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"여성노동자대책" 검색결과 1-20 / 14,569건

  • 국제노동자(외국인근로자)와 국제결혼여성의 차별에 대한 대책방안
    국제노동자(외국인근로자)와 국제결혼여성의 차별에 대한 대책방안이주노동자와 국제결혼 이주여성이라는 특정 외국인 집단에 대한 한국 사회의 과도한 차별은 한국 사회의 독특한 편의 ... 이다. 국민의식의 변화는 장기적인 프로젝트로 추진하도록 하고, 우선은 이주노동자와 국제결혼 이주여성의 인권을 제도적으로 보장하기 위한 정부의 적극적인 대책마련이 필요하다. 제도적인 ... 것들은 다음과 같다.첫째, 이주노동자의 신분을 보장해야 한다. 이제까지 이주노동자는 산업연수생이나 미등록노동자의 신분이 대부분이었다.그렇기 때문에 이주노동자는 내국인 노동
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.02
  • 한국여성노동자들의 문제점과 그대책
    한국 여성 노동자의 차별 현실과 극복 방안Ⅰ. 서론우리나라에서는 여성들은 직업을 가질 수 없단 말인가. 왜 그리 여성은 차별된 사회 속에서 노동을 해야하는 지 의문이다. 여성 ... 게 투쟁해 왔는가 연약하게만 보이는 여성들도 이젠 자신들의 생각을 확고히 펼칠 때가 왔다. 여성 노동자들의 수많은 권리를 찾아야만 한다.여성 노동자에 대한 차별은 고용 할 때부터 시작 ... 게 증대되었으며 1990년 여성 노동자는 전체 노동자의 40%를 육박하고 있다. 저임금과 장시간노동이라는 열악한 조건 속에서도 몸을 바쳐 희생 해온 여성 노동자들은 비록 양
    리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.05.21
  • 인권문제와 사회복지대책(장애인인권, 여성인권, 노인인권, 외국인노동자인권보호) PPT, 파워포인트
    인권의 사회복지대책 4. 외국인노동자 인권 1) 외국인노동자의 개념 2) 외국인노동자의 인권문제 3) 외국인노동자의 인권문제에 사회복지적 대책 Ⅲ. 인권문제와 사회복지의 관계 Ⅳ ... 문제들의 노동과 사회참여 실효성 있는 차별금지법 제정 가족을 책임지는 노동자에 대한 지원 고용불안정과 저임금 해소 결과의 평등을 위한 적극적 조치 여성 노동권 확보를 위한 의식 변화 ... 의 사회복지대책 2. 여성 인권 1) 여성 인권의 개념 2) 여성 인권의 현황 3) 여성 인권의 사회복지대책 3. 노인 인권 1) 노인 인권의 개념 2) 노인 인권의 현황 3) 노인
    리포트 | 40페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.02.14 | 수정일 2016.03.02
  • [노동조합][여성노동자][노동조합과 성차별해소][여성노동자의 성차별 사례]노동조합의 역사, 노동조합과 성차별해소, 여성노동자의 실태, 여성노동자의 성차별 사례, 여성노동자의 성차별 대책 및 실행 계획 분석
    노동조합의 역사, 노동조합과 성차별해소, 여성노동자의 실태, 여성노동자의 성차별 사례, 여성노동자의 성차별 대책 및 실행 계획 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 노동조합의 역사Ⅲ. 노동조합과 성 ... 정규직 문제 대응 방식Ⅵ. 여성노동자의 성차별 대책 및 실행 계획1. 여성 고용 안정2. 여성노동자 조직화3. 여성사업 담당 체계 확보4. 여성 참여 확대와 성평 등을 위한 적극 ... 차별해소1. 조직 약화는 가장 주변적 집단에서 시작2. 노동조합의 성차별적 구조 및 가부장성에 대한 사회적 민감성의 증대Ⅳ. 여성노동자의 실태1. 여성 고용현황1) 지표를 통해 본
    리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2008.11.21
  • 고용안정과 노동자이직, 고용안정과 노사관계, 고용안정과 고용안정사업, 고용안정과 고용평등, 고용안정과 고용조정, 고용안정과 여성취업, 고용안정과 직업훈련, 고용안정 동절기실업대책
    대책 분석Ⅰ. 고용안정과 노동자이직Ⅱ. 고용안정과 노사관계Ⅲ. 고용안정과 고용안정사업1. 고령자고용촉진장려금2. 장기실업자고용촉진장려금3. 여성고용촉진장려금4. 직장보육시설에 대한 ... 고용안정과 노동자이직, 고용안정과 노사관계, 고용안정과 고용안정사업, 고용안정과 고용평등, 고용안정과 고용조정, 고용안정과 여성취업, 고용안정과 직업훈련, 고용안정과 동절기실업 ... )4) 신규대졸여성 취업지원3. 노숙자 지원(보건복지부)1) 노숙자 상담활동을 통한 사회복귀 촉진2) 노숙자쉼터 적극 활용참고문헌Ⅰ. 고용안정과 노동자이직유연화 논쟁을 통해, 고용
