"전문직으로서의 유능"의 검색결과 입니다.

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"전문직으로서의 유능" 검색결과 1-20 / 5,564건

전문직으로서의 유능한 사회복지사가 되기 위해서 반드시 갖추어야 할 자질에 대해 최소 5가지 이상을 나열하고 각각에 대해 그 사유를 구체적으로 설명하시오

전문직으로서의 유능한 사회복지사가 되기 위해서 반드시 갖추어야 할 자질에 대해 최소 5가지 이상을 나열하고 각각에 대해 그 사유를 구체적으로 설명하시오사람들은 돕기 위해서는 유능 ... 으로써는 이 부분이 나에게는 매우 어렵고 자신 없는 부분이다. 나 또한 유능한 사회복지사가 되기 위해서는 자신의 문제로부터 벗어나는 소극적인 태도에서 인간을 더 깊이 이해하고 더 ... 넓게 사랑할 수 있는 인간적 그릇을 준비하고 키우려는 노력과 자기성찰을 게을리 해서는 안 되겠다.유능한 사회복지사로써 보안해야 되는 자질로는 감정이입, 존경심, 구체성, 진실

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.03.01

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2주 1강에서 유능한 상담자의 인간적 특성에 대해서 학습했습니다. 유능한 상담자가 가져야

자체가 도구가 되므로 인간적인 자질도 갖추어야 한다. 한 사람의 유능한 전문상담사가 되기 위한 전문성 향상은 자연스럽게 이루어지는 것이 아니라 상담자가 전문지식, 기술을 축적 ... 해야 하는 선행조건과 함께 전문인으로서 정체성과 핵심적인 요소인 유능감을 발달해야 한다. 상담자로서 유능한 상담자가 되고자 노력하는 것은 전문상담가로서 당연한 욕구일 수 있는데 유능 ... 한 상담자의 정의와 특성에 관하여 살펴보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 유능한 상담자의 정의전문상담사의 유능감은 내담자에게 적절한 상담 서비스를 제공하는 능력을 비롯해 상담에 필요한 기술

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.16

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The Effects of Care Worker’s Perceived Job Competence and Interpersonal Relationships on Professional Intrinsic Motivation in Japanese Nursing Homes (The Effects of Care Worker’s Perceived Job Competence and Interpersonal Relationships on Professional Intrinsic Motivation in Japanese Nursing Homes)

한국노년학회 소진이, Shinichi Okada, Masakazu Shirasawa

논문 | 17페이지 | 무료 | 등록일 2025.03.11 | 수정일 2025.03.28

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[개정]HRM전문가 및 주요기출 지문 전체 정리본

■ 경력개발제도1. 경력 닻- 타인과 차별화된 경력목표 방향을 가짐- 관리적 유능성, 기술적 유능성, 안정성, 자율성, 창의성2. 직무순환제도 VS 전문가제도) (기출)- 직무 ... 적으로 배열된 경우, 직급 내 다양한 업무 수행 후 상위직급으로 이동, 다양한 직무경험과 인력배치 유연성의 장점이 있으나 전문성 약화 - 기술직, 연구직의 경우 dual-ladder 경로 ... 순환제도* 장점) 경영자육성 가능, 업무변화로 의욕저하 지루함 제거 가능* 단점) 전문가육성 어려움, 특성이나 직무의 특성이 반영되지 않으면 직무만족도 및 몰입 저하- 전문가제도

시험자료 | 24페이지 | 5,500원 | 등록일 2022.11.29 | 수정일 2023.02.24

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공직의 분류에 대해 설명하고 제도간 장단점 및 관계에 대해 서술하세요

제는 외부에서 유능한 인재나 전문가 등을 경력직으로 채용하기 보다는 공무원 공개경쟁채용시험을 통해 합격한 이들에게만 공직 기회를 제공한다는 점에서 폐쇄형 임용제도라고 할 수 있 ... 다. 또한 부서간 교류와 협조가 용이하기 때문에 전보에 유리하다. 폐쇄형 충원방식을 채택하고 조직 내 사기를 제고하기 용이하다. 외부의 유능한 인재나 전문가를 경력직으로 채용하는 일이 ... 다. 이에 개정안에는 지나치게 세분화되어 있던 직종을 간소화하기 위해 기능직을 폐지하고, 이들을 모두 일반직으로 통합하였으며, 별정직 중 정치적으로 임용되는 직종을 제외하고는 모두

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.21

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5주차 1강에서 모집에 대하여 학습하였습니다. 인적자원관리에서의 모집은 조직의 지속가능경영에 밀접한 영향을 미칩니다. 현재(2020년대) 시장 상황에 맞는 효과적인 모집에 대하여 설명하시오.

