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EasyAI “직업상담사요약” 관련 자료
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"직업상담사요약" 검색결과 1-20 / 3,655건

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    직업상담사(직업상담학) 요약
    보다는 사적이고 비밀이 보장되는 관계5) 표면적이고 상식적인 수준에서 벗어나 심층적이고 내면을 지향하는 구조화된 관계3. 상담의 기본원리상담은 내담자와 상담자 간의 구조화된 상호작용 ... 1. 상담의 정의상담(相談 : Counseling)이란 용어는 라틴어 Consulere에서 유래된 것으로 ‘심사숙고하다, 반성하다, 고려하다, 조언을 받다 혹은 조언을 구하 ... 다’ 등의 의미가 있다. 상담에 대한 정의는 매우 다양하며 학자들 간에 견해차를 보이고 있다.1) 칼 로저스(Carl Rogers, 1942)「상담」이란 내담자로 하여금 새로운 방향
    시험자료 | 51페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.17
  • 직업상담사 실기 요약
    하게 해줌- 직업선택과 직업생활에서 능동적인 태도를 함양시킴05. 직업상담사가 갖추어 할 자질 4가지를 기술하시오. (서술하시오는 서술형으로 쓰기)자기 자신에 대한 이해(장,단점 ... 한 경우03. Crites는 직업상담의 문제유형분류에서 흥미와 적성을 3가지 변인들과 관련지어 분류하였다. 설명하시오.① 적응성 : 흥미와 적성의 일치여부에 따라 적응형, 부적응 ... 형으로 구분한다.04. 직업상담의 목적 5가지를 기술하시오. (내담자가 ~)- 직업목표를 명백히 해줌- 올바른 진로계획을 수립하도록 도와줌- 진로를 결정하는데 도와줌- 진로결정을 확고
    시험자료 | 20페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.06.20 | 수정일 2022.06.22
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    직업상담사(직업심리학) 요약
    도 검사 : 생활사검사, 흥미(홀랜드), 성격(5요인론)● 능력 중심 직업적성검사① 일반직업적성검사(GATB) 9종류P(형태지각), Q(사무지각), K(운동반응), S(공간지각),V ... 제 1장 직업심리학의 변천과 발달1. 직업심리학의 이해2. 직업심리학의 변천3. 직업심리학의 실제■ 직업적성 검사- 직업적성검사 : 능력, 흥미, 성격 3종류를 측정- 직업선호 ... (언어능력), N(수리능력), G(지능), F(손의재치), F(손가락의 재치)● 흥미 중심 직업적성검사① 스트롱-캠벨 흥미검사② 쿠더 흥미검사③ 홀랜드 이론 기반 1) 직업선호
    시험자료 | 36페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.17
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    직업상담사 2급 직업상담요약
    +반복,요약,환언하기 ; 긴장감 제거와 적응능력의 회복_상담자가 고려해야할 사항 ; 정보제공의 시기가 적절해야, 검사결과에 대한 평가와 해석을 한 뒤 직업정보 제공, 상담종료시 진로 ... 조언) 통한 매칭, 미네소타대학교.*Strong과 Schmidt가 중요하게 생각한 상담사의 특성; 신뢰, 전문성, 매력22. 정신역동적 직업상담: "욕구"(=성격) 정신분석학(id ... ​진로상담> 직업상담(진학상담/취업상담/직업적응상담/직업정신건강상담/경력개발상담/은퇴후상담)1.상담의 목표(목적) : 자기자신의 정확한 이해를 통해 진로결정을 확실하게, 진로탐색
    시험자료 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.20
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    직업상담사(노동시장론) 요약
    ■ 경제학과 노동시장론노동경제학은 고전학파 또는 신고전학파 경제학의 분석도구를 이용, 노동시장의 기능과 임금에 관한 분석이 주요 내용 ※ 생산 3요소 : 노동(임금),자본(대지),토지(지대)※ 노동경제학 협의 : 임금 & 노동 광의 : 임금 & 노동 & 노사관계 ■ ..
