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"학습자가 근무하는 간호현장에 적용할" 검색결과 1-20 / 1,066건

  • 간호윤리와 법 학습활동 2.1.2, 3.1.2 2.1.2 학습자가 근무하는 간호현장에서 볼 수 있는 존중, 비존중의 간호행위를 지적하시오.3.1.2 학습자가 근무하는 간호실무 현장에서 발생할 수 있는 윤리적 문제 1가지를 선정하고 이 윤리적 문제를 바람직하게 해결하기 위해 생의윤리학적 측면에서의 이론과 원칙을 적용하여 분석하시오.
    간호윤리와 법학습활동 2.1.2/3.1.2간호윤리와 법 (학습활동 2.1.2/3.1.2)2.1.2 학습자가 근무하는 간호현장에서 볼 수 있는 존중, 비존중의 간호행위를 지적하시오 ... 이었고 앞으로 환자에게 간호수행 함에 있어 이 논문과 교육이 많은 도움을 주리라 생각한다.3.1.2 학습자가 근무하는 간호실무 현장에서 발생할 수 있는 윤리적 문제 1가지를 선정 ... , 비존중의 간호행위를 서술하고 이를 지적해보고자 한다.현재 근무하고 있는 병원에서 최근에 발생 했던 케이스로 늦은 새벽에 한 환자의 전화가 걸려왔고 복부 통증이 매우 심하여 진통제
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.04.16
  • 간호와경영 개별과제 2-4 학습활동 9.3 9.4 학습활동 9.3 학습자가 근무하는 간호조직에서 사용하고 있는 인사고과 유형(인사고과 평가기준 및 내용 포함) 및 운영방법을 확인하고 장·단점을 기술하시오. 학습활동 9.4 인적자원관리에 관한 신문기사 3가지를 선택하여 요약하고, 학습자가 근무하는 간호현장에 적용할 수 있는 사항을 모색해 보시오.
    인적자원관리에 관한 신문기사 3가지를 선택하여 요약하고, 학습자가 근무하는 간호현장에 적용할 수 있는 사항을 모색해 보시오.기업에서는 경영 추진 목표와 세부 목적에 따라 인적자원 ... 간호와 경영 - 개별과제 2-4학습활동 9.3학습자가 근무하는 간호조직에서 사용하고 있는 인사고과 유형(인사고과 평가기준및 내용 포함) 및 운영방법을 확인하고 장·단점을 기술하시 ... 를 쇄신하는데도 아주 중요하다. 이것은 병원의 경쟁력을 확보하고 강화하는 데에 필수적인 요소이다(김광점,2012). 지금부터 본인이 근무하는 간호조직의 인사고과 유형, 운영방법
    리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2018.09.19
  • 학습활동 6.2. 부록 2-1, 2-2를 읽고, 학습자가 근무하는 간호현장에 적용할 수 있는 사항을 모색해 보시오.
    학습활동 6.2.부록 2-1, 2-2를 읽고, 학습자가 근무하는 간호현장에 적용할 수 있는 사항을 모색해 보시오.보건 의료체계내의 조직에서 간호 인력이나 간호 사업이 차지 ... . 수문사;서울.2008148112 류인선신경과 병동에서 근무하고 있는 중이며, 대부분 노인 환자를 대상으로 질병 및 간호에 대한 관심이 있던 분야에 대해 2011년 석사, 박사 ... 하는 비중이 높기 때문에 간호 관리의 중요성이 부각되고 있으며 간호 관리를 통해 간호의 질을 높일 뿐만 아니라 보건의료조직 전체의 효율성을 향상시킬 수 있게 된다. 오늘날 간호 관리자
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.10.14
  • 부록 1-1-, 1-2-, 1-3을 읽고, 학습자가 근무하는 간호현장에 적용할 수 있는 사항을 모색하시오.