    리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.04.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    임금노동 영역에서의 여성차별 원인과 대책에 대해 작성하시오
    임금노동 영역에서의 여성차별 원인과 대책에 대해 작성하시오-목 차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 우리나라 여성 근로자의 임금 현실에 대해 작성2. 임금노동 영역에서의 여성차별 원인 ... , 이를 참고하여 본 과제에서는 임금노동 영역에서의 여성차별 원인과 대책에 대해 작성해 보기로 하겠다.Ⅱ. 본론1. 우리나라 여성 근로자의 임금 현실에 대해 작성현재 우리나라 여성 ... 과 대책에 대해 작성Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고자료임금노동 영역에서의 여성차별 원인과 대책에 대해 작성하시오Ⅰ. 서론현재 우리나라 성인 여성 중 약 51%가 직장생활을 영위하는 것으로 알려져 있
    리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.09.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    서울시립대학교 일반대학원 사회복지학과 연구계획서
    태도에 영향을 미치는 제 요인에 관한 연구 등을 하고 싶습니다.저는 또한 외부자-내부자 노동시장 위험지위와 복지태도 연구, 한국 여성 청소년의 위험한 온라인 행동과 불리한 아동기 ... 경험이 온라인 성희롱과의 관계 연구, 한국 체류 이주노동자의 복지태도 : 네팔 국적 E-9 이주노동자를 중심으로 한 연구, 육아휴직 후 퇴사한 여성의 퇴사과정과 유형에 관한 탐색 ... 는 또한 세월호 참사 후 안산 시민의 갈등 사례연구 - 자영업자들의 경험을 중심으로 한 연구, 성별차이에 따른 사회복지사의 직무특성 연구, 여성에게 노동은 복지인가?: 한국, 일본
    자기소개서 | 1페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.08.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    고려대학교 일반대학원 국제학부(국제대학원) 연구계획서
    투자 연구, 시베리아 노동자 이직 사례를 구체적으로 언급한 1990년대 소련 경제의 문제와 전망 연구, 국제 M&A를 통한 전략적 자산 확보: 새로운 통합 접근법 제안 연구, 로마 ... 연구계획서저는 고려대 국제학부 대학원, 국제대학원에서 신냉전 시대의 러시아와 지중해: 서방에 대한 러시아의 새로운 해군 도전 연구, 통계로 살펴본 우리나라 여성정보화의 현주소 ... 와 그 대책 연구, 역량과 포부: 중견국으로서의 한국의 부상 연구, 현대 한국 개신교의 부상: 사회학적 관점 연구, 한국의 민주화, 세계화 및 국내외 정책의 연계 연구, 지역무역협정
    자기소개서 | 1페이지 | 3,800원 | 등록일 2023.08.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    과목4_직업상담사 실기 시험 기출 총정리본(이것만 출력해서 보고 합격)
    아진다.(2)파트타임 제도의 보급(3)여성일자리 창출의 보급: 여성들의 노동시장 진입이 용이할수록 노동공급의 임금탄력성이 커진다.(4)인구 수: 인구 수가 많을수록 노동공급의 임금 ... ): 1시간 일한 자를 취업자로 보기 때문이다.마인드맵_노동시장 2_인적자본이론(1)인적자본이론의 의미: 교육과 훈련을 통해 생산성을 높이는 것이 기업의 이윤추구에 부합된다는 이론 ... 및 보상체계가 잘 갖추어져 있다.-3. 기업 특수 숙련도가 증가된다.-4. 직원들의 동기 부여가 된다.-5. 사용자와 근로자의 장기고용관계가 유지된다.(3)내부노동시장의 단점-1
    시험자료 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.08.01 | 수정일 2025.09.02
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    빈곤의 여성화 개념을 설명하고 다양한 분야에서의 여성빈곤의 실태와 원인을 제시하고 탈여성 빈곤을 위하여 젠더적 관점에서 대책방안을 기술하시오.