    시험자료 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.17
  • 직업상담사2급(직업상담) 요약노트
    도와 발달/가정, 성별, 인종/교육정도직업상담사의 자질1 개인상담 및 집단상담에 대한 일반적 기술2 개인 및 집단에 대한 측정기술3 정보 및 자원에 대한 지식4 직업상담 관련 이론 ... 지식5 특수집단에 대한 직업상담 지식6 윤리적, 법적 이슈(상담자로서 갖추어야 할 윤리적 표준을 잘 알고 실천)미국 국립직업지도협회 직업상담사 6가지 기술영역1 일반상담 2 정보 ... 분석 적용 3 개인 및 집단검사 실시 4 관리 5 실행 6 조언직업상담사의 역할로 볼 수 없는 것1 새로운 직무분야 개발2 내담자에게 적합한 직업 탐색 및 결정3 직업 관련 이론
    시험자료 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.07.10 | 수정일 2021.05.28
  • 직업상담사 실기 요약(질문만 요약)
    1장직업상담학[1절. 직업상담의 기초] - 직업상담1. 윌리암슨의 변별집단 4가지 범주2. 보딘이 분류한 직업문제의 심리적 원인3. 크라이티스의 문제유형4. 직업상담의 목적 5 ... 가지5. 기즈버스의 직업상담 목표6. 직업상담의 단계[1절. 직업상담의 기초] - 집단상담1. 집단 상담의 장점 5가지, 단점 4가지2. 집단상담의 형태 5가지3. 부처의 집단직업 ... 상담 3단계4. 톨버트의 집단직업상담 과정에서 나오는 5가지 활동유형[1절. 직업상담의 기초] - 상담1. 상담목표를 설정할 때 고려해야할 4가지2. 전화상담의 장단점 3가지3. 겔
    시험자료 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.16
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    직업상담사 2급 실기 요약
    [1과목 - 직업상담학 Chapter1. 직업상담의 개념]1. 집단상담의 장점과 단점- 장점 : 시간과 경제적인 측면에서 효율적 / 개인상담보다 더 쉽게 받아들임 / 타인과 상호 ... / 집단을 구성하기 어려움 /집단의 압력으로 구성원 개인의 개성이 상실될 우려가 있음2. 부처의 집단직업상담을 위한 3단계 모델을 쓰고, 각 단계에 대해 설명하시오- 1단계(탐색단계 ... 에 대한 피드백- 3단계(행동단계) : 목표설정 / 행동계획 개발 / 목표달성 촉진을 위한 자원 탐색 / 정보의 수집과 공유 / 즉각적 의사결정3. 윌리암슨의 특성-요인 직업상담
    시험자료 | 32페이지 | 8,200원 | 등록일 2023.05.11
  • 요약정리 직업상담사 1차 직업정보
    NCS 직업상담사 자격 취득과정 직업정보 박상윤 201 8.12직업정보키워드 직업정보 의 제공 직업정보기능 직업사전 (2012) 공공직업정보와 민간직업정보 직업사전 중 부가직업 ... 의 응시 직업상담사 , 사회조사분석사 , 전자상거래관리사 2 급제한없음 소비자 전문상담사 외국 동일한 종목의 자격취득자 임상심리사 2 급 1 년이상 실습수련 , 2 년 실무 1 급 ... 해 주는 정보적 기능 내담자의 선택에 대한 현실적 검증의 재 조정 기능 내담자가 상담에 적극적으로 참여토록 하는 동기화 기능 직업정보의 기능 노동시장 : 노동 시장 진입 : 구직자
    시험자료 | 73페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.09 | 수정일 2021.12.13
  • 직업상담사2급 필기 1.직업상담요약
    하는 것이다.3.상담이론적 측면- 성격상담이론:인간의 성격을 주로상담- 생애상담이론:직업상담뿐아니라 여가 및 오락등- 학업상담이론:공부에 관한 상담4.상담이론변천1940년대 - 지시 ... 스럽고 이완된 자세를 취한다.°내담자의 말을 자로막던가 내담자의 발언증에 질문을 던지거나 새로운 문제를 제기하지 않는다.⑺ 요약 - 여러생각과 감정을 애 회의 상담이 끝날 무렵 정리 ... 하는 것 내담자의 진술을 요약함으로써 상담의 진행방향과 현위치를 알게 해주는 효과가 있다.※ 요약의 목적ㄱ 내담자가 의식하지 못한 면을 학습시키고 탐색하도록 돕니다.ㄴ 상담을 자연