    학습활동 3.2.부록 1-1-, 1-2-, 1-3을 읽고, 학습자가 근무하는 간호현장에 적용할 수 있는 사항을 모색하시오.병원은 다른 어떤 조직보다도 의사, 간호사, 의료기사 ... 려니와 호텔과 같은 유사 서비스 업종과는 또 다른 문화를 가지고 있다. 병원 의료서비스는 그 특성상 많은 인력, 그 중에서도 특히 간호사의 서비스에 따라 의료행위의 결과도 달라지며 환자 ... 의 병원 만족도 및 충성도도 달라짐을 알 수 있다. 병원 내의 간호부서야말로 환자와 접하는 의료의 일차 접점이며 동시에 병원 행정과 접하는 일차 접점 부서이므로 병원에서의 간호
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.10.14
  • 학습활동 9.2. 부록 3-1, 3-2, 3-3, 3-4를 읽고, 학습자가 근무하는 간호현장에적용할 수 있는 사항을 모색해 보시오.
    학습활동 9.2.부록 3-1, 3-2, 3-3, 3-4를 읽고, 학습자가 근무하는 간호현장에적용할 수 있는 사항을 모색해 보시오.인적자원관리는 오늘날 그 중요성이 높아져 기업 ... 하거나, 직무나 작업 단위별로 계산된 인력을 합하여 총 소요인력을 집계하는 방법 등이 있다. 우리나라에서 그동안 간호 인력의 수요 측정을 위해 사용해 온 방법은 환자 수나 의사수 ... , 혹은 병상 수와 같은 단일변수를 사용한 단순비에 의한 것이었다. 하지만 질적인 환자간호의 확보를 위해서는 환자마다 간호요구도가 다르기 때문에 환자의 간호요구량을 파악하여 이를 토대
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.10.14
  • 프리셉터 교육 PPT
    적용 효과 신규간호사의 간호수준 향상으로 질적 간호 제공 개인 맞춤형 교육의 혜택 즉각적 feedback, 세밀한 지도 업무능력 습득의 효과 현장 적응력 향상 근무부서에 대한 소속 ... 한 보상 제공 ex) 상품권 , 임명장 preceptor 자질 향상을 위한 지속교육 참여 및 지속적인 학습현장갈등 관리 04 ● 신입 간호사가 바라는 preceptor 신규를 지적 ... Preceptor 개념과 역할 및 현장 갈등 관리 교육전담 간호사 강나은목 차 Preceptor 유래 Preceptor 역할 0 1 0 2 0 3 Preceptor
    ppt테마 | 24페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.08.01
  • 인력배치와 근무계획표 PPT
    12 장 인력배치와 근무계획표 작성학습목표 - 인력관리의 필요성을 설명할 수 있다 . - 환자뷴류체계가 필요한 간호시간을 계산하는데 어 떻게 사용되는지 설명할 수 있다 . ... 다 . 직원들은 분원 간 어느 곳이든 자유롭게 전근할 수 있기 때문에 성인병동 근무자들이 외래와 수술실로 옮기면서 상당한 변화가 있었다 . A 수간호사와 B 수간호사는 보다 현장 ... 의 간호관리자나 혹은 한 개의 근무단위에만 적용된다 . 장점은 보다 높은 책임감 , 증가된 간호인력 , 간호의 연속성 증진 등이 있다 . 또한 근무자는 또 다른 근무지에 할당
    ppt테마 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호현장실습 결과보고서
    적으로 적용되는 사례들을 관찰하였고, 방문간호도 직접 시행해보며 지역사회에서 제공되는 간호를 깊이 학습함.[서식 8]현장실습 결과보고서(학생작성)□ 실습 전후의 차이점(개선사항 ... 학생별 현장실습 결과보고서(학생작성)성 명000전공/학과간호학과실습기간000학 번000실습기관명000□ 실습개요 및 목표1. 치매병동에서 대상자들의 정신병적 증상을 관찰 ... 하고, 수행되는 간호를 관찰 및 제공한다.2. 여성병원에서 외래와 병동에서 근무하며 생식기질환, 분만에 대한 치료와 수술 전후 간호제공을 관찰 및 수행한다.3. TICU에서 이루어지는 전반
