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"연봉제 보급" 검색결과 1-20 / 553건

  • 판매자 표지 자료 표지
    [한국방송통신대학교] 2023년도 1학기 일본학과 일본의기업과경영 출석수업과제물 A+ (성적우수졸업)
    부문임금월급제 또는 연봉제직능급승급 있음연봉제업적급승급 없음시간급제, 직무급승급 없음상여정률+업적 연동성과 배분정률퇴직금·연금포인트제없음없음승진·승격직위승진직능자격승격업적평가상위 ... 는다. 허나 일본의 경직된 경영자 시장에서의 사회이사 확보 문제 및 사외이사의 결정권 장악에 대한 저항감 때문에 보급은 지지부진하여 2018년 기준 상장사의 약 2%만 이 제도를 채택 ... 등 위원회가 감사역회의 감사 기능과, 이사회의 의결권 및 이사에 대한 의견진술권처럼 감사역회에는 없는 감독 기능까지 담당하는 회사이며 감사역도 없다. 도입과 함께 급속히 보급
    방송통신대 | 3페이지 | 11,000원 | 등록일 2024.05.04 | 수정일 2024.05.07
  • 아프리카TY,아프리카TV보상제도
    과공정성 및 객관성 확보이다. 연봉제는 종업원의 신회가 바탕이 되어야 하는데, 성과에 대한 평가가 공정하지 못하다는 생각이 들게 되면 그 신뢰를 얻을 수 없게 되고 결국 연봉제 ... 의 도입은 어려워질 것 이다. 따라서 연봉제를 도입하기에 앞서 성과평가에 대한 공정성을 확보 할 수 있는 방안을 수립하고 새로운 평가기법을 도입하는 등 기업의 조직문화에 맞는 방법 ... 을 찾아야하는 어려움이 있다.(2) 조직분위기 저해연봉제의 도입으로 기존의 관점에서 우대를 받던 장기 근속자나 고령 근로자의 근로의욕이 감퇴될 우려가 있다. 새로운 평가기준은 기존
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 22페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.09.12
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    디깅(Digging)
    을 졸업하고 대기업과 중견기업에 취업해서 또래 대비 높은 연봉을 받으며 회사생활을 했다. 하지만 자신이 일한 시간 대비 높은 소득은 아니었고 이와 반대로 제 시간만 일하며 높은 연봉 ... 디깅디깅(digging)의 동사인 dig는 ‘땅을 파다’라는 의미를 가지고 많이 들어봤을 한 우물만 파라라는 의미를 전달해 주는 책이다. 인터넷의 보급과 스마트폰 시장의 활성화 ... 직장에서 얻는 수입이 전부였겠지만 컴퓨터로 스마트스토어나 유튜브 등 제2의 직업을 가지고 부가적인 수입을 얻는 흔히 ‘n잡러’라는 칭호를 가진 사람들이 우후죽순 생겨나고 있
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.09.17
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    원격평생교육원 인적자원관리 과제
    이고 있다.급격한 상승과 주 52시간제의 도입으로 시간제 근로자와 연봉제 근로자의 임금차이는 더욱 심화되었다. 제조업의 경우 설비가동시간을 줄일 수 없으므로 교대근무인원을 늘리 ... 한다. 경제적 상황에 크게 영향을 받으며, 조직은 노동수요을 결정하고 개인은 노동공급을 대표한다. 그러나 노동자는 생활유지를 위해 매월 노동력을 보급하지 않으면 안된다. 노동력의 매입 ... 화하여 효율적으로 근무하도록 하는 성과 중심 인사관리체계로의 변화가 있을 것이다. 연봉과 복지가 업계 최고 수준인 엔씨소프트는 초임 최소연봉을 보장하고, 완전 자율 출퇴근제도를 운영
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.16
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    (인적자원관리 2학년) 인사고과가 인적자원관리에서 차지하는 위치를 설명하고, 귀하가 경험한 인사고과의 사례를 교재 내용을 중심으로 분석한 후, 문제점 및 개선방안을 논하시오
    를 해고하거나 비정규직 채용을 늘리고 협력화, 외주화를 추진하는 ‘고용의 유연성’과 연봉제, 성과급제, 평가를 통한 차등보상을 도입하는 ‘임금관리의 유연성’으로 귀착된다. 그리고 ... ? 다면평가 도입 목적3) 평가자의 구성4) 평가요소 및 척도5) 평가 결과 활용 분석(1) 다면평가의 반영률(2) 연봉 책정(3) 성과금의 배분(4) 승진에 활용(5) 피드백4. 사례 ... 적체 현상이 일반화함에 따라 직급 파괴 및 팀제 도입 등이 확산되기 시작했고, 채용 역시 정기 채용보다는 수시 또는 중도 채용 형태가 급격히 증가했다. 이와 함께 성과주의 임금
    방송통신대 | 13페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.03.22