    적 빈곤에 빠질 가능성이 높고, 빈곤 상태에서 벗어나기 어려운 현실을 반영한다. 특히, 미혼모 가구, 여성 가장 가구, 노인 여성, 비정규직 여성 노동자 등 특정 여성 집단에서 이 ... 의 임금을 최저임금의 1.5배 이상으로 상향 조정한다.②고용 안정화: 비정규직 여성 노동자를 위한 고용 안정 정책을 도입하고, 경력 단절 여성의 재취업을 위한 직업 훈련을 확대 ... 배 확충한다. 돌봄 노동자의 임금은 최저임금의 1.3배 이상으로 보장한다.②유연 근무제 확대: 돌봄 책임이 있는 여성을 위해 원격 근무와 탄력 근무제를 법적으로 의무화하고, 중소기업에 보조금을 지급하여 도입을 촉진한다.3) 성인지적 복지 정책
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    지역농협 주장면접 합격자료(스터디 제작 자료)
    합니다.여성농민 특수건강검진제도의 경우, 여성농민이 밭농사를 주로 맡아 유병률이 남성보다 높아 도입되었습니다. 하지만 같은 종류의 노동을 하더라도 남성 노동자는 혜택에서 제외 ... < 지역농협 주장면접 대비 자료 >Q. 외국인 근로자 이탈 방지 방안?현재 우리나라 농민들은, 외국인 근로자들에게 노동력의 상당 부분을 의지하고 있지만,외국인 근로자들의 무단이탈 ... 할 수 있도록 도와야 합니다.둘째, 노동력 부담을 덜 수 있는 농업기술 발전을 촉진하여 근로자들의 업무 강도를 해소해야 합니다. 농촌일자리의 높은 업무강도가 근로자들의 근로 지속
    자기소개서 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.10.15 | 수정일 2023.11.06
  • 여성복지론_빈곤의 여성화 개념을 설명하고 다양한 분야에서의 여성빈곤의 실태와 원인을 제시하고 탈여성 빈곤을 위하여 젠더적 관점에서 대책방안을 기술하시오.
    에 따르면 2020년 기준으로 여성 근로자의 비정규직 비율은 남성보다 높고, 임금 격차도 크게 나타나고 있다. 여성은 특히 육아와 가사 노동으로 인해 경력이 단절되기 쉽고, 이로 ... 빈곤의 여성화 개념을 설명하고 다양한 분야에서의 여성빈곤의 실태와 원인을 제시하고 탈여성 빈곤을 위하여 젠더적 관점에서 대책방안을 기술하시오.I. 서론빈곤의 여성 ... 하다.본 과제에서는 빈곤의 여성화 개념을 설명하고, 다양한 분야에서 여성 빈곤의 실태와 원인을 분석하며, 젠더적 관점에서 탈여성 빈곤을 위한 대책 방안을 모색하고자 한다.II. 본론
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.10.18
  • 합격자가 알려주는 정출연(한국원자력연구원, 기타 연구원) 논술자료(모범답안, 예시,작성법)
    사업장의 부담은 더 커질 것으로 보인다. 이러한 문제를 해결하기 위한 방안을 제시하라.[서 론]우리나라는 OECD국가 중 동일 생산성 대비 많은 노동시간을 가진 국가이다. 노동자 ... 을 하기 위해 필요한 노동력이 일정하다고 가정하면 노동시간 단축으로 일자리를 증대시킬 수 있다. 또한 노동시간 단축은 일과 가정생활의 양립을 통한 노동자의 삶의 질 향상, 창의 ... 론 ? 방안]첫째, 선제적으로 인건비가 많이 들어가는 서비스업, 제조업 업종의 운영자금 지원 대책이 필요하다. 대출제한완화, 정부 지원방안 확대 등으로 인건비 상승 부담 완화
    자기소개서 | 14페이지 | 16,900원 | 등록일 2021.04.29 | 수정일 2025.03.09
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    1) 일본의 초고령사회의 특징에 대하여 설명하시오 2) 일본의 초고령사회의 해결방안에 대하여 설명하시오
    대책이 필요하다.4. 일본의 초고령사회의 해결방안일본의 초고령사회의 해결방안으로 공적연금제도 개선, 여성과 외국인 노동자의 참여 촉진, 청년 일자리 창출 등이 제안되었다. 이 ... 에 대한 연구 결과, 공적연금제도 개선은 일본의 사회보장체계 개선과 노후자금 문제 해결에 큰 역할을 할 수 있으며, 여성과 외국인 노동자의 참여 촉진은 인구 감소로 인한 노동인구 부족 ... 의 초고령사회의 해결방안으로 공적연금제도 개선, 여성과 외국인 노동자의 참여 촉진, 청년 일자리 창출 등을 제안하는 연구들이 많이 진행되고 있다. 공적연금제도 개선은 노후 대비
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.17
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    지역사회간호학 개별과제(국내외 저출산 대책 보건의료정책 비교)
    적 원인을 근본적으로 치유하기 위한 저출산 대책, 고령사회 진입에 따른 삶의 질, 노동력 확보, 경제·사회 체제의 개선 등이 시급한 상황이다. 인구구조변화에 대응한 국가발전전략이 ... 하다. 생도 확대한다. 현재 상시근로자 500인 이상, 여성 근로자 300인 이상에서 상시근로자 300인 이상으로 확대할 예정이다. 보육 내실화를 위하여 보육교사 등 인력배치를 확대 ... 매우 이상적인 가치를 추구한다는 점에서 존재 의의를 높이 살 수 있다. (가) 유연한 근무 환경 여성의 파트타임 노동은 강요가 아니라 자발적 선택에 의한 것이라 여겨지고 있다. 여성