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.30
  • 간호학과 A+보장, 교수님 피드백 완료된 심리학의 필요성, 간호현장에 적용할 방안에 대하여
    심리학의 필요성 및 간호현장에 적용하는 심리학 목차 1. 심리학의 필요성 2. 간호현장의 실태 3. 간호현장에 적용할 수 있는 심리학의 지식과 적용 방안 4. 대상자(환자 ... 다. 따라서 간호현장에서 심리학의 적용은 중요하다. 2. 간호현장의 실태 OECD 국가의 연도별 인구 천 명당 간호사 수 추이를 보면, 2016년 기준 우리나라는 간호면허증을 보유중인 비율 ... 은 19.36%이지만 활동하는 간호사는 6.8%이다. 간호 현장에 심리학을 왜 적용하는지 이해하기 쉽게 한 사례를 알아보자. 서울시 소재 대학 병원 간호사가 뇌출혈로 사망한 사건이
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.12.31 | 수정일 2025.02.19
  • 신규간호사의 업무 적응을 위한 방안
    80분에서 최대 320분이었으나 각 학습자가 시뮬레이션에 참여하는 시간은 15~320분으로 다양하게 보고되고 있었음? 교육 시기는 입사 전 오리엔테이션 시점부터 현장 근무 1년 ... , 토론 및 피드백 제공 등이 종합적으로 구성되었다. 프로그램 적용 시기는 모두 오리엔테이션이 종료된 이후부터 현장 근무 1년 이내에 적용되었음정서 지원 프로그램? 3~6주의 기간 ... ① 간호교육에서 임상실습지도자 제도 등과 같이 간호지식을 실제 임상과 연계 적용하는 현장실습의 효과적인 운영방안을 강구해야 함② 의료기관에서는 신규간호사의 임상 실무 적응을 돕
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.06.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호과정과 비판적 사고 25문제 - 기말고사 범위
    1. 간호사의 근무교대보고시 포함되어야 할 내용과 가장 거리가 먼 것은?① 근무시 정규적으로 시행한 활동 ② 진단 검사 결과 ③ 평소와 달라진 변화 ④ 기본적인 대상자 자료 ... 중재 ③ 간접 간호중재 ④ 환경적 간호중재 ⑤ 이차적 간호중재3. 근무가 끝난 간호사와 근무를 위해 출근한 간호사들이 함께 대상자의 침습적 치료의 상태, 대상자의 현재 상태를 확인 ... 모델을 함으로써 역할 수행 및 간호지식 학습자와의 친화성에 따라 교수법의 상패를 달리하는 비판적 사고 증진전략은?① 시범 ② 역할극 ③ 문제중심학습 ④ 프리셉터 ⑤ 임상교육자모델16
    시험자료 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.27 | 수정일 2024.02.10
  • 간호관리학 실습일지 2주분량 (10장), 실습내용, 소감 포함
    동선을 고려하여 물품을 어디에 놓으면 좋은지에 대한 간단한 교육을 들었다.실습관련 자가 학습사항오늘은 간호사 선생님의 숙련도와 연차별로 듀티를 어떻게 구성해야 하는지, 그리고 근무표 ... 작성이론적으로 배운 부분을 실제 현장에서 어떻게 적용해야 하는지 구체적으로 이해할 수 있었다.평가및소감피드백을 받으며 근무표 작성이 단순한 업무 배분이 아니라, 병동 운영 전반 ... 수행간호사 선생님의 숙련도와 연차별로 듀티를 어떻게 구성해야 하고 근무표를 짜기 위해서 지켜져야 하는 기본적인 원칙들에 대해 배울 수 있었다. 또한, 병동 내 물품 위치와 간호
    서식 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.20
  • 간호관리학case based learning