    시험자료 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.05.31
  • 직업상담사 실기 암기 요약
    ⦁ 특성-요인의 직업상담이론에서 브레이필드가 제시한 직업정보의 기능 3가지를 쓰고 설명- 정보적 기능 : 내담자의 직업선택 지식을 증가시키기 위해 정보를 제공한다. - 재조정 ... 기능 : 직업선택에 관한 환상을 버리고 현실파악을 하도록 한다. - 동기화 기능 : 내담자가 의사결정 과정에 적극적으로 참여하도록 동기화시킨다. ⦁ 인지-정서적 상담이론에서 개인 ... . ⦁ 인지적-정서적 상담(RET)의 기본개념인 ABCDEF의 의미를 쓰시오. A 선행 : 자신에게 정서적 혼란을 일으키는 사건 또는 행동을 말한다. B 비합리적신념 : 선행사건
    시험자료 | 35페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.07.04
  • 직업상담사2급(직업심리) 요약노트
    직업발달이론특성-요인적 상담의 인간관(인간 본성에 대한 기본 가정)1 인간은 선과 악의 잠재력을 모두 지님2 선을 실현하는 과정에서 타인의 도움을 필요3 선한 생활을 결정하는 것 ... 은 자기 자신4 선의 본질은 자아의 완전한 실현5 인간은 자신만의 독특한 세계관을 지님장점1 표준화 검사도구와 직업세계의 분석 과정은 진로상담에 매우 유용단점1 직업에서의 성공 ... 여부를 예언 못함(예언타당도 문제)2 장기간에 걸친 인간의 직업적 발달 도외시3 개인 특성이 어떻게 발달했으며 왜 그러한지 설명 없음(성격, 적성변화 고려X)4 효율적 진로상담
    시험자료 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.07.10 | 수정일 2021.05.28
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    직업상담사 2급 실기 요약노트
    및환경적 배경에 의한 학습경험이 개인의 흥미 제한③ 수행모형 : 개인의 수행 수준 및 수행 지속력은 자기효능감, 결과기대, 수행목표 등을 통해 나타난다.2. 한국표준직업분류
    시험자료 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.09
  • 직업상담사 2급 요약
    . 목표설정 : 구체적 상담목표 설정4. 개입(중재) : 목표달성에 도움을 줄 수 있는 방법 등 개입5. 평가 : 정확한 평가시행헤어(Herr)의 직업상담사 직무내용1. 특수상담기법 ... 직업상담의 목적1. 개인의 직업목표 명확화2. 의사결정 능력 증진3. 자기 성장능력 증진4. 내담자의 진로결정을 확실하게 함5. 내담자가 알지못했던 사실을 발견하도록 도와줌기스 ... 버스(Gysbers)의 직업상담 목표 (예.처.결)1. 예언과 발달-개인의 적성과 흥미를 탐색하고 확대하는 도움을 줌2. 처치와자극-직업문제에 대해 처치와 문제를 해결3.결함과유능
    시험자료 | 26페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.10.28
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    직업상담요약 정리(암기용 단어위주)
    -에겐 상담 3단계①문제탐색 명료화②목표설정③행동실행4. 직업상담사 역할①상담자②처치자③조언자④개발자⑤지원자⑥해석자⑦정보분석자⑧협의자⑨관리자⑩연구 및 평가자5. 직업상담사의 자질 ... 적 진단3)결정적 진단4. 직업상담 기법제1절. 상담면접기술-구조화-수용-명료화-재진술-반영-요약-인도-직면-즉시성-해석-침묵의 처리제2절. 초기면담의 유형과 요소1. 초기면담 ... )(도움이 되지 않는 언어적 행동)3) 비언어적 행동도움이되는 비언어적 행동도움이 되지않는 비언어적 행동4) 직업상담사의 자기노출5)즉시성6)유머7)직면8)계약9)리허설(명시
    시험자료 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.04
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    직업상담사 자격증 시험대비 요약