  • 인사조직 ) 관광 산업에 있는 기업들의 조직문화, 채용 사례 조사 후 보고서 작성
    다. 다만, 리뷰를 작성한 대부분의 사람이 공통적으로 지적하는 기업의 단점으로는 적은 연봉과 낮은 연봉상승률을 꼽고 있다. 업무적 강도가 높지 않고 개인적 업무 역시 단순한 형태 ... 가 많다 보니 그에 따른 연봉도 적었던 듯하다. 또한 코로나19 사태로 인해 제공되던 다양한 혜택이 줄어들었으며, 업무 강도가 높은 부서는 강도가 매우 높았던 것으로, 각 부서 ... 으로 진행되고 최종 면접은 경영진 면접으로 진행된다. 각 분야별로 채용 및 면접의 내용이 다르며, 제2외국어로 자기소개를 하는 형태의 자기 PR도 있다. 면접에서 압박 면접 등
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.16
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    인적자원에 대한 경영관점 가운데 맥그리거의 X, Y이론에 대해 서술하고 이에 대한 견해를 작성하시오
    국내 기업의 인적 자원 운영이 혁명적 변화를 겪고 있는 상황입니다. 감원과 연봉제, 인센티브 실시, 외부 인력 적극 채용으로 대표되는 실적주의와 전문정신의 변화 등을 예로 들 수 있 ... 에서 동기화 된다5.목표를 달성하기위해서 사람들은 직접적인 통제와 설득을 요한다통 제5.사람들은 적절히 동기화되기만 하면 스스로 통제한다.와 같습니다따라서 경영자와 직원의 관계는 수평 ... 지만 인간은 다양하고 저마다 특색이 있기 때문에 한 가지 특성만 보급하면 큰 오류가 발생하기 마련입니다. X이론을 쓰는 사람도 있고 Y이론을 쓰는 사람도 있는 것처럼 이상적인 인간
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.16
  • [건강보험론 3학년 A형] 국민건강보험공단의 사업, 조직 및 설치된 위원회의 종류에 대하여 알아보시오.(30점)
    공단 표준 업무 매뉴얼, 2013).4) 보상체계국민건강보험공단 직원은 연봉제 적용대상자와 보수지급 대상자로 구분이 되며, 연봉제 대상자는 1급은 실장, 지사장, 2급은 지사장 ... , 부장이 해당되며, 3급차장 이하는 보수지급자로 구분 된다 (국민건강보험공단 보수규정, 2013).연봉제 적용대상자는 전년도 성과에 따라 성과 연봉이 5단계로 구분하여 차등지급 ... 증진법은 건강증진의 목적을 “국민에게 건강에 대한 가치와 책임의식을 함양하도록 건강에 대한 올바른 지식을 보급하고 스스로 건강생활을 실천할 수 있는 여건을 조성함으로써 국민의 건강
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 11페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.03.26
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    (글로벌경제생태계) 글로벌경제생태계 교재 제12장부터 제15장까지 내용을 A4기준 5페이지 이상으로 요약하시오
    교과목명: 글로벌경제생태계[과제명] 글로벌경제생태계 교재 제12장부터 제15장까지 내용을 A4기준 5페이지 이상으로 요약하시오.교재 각 장별로 1페이지 이상 요약하여 총 4페이지 ... 이상 요약하고, 본인 의견을 1페이지 이상 작성하여 총 5페이지 이상으로 요약하시오.-목차-1. 교재 제12장 요약1)1차 산업혁명의 철도 버볼2)2차 산업혁명의 다우산업지수 ... 버블3)3차 산업혁명의 닷컴 버블4)4차 산업혁명과 버블2. 교재 제13장 요약1)음악산업의 정의2)음악시장의 규모3)음원 저작권3. 교재 제14장 요약1)AI와 직업선택2)2K30
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.28
  • [인사관리] 인사감사와 임금관리
    에 의하여 사실묘사 방식으로 시작 → 1950년대 D. Yoder의 주도아래 미네소타대학의 산업경영연구소에서 삼중감사방식의 개발로 본격적 보급 시작2. 인사감사의 종류● 주체에 따른 ... 성 증대 요인- 수입의 원천 : 임금은 기업의 재화 구매의 원천● 임금과 봉급- 장기 : 봉급(주급, 월급, 연봉), 단기 : 임금(시간급, 일급)- 정신적 노동 : 봉급, 육체적 노동 ... : 임금- 높은 액수 : 봉급, 낮은 액수 : 임금2. 임금수준● 임금수준임금수준 - 종업원 1인에게 지급되는 임금의 평균 정도● 임금수준에 대한 제학설임금생존비설, 임금기금설
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    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.03
  • 인적자원관리 기업의복리후생사례조사
