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EasyAI “임금관리규정” 관련 자료
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"임금관리규정" 검색결과 1-20 / 17,208건

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    임금관리규정
    임 금 관 리 규 정문서 번호개정 일자개정 번호페 이 지1 / 141. 목 적이 규정은 취업규칙 임금조항에 의거하여 사원(별정직·연봉제 포함)의 임금에 관한기준 및 절차를 규정 ... 여져 있으며, 별도"규정이 없는 한 결근·지각·조퇴 또는 사용외출 기타 여하한 불취로에 대하여는임금을 지불치 않는 것을 말한다." (3) 연봉제 : 연봉제란 임금이 연봉으로 정하 ... 고, 회사가 필요하다고 인정할 때에는 전 조의 규정에 구애없이 "지급전이라 할지라도 기왕의 취업임금을 한도로 하여 지급할 수 있다." 2.5 사망, 퇴직에 따르는 임금의 지불"회사
    서식 | 1페이지 | 500원 | 등록일 2023.04.15
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    2021년 회사규정(실제 회사 사용분)_취업규칙, 조직관리규정, 인사노무관리규정, 임금관리규정 포함_20년 경력 경영관리 담당자 작성
    ] 인사위원회규정51[6] 복무관리규정54[7] 교육훈련규정60[8] 포상 및 인센티브 규정63[9] 징계규정65[10] 재해보상규정69임금관리규정[11] 급여규정73[12] 퇴직금 ... ㈜AAAA회사 규정개정 : 2021. 1. 1회사규정 차례회사기본규정[1] 취업규칙3조직관리규정[2] 조직규정37[3] 위임전결규정39인사노무관리규정[4] 인사관리규정43[5 ... 지급규정 76[13] 학자금지급규정78기타규정[14] 여비지급규정81[15] 공문수발신규정84[16] 업무인계인수규정85[17] 차량관리규정87[1] 취업규칙제 1 장 총 칙개정
    서식 | 89페이지 | 8,000원 | 등록일 2021.05.04
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    2022년 회사규정 (실제 회사 사용분) 2022년 근로기준법 변경분 반영, 2022년 개정 취업규칙 포함, 조직관리규정, 인사노무관리규정, 임금관리규정 포함_21년 경력 경영관리 담당자 작성
    ] 인사위원회규정52[6] 복무관리규정54[7] 교육훈련규정60[8] 포상 및 인센티브 규정63[9] 징계규정65[10] 재해보상규정69임금관리규정[11] 급여규정73[12] 퇴직금 ... 주식회사 A회사 규정개정 : 2022. 1. 1회사규정 차례회사기본규정[1] 취업규칙3조직관리규정[2] 조직규정38[3] 위임전결규정40인사노무관리규정[4] 인사관리규정44[5 ... 지급규정 76[13] 학자금지급규정78기타규정[14] 여비지급규정81[15] 공문수발신규정84[16] 업무인계인수규정85[17] 차량관리규정87[1] 취업규칙제 1 장 총 칙개정
    서식 | 89페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.01.05 | 수정일 2022.08.12
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    임금 급여 관리 규정
    제 1 장 총 칙제 1조 (목 적) 이 규정은 임직원의 급여에 관한 사항을 정하여 합리적인 급여관리를 하고자 함을 목적으로 한다.제 2조 (적용범위)1. 사원의 급여에 관하 ... 및 일체의 미정산금품은 퇴직원 승인후 14일 이내에 청산한다.급여관리 규정문서번호ABCD-00x-001제, 개정일자2016. 4. 2제, 개정번호0페이지 PAGE \* MERGEFO㎜) ... 여는 법령이나 다른 규정에 특별히 정한 경우를 제외하고는 이 규정에의한다. 단, 해외지사에 근무하는 사원(고문,촉탁 포함)은 별도로 정한 바에 따른다.2. 임원의 보수는 별도의 규정
    서식 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.04.10
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    급여관리규정/실무지침/임금지급규정/급여관리세부지침
    Page : 7/10급여 지침서문서번호 :Rev.1. 목적(주)OOO [이하 ‘회사’라 한다.] 직원의 급여에 관한 일반사항을 규정하며, 연봉자는「연봉지침서」에따른다.2. 적용 ... )을 말하며, 7.9, 7.11, 8.1항에 규정한 수당 산정시 기준금액으로 한다.3.3 생산직생산, 최종검사, 장착 등 생산에 직접 관련된 업무를 생산현장에서 직접 담당하는 직3 ... .4 정비직정비공장 및 각 지사에서 정비 및 A/S를 직접 담당하는 직3.5 관리직생산, 생산기술, 정비, 시설, 영업 및 제품설계/연구개발을 지원 혹은 관리하는 직3.6 기술직