    , Evening, Night) 근무적용한다.직접 간호제공 시 ‘간호실무표준’과 ‘전문직 수행표준’에 준하도록 한다.타 보건의료인과 협조: 팀 내 간호사 및 다른 의료인 ... 분야간 협동능력문제해결 능력: 비판적 사고에 근거한 간호과정 적용 및 임상적 추론 능력변화대응 능력: 국내외 보건의료 정책 인지 및 간호현장을 반영한 연구수행 능력인간존중 능력 ... 진료과, 200여명의 전문의가 근무하고 있으며, 00대학병원에 근무하는 간호사는 1000명입니다. 이러한 병원 규모에서 반드시 필요한 신규직원교육의 종류와 어떤 내용의 교육이 필요
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.14
  • 교육전담 간호사 제도_보건의료와 간호정책 토의 보고서
    고 있다.간호사의 근무 환경과 처우 개선 대책을 통해 올바른 간호조직 문화를 만 들어갈 뿐만 아니라, 신규간호사들의 직무능력을 강화하고 빠르게 현장에 적응할 수 있도록 하여 궁극 ... 기간 근속할 수 있도록 근무환경을 속도감 있게 개선하며, 나아가 환자들에게 더 나은 입원 서비스를 제공할 수있다.⑥ 과중한 업무를 맡고 있는 현장 간호사가 신규간호사 교육까지 겸하 ... 는 부담이 감소된다.⑦ 현장 맞춤 교육을 통해 신규간호사의 환자안전사고 예방률이 상승된다.⑧ 교육 기간의 환자 수 경감을 통해 프리셉터의 부담을 줄여 줌으로써 시간 외 근무가 감소
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.20
  • [간호관리학] 인력개발 [배치의 원칙(근무일정표, 인력배치, 집권적, 분권적, 주기적),목적, 필요성,효과, 인력개발의 유형(예비교육, 실무교육, 보수교육, 관리자 훈련), 교육 프로그램 유형] [자료조사, 레포트, 개념정리, 인사기능과 간호적용]
    간호 부서에 있는 인력관리자가 근무일정표를작성하여 각 간호단위에 배치되는 간호직원의 평형을 이루게 함- 장점· 직원에게 정책을 일관성 있게 객관적으로 ★ [공평하게 적용]함· 자원 ... 제 3 장 인사기능과 간호적용1) 배치의 원칙- ★ [적재적소주의]· 사람을 성장시키면서 사용하는 방법으로 상사에 의한 육성뿐 아니라 본인 자신의 자아실현 의지를 바탕으로자기육 ... 는다고 느낌 있음· ★ [근무계획을 상벌체계로 악용]할 수 있음· ★ [시간소모]가 많이 되므로 일선 간호관리자가 다른 일을 하기 어렵고 때로는 비번에도 근무일정표를작성해야 함· ★ [자원
    리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    산업심리학_4주 2강에서는 선발에 대해 학습했습니다. 선발은 모집 활동을 통해 획득한 지원자를 대상으로 미래에 수행할 직무에 가장 적합한 지원자를 식별하는 것입니다. 선발에서 지적능력, 성격, 신체능력 등의 여러 요소 중 전현직 또는 자신이 다니고 싶은 직무(직장)에서 가장 중요
    간호사의 역할 및 필요 자질필자는 추후 대학병원에서 간호사로 근무하고 싶다. 현장에서 일하는 간호사를 꿈꾸고 있다. 대학병원에서 일하는 간호사는 일반 병원과는 달리 좀 더 중증 ... 3교대로 근무하며 이때 3교대에는 야간 근무도 함께 포함이 된다.대학병원에서 일하는 간호사가 되기 위해서는 크게 세 가지를 갖춰야 한다. 제일 먼저 전문지식이다. 이를 보기 위 ... 해서는 나온 학부와 학점, 영어성적이 중요하다. 현장에서 쓰이는 간호사로서의 지식을 제대로 익혔는지 평가하는 요소 중 하나가 학점이기 때문이다. 그리고 계속해서 새롭게 나오는 전문
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12
  • 간호사 조직에 관한 SWOT 분석