    리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.05 | 수정일 2025.04.29
  • 맞벌이 가족의 현황과 복지대책
    는 경우가 많다. 고용보험이 가입되어 있는 정규직 종사 여성 근로자의 경우의 다수도 육아휴직 제도, 탄력근무제와 같은 제도를 충분히 활용하지 못한다.(한국여성노동연구소, 2006 ... 을 위한 복지 대책과 문제점앞서 언급했던 것과 같이 노동부가 2002년도부터 실시한 산전후휴가 제도, 육아휴직 제도는 출산과 육아를 준비하고 있는 맞벌이 가족의 여성의 일자리 이탈 ... 내부(가사노동 분담, 자녀 양육)서울시에서 발표한 2020년 성인지 통계 발간 자료에 따르면, 서울에 사는 맞벌이 가족 중 여성과 남성의 가사노동 시간은 각 2시간 1분, 38분
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    맞벌이가족의 다양한 문제점들과 대책에 대하여 기술하시오
    을 가져도 가사노동에 대한 책임을 느끼지 않고 있는 반면에 여성들에게는 취업을 했다 하더라도 가사노동으로부터 해방이 되는 기회를 주지 않고 있다. 경제발전에 궁극적인 목표를 뒀 ... 가사노동을 잘 해야한다고 하는 의견도 나타났다. 기혼 여성이 자신의 가정에서의 그 역할을 재조정하지 않는 이상 앞으로의 취업문제에서 발생할 수 있는 문제도 피할 수가 없겠다. 취업 ... 상태의 기혼 남성과 여성들의 역할전환 문제는 먼저 취업을 한 당사자와 가족구성원들의 유기적인 관계를 재구성해야 하겠다. 사회적으로 남녀 가운데 공평하게 주어지는 기회가 제도
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    맞벌이가족의 현황과 문제점 및 맞벌이가족을 위한 복지대책
    과 기혼 여성의 경제활동참여율이 지속적으로 증가 하고 있으며 개인의 삶에서 직업노동의 의미가 차지하는 비중이 커지고 있다. 2020년 통계청 자료에 의하면 여성의 취업률은 52.6 ... 노동여성의 일로 여기는 고정관념으로 인해 그동안 가사노동의 가치는 상대적으로 소홀히 여겨져 왔으며 대부분 가사노동의 주체를 주부로 한정하고 있기 때문이다. 이런 점은 가족을 부양 ... 하기 위한 가사노동여성의 책임으로 여기는 잘못된 성 역할 구분에서 벗어나 가족의 생존을 위한 가족 구성원 모두의 일로 여기도록 교육해야 하는 필요성이 요구된다. 맞벌이의 사회
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.14
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    최근 우리나라의 저출산 원인을 진단하고, 그에 따른 전망과 대책을 서술하시오
    에 따른 전망과 대책에 대해 서술해보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 우리나라의 저출산 원인1) 사회경제적 요인(1) 노동시장 격차와 불안정한 고용의 증가비정규직과 정규직, 중소기업과 대기업 등 ... 개선이 된 사항이지만, 지나치게 긴 노동시간이나 육아휴직제도를 활용하기 어려운 노동환경도 저출산 문제의 원인이 된다.(6) 여성 희생을 강요하는 가부장적 문화가부장적인 사회 ... 등이 저출산의 주된 원인으로 나타난다.2. 우리나라의 저출산 전망과 대책1) 남성(아버지) 육아휴직의 활성화출산 장려 또는 출산력 회복을 위한 정책에서 취할 수 있는 선택은 여성
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.31
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    맞벌이가족의 현황과 문제점을 제시하고, 맞벌이가족을 위한 복지대책을 본인의 견해를 첨가
    벌이가족의 특성2. 맞벌이가족의 현황3. 맞벌이가족의 문제점1) 자녀 관련 문제2) 가사노동분담4. 맞벌이가족을 위한 복지대책Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론맞벌이 가족이란 부부 ... 에서의 높은 안정성, 삶에 대한 높은 성취감, 높은 자신감, 가사노동에서 융통성이 크다는 것이다.또한 맞벌이가족은 여성의 취업동기에 따라서 여러 유형으로 나타나기도 하는데 첫 번 ... 장적 가족 문화가 지속되었고 이로 인해 가사노동여성의 역할이었다. 산업화 이후 여성의 사회진출 증가와 함께 가족가치관이 변화하면서 가족관계에서도 양성평등이 중시되었고 가사노동
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.22
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2025년 09월 13일 토요일
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