    서식 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2015.08.12 | 수정일 2016.01.23
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    [임금][임금제도][임금체계][임금격차][임금관리]임금과 임금제도 및 임금체계 분석(임금, 임금 의의, 임금격차이론, 근로기준법상 임금관련 제규정, 임금학설, 임금과 국제경쟁력, 임금결정과 공정성, 임금격차)
    임금과 임금제도 및 임금체계 심층 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 임금의 정의Ⅲ. 임금의 의의Ⅳ. 임금격차이론Ⅴ. 근로기준법상의 임금관련 제규정Ⅵ. 임금학설1. 정가 학설(the just ... 근로조건결정법 주요규정4) 일반적 구속력에 의한 최저임금결정5) 근로자파견법에 의한 건설근로자의 최저임금제 시행3. 일본 최저임금제도1) 일본 최저임금 수준2) 일본 최저임금제도 ... , 노동자의 이직률 하락/ 기업에의 귀속감 증대/ 협력증진을 통한 생산성 향상 → 노조 결성 기업과 아닌 기업간 임금격차 발생Ⅴ. 근로기준법상의 임금관련 제규정평균임금의 정의“평균임금
    리포트 | 26페이지 | 7,500원 | 등록일 2007.10.17
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    관리감독자 교육 집체교육 자료
    및 보건 관리 안전 규정 준수 관련 법규와 안전 수칙을 숙지하고 구성원들이 이를 준수하도록 관리합니다. 보건 증진 프로그램 구성원들의 건강과 웰빙을 위한 교육, 상담, 운동 ... 프로그램을 제공합니다. 리스크 관리 잠재적인 위험 요소를 사전에 파악하고 적절한 대응 계획을 수립합니다. 법적 규제 및 준수 사항 노동법 근로시간, 휴가, 임금 등 근로자의 기본적인 ... 권리와 의무를 준수해야 합니다. 산업안전보건법 작업장 내 안전과 보건 관리에 대한 규정을 이해하고 이행해야 합니다. 반부패/윤리 규정 공정성과 투명성을 확보하기 위한 내부 규정
    ppt테마 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.02
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    의료기관에서의 개인 정보 보호
    , 회사의 판공비 , 투자프로그램 , 퇴직프로그램개인 정보 유형 구분 개인정보 항목 신용 정보 융자 및 납입상황 , 저당 , 신용카드 , 지불연기 및 미납의 수 , 임금압류 통보 ... 내에서 처리 , 목적 외 활용금지 처리 목적 내에서 정확성 · 완전성 · 최신성보장 정보 주체의 권리 침해 위험성 등을 고려하여 안전하게 관리 개인 정보 처리 사항 공개 , 정보 ... 가지 필수조치 사항개인정보보호 기술분야 8 대 안전수칙 1. 개인정보보호를 위한 내부관리 계획을 수립 . 개인정보보호 책임자 지정 , ( 접근 ) 권한 관리 , 접속기록 보관 및
    ppt테마 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.25 | 수정일 2025.04.13
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    일진그룹 합격자소서 28세남 문과 스펙전무 서울중하위대학
    자 인터뷰 결과 제조업 인사관리 역량으로 노동법과 인사관리 지식이 필요한 것을 알게 되었습니다. 저는 학기와 병행하며 3년간 노무사 수험공부를 했습니다. 인사 노무 이슈에 관해 관심 ... 을 가지고 학부 연구생, 관리직 사원 활동을 하며 직접적인 해결방안을 제시한 경험이 있습니다.실제로 현직HR들의 문의에 제가 아는 법과 경영학 지식이 역할 한 적이 있습니다. 구체 ... 적으로 현장직 근로자들의 임금설계 방법을 기본급과 수당으로 설계하려는 것에 대해 조언했습니다. 2019년 2월 기아자동차 판례 입장을 근거로 정기상여금의 통상임금성을 설명
    자기소개서 | 1페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.04.16 | 수정일 2021.10.04
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    경북지방우정청 노무업무 전문인력(행정주사보) 자기소개서, 직무수행계획서
    성을 고려해야 합니다. 이에 따라 공정하고 합리적인 인사·노무 관리 체계를 구축하고, 노동법과 내부 규정을 준수하는 동시에 근로자의 복지와 근로 환경을 개선하는 것이 주요 과제 ... 도록 지원하고, 노사 간 협력을 증진하는 정책을 수립하는 것이 목표입니다. 특히 공무직 및 기간제 근로자의 근로 환경 개선, 임금 체계의 공정성 확보, 산업재해 예방 및 안전보건관리 강화 ... 역량을 습득하는 과정입니다. 이를 위해 경북지방우정청의 기존 인사·노무 관리 지침과 관련 규정을 숙지하고, 공무직 및 기간제 근로자의 근로계약 체결 및 운영 방식에 대해 분석
