"직무수행능력평가"의 검색결과 입니다.

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"직무수행능력평가" 검색결과 1-20 / 40,573건

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지역사회복지론 직무수행능력평가

지역사회복지론 직무수행능력평가1. 로스만모델의 3가지 모형을 설명하고 3가지 모형별 지역사회복지 실천 사례를 조사하여 기술하시오.(NCS 능력단위요소 0701010304_14vl ... 한 변화목적을 올바르게 달성시킬 수 있게 된다고 본다. 또한 목표달성은 지역사회의 주민 개개인의 능력향상을 필요로 하게 되어 지역사회구성원의 능력향상이 곧 지역사회문제해결이나 지역사회 ... 서는 지역주민의 공통된 욕구충족과 사회자원의 효율적이고 공평한 배분에 주요한 관심이 두어져 이를 위해서는 주민참가보다 계획자라고 불리는 전문가의 문제해결을 위한 능력과 기술내용 자체

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.07 | 수정일 2022.12.16

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사회복지조사론 직무수행능력평가

사회복지조사론 직무수행능력평가1. 지역사회 욕구 파악을 위하여 실행할 수 있는 방법들을 서술하시오.첫째로 이차적 자료란 인구센서스, 공공기록, 보고서 등에 포함된 기존의 정보다

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.03.07

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한국수자원공사(K-water) 수행사업(1권) 직무능력평가 대비 필기시험 (문제 + 해설답안)

Q. 다음 중 정부의 공공요금 결정 시 고려되어야 하는 핵심가치가 아닌 것은? ① 공평성 : 수익자부담원칙에 따라 소비량에 비례하여 비용을 부담한다. ② 투명성 : 법률에 따라 적법하고 적정하게 산정되는지 공개해야 한다. ③ 채산성 : 공공서비스의 생산에 필요한 수입액..

시험자료 | 27페이지 | 3,900원 | 등록일 2024.12.22 | 수정일 2025.08.05

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한국수자원공사(K-water) 수행사업(2권) 직무능력평가 대비 필기시험 (문제 + 해설답안)

Q. 다음 중 수도수질관리의 정수처리기준에서 제거 목표로 두고 있는 병원성 미생물이 아닌 것은? ① 대장균군 ② 크립토스포리디움 난포낭 ③ 바이러스 ④ 지아디아 포낭Q. 댐의 설계형식 중 필댐에 대한 설명이 아닌 것은? ① 월류에 대한 저항력이 크며, 구조물 자체의 하..

시험자료 | 29페이지 | 3,900원 | 등록일 2024.12.22 | 수정일 2025.08.05

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간호관리학실습 과제_1. 인력계획, 2. 직원의 능력개발과 경력관리, 3. 직원의 업무수행능력 평가, 4. 직원간의 갈등처리, 훈육, 고충상당, 노사관리, 5. 직무분석과 직무설계, 6. 동기부여

등이 해당된다.3-3) 개발관리: 인적자원의 능력 개발을 증대시키는 것을 말한다. 교육훈련, 경력개발,인사이동, 승진, 직무수행평가 등이 해당된다.3-4) 보상 및 유지관리 ... 를 위해 듣는 교육(예시: 1년에 8시간 정도의 직업윤리, 업무 전문성 향상, 의료관계 법령,선진의료기술 등의 교육)[3. 직원의 업무수행능력 평가]1) 직무수행평가: 직무수행요건 ... 과 능력 간에 어떤 차이가 있는지를 알게 해주는 것으로직원의 상대적 가치를 결정하는 것2) 직무수행평가 목적: 적정배치/ 능력개발/ 공정처우3) 직무수행평가의 구성요소: 능력발휘측면

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.15

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직업능력심사평가원 자기소개서 작성 성공패턴 면접기출문제 기출입사시험 출제경향 논술주제 인성검사문제 논술키워드 지원서 작성항목세부분석 직무수행계획서

이나 지원직무에 매칭 시키는 노력이 필요하다. 예를들면 자신의 봉사활동 경험, 운동능력, 취미생활을 기술하면서 해당 기업의 사회적 공헌 활동, 기업에 필요한 운반이나 힘쓰는 일 ... 해서라면 설사 자신이 원하지 않았던 기관이라도 기관의 설립동기나 이념, 경영목표, 가치관 등 대외적 이미지를 자신의 가치관이나 전공과 결부시켜 지원동기를 서술해나가는 것이 평가

