의 사내 문화의 의미는 무엇인가요?13) 지원자의 철학이나 직업관에서 인천적십자병원의 조직 문화와 매칭이 된다고 생각하는 부분은 어떤 것이 있나요?14) 왜 그렇게 생각하였나요?15 ... 가. 핵심문제 유형과 경향1) 인턴(계약직)을 지원한 동기가 특별히 있나요?2) 같은 일을 하면서 정규직과 다른 급여가 지급되는 것을 어떻게 생각하나요?3) 이러한 내규에 의한 ... 하면 어떤 일을 하고 싶나요? (희망직무)10) 과거 직장이나 학교에서 개선하였으면 좋겠다는 부분이 있었나요?11) 인천적십자병원의 사내 문화가 무엇인지 아시나요?12) 인천적십자병원
1) 인턴으로 입사하면 어떤 점이 불편한 점이 있나요?2) 인턴으로 근무하면서 상사나 동료가 실수를 하거나 불법을 저질렀을 때 어떻게 할 것인가요?3) 인턴을 지원하기 위해 준비 ... 한 것들은 무엇이 있나요?4) 왜 직원 모집에 응모하지 않고 인턴으로 지원하였나요?5) 인턴의 경우 정직원이 하는 같은 종류의 직무와 근로를 제공하였다고 할 때 급여의 수준은 어느 ... ) 경험한 바가 있으면 경험한 것을 이야기 해보세요.13) 어떤 면에서 그 직무의 개선점을 고민해 보았나요?14) 우리 병원의 사훈, 경영 이념에서 지원자의 삶의 철학이나 좌우명에 맞는 것이 있으면 말해 보세요.
핵심문제의 답변과 대응요령가. 핵심문제 유형과 경향1) 인턴(계약직)을 지원한 동기가 특별히 있나요?2) 같은 일을 하면서 정규직과 다른 급여가 지급되는 것을 어떻게 생각 ... ) 인천병원의 사내 문화의 의미는 무엇인가요?13) 지원자의 철학이나 직업관에서 인천병원의 조직 문화와 매칭이 된다고 생각하는 부분은 어떤 것이 있나요?14) 왜 그렇게 생각 ... 을 이야기 해보세요.입사하면 어떤 일을 하고 싶나요? (희망직무)10) 과거 직장이나 학교에서 개선하였으면 좋겠다는 부분이 있었나요?11) 인천병원의 사내 문화가 무엇인지 아시나요?12