다. 나는 이러한 변화 속에서 ‘환자의 눈높이’와 ‘의료진의 전문성’ 사이를 효과적으로 매개할 수 있는 의료기관 코디네이터라는 직무가 단순한 행정 지원이 아닌, 병원의 품격을 좌우 ... 하는 핵심 인재임을 인식하게 되었고, 그 역할을 통해 사회에 기여하고자 본 직무를 지원하게 되었다.1. 직무에 대한 이해와 사명감의료기관 코디네이터는 환자의 첫 접점에서부터 진료 ... 에 따른 맞춤형 진료 안내, 통역 및 문화 차이 조정 등 다양한 분야에 걸친 전문성이 요구된다. 나는 의료기관 코디네이터라는 직무가 단순한 접수업무가 아닌, ‘의료의 질과 서비스의 품격
된다.59) 과거 직장이나 학교에서 개선하였으면 좋겠다는 부분이 있었나요?60) 병원이나 의료기관의 사내 문화의 중요한 포인트가 무엇인지 아시나요?61) 병원이나 의료기관의 사내 문화 ... 의 의미는 무엇인가요?62) 지원자의 철학이나 직업관에서 병원이나 의료기관의 조직 문화와 매칭이 된다고 생각하는 부분은 어떤 것이 있나요?63) 왜 그렇게 생각하였나요?64) 지원자