    으로-2024.04.02.1. 서론 및 분석 초점최근 의사 단체와 정부의 마찰로 인한 의료계의 대대적인 파업은 임상 현장에서 근무하는 간호사들에게도 영향을 끼치고 있다. 근무 ... 아 환자 개개인에게 소홀해질 가능성이 있다.-신규 구성원들이 양성과정에서 학습한 내용과 실제 근무환경 간 괴리가 크다.-간호사 부족 현상에 따라 간호조직에 대한 사회적인 관심이 증가 ... )위협(T)-대상자 돌봄의 전문가로서 자체적인 지식 체계를 보유하고 있다.-간호조직의 지식체계는 대상자에게 적용되는 다양한 학문(의약학, 인문학, 사회학 등)의 전인적인 접근을 강조
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.10.31 | 수정일 2025.05.17
  • 간호리더십_전문직에서의 윤리적 리더십을 설명(조별과제)
    간호리더십 보고서(전문직에서의 윤리적 리더십을 설명하고, 의료현장에서 간호전문직으로써 윤리적 리더십 적용간호학생으로써 윤리적 리더십 적용하기)교과목명 :담당교수 :학년/반 ... /조 :제출학생 :제출일시 :Ⅰ. 서론11. 전문직에서 윤리적 리더십개념1Ⅱ. 본론31. 의료현장 상황을 제시하고, 간호전문직으로써 윤리적 리더십을 실천할 수 있는 것32. 간호 ... 대학생들이 학습과제 작성 시 윤리적 리더십을 실천할 수 있는 역량53. 간호 대학생들이 임상 실습 시 윤리적 리더십을 실천할 수 있는 전략6Ⅲ. 결론 및 성찰71. 간호전문직과 간호
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.11.08
  • 경희대학교 일반대학원 간호학과 석사 학업계획서,면접(합격)
    를 분석하고 적용할 수 있는 지식과 통찰력도 얻었으면 합니다.또 관심 있는 분야는 간호술기관련 교육프로토콜 계발 입니다. 현장에서 실무를 하면서 체득한 경험과 병원 프리셉터로 일 해 ... 은 질의 간호서비스를 해 줄 수 있을 것입니다.의료기관 현장에서의 전문 간호와 이론적 지식을 접목하여 사회적 변화에 따라 변할 수밖에 없는 실무적 문제를 이해하고 의료현장적용 ... 심장내과, 내분비내과에서 2년6개월간 근무 후, 현재는 OOO에서 근무하고 있습니다. 8년간 임상에서 간호사로 근무하면서 간호 분야 전문교수가 되는 꿈을 잃지 않았습니다. 꿈
    시험자료 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.11.13 | 수정일 2025.07.12
  • 간호관리학실습(조정과협력,리더십 문제해결보고서) 법적윤리적 간호(사례포함)
    여 이론이 아닌 실무에서의 교육을 바탕으로 지침을 제작하여 신규 간호사들이 실수를 하지 않도록 지도한다.임상 현장에서적용한 리더십유형서번트 리더십- 타인을 섬기는 것을 최우선 순위 ... 될 경우 조정이 어려우며 제 3의 중재자 개입이 실제적으로 효과를 발휘할 수 없는 구조적 약점이 있다.임상현장에서 적용한 동기 부여 전략- 수간호사가 질 높은 간호서비스를 하기 ... 사례병동에서 근무를 시작한지 2개월 된 신규간호사는 독립을 하지 않고 프리셉터와 함께 팀을 같이 맡아서 간호를 실시한다.신규간호사와 프리셉터 간호사는 의사소통의 오류로 인하여 신규
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.07
해캠 AI 챗봇과 대화하기
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2025년 09월 11일 목요일
AI 챗봇
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1:31 오전
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
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