    들이 선호하고 복리후생으로 평가가 좋은 기업 50여개 중, 작성자인 제가 익히 들어본 기업 위주로 사례를 조사하였습니다. 그 이유로는 기업이 단순히 좋은 복지를 제공한다고 해서 좋 ... 양행으로 설립한 뒤 1936년 법인으로 전환하였고, 1962년 증권거래소에 주식을 상장하였다. 사업분야로는 의약품, 건강기능식품, 생활용품, 동물약품, 치과용품, 바이러스 및 항생제 ... 100% 보급율을 넘어선 성숙기에 진입한 상황입니다. 통신산업의 새로운 성장에 기반이 될 스마트폰 가입자는 LTE 가입자 1,100만 명을 포함하여 전분기 대비 65만명 증가한 1
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    | 리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.06 | 수정일 2022.01.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    <에듀업 경영학개론A+만점과제레포트> 4차산업혁명에 속하는 기업의 SWOT 분석 및 마케팅 4P 전략을 작성하여 제출해 주세요
    면서 메타버스는 혁명이 될 수 있겠다는 생각을 하게 되었습니다. 사실 메타버스는 인터넷 보급, 스마트폰과 같은 그동안의 혁명들에 비해 새롭다고 느껴지지는 않을 수 있습니다. 저는 메타버스 ... 으로 대표됩니다. 그중에서 저는 ‘초연결’이라는 단어가 와닿았습니다. 최근 들어 여러 매체들을 통해 ‘메타버스’라는 키워드가 이슈화되고 있습니다. 하지만 일반 대중들에게는 그 단어 ... 한 기업이 어느 곳일지 살펴보겠습니다. 제가 눈여겨본 기업은 최근 디지털기술과 스마트워크 관련 최근 많은 관심을 끌고 있는 메타버스 플랫폼 중 하나인 NAVER Z에서는 2018년
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.23
  • 4차 산업혁명 시대의 로봇산업 현황과 전망 및 로봇이 인간의 직업세계에 미치는 영향
    은 크게 단축되어 현재의 주 5일 근무제가 실현되기에 이르렀다. 그 기저에는 생산성 향상을 위한 기계화의 역할이 주효했으며, 이제 산업현장에서 기계가 인간의 노동력을 대체하는 것 ... 종사자들의 위험이 가장 높았고 생산직과 사무직 가운데서도 행정지원 분야가 업무 대체가능성이 높은 것으로 나타났다. 또한 연봉이 높을수록 종사자들의 학업수준이 높을수록 직업 대체 ... 기업 따라 로봇이 저가화되며 보급 확대를 촉진하고 있다.세계적으로 급격한 로봇 산업 시장의 성장에 발맞춰 정부는 최근 ‘로봇산업 발전방안(산업통상자원부, 2019)’를 발표
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.20
  • 자기소개서 HLB제약 분야별 신입및경력 수시채용
    로 태어난 저는 어릴 적부터 세 명의 동생들을 돌보며 책임감이 강한 성실한 성격으로 자랐습니다. 부양할 자식들이 많은 집안에 부담되지 않도록 취업에 유리한 상업고등학교를 진학했고 졸업 ... 후 즉시 취업했습니다. 선생님들께서는 항상 수석을 차지하는 제가 집안 사정으로 대학을 가지 않는다는 것에 많이 아쉬워하고 안타까워하실 만큼 성적도 좋았습니다만, 저는 빠르게 사회 ... 하고자 합니다. 2. 본인 장점 및 특기 어릴 적부터 돌봐야 했던 동생이 세 명, 그리고 결혼 후 육아를 도맡았던 아들 두 명, 거기에 전업주부로서 집안의 모든 청소와 살림까지 해온 저
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.21
  • 예천군 지역사회간호요구사정(20p)
    가 많고, 중부와 남부에는 저지 및 분지가 발달하여 북고남저 의 지세를 보이며, 낙동강·내성천 유역을 형성한다. 소백산맥에는 높이 1,000m 이상의 연봉이 잇따르고, 그 지맥 ... 하였는데, 1914년 이후 상동이라 하다가, 1973년 7월 1일 대통령령 제6542호에 의하여 예천읍에 편입되었다.생천리(生川里)본래 예천군 북읍면의 지역으로서, 앞 냇물이 늘 ... ,보급률: 86.4%, 1인 1급수량: 359L-상수도 요금: 생산천가 1.642m³/원, 판매천가: 724m²/원-상수도 : 14,603m³/일,하수2018년-총인구: 53811
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 20페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.15
  • 성인간호학실습_소화기병동_최종보고서_A+
    /AmpIVqdMVH[Multivitaminminerals]종합비타민제응급환자의 영양보급5ml/vialIVdqNewdizime[cefodizime]3세대세팔로스린계항생제연쇄구균 ... 100mg/TabPOtidThiamine[Thiamine]비타민 B비타민 C비타민 B1, B6의 보급을 통한 육체피로, 임신, 수유기, 병중, 병후의 체력 저하 시 관리10mg ... 에 이용함1PKG 2회 BPObidAllegra-D[Fexofenadine]항히스타민제계절 알레르기 비염에 의한 재채기, 콧물, 코, 구강인후의 가려움60/120mg
