게 해외 연수

방송통신대 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.05.07

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S급 인재로 구성된 삼성 글로벌 전략실 외국인 특수부대 탄생 원인과 결과

대출과 상관이 없는 고소득자들은 더욱더 소비를 늘리고 있어 소비 양극화에 의한 사회적 이질감이 심화되고 있다.2. 해외 유수 대학의 MBA 출신, 글로벌 컨설팅 회사 경험이 있는 이 ... 들을 중심삼성 글로벌 전략실은 해외 유수 대학의 MBA 출신, 글로벌 컨설팅 회사 경험이 있는 이들을 중심으로 100명이 넘는 S급 인재들이 근무한다.세계에서도 모든 국가가 맡 ... 외국인 특수부대 탄생 원인과 결과에 대해 분석하겠다.Ⅱ. 본론1. 삼성의 전략을 고민하는 S급 외국인 특수부대해당 조직은 해외 유수의 경영전문대학원을 나온 외국인들을 중심으로 삼성

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 3,900원 | 등록일 2022.12.08

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리더십 ) 기업들 글로벌화 추진, 다양한 글로벌 인력 해외 파견. 글로벌 리더 해외 주재원이 갖추어야할 특성은 무엇 설명, 글로벌 리더 선발, 육성하는 방안을 제시

본사의 직급보다 더 높은 직급을 가지게 된다. 또한 해외 그룹사에 파견되어 그곳의 실무를 익혀오게 할 수도 있으며, MBA와 같이 학업정진을 시켜주는 경우도 존재한다.II. 해외 ... 의 인사들에게 여러 교육을 진행한다. 10주 동안의 합숙을 통한 외국어 생활관 교육, 지역 전문가, 법인장이나 주재원 양성 과정 등을 통해 해외주재원 인력 양성, MBA를 통해 세계 ... 리더십최근 기업들이 글로벌화를 추진하면서, 다양한 글로벌 인력을 해외에 파견하고 있다. 글로벌 리더로서 해외 주재원이 갖추어야할 특성은 무엇인지 설명하고, 글로벌 리더를 선발

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.12.19

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글로벌 스타트업 ) 글로벌스타트업 교재 제5장부터 제7장까지 내용을 A4기준 4페이지 이상으로 요약하시오. 교재 각 장별로 1페이지 요약하고, 본인 의견을 1페이지 이상 작성 요약하시오

다면 경영학을 공부한다는 것은 도대체 무엇인가. 경영학의 커리큘럼이 해외 대학을 막론하고 대동소이한 것은 그만큼 경영학이 여러 분야를 골고루 가르치는 경향이 강하다는 사실을 의미 ... 하며 세부 전공에 대해 파고들기 보다 경영학의 다양한 요소에 대한 전반적인 이해가 중요하다.MBA에서는 기본적이며 포괄적인 학습 과정을 거친 후 경력과 연관이 높은 부분을 집중해서 배우 ... 을 마인드 세트라고 하는데 MBA 마인드를 형성하기 위해서는 기초학문의 세트가 먼저 준비되어야 하며 기초학문에 기반을 두지 않은 경영학 공부는 공허하고 위험할 수 있다는 사실을 명심해야

방송통신대 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.03

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전략적 인적자원관리는 현대 기업경영에 끼친 영향력이 큽니다. 다음 3가지 사항에 정리해 제출하시오(10점/10점)

기업이다. 직원 인당 교육비는 173만원에 달한다. 세계화를 위한 현지화 전략으로 직원을 해외에 파견해 현지인 수준으로 성장하도록 지원하며, 사내에서는 삼성MBA를 운영해 원 ... 이 높아졌다.3) 경쟁력 강화사내 직원들이 지속적인 역량을 강화하고, 업무에 활용하는 것 또한 중요하다. 삼성전자는 사내교육은 물론 해외 파견 교육까지 적극적으로 지원하는 대표적인 ... 하는 분야의 MBA를 취득할 수 있도록 하고 있다. 이를 통해 매년 수많은 ‘삼성인’이 양성되고 경쟁력이 높아진다.3. 전략적 인적자원관리의 중요성과 영향력에 대한 나의 의견기술

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.20

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우리나라 기업들이 직원들의 업무능력 향상을 위하여 실시하고 있는 다양한 교육훈련 기법을 조사하고, 장단점을 제시

는 방식으로 최근 많은 기업들이 이 방식을 도입하고 있다. 이러닝의 가장 큰 장점은 유연한 학습 시간과 장소에 구애받지 않는다는 것이다. 이로 인해 특히 원거리 학습이나 해외 근무자 ... 기여를 하고 있다. 기업 삼성의 대표적 교육훈련 시스템은 임원 사관학교(CEO 과정), 팀장아카데미, 삼성 MBA 프로그램이 있다. 임원 사관학교 (CEO 과정) 삼성의 임원 사관 ... 며, 이를 통해 삼성의 미래 경영을 책임질 리더로 성장하게 된다. 삼성 MBA 프로그램 삼성 MBA 프로그램은 차세대 핵심 인력을 발굴하고 육성하기 위한 전문 인력 육성 제도이다. 이

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.18

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기업 교육훈련에 대한 기대효과를 기업과 종업원(조직구성원)의 관점에서 설명

하고 있다.(4) 경영자 교육MBA 수준의 위탁교육인 경영자 교육은 임원육성제도로써 국내 기업에서 강조되는 경영자의 기본 자질 및 능력 개발의 내용을 포함하고 있다. MBA 수준 ... 협회 등 경제와 산업체 공무원 및 기업인을 대상으로 여러 교육훈련 및 세미나 프로그램을 진행한다.(4) 해외연수해외에서 행해지는 교육이나 인턴십, 어학연수 등을 통해 전문기술자 및

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.04

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(주) 코맥스 일터혁신 우수사례 보고서

181명, 해외(중국)에 72명이 재직중이다. 국내 유통 대리점은 110개이고 더 나아가 해외 127개국에 137개의 에이전시를 운영중이다. 코맥스는 홈 시큐리티 부문에서 자리매김 ... 코스닥 등록자본금71억원매출액1,431억원 (2019)직원 수국내 181명/해외(중국) 72명 (2020.9)주력사업스마트홈, 홈 시큐리티, 특수통신기기네트워크국내 유통 대리점 ... 110개, 해외 에이전시 137개 INCLUDEPICTURE "https://pds.saramin.co.kr/company/logo/201902/26/pnhur1_xju3-0

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| 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.12.11

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