나 학교에서 개선하였으면 좋겠다는 부분이 있었나요?11) 진안군의료원의 사내 문화가 무엇인지 아시나요?12) 진안군의료원의 사내 문화의 의미는 무엇인가요?13) 지원자의 철학이 ... 나 직업관에서 진안군의료원의 조직 문화와 매칭이 된다고 생각하는 부분은 어떤 것이 있나요?☞ 이 문제는 지원자의 지원 의지가 어느 정도인지 물어보는 질문입니다. 적어도 지원한 의지 ... 7) 희망하는 직무를 맡기 위한 기본적인 소양은 무엇이 있나요?8) 그 업무에 대해서 경험한 바가 있나요?9) 경험한 바가 있으면 경험한 것을 이야기 해보세요.10) 과거 직장이
4. 면접시험 핵심주제기본에 충실 하라는 말이 있습니다. 의료기사 혹은 공무직, 의무기록 직무에 관련 대부분의 문제는 전공중 보건학, 간호학, 임상학 개론에서 많이 출제 ... 화 확보 방안, 개선하는 방법이 필요한 것입니다. 진안군의료원의 미래 전략에 대한 제 3자의 신선한 아이디어를 얻으려고 하는 경우도 역시 있습니다. 어느 경우에는 지원자의 경험 ... 됩니다. 기본이 중요하여 이런 경향이 있는 것 같습니다. 따라서 보건학 개론, 생물학, 생물학 실험, 심리학 개론, 화학, 외국어, 화학 실험 등 전공 외에 일부 교양학의 관련된 문제
보건법'과 '진안군 행정기구 설치조례' 등을 무시하고 A과장으로 근무하던 모씨를 현행법 위반임을 알면서도 보건소장에 임명했다.②A씨는 의료원 직원 채용과정에서 사무직 면접심사 위원 ... 낮은 점수를 주어 합격자를 결정하였다.③ 감사원은 보건소장 등 소속 공무원에 대한 보직인사 업무를 부당하게 처리하고 진안군의료원 직원 채용에 부당 개입한 진안군수에 대해 엄중 ... 하게 주의를 줄 것을 행정안전부에 촉구하고, 진안군수에게는 경징계 이상의 징계처분을, 진안군의료원장에게는 주의처분을 내렸다.※법률지역보건법 시행령 제13조(보건소장)① 보건소에 보건소장