"업무보고 및 업무토론"의 검색결과 입니다.

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"업무보고 및 업무토론" 검색결과 1-20 / 18,846건

업무보고 및 업무토론

서식 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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게이미피케이션 ppt 강의안 (26쪽) & 강의 내용 목차 소개

즐겁고 효과적인 학습 여정을 시작해봅시다. 게이미피케이션의 정의와 중요성 정의 게임의 요소를 비게임 상황에 적용하는 것입니다. 점수, 보상, 도전 과제 등을 활용합니다. 동기 부여 ... 운동 활동 토론 1 신체적 경험 활동 후 느낀 신체적 변화와 긍정적인 효과를 공유합니다. 2 팀워크 반성 팀 활동 중 경험한 협력의 중요성과 개선점을 토론합니다. 3 일상 적용 ... 부여 완성 속도와 정확도에 따라 점수를 부여하고 즉각적인 피드백을 제공합니다. 소근육 운동 활동 토론 1 어려움 공유 퍼즐 활동 중 겪은 어려움과 극복 방법을 나눕니다. 2 일상

ppt테마 | 26페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.13

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국회 입법조사처 입법조사관 직무수행계획서 양식

및 계획 수립, 7일 내 업무분장 등 진행, 토론회 개최 10일 전 내부보고 및 요청 주최측과 소통 및 준비 완료. 3) 세미나 및 정택토론회 종료 5일 내 결과보고서 작성 및 ... 위원회 업무보고, 예산결산 심의 및 추가경정예산 심의 시 행정부를 견제하는데 활용하였습니다. 본 지원자는 입법조사처의 주 기능인 의원과 상임위원회 입법, 정책 지원 역할을 충분히 ... 내부보고 완료. 3. 직무 수행 능력: 본 지원자는 국회의원실 비서관 및 지방의회 정책지원관 근무 시 다양한 주제로 정책토론회를 준비하고, 진행, 결과보고 및 입법, 제도 개선안

노하우 | 5페이지 | 18,000원 | 등록일 2025.05.08

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고등학교 통합사회 6단원(사회정의와 불평등) 출제 예상 문제(선택형 22문제)

1. 다음은 토론 과정의 일부이다. (가)에 들어갈 내용으로 적절한 것을 에서 고른 것은?ㄱ. 근로자의 무임승차를 방지할 수 있다.ㄴ. 성과를 내기 위해 과도 ... 음을 폭로하는 용어로 쓰인다. 한편 직장 내에서는 보조 및 지원 업무, 사무직 상담, 인간관계 관련 업무와 같은 직종에 여성을 주로 배치하여 핵심 업무로부터 여성이 수평적으로 분리 ... 을 통해 도출할 수 있는 내용으로 옳은 것을 에서 고른 것은?‘유리 천장’은 여성과 소수자의 승진을 제한하는 보이지 않는 장벽을 의미하며 성차별이 직장 고위층에 팽배해 있

시험자료 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.06

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비서실무론 강의계획서

의 구성원으로서 필요한 기본적인 지식과 자질을 익힌다. 이를 위해 본 교과목에서는 현대적 사무환경 및 전화와 내방객 응대, 일정관리와 회의 및 출장 관련업무 문서관리 등에 대해 학습 ... PPT자료 활용빔프로젝터 사용조별토론2강의주제: 일정관리, 일정표 작성 및 비서 업무관리강의목표: 효율적인 상사의 일정 관리방법과 일정표작성 및 비서의 업무를 살펴본다.강의세부내용 ... : 상사의 기호를 파악하여, 업무에 효율적인 일정관리 방법을 파악한다.수업방법: 강의, 질의응답, 개별 및 조별토론제 3 주10/0강의주제: 전화업무의 특성 및 업무처리강의목표

서식 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.15

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제시된 토론회 동영상을 시청한 후 1) 토론회 주요 내용을 요약하고

을 개인 차원, 협회 차원, 의료기관 및 정부 차원으로 나누어 기술해 볼 것이다. 자세한 내용은 본론과 같다.Ⅱ. 본론1. ‘전문간호사 업무범위 법제화 의의 및 활성화 방안’토론회 ... 대학원 간호학과목명: 전문간호사의 역할 및 정책주제: 제시된 토론회 동영상을 시청한 후1) 토론회 주요 내용을 요약하고2) 전문간호사 업무 활성화를 위해 필요한 대책을 개인 차원 ... , 협회 차원, 의료기관 및 정부 차원으로 나누어 기술하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. ‘전문간호사 업무범위 법제화 의의 및 활성화 방안’토론회 주요 내용 요약2. 전문