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 21페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.08.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    (취미와 예술) 교재에 나와 있는 다양한 취미 활동 중 자신이 평소 즐기고 있는 취미 활동과 가장 가까운 것을 골라
    를 즐기는 방식3. 더 즐거운 취미생활을 위한 개선Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론요즘 직장인들의 화두는 워라벨이다. 청년들은 구직난에 허덕이면서도 연봉보다 자신의 시간을 즐길 수 있 ... 의 발명으로 인해 세계의 관광은 비약적으로 증가했고, 제1차 세계대전 후 종래의 수용적인 면을 고려했던 수동적인 입장에서 관광산업은 무형의 수출이라는 능동적인 개념으로 도입 ... 되면서 더욱 발전이 가속화되었다. 제2차 세계대전 후에는 세계 각국이 대전으로 피폐된 자국의 경제부흥을 위한 방법으로 관광사업의 효용성에 주목했다. 이와 함께 항공기가 발달하고, 대량수송
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.13
  • 위메프,소셜커머스,쿠팡 경쟁,티문 경쟁,위메프, SWOT 분석
    ’ 01 회사 기본정보소셜커머스 시장의 빠른 성장 약 500 억 2010 년 2014 년 02 시장 동향 및 뉴스 시장규모 100 배 증가 약 5 조경쟁구도와 제 3 자 02 시장 ... SWOT 분석1. 자사 SWOT 분석 Opportunity 국내의 높은 스마트폰 보급률로 인한 모바일 쇼핑이 가능하다 . 국내 온라인 쇼핑에 대한 인프라가 매우 넓다 . 소셜 ... 이미지에 타격을 입었다 . 업계 최초라는 타이틀을 걸고 ‘ 배송지연 자동 보상제 ’ 라는 마케팅을 벌였지만 최초가 아니라는 사실이 드러나 신뢰를 잃었다 . 03 자사 및 경쟁사
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    | 리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.03
  • 다음 중 한 권을 읽고 중요하다고 생각되는 내용을 요약한 후, 그에 대한 자신의 의견을 서술하세요 클라우디아 골딘, 커리어 그리고 가정 (생각의 힘, 2021) 여성의 삶과 문화 교재 중 흥미로운 대목 1-2개 장을 골라 요점을 짧게 요약하고, 그러한 내용이 자신의 삶과 어떠한 연관이 있는지 서술하세요
    세대는 골딘이 ‘조용한 혁명’이라 부르는 변화를 주도한 세대다. 피임약의 보급과 페미니즘 운동의 영향으로 여성들은 커리어 설계를 가능하게 하는 시간을 얻었다. 출산을 연기하고 전문직 ... 하려는 단계에 있다. 일과 삶을 균형 있게 꾸리고 싶다고 생각하면서도, 어느새 ‘아이를 낳으면 어떻게 하지’, ‘남자친구보다 연봉이 높으면 안 좋을까’ 같은 생각을 하곤 한다.이러 ... 권과 깊이 연관되어 있다.조선시대부터 이어져온 가부장제적 질서 아래에서 여성은 태어나자마자 부성 중심의 계보 속에 편입되었고, 결혼 후에는 시가의 구성원으로 다시 재배치되었다. 이
    방송통신대 | 6페이지 | 4,500원 | 등록일 2025.04.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    에스핑에더슨의 복지국가의 세 가지 유형 중 한국이 속한 유형과 근거를 제시하시오
    보험제도의 수와 GDP 대비 공무원 연금지출의 비율로 측정된다(오세영, 2021).③ 사회민주주의 원리사회민주주의 원리는 보편주의제도의 보급률과 급여의 격차 등으로 측정되며, 보편 ... 한 것도 보편주의제는 사회적 계층화의 하나로 본다.(3) 국가 시장 가족의 역할관계에스핑-에더슨은 국가, 시장, 가족의 상호관계를 제3의 지표로 들고 있지만, 이 부분에 대해서는 탈상 ... 도 다쳐서 일을 할 수 없음에도 불구하고 딸들의 부양의무자가 되어 결국 제도의 보호를 받지 못하고 극단적 사례를 했다고 할 수 있다. 이후 부양의무제를 폐지하는 제도를 마련했지만 부양의무자가 연봉 1억 이상, 9억 이상의 자산을 가진 경우에는 마찬가지로 수급자가 될 수 없다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.06
  • 영화 <퍼스트 라이드.> 시사회 초대 이벤트
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2025년 10월 15일 수요일
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