자기소개서 | 237페이지 | 9,900원 | 등록일 2022.05.04

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[간호관리학]승진 및 전보[승진(연공서열주의, 능력주의), 인사이동, 경력개발, 간호조직 내의 경력개발 프로그램, 직무수행평가(도표식 평정척도법, 서열법, 체크리스트, 중요 사건기록법, 목표관리법, 에세이평가법, 행태중심 평정척도법, 자기평정법, 동료평정법, 상급자 평정, 하급자 평정, 집단평정법), 직무수행평가상의 오류, 문제점, 주의사항]

프로그램을 계획하고 제공함5. 직무수행평가1. 개념- 구성원이 가지고 있는 능력, 근무성적, 자질 및 태도 등을 객관적으로 평가함으로써 조직 내에서 구성원의 가치를 평가하는 절차- 직원 ... , 기능, 능력, 태도, 직무수행과정, 직무성과 등 복합적인 요인에 대한 평가를 포함함2. 목적- 임금관리, 인사이동, 교육훈련, 근무의욕 향상, 사기앙양에 목적을 두고 있음- 직무 ... 수행재능인의 목록을 만들고 업무를 재배치- 승진과 급여 인상 시 자격자 선정을 위한 능력 있는 간호사 선발- 불만족한 간호사의 파악3. 직무수행평가의 유형1) 방법을 기준으로 한

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.08.05

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[사회복지행정론] 사회복지조직의 직무수행평가(직무수행능력, 직업만족도)

[사회복지행정론] 사회복지조직의 직무수행평가(직무수행능력, 직업만족도)목차[사회복지행정론] 사회복지조직의 직무수행평가I. 직무수행 능력가. 생산성 혹은 산출물나. 효율성다 ... . 서비스의 질라. 효과성II. 직업 만족도III. 직무수행 능력 향상을 위한 조건* 참고문헌[사회복지행정론] 사회복지조직의 직무수행평가직무수행 평가란 직원의 업무수행의 정도를 평가 ... 자들의 능력을 평가한다는 것은 이들이 조직이나 프로그램의 목표달성에 어느 정도 기여했는지를 평가하는 것을 의미한다.적원의 직무수행 평가영역으로는 직무수행 능력, 직업만족도, 직무수행 능력

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.10.14

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[사회복지행정론] 사회복지조직에서 직원의 평가(직무수행능력, 직무만족도)와 개선(보상체계)

[사회복지행정론] 사회복지조직에서 직원의 평가(직무수행능력, 직무만족도)와 개선(보상체계)목차[사회복지행정론] 사회복지조직에서 직원의 평가와 개선(보상체계)I. 직원의 평가1 ... . 직무수행능력2. 직무만족도II. 보상체계* 참고문헌[사회복지행정론] 사회복지조직에서 직원의 평가와 개선(보상체계)I. 직원의 평가직원의 평가란 직무수행(job performance ... 와 직무만족도평가를 포함한다.1. 직무수행능력조직 업무자들에 의해 개인적 혹은 집단적으로 나타나는 직무행동들을 말하는 것으로 일반적으로 생산성(혹은 산출물), 효율성, 서비스의 질

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.18

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재활치료사의 직무만족과 수행능력에 대한 자기평가 (A Study on the Comparison of the Rehabilitation Therapists’ Job Satisfaction and Competencies)

한국발달지원학회 문 치 영, 박 미 화

논문 | 18페이지 | 4,700원 | 등록일 2015.03.25 | 수정일 2017.02.01

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직무수행(업무수행)의 의미, 직무수행(업무수행)의 만족, 직무수행(업무수행)의 성격검사, 직무수행(업무수행)의 분석방법, 직무수행(업무수행)의 능력추출방법, 직무수행의 평가방법

법3. 개인면접법4. 관찰면접법5. 집단면접법6. 기술적회의법7. 작업일지법8. 작업참가법9. 주요 사건법Ⅵ. 직무수행(업무수행)의 능력추출방법Ⅶ. 직무수행(업무수행)의 평가방법1 ... 직무수행(업무수행)의 의미, 직무수행(업무수행)의 만족, 직무수행(업무수행)의 성격검사, 직무수행(업무수행)의 분석방법, 직무수행(업무수행)의 능력추출방법, 직무수행(업무수행 ... )의 평가방법 분석Ⅰ. 개요Ⅱ. 직무수행(업무수행)의 의미Ⅲ. 직무수행(업무수행)의 만족Ⅳ. 직무수행(업무수행)의 성격검사Ⅴ. 직무수행(업무수행)의 분석방법1. 질문지법2. 대조리스트