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.14

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(2025버전) 교감자격연수 및 교육전문직 면접논술 대비 핵심정리

의 개성과 선택을 존중하며 학습을 지원·교육 방법: 자기 주도적 학습, 철학적 질문 탐구, 학생 개별 상담 및 토론·예시: 자신의 삶의 목표를 탐색하는 철학 토론, 자율적 학습 ... 강화를 위한 연수 및 기술적 지원도 병행되어야 한다.4. 현장 중심의 소통 구조 구축학교업무 경감 정책이 실효성을 갖기 위해서는 현장의 목소리를 정책 설계에 반영하는 과정이 필수 ... 적이다. 장학사는 학교 관리자 및 교사와의 정기적 협의회를 운영하고, 지역별 학교업무 경감 실천 사례를 수집·분석하여 확산 가능한 모델을 도출해야 한다. 특히, 단위학교가 실제로

시험자료 | 129페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.06.15

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수직조직과 수평조직의 기능에 서로 토론해 보고 사회복지조직에 적용가능한 조직의 기능은 어느 것인지 왜 그렇게 생각하는지 토론해 보세요

수직조직과 수평조직의 기능에 서로 토론해 보고 사회복지조직에 적용가능한 조직의 기능은 어느 것인지 왜 그렇게 생각하는지 토론해 보세요목차수직조직과 수평조직의 기능에 서로 토론 ... 해 보고 사회복지조직에 적용가능한 조직의 기능은 어느 것인지 왜 그렇게 생각하는지 토론해 보세요I. 수직적 조직I) 계선조직의 장점ii) 계선조직의 단점II. 수평적 조직I) 횡 ... 적 조직ii) 참모조직iii) 팀제조직* 참고문헌수직조직과 수평조직의 기능에 서로 토론해 보고 사회복지조직에 적용가능한 조직의 기능은 어느 것인지 왜 그렇게 생각하는지 토론해 보세요I

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.23

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보육교사 1일 8시간외 초과되는 직무시간 개선방안에 대해 본인의 생각을 쓰고 이를 주제로 토론해 보세요

보육교사 1일 8시간외 초과되는 직무시간 개선방안에 대해 본인의 생각을 쓰고 이를 주제로 토론해 보세요.목차1. 서론2. 본론1) 보육교사의 근무환경 및 초과근무 실태2) 초과 ... 근무 발생 원인 분석- 행정 업무 부담 증가- 보육 외적인 추가 업무(청소, 급식 관리 등)- 교사 대체 인력 부족- 부모 상담 및 개별 케어 요구 증가3) 초과근무 개선을 위한 ... 해결 방안- 행정 업무 경감 및 지원 인력 배치- 보육 보조 인력 확충- 보육교사 근무 환경 개선을 위한 법적 지원 강화- 부모 협력 및 인식 개선4) 초과근무 개선방안에 대한 찬반

리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.03.05

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간호 과오 및 윤리 사례 토론 보고서 - 태움

간호 과오 및 윤리 사례토론 보고서[주제 선정 이유] 우리 조는 간호사와 동료 및 협동자 간의 윤리 문제를 주제로 토론을 진행하였다. 간호 현장에서 발생할 수 있는 호사와 동료 ... 및 협동자 간의 윤리 문제로는 태움, 직장 내 괴롭힘, 업무 분담의 불균형, 군위적 상호 관계, 불법적ㆍ비윤리적 의료 관행, 환자 프라이버시 침해 등이 있다. 이러한 다양한 윤리 ... 가 많다. 태움은 다양한 형태로 나타나는데 과도한 업무 부여, 비인격적 대우, 정서적 압박, 차별적 대우, 사회적 고립, 폭력적 언행 및 신체적 괴롭힘 등이 있다. 상급자는 하급자

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.12.29

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A+ [간호관리학1] 환자안전사고 예방방안, 간호과오 예방방안, 최신 간호정보시스템 토론 개인의견

업무 및 의사들의 의료 업무까지 다양한정보를 포함하고 있다. 본 연구에서는 OpenCV를 이용해서 비전기반 얼굴인식 인증 및 등록 지원 병원정보시스템을 제안하였다. 구현한 보안 ... 2022년 2학기간호관리학1 과제보고서팀프로젝트 토론개인의견학년학번성명담당교수주제 1. 간호단위관리 중 환자안전사고(자살, 교재 P656 사례)의 예방방안에 대하여 토론해봅시다 ... 을 미치는 요인. 한국콘텐츠학회 논문지. vol.14, no.11, 308-317.]주제 2. 간호과오에 대해 이해하고, 간호과오 예방방안에 대하여 토론해봅시다.수술실 간호사

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.27

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[인적자원관리/토론점수 94점] 승진이나 연봉계약 시 기초 자료가 되는 평가의 문제가 무엇이며, 해결방안은 어떤 것이 있을까요?