수요나 일시적인 업무로 인해 일시적으로 인력을 투입해야 할 경우 비정규직의 채용은 유용한 전략일 수 있다. 그러나 비정규직 채용은 인력의 안정성과 전문성에 한계가 있을 수 있 ... 의 원천과 방법, 사내 및 사외 모집원, 온라인 모집의 정보기술 발전과 그 효과에 대해 논의하겠다. 또한, 수시 모집과 육성에 의한 인적자원 확보활동에 대해서도 알아볼 것이다. 비정규직 ... 의 증가와 간접고용에 대한 개요도 포함하여 조직이 인적자원을 효율적으로 관리하고 유능한 인재들을 확보하는데 있어서 고려해야 할 주요한 쟁점들을 살펴보겠다.본론모집의 기초모집의 의미

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.01

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급변하는 산업사회인 현대사회에서 지속가능한 조직발전을 위한 인재확보방안에 대해

고 있는 직무 분야는 IT직이 1위를 차지하였다. 그 다음은 연구개발직, 마케팅과 홍보직, 영업직, 영업지원과 관리직, 전략 및 기획직, 전문직과 특수직이 뒤를 디었다.2. 현대사회 ... 인적자원관리주제: 급변하는 산업사회인 현대사회에서 지속가능한 조직발전을 위한 인재확보방안에 대해 설명하시오목차I. 서론II. 본론1. 오늘날 많은 기업들이 겪고 있는 유능한 인재 ... 는 경쟁이 치열한 환경에서 기업에게 필요한 유능한 인재를 확보하는 것은 지속가능한 조직 발전을 이룩하기 위한 핵심요소 중의 하나로 여겨지고 있다. 그러한 부분에서 이 보고서에서는 현대

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.23

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유능한 상담자가 되기 위해서는 전문적 자질과 인간적 자질을 모두 갖추는 것이 필요하다. George와 Christiani(1981)의 유능한 상담자의 특성에 근거하여 본인이 지니고 있는 상담자로서의 자질을 분석하고, 본인이 부족하다고 생각하는 자질과 이를 개발하기 위한 방안에 대하여 기술하시오.

2024-2 상담이론과실제 과제 《과제주제》 유능한 상담자가 되기 위해서는 전문적 자질과 인간적 자질을 모두 갖추는 것이 필요하다. George와 Christiani(1981 ... 고 있다. 유능한 상담자로서 전문적 능력과 인간적 자질을 함께 성장시키기 위해서는 자기 계발을 위한 끝없는 노력과 계속된 자기 평가가 필요하다. 앞으로도 지속적인 성장을 통해 내담자 ... )의 유능한 상담자의 특성에 근거하여 본인이 지니고 있는 상담자로서의 자질을 분석하고, 본인이 부족하다고 생각하는 자질과 이를 개발하기 위한 방안에 대하여 기술하시오. 《부연설명》 1

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.15 | 수정일 2024.11.28

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간호학개론 과제 <간호사가 되기 위한 나의 마음가짐>

롭게 만드는 것이 나의 간호 목표이자 간호 정체성이다.나의 간호전문직관간호 전문직은 사회화 과정을 거쳐 계속적으로 발전되고 있고, 나는 현재 공식적으로 정규적인 간호교육을 받고 있 ... 는 시점에서 사회화가 이미 시작되었다. 앞으로도 꾸준히 간호 전문직의 사회화에 관심을 가지고 내 경험들을 토대로 전문 직관을 이어나가고 싶다. 그러기 위해 간호사 직업의 정체 ... 성을 바로 알고 사회와 과정을 거치며 온전한 나의 간호전문 직관을 갖추어 앞으로의 간호 전문직 종사자들에게 도움이 되고 싶고 간호 전문직의 역사를 오랫동안 이어나가고 싶다. 잘 훈련

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.05.26

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사회복지 실천론 요약본

들 사이의 연결과 상호관계④ 미국사회복지교육협의회- 1994년: 삶의 질 향상과 빈곤과 억압 감소를 위해 다양한 분야에서 사회적 서비스를 제공하는 전문직- 2001년: 서비스 ... 가 사회적 기능을 향상시킬 수 있는 자신들의 능력을 회복하거나 증진시키고, 사회조건을 스스로 만들어 갈 수 있도록 돕는 전문적 활동③ 핀커스와 미나한- 사람과 사회환경에 존재하는 체계 ... 의 가치, 사회적 정의 및 경제적 정의, 인권과 인간의 존엄성, 인간관계의 중요성, 실천에서의 통합성과 유능성을 기초(2) 사회복지실천의 목적- 세부 목적은 사회나 문화, 시대적 분위기

시험자료 | 62페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.04 | 수정일 2025.06.05

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사회복지사의 전문성을 판단하는 기준에 대해 논하시오