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.06
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    자기소개서(HR, 지원동기,입사 후 포부)
    상에 맞는 좋은 인재를 채용하고, 인사기획, 조직구성, 제도/규정개정은 물론 평가, 승진, 임금, 퇴직, 복리후생 등 인사실무에서 관리까지 인사전문가로 성장하고 회사가 원하는 전문 ... 행복한 일터라는 생각이 강하게 들어 정말 중요한 업무라고 생각합니다.전 직장에서 창립 이래 첫 평가보상제도를 설계하고, 연공서열방식의 임금구조에서 성과기반 임금제도로 임금개편을 성공 ... ’을 위해 단순한 성과관리체계로서의 BSC가 아닌, 전사 전략커뮤니케이션 TOOL로써의 BSC를 구현코자 합니다. 업무의 연장이 아닌, 강력한 Implementation
    자기소개서 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.20
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    실제 면접질문 및 답변(노무사) '최종 합격'
    근로시간을 초과하지 않도록 관리하고, 연차휴가를 제대로 부여하는 등의 점검이 필요합니다. 또한, 근로자에게 최저임금 이상을 지급하고, 초과근무에 대한 수당을 제대로 지급하는 것 ... 습니균 임금을 기준으로 계산됩니다. 이를 정확하게 관리하기 위해서는 근로자의 근속 기간과 평균 임금을 철저히 확인하고, 퇴직 시점을 기준으로 퇴직금을 정확히 산정해야 합니다. 퇴직금 ... 조치에 대해 설명해 주세요.근로자의 권리를 보호하기 위해서는 우선 근로기준법을 철저히 준수하는 것이 중요합니다. 근로시간, 임금, 휴식시간 등 기본적인 근로조건을 준수하는 것이 근로
    자기소개서 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.03.01
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    청소년지도사 2차 면접 필수 요점정리
    는 어느 법에 의해서 관리되나요?근로계약, 임금, 근로시간과 휴식 등은 근로기준법에 의하여 관리되고, 최저임금은 최저임금법에 의하여, 일하는 도중 부상, 질병, 장애 등을 얻은 경우 ... 에는 산업재해보상보험법에 의하여 관리되고 있습니다.◈청소년 근로에 대한 규정 중 근로시간에 대해 말하시오.15세 이상 18세 미만인 사람의 근로시간은 1일에 7시간, 1주일에 35시간 ... Hyperlink \l "_Toc184573634" ♡자기관리, 예의, 품행 및 성실성 PAGEREF _Toc184573634 \h 4 Hyperlink \l "_Toc184573635" ♡청
    자기소개서 | 51페이지 | 6,500원 | 등록일 2024.12.07 | 수정일 2024.12.08
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    근로자 요건의 재구성 - 판례 비판을 중심으로 - (The reconstitution of worker's requisites - The focus on the judge precedent's criticism -)
    하게 임금을 지급받으면서 사용자의 구체적 지휘명령을 받고 있는 자만을 근로자로 판단하고 있다. 그 결과, 성과목표관리를 강조하고 있는 현대 노무관리시스템에서 특정 사업주에 종속 ... 근로기준법에 규정된 근로조건을 보호받기 위해서는 근로자의 요건을 충족하여야 한다. 그러나 근로기준법 제2조 제1호는 근로자의 정의만 추상적으로 규정하고 있을 뿐이고, 판례는 엄격 ... 에서 ② 임금을 목적으로 사용자의 지시에 의하여 ③ 근로를 제공하는 자는 근로자의 요건을 충족한 것으로 해석하여 노동법의 인적 적용범위를 확대해야 한다. To protect
    논문 | 20페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.24 | 수정일 2025.06.28
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  • 자료 표지
    한국잡월드 자기소개서(경영지원), 경력(직무)기술서
    하였습니다. 저는 대학시절 경영의 이해, 인적자원관리, 자원경제학을 수강하면서 경영과 인사분야의 이론을 습득하였습니다. 특히 인적자원관리에서 MBO, 직무평가, 조직개발기법(감수성훈련 ... , 보상, 연말 우수직원 표창, OJT 교육 등 인사분야 기획 및 관리 업무를 수행하였으며 경영지원분야에서는 연간 교육계획 작성 및 관리, 사회공헌 및 대외협력, 후생복지시설 운영 ... 연봉체계는 기본급 70%, 제수당30%의 일률적인 연봉협상포괄제도 였습니다. 2020년 최저임금 1만원 시대가 열리는 만큼 회사 내부에서는 연봉제도의 변화가 필요했습니다. 저