을까요? (정성적 방법과 계량적인 방법의 장단점과 효율적으로 평가하는 방법에 대해 토론해 봅시다)승진이나 연봉계약은 직원이 회사나 조직을 위해 제공한 노동에 대한 대가이자 직무 성과 및 ... 적으로 평가하는 방법에 대해 토론해 봅시다)승진이나 연봉계약은 직원이 회사나 조직을 위해 제공한 노동에 대한 대가이자 직무 성과 및 조직 활동 기여도에 대한 평가이며, 직원의 경력 ... )^7..FILE:Contents/section0.xml인적자원관리 토론 2토론주제 :승진이나 연봉계약 시 기초 자료가 되는 평가의 문제가 무엇이며, 해결방안은 어떤 것이 있

리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.23

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우리 팀의 박부장은 매우 지시적이고 과장인 나의 말을 잘 경청하지 않는 스타일이다. 팀을 운영하는 방식이 독선적이라 팀원들과의 관계는 좋지 않은데, 회사의 사장님과 친분이 두터워 회사 내 권력은 막강한 편이

서 토론을 제안해 본다의사소통의 증진 및 의견 수용하급자들과 상사 간의 토론을 통해 실무자들의 의견을 확보하고 박부장의 의견을 더 잘 이해할 수 있다. 상사는 회사 내 권력을 가지고 있 ... 들과 함께 상사에게 가서 토론을 제안해 본다.d. 박부장의 상사인 이상무에게 부장의 부당함을 말한다.e. 박부장에게 알았다고 하고 그의 생각이 바뀌기를 기다린다.f. 나만의 효과적인 ... 별도의 방법이 있다.서론주어진 시나리오에서는 박부장의 과업지향적인 리더십 스타일과 실무자들의 전문성 및 성숙도 사이에 갈등이 발생하고 있다. 이에 따라 팀의 업무효율성과 협업환경

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.18

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토론 주제 - (회사생활) 근무 중 이어폰 착용 [찬성 및 반대 논의]

토론면접, 토론스터디 대비토론 주제 - (회사생활) 근무 중 이어폰 착용[찬성 및 반대 논의][서론]특히 요즘 들어 회사 생활 중 업무시간에 이어폰을 착용한 채 일을 하는 직원 ... 하게 되었고, 그 행동으로 인해 부작용 등 사회문제를 야기 시킬 수 있을 지 등을 생각하면서 이 행동에 대한 찬성 및 반대 의견 등을 정리해 볼 필요도 있을 것이다.[찬성 의견 ... ]1. 회사 업무에 지장이 가지 않는 선에서 본인의 업무 효율 향상을 위한 착용은 전혀 상관없고 상관해서도 안된다.회사가 개인적인 업무도 있지만 팀원과의 회의 및 타 팀과 cco

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.07.23

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사회복지사의 윤리적 민감성을 향상시킬 수 있는 방법은 무엇인지 설명하시오.

다. 최근 조사 결과에 따르면, 사회복지 종사자의 약 75% 이상이 업무 수행 중 윤리적 딜레마와 갈등 상황에 직면하고 있으며, 이 중 60% 이상은 체계적인 교육 및 지원 체계 ... 에 직결된다는 점을 시사한다.본 과제는 사회복지사의 윤리적 민감성을 향상시키기 위한 구체적이고 실질적인 방안을 모색하고자 한다. 특히, 체계적인 교육 및 훈련 프로그램, 정기적인 사례 ... 적 문제를 효과적으로 해결하기 위하여 사례토론과 자기성찰의 기회를 확대한다. 실제 업무에서 경험한 다양한 사례를 중심으로 진행되는 토론은 사회복지사가 직접 겪은 윤리적 딜레마를 분석

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.10

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조직원의 직무 성과를 높일 수 있는 동기부여 방법에 대해 토론하세요