이 이미 80만 명을 넘어서는 등, 사회복지사 자격증 소지자가 너무 많기 때문에 사회복지사를 전문직 종사자로 생각하는 사람도 거의 없는 것이 엄연한 사실인데... 이를 참고로 본 ... 과제에서는 사회복지사의 전문성을 판단하는 기준에 대해 논해 보기로 하겠다.Ⅱ. 본론1. 사회복지사의 전문성을 판단하는 기준가. 성숙함유능한 사회복지사는 사회복지사로서 끊임없이 자신 ... 의 능력을 발전시킨다. 또한 사회복지사로서 성숙해가는 과정 속에서 자신을 돌아보고 부족한 점을 보완하는 등 인간적으로나 전문직 종사자로서나 성숙함을 배양시키게 되는 것이다.나

리포트 | 4페이지 | 6,900원 | 등록일 2021.12.06

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한국 사회복지직의 현황과 본인이 생각하는 사회복지 전문직에 대해 설명하시오

사회복지학개론주제: 한국 사회복지직의 현황과 본인이 생각하는 사회복지 전문직에 대해 설명하시오.-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 한국 사회복지직의 현황2. 사회복지 전문직Ⅲ. 결론Ⅳ ... , 시험을 통해 그 전문성을 인정받고 사회복지 업무에 투입되고 있다. 그러나 한국의 사회복지직의 전문성은 다양한 요인에 의해 위협받는다.사회복지사들이 갈수록 늘어나고 있는 상황 ... 에서 사회복지사의 전문성에 대한 의구심이 있으며, 실제 현장에서 근로환경의 열악함과 소진 등으로 인해 그 전문성을 높이지 못한다는 지적을 받기도 한다. 이에 사회복지직의 현황을 살펴보

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.17 | 수정일 2023.02.19

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상담자의 인간적 자질의 내용중 자신이 가장 중요하다고 생각하는 것이 무엇이고, 왜 그것이 중요한지에

에서는 개인에 대한 신뢰, 개인 가치에 대한 존중, 세계에 대한 경각심, 허심탄회한 마음, 자신에 대한 이해, 전문직에 대한 심신 투여 등을 상담자가 갖추어야 하는 기본적인 자질 ... , 융통성, 일치성과 개방성, 자유 등으로 구분했다.한국 상담심리학회 윤리강령에 따르면 상담심리사는 사회 윤리와 도덕적 기준을 존중하며 사회의 공익과 자기가 종사하는 전문직의 바람직 ... 존경심, 자신에 대한 이해, 심리학적인 지식 등을 갖추는 것으로 보았다. 상담자 자질에는 전문적인 지식, 기술을 갖추는 전문적인 자질과 따뜻한 인격을 기반으로 이루어지는 인격적인

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.14

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[A+과제] 상담자의 전문적 자질과 인간적 자질에 대하여 기술하시고, 그 필요성도 기술하시오.

역할이 요구된다.본론에서는 상담자의 전문적 자질과 인간적 자질에 관하여 설명하고, 그 필요성도 기술해보겠다.Ⅱ. 본론1. 상담자의 전문적 자질1) 소개상담직은 조력 전문직이라 할 ... 수 있으며, 이러한 전문직에는 고도의 기술과 지식이 요구된다. 그렇기에 상담자는 상담에 관한 전문적인 교육을 받아 전문가로서 프로페셔널한 자격을 갖추어야 하는 것이다. 전문가 ... 하여 한층 더 완성화하려는 과정을 밟아야 하는 것이 중요하다. 상담이란 기술과 이론 모두 양자를 필요로 하는 전문직이기에 이론에 빠삭하다고 해서 실제 상담에서 효과적으로 적용할 수 있

리포트 | 5페이지 | 4,500원 | 등록일 2021.10.08

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사회복지사의 의의와 자격관리, 법적지위, 권한과 책임에 대해 정리하고 올바른 사회복지사가 갖춰야 할 역량에 대해 설명하시오.

] 사회복지사는 ‘차가운 머리, 뜨거운 가슴, 그리고 움직이는 손과 발’이라는 ‘지식, 가치, 기술’을 고로 갖춘 사회봉사 전문가로서의 자질을 함양해야 한다. 그리하여, 유능한 전문 ... 에 제시된 전문가로서의 책임을 다 하려면 무엇보다도 정직성이 가장 중요한 첫 단추가 될 것이다. ② 전문적 지식: 유능하고 효과적인 사회복지사가 되기 위한 또 다른 전문적 지식의 유무 ... 단추가 될 것이다. ② 전문적 지식: 유능하고 효과적인 사회복지사가 되기 위한 또 다른 전문적 지식의 유무의 특성은 사회복지 세팅, 문제, 대상층, 기대되는 역할에 따라 다양