    하는 경우5. 확실하지 못한 선택(확신의 결여): 현명한 직업을 선택하고도 자신의 선택에 대한 확신의 부족으로 인해 직업상담사를 찾아온 경우3. 크라이티스(Crites)는 직업상담 ... 형, 강압형, 불충족형으로 구분한다.4. 직업상담의 목적 5가지를 기술하시오.1. 내담자의 직업목표를 명백히 해주는 것이다.2. 내담자가 올바른 진로계획을 수립하도록 도와주는 것이 ... 가 부적당한 직업을 선택했는지 재조정해 보는 기능3. 동기화 기능: 내담자가 의사결정과정에서 적극 참여하도록 동기화시켜주는 기능68. 내담자중심 직업상담에서 ‘직업정보’ 활용의 원리
    시험자료 | 35페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.27 | 수정일 2023.03.15
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    직업상담사 2급 필기 요약
    능력 길러주는 과정 / 직업선택과 직업생활에서의 능동적 태도 함양▶ 직업상담사 자질요건통일된 동일시 / 건설적 냉철함 / 정서적으로 분리된 지나치지 않은 동정심 / 순수한 이해심 ... 을 가진 신중한 태도 / 도덕적 판단 / 두려움이나 충격에 대한 공감적 이해력▶ 직업상담사 역할상담자, 정보분석자, 해석자(검사도구), 처치자(직업문제), 조언자, 개발자, 지원자 ... (프로그램 적용 및 보안), 협의자, 관리자(업무관리 및 통제), 연구 및 평가자상담사로서 역할(구인구직상담,진학상담,진로경로개척상담,직업적응상담,직업전환상담,은퇴후상담)직업관련 이론
    시험자료 | 79페이지 | 8,000원 | 등록일 2021.07.26 | 수정일 2023.04.25
  • 직업상담사2급 실기 직업상담요약본(20장)
    는) 상담자의 기술과 양립 가능해야 한다. 3. 직업상담의 과정(=단계)-관진목개평- ①관계형성②진단 및 측정③목표설정④개입⑤평가4. 직업상담사의 일반적 자질①자기자신에 대한 이해 ... 1. 직업상담의 목적①(내담자의) 직업 목표를 분명히 하기②(내담자의) 직업 결정 확고하게 해주기③(내담자의) 직업 계획 수립 돕기④(내담자의) 직업결정 돕기⑤(내담자가) 직업 ... 도, 과거의 배경 등을 고려, 동질집단으로 할것인지, 이질집단으로 할 것인지 고려하여야 한다. ④집단의 개방성집단의 목적에 따라 상담을 개방적으로 할것인지 폐쇄적으로 할 것인지
    시험자료 | 20페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.06 | 수정일 2024.10.18
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    직업상담사 2급 필기대비 요약자료
    1. 직업상담의 유형(1) 직업상담의 의의가. 촉진적 관계형성을 위한 상담자의 태도 ◦인간존중 가치관을 가치고 대한다 ◦친절하고 따뜻하고 부드러운 태도 ◦은혜를 베푼다는 인상 ... 과 감정을 그대로 수용해야 한다◦허용적인 분위기 조성 ⇒ 편안하고 자연스럽게 표현하고 행동할 수 있도록◦같은 크기의 의자에 마주 앉는 자리배치가 필요(2) 직업상담의 목적◦자아개념 ... 감을 갖는다(3) 목표설정의 특징(고려사항)◦구체적, 실현가능해야◦내담자가 원하고 바라는 것이어야 ◦상담자의 기술과 양립가능해야(4) 직업상담자의 역할◦상담자 : 내담자의 직업욕구
    시험자료 | 61페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.17
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    직업상담사 2급 실기 핵심요약 핸드북
    할 수 있다.⓷ 반응민감성 검사를 치르는 경험이 후속반응에 영향을 줄 수 있다 :⓸ 환경상의 변화 검사 시기의 물리적인 환경 변화가 검사 결과에 영향을 미칠 수 있다게슈탈트 상담기법
    시험자료 | 21페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.11.03 | 수정일 2022.12.02
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2025년 06월 25일 수요일
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