들이 동기부여를 받으면 업무에 대한 흥미와 책임감이 증가하며, 이는 직무 성과 향상으로 이어질 수 있습니다. 본 토론에서는 조직원의 직무 성과를 높일 수 있는 다양한 동기부여 방법 ... 들에 대해 토론해보고자 합니다.2. 본론1) 동기부여의 중요성동기부여는 조직 내에서 일어나는 모든 활동의 핵심이라 할 수 있습니다. 조직원들이 자발적으로 높은 수준의 성과를 이루 ... 한 소통을 지원하여 업무 환경을 개선함으로써, 조직원들이 더 나은 성과를 이루도록 돕습니다.3) 토론과 논의- 금전적 보상 vs. 비금전적 보상금전적 보상은 직무 성과 향상을 위한 강력

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.12.23

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2022년도 상반기 하반기 심사평가원(심평원) 토론, PT 주제

면접토론+PT+인성(자소서기반)시간토론6명기준 28분 토론 + 2분 결론(28분 안에 결론 도출할 경우 제공X)누구부터 의견낼건지 몇분 생각해볼건지 한명이 정해서 얘기해야함PT14일 ... 2022년도 상반기 심평원 면접토론+PT+인성(자소서기반)토론PT6월 15일오후 12:30 행정세대갈등과 이를 줄일 수 있는 방법 2가지esg를 하는 이유와 심평원에서 할 수 있 ... 도 향상 방안1. 게이미피케이션의 장/단점2. 대안 제시6월 20일오후 (심사)대인관계의 정의 및 직장내 대인관계 향상을 위한 방안1. 거짓청구의 유형과 처분2. 민간보험이 공공보험

시험자료 | 3페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.05.21 | 수정일 2023.05.24

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산업심리학-토론-정서노동의 특성에 대해서 기술하여 보고, 노동자편에서 정서노동의 근로환경을 향상시키기 위해서 어떤 점을 신경써야 할지에 대해서 기술해보시오.

산업심리학토론 주제정서노동의 특성에 대해서 기술하여 보고, 노동자편에서 정서노동의 근로환경을 향상시키기 위해서 어떤 점을 신경써야 할지에 대해서 기술해보시오.토론 내용정서노동 ... 적으로 힘든 일, 고강도의 정서노동이 요구될 수 있습니다.근로환경을 개선하기 위해서는 정서노동에 관련된 몇 가지 점을 고려해야 하며 주요 내용은 아래와 같습니다.1. 업무 디자인 및 ... 은 사람들의 감정과 정서를 다루는 노동을 의미합니다. 이는 주로 서비스 업종이나 고객 상대 업무에서 많이 발생하는데 이러한 노동은 노동자의 감정 노동력을 필요로 하며, 때로는 감정

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.01.15

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산업심리학 ) 선발에서 최종단계인 인사결정은 조직의 인적 자원을 결정하는 마지막 중요한 단계이다. 여러 선발 자료 즉 서류, 심리검사와 실무, 임원 면접, 프리젠테이션 면접, 집단 토론 중 어떤 것을 가장 크게 고려하

다. 따라서 이를 주요한 요인으로 봐야 한다.2. 경영정보시스템 토론조직 내 정보 시스템은 데이터를 수집 후 분석하는 과정을 통해 합리적인 직무 방법을 찾고 적은 시간 및 비용으로 조직 ... 의 생각을 제시하여 토론해 주시오2. 경영정보시스템 토론정보 시스템을 통한 조직 내 지식의 전면적인 공유가 궁극적으로 조직 전체의 업무 생산성과 경쟁력 증대에 도움일 줄 수 있 ... 한가? 이에 대한 본인의 견해를 밝히고(양립가능, 양립불가능 중 선택) 이에 대한 논리적 근거(논거)를 제시하여 토론하시오.5. 출처 및 참고 문헌1. 산업심리학 토론선발 과정에서 어떤

리포트 | 6페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2024.01.23

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사회복지법제와실천 ) 산업재해보상법에서 산재의 기준인 업무기인성과 업무수행성에 대해 토론하시오. 외5과목

사회복지법제와실천산업재해보상법에서 산재의 기준인 업무기인성과 업무수행성에 대해 토론하시오.사회복지법제와실천: 산업재해보상법에서 산재의 기준인 업무기인성과 업무수행성에 대해 토론 ... 사회복지서비스의 질을 향상시키는 데 매우 유용하다. 의사전달 중 언어적 의사소통과 비언어적 의사소통 중에서 어느 쪽에 더 중점을 두어야 바람직한지 토론해보시오.정신건강론: 우리나라 ... ◈ 사회복지법제와실천◈ 사회복지조사론◈ 사회복지행정론◈ 정신건강론◈ 지역사회복지론◈ 청소년복지론◈ 출처 및 참고자료◈ 사회복지법제와실천: 산업재해보상법에서 산재의 기준인 업무기인

리포트 | 5페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2023.01.20

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