리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.15

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(((공기업 공채시험 도움 자료))) 직무종합수행능력평가 공채시험 대비자료 - 기출문제, 예상문제, 공부방법

직무종합수행능력평가 공채시험 대비자료기출문제, 예상문제, 공부방법Ⅰ. 2012년 5월 실시?직무종합수행능력평가 기출문제적에 대한 두려움 - 천고마비 천우신조로 했는데, 천고마비 ... , 위한 무기거래 추진과 미국의 비밀정책 결정에 관한 정보와 과학 또는 기술정보 수집에 노력하며 아랍의 군사능력에 관한 첩보를 수행하는 기관이다.유령 연금국민연금 복지 기금을 축내 ... 수집, 비밀 정치 공작 따위를 맡아 하는 이스라엘의 정보기관, 주로 나치스 전범 체포 작전을 수행했고, 아랍 국가를 상대로 한 비밀 작전을 수행11. 조선시대 3대 시조집? 가곡

시험자료 | 89페이지 | 4,500원 | 등록일 2012.04.29

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[외교부] 직무수행능력 및 직무수행태도 인사평정표

: . . .부터 . . . 까지○ 평정대상자 : 소속 : 직무등급 :평정요소평가항목내용척도구간직무수행능력리더쉽능력○조직의 운영방향을 제시하고 협력 분위기를 조성하며 조직목표 ... /㎡)(뒤쪽)2. 직무수행능력ㆍ직무수행태도 인사평정표(참사관급 미만 직위 재직자용)○ 평정대상기간 : . . .부터 . . . 까지○ 평정대상자 : 소속 : 직무등급 :평정요소평가항목 ... ■ 외무공무원임용령 시행규칙 [별지 제4호서식] (앞쪽)직무수행능력 및 직무수행태도 인사평정표1. 직무수행능력ㆍ직무수행태도 인사평정표(참사관급 이상 직위 재직자용)○ 평정대상기간

서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13

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4주 2강에서는 선발에 대해 학습했습니다. 선발은 모집 활동을 통해 획득한 지원자를 대상으로 미래에 수행할 직무에 가장 적합한 지원자를 식별하는 것입니다. 선발에서 지적능력, 성격, 신체능력 등의 여러 요소 중 전현직 또는 자신이 다니고 싶은 직무(직장)에서 가장 중요시해야 하는 요소가 무엇일지 생각해보고, 그 이유를 기술하세요.

이름제출일목 / 차 /Ⅰ. 서론3Ⅱ. 본론3Ⅱ-1 직무 적합성 평가: 지적능력과 전문성의 중요성3Ⅱ-2 성격 및 신체능력: 직무 수행과 조직 문화에 미치는 영향4Ⅲ. 결론5Ⅳ ... 은 일이다. 선발 과정에서 고려되는 주요 요소로는 지적능력, 성격, 신체능력 등이 있으며, 각 요소는 직무 수행에 있어 서로 다른 중요성을 가진다. 지적능력은 문제 해결, 학습 능력 ... , 분석적 사고 등의 기본적인 업무 수행 능력과 직결되는 반면, 성격은 팀워크, 대인 관계, 직무 만족도에 영향을 미친다. 신체능력 역시 특정 직무에 필요한 신체적 조건을 충족

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.11

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발표자료 템플릿 - 사내교육 (4대3 비율, 20p)

과 시중 인적성 문제집 등을 활용 필기전형 : NCS 직업기초능력평가 시간내 정확히직무면접 : 직무수행과 연관지식 논리있게 발표 직무상황과 전공지식 등을 연계한 PT 주제 를 면접 ... 을 측정 피면접자가 겪을 실제 상황을 가정하여 , 직무수행 행동과 조치 등 직무능력 평가 면접전형 내실화 및 고도화를 통한 능력중심 평가 면접전형 시너지 창출 多관점 입체 면접 직무능력 ... )1 차 필터 2 차 필터 3 차 필터 합격자 선발 직무 면접 직무수행능력 PT 면접 ( 다수 :1 방식 ) 직무수행능력 심층 평가 필기 전형 NCS 직업기초능력평가 (4 과목 객관

ppt테마 | 32페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.31

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방문요양 지정심사 PPT (나레이션 없음)