    자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.12
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  • 판매자 표지 자료 표지
    (간호관리, 경영학) 인적자원의 보상관리
    ): 직원이 직무를 수행하면서 얻는 만족감, 성취감, 소속감 등 비금전적 보상- 외적보상: 금전적 보상으로 임금과 복리후생을 말함- 성과관리: 한정된 자원을 효율적으로 활용하여 업무 ... 완수를 위해 노력한다는 것2. 임금관리1)임금이란?- 조직 구성원이 조직에 대해 제공한 노동의 대가로서 받는 금품일체2) 임금의 중요성- 임금은 조직의 목표달성에 핵심적 요소가 되 ... 인적자원의 보상관리▲학습목표- 내적 보상과 외적 보상의 개념을 정의한다.- 성과급 제도를 설명한다.나만의 요점정리*주요개념*- 내적보상(internal compensation
    리포트 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.08.02
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    산업보건지도사 1차 핵심정리 자료
    [기업진단]1.작업동기테일러분업/분권, 성과차등-고임금 저인건비, 시간동작연구, 전문화(작업마다 관리자배치), 능력선발베버관료주의, 규정, 문서-기록중요, 능력-선발 무개인화조직 ... 활동을 합리적으로 조정하기 위해서는 업무처리를 위한 절차가 명확하게 규정페이욜분업, 집권, 조직우선, 계획-조직-지휘-조정-통제호손비공식조직포드동시관리/ 컨베이어 3S(단순, 전문 ... , 표준), 고임금 저가격, 노조반대스키너: 조작적 조건화행동-> 강화 / 긍정부여:상 부정부여: 벌(긍정행동↑)/ 긍정제거: 소거(부정행동↓)-내용매슬로우생리-안전-사회-존경
    시험자료 | 34페이지 | 35,000원 | 등록일 2024.12.26
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    2020 상반기 건설근로자공제회 합격 자소서
    이 무엇인지 파악해 규정 내에서 서로 만족할 수 있는 절충안을 제공할 수 있었습니다.[불만을 토로하는 고객, ‘침착하게 하나씩’]규정변경으로 인해 통장 신규개설 시 금융 목적에 맞 ... 는 서류가 필요합니다. 하지만 고객들은 변경된 규정을 알지 못하고 당일 개설만 요구하였습니다. 대기시간이 늘면 다른 고객들도 불편할 수 있어 빠른 해결이 필요했습니다.일단 저는 고객 ... 된 한도제한 계좌개설을 도와드렸고, 정상계좌로 전환할 수 있는 서류를 재안내하며 사전에 민원을 예방하였습니다.이는 고객의 불만상황에도 당황하지 않고 친절하게 규정 내에서 업무처리한 결과
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.09
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    자기 소개서 및 경력기술서 발표자료(인사팀 사용)
    , 인사규정 , 산업안전보건법 , 중대재해기업처벌법 , 환경 , 안전 , 가스관련 법률 등 ) 1. 직무관리 - 각 조직별 업무분장표 제개정 및 유지관리 업무 - 각 조직별 업무 ... 분장 확정 및 조정업무 - 적정인력 산정 프로그램 개발 / 운영 2. 각종 규정 제 · 개정 업무 및 유지관리 업무 - 각종제도 , 지침 , 프로세스 등 유지관리 업무 - 전사 ... 규정의 운영 ( 약 40 개의 사내 규정 유지관리 업무 ) ※ 직무전결 , 취업규칙 , 인사관리 , 복리후생 , 인사위원회 등 3. 조직관리 - 조직변경 검토 및 조직도 작성
    자기소개서 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.20
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    취업규칙 불이익 변경 판례 발제문 (대법원 1997.8.26.선고 96다 1726)
    은 증권수당, 직무수당, 전산관리수당 등이 신설되어 퇴직금 산정의 기초임금에 포함됨으로써 원고들의 경우 개정 전의 퇴직금 규정에 의하여 산정된 퇴직금액보다 개정 후의 퇴직금 규정 ... 와 함께 그와 대가관계나 연계성이 있는 기초임금의 변화도 고려하여 종합적으로 판단하여야 하지만, 그 판단의 기준 시점은 퇴직금 규정의 개정이 이루어진 시점이며, 그 종합 판단의 결과 ... 하도록 규정함과 동시에 퇴직금 규정을 개정하여 새로 지급되는 그 수당을 퇴직금 산정의 기초임금에서 제외시킨 경우에는 퇴직금 규정의 개정을 전후하여 퇴직금의 액수에 변동이 있는 것이 아니
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.20
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2025년 08월 13일 수요일
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