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.01 | 수정일 2024.11.16

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사회복지사로서 나의 강점과 정체성에 대해 쓰시오

복지사라는 직업을 전문직 종사자로 여기는 사람도 거의 없지만 나는 개인적으로 사회복지사가 전문직 종사자라고 생각한다. 나는 내 미래 직업으로 사회복지사를 꿈꾸고 있으며, 비록 박봉 ... 직업은 돈벌이 수단이 아니다.사회복지사는 사회사업을 수행하는 전문직 종사자다. 일부 사회복지사는 자신의 사명을 망각한 채, 단순한 돈벌이 수단으로서 사회복지사라는 직업을 악용 ... 을 아는 사회복지사는 자신의 한계도 알기 때문에 끊임없이 자기성찰을 하면서 사회복지 전문가로서 자신의 능력을 계속해서 발전시키게 되는 것이다. 나는 아직까지 사회복지사 자격증을 취득

리포트 | 4페이지 | 7,900원 | 등록일 2022.06.13

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[사회복지현장실습] 사회복지현장실습의 목적과 사회복지현장실습의 필요성과 기대효과에 관하여 서술하시오

의 가치와 윤리를 토대로 이론과 기술을 사회복지현장에 적용해 봄으로써 전문가로써의 정체감을 확립하고, 유능한 사회복지사로 성장할 수 있도록 훈련하는 과정이다.사회복지교육과정의 핵심과정이 ... 있도록 한다. 문제해결을 위해 타 전문직과 기관의 자원을 활용할 수 있도록 하며, 클라이언트의 문제해결에 적절히 도움을 줄 수 있도록 이들을 동기화하는 기술이 필요하다.문제해결 ... 을 실행할 수 있어야 한다. 업무를 적절히 관리하고, 사회사업기록(전문적인 기록)을 유지ㆍ보관하며, 전문적인 의견이 반영된 보고서를 작성, 다른 전문직들과 협조하는 기술을 갖추

시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.29

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상담자의 전문적 자질과 인간적 자질에 대하여 기술하시고, 그 필요성도 기술하시오

상담심리학 주제: 상담자의 전문적 자질과 인간적 자질에 대하여 기술하시고, 그 필요성도 기술하시오. - 목 차 - Ⅰ. 서론 (자질의 필요성) Ⅱ. 본론 1. 유능한 상담자 ... 수 있어야 한다. 기본적으로 우리는 이러한 요건을 가리켜 자질이라고 한다. 특히 전문직이라고 불리는 직종은 개인적인 자질을 요하는 경우가 많다. 그렇기 때문에 그에 대한 파악 ... 으로 아끼고 사랑하는 마음으로 수행되어야 한다. 그야말로 특수 전문직이라고 말할 수 있는 것이다. 따라서 내담자 상담에 진정한 관심과 흥미를 가지고 그를 천직으로 여기며, 자부심

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.10

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[a+취득자료] 유능한 사회복지사가 되기 위해서 본인이 노력하고 있는 내용을 서술하시오.

하기 위하여 이익집단을 동원하도록 유도한다.- 전문가: 윤리적이고 유능한 사회복지실천에 참여하며 사회복지 전문직에 대한 발전에 기여하는 역할이다.3. 훌륭한 사회복지사의 자질과 나 ... 한다. 하지만 사회복지사들의 가치는 변화하지 않고 있다. 사회복지 전문직이 가져야 할 실천 가치는 정의와 인간존경, 인간관계, 봉사와 이타심, 사회통합이라고 할 수 있다. 다시 말 ... 알맞은 시기에 이루어졌다. 이제는 사회복지사들을 통해 제공되는 서비스의 질에 관심을 갖으며 여러 가지 사회문제에 대한 전문성을 갖출 수 있도록 준비해야 한다.이어지는 본론

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.17

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사회복지실천의 주요 가치에 대해 알아보고 장차 미래의 사회복지사로서 본인이 추구하는 가치는 무엇인지 작성하시오

하고, 개발하며, 수행하는 사회복지사가 되어야 하는데 이는 전문가로써 유능하고 윤리적인 사회복지실천에 참여하고 사회복지 전문직의 발전에 기여하는 사회복지사의 입지를 나타내는 것이 ... 과정에서의 사회복지사는 두 개의 윤리원칙이 동시에 제세되는 상황에서 하나만을 우선적으로 선택해야 하는 입장에 놓이게 된다. 이렇게 야기되는 딜레마는 사회복지 전문직 성격상 지속 ... 한 인격체이기 때문에 예의를 갖추고 누구에게나 공정하게 대하고 개인의 프라이버시를 최대한 존중해야 한다.유능한 사회복지사가 되기 위해서는 해당분야에 대한 전문지식습득이 필수적이

리포트 | 3페이지 | 7,000원 | 등록일 2022.05.04

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