, 반복 , 기본적인 것 20XX 6 어르신들이 안락하고 행복한 삶을 영위할 수 있도록 가장 기본이 되는 프로그램을 정성 들여서 , 주의 깊게 , 진심을 다해 잘 수행 하는 것 ... 이 우리 기관의 특별함우리 기관의 특별함 : 섬김의 태도와 진실된 관계 20XX 7 기관 종사자 수급자 신뢰 하는 관계 부모 자녀8 교육의 중요함 직무태도 및 기술 , 윤리 와 책임 ... 및 준수 등9 관리의 중요함 기관 운영 및 사업 전반 관리 사례 관리 고충 처리 및 직원 복지 지역사회 자원 연계기관 운영 및 사업 전반 관리 계획 평가 보고 사업계획 및 예산

ppt테마 | 20페이지 | 70,000원 | 등록일 2024.03.25

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정신2실습 1,2,3조 팀과제(최종)

직업평가 직업재활훈련 ( 보호고용형 ) 취업지원 ( 고용연계형 ) 심리평가 , 사회적응평가 , 직업능력평가 등을 실시하여 적합한 직업재활 방향설정 보호적인 고용환경에서 취업능력 ... 을 고취하며 직무 관련 능력 향상 지역사회에서 일할 수 있는 사업체를 개발하여 경쟁적인 고용시장으로 연계하고 , 취업 후 적응 지원을 통해 취업을 유지하도록 지원주간재활시설 04 복지 ... 들에게 자신의 능력과 적성에 맞는 직종을 찾아 보며 , 사회 구성원으로서 역할을 수행할 수 있도록 취업경험을 제공하고 있습니다 . 또한 일을 하는 것은 자기 자존감 향상과 목표도달을 이룰

ppt테마 | 49페이지 | 9,000원 | 등록일 2024.03.28

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프리셉터 교육 PPT

“ 자기 성장을 위한 자극제 효과가 있어요 ” “ 임상수행능력 향상을 위한 자발적 노력과 계속 교육에 대한 기회가 제공되요 ”Preceptor preceptee 02 ... - 업무 수행의 지연 - Burnout 우려 - 부정적 평가 시 자존감 저하 - 보상 제공 부족프리셉터의 역할 03 ● Preceptor 자격 태도 지식 “Preceptor” 기술 ... 와 학습 요구 인지 2 단계 : 신뢰감 , 정직성 , 공정성 / 의사소통 기술 개발 3 단계 : 동료의식 형성 , 사회화 과정 / 임상간호기술 습득 / 학습 계획 , 수행 , 평가 4

ppt테마 | 24페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.08.01

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방문요양 지정심사 발표자료 2025년 07월 심사 통과한 자료

복지 관리 및 처우 개선 직원의 건강 증진, 근무 만족도 향상 을 통한 전문적인 장기요양 서비스 제공 업무 역량 평가 업무 수행 능력에 대한 정기적 평가 및 상담 경영자 및 직원 ... 직무능력 향상, 반기별 평가 5 운영 위원회 목적 기관 운영의 민주성과 투명성 을 향상 구성 기관장을 포함한 5인 이상 15인 이하 보고 사항 1. 기관의 회계 및 예산 결산 2 ... 사업계획 수립 연간 사업계획 및 예산 편성 계획적인 연간 사업 추진 및 예산의 효율적 사용 사업 평가 월별/분기별/연간 사업 수행 실적 평가 성과 기반의 체계적인 평가 및 피드백

ppt테마 | 13페이지 | 50,000원 | 등록일 2025.08.26

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[국방부] 근무성적 평정표

ABCDEABCDEABCDE평정자확인자※A: 매우 우수, B: 우수, C: 보통, D: 미흡, E: 매우 미흡제3부. 직무수행능력 평가 ※절대평가: 평정자, 확인자가 해당란에 √표시평가 요소정 ... : 자주 그렇다, C: 가끔 그렇다, D: 거의 그렇지 않다, E: 전혀 그렇지 않다제4부. 근무실적 및 직무수행능력 평가점수 ※ 상대평가:평정자, 확인자가 해당란에 점수 및 서열 ... 평가점수(①+②)점수/등급/서열/조정점최종점수※종합평가점수는 근무실적 및 직무수행능력 절대평가를 참조하여 점수를 부여하되 분포비율 범위에서 같은 점수를 부여할 수 있다. 다만, 서열

서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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