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"아시아문화전당 정규직" 검색결과 1-13 / 13건

  • 국립아시아문화전당 합격 자기소개서
    국립아시아문화전당 정규직 채용 공고 자기소개서(자소서 항목)1. 아시아문화전당이 지향하는 가치가 무엇이라고 생각하며, 그 가치를 달성하기 위하여 본인의 역할은 무엇이라고 생각 ... 단위로 부여받은 과제를 의미합니다.) (500자)3. 팀을 이루어 결과를 이루어 내었던 경험과 그 결과를 성과로 인정할 수 있는 이유를 기술하십시오. (500자)4. 아시아문화전당 ... 입사 후 어떠한 전문가로 성장할 것인지 구체적으로 작성해주십시오. (500자)1. 아시아문화전당이 지향하는 가치가 무엇이라고 생각하며, 그 가치를 달성하기 위하여 본인의 역할
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.08.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    문화예술공공기관(글로벌융복합코디네이터 직무) 합격 자기소개서(기관소개,관련기관 면접기출 등)
    문화예술 공공기관합격 자기소개서 및기관 간단소개,관련기관 면접기출 등2018년 제1차 정규직(채용형 청년인턴) 모집창제작센터 글로벌융복합코디네이터 직무2018. 7.[1. 지원 ... 조성에 관한 특별법 제28조에 근거하여 2015년 10월에 설립된 준 정부기관ㅇ 미션 “ 관객이 오고 싶은 전당, 관객을 오게 하는 콘텐츠 제작 ”비전 : 세계를 향한 아시아 문화 ... 마케팅 활성화 및 재원 건전성 강화4. 문화전당 운영시스템 확립ㅇ기관 주요사업 :아시아문화의 창의성과 다양성 개발을 통한 문화 관련 홍보·교육·연구 및 아시아 문화 관련 콘텐츠 제작
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.07.18 | 수정일 2021.05.22
  • 피로사회 서평 - 한병철 피로사회독후감
    전당인 대학교는 스펙양성소, 취업학원으로 전락한 지 오래다. 취업을 해서도 인턴, 계약직, 비정규직으로서 정규직이 되기 위해 고투해야 하며, 정규직이 되어서도 고용 불안정 속 ... 새로운 시각이 필요하다. 이에 대해 동아시아적 시각에서의 문화비판이라는 새로운 가능성의 지평을 열어젖힌 인물이 바로 한병철이다. 독일 지성계에 파장을 일으키며 독일에서 가장 주목받 ... 『피로사회』를 통해 서양 근대철학의 본고장인 독일에 사회적 반향을 일으키며 주목받는 문화비평가, 철학자로 부상했다. 그는 한국인으로서 독일 언어로 독일 현지인들에게 인정받는 저서
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2016.10.07 | 수정일 2016.10.18
  • 영화 공연 공공기관 직무수행계획서
    , CG 등 정규직/기간제 스태프 대상구인-구직전용 어플리케이션 제작 및 운용, 향후 스태프 전용헤드헌팅 및 매니지먼트 업무로 확장하고자 함?방식 : 온라인(웹)/모바일 동시구현?사용 ... 언어 : 한국어 및 영어, 중국어, 일본어?콘텐츠 내용(수익발생 포함) 및 일자리 매칭영화사, 공연장의 정규직/아르바이트 구인(모집)의뢰 접수중국권/일본권 구인의뢰 접수 동시진행 ... 오전 6시~오후 9시 15시간 강습 운영 ?매월 2회 휴무(명절 등 특별휴무는 고객보상제 실시)- 강사수급 ?정규직 강사/직원 최소화 원칙(인건비 등 경상경비 절감) ?수익 배분
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 9,900원 | 등록일 2015.11.15
  • 과학사의 이해 정리하기
    , 트리니티 칼리지의 정규 교수직에 있으면서 경제적으로도 여유 있는 삶을 살았다.(4) 아울러 1666년 설립된 파리의 ‘왕립과학아카데미’는 국가가 과학자들에게 급료를 지급함으로써, 안정 ... 시대의 학자들 약 54명이 등장하는 은 대표적인 르네상스인 라파엘로가 르네상스=그리스 문화의 재생을 표현하고자 한 변화였음04 플라톤과 동굴의 비유(1) 플라톤은 세계를 두 영역 ... 에서30년 바그다드에 설립된 ‘지혜의 전당’을 중심으로 큰 발달을 이루었음(2) ‘지혜의 전당’에서는 알 카와리즈미, 후나인 이븐 이스하크, 사비트 이븐 쿠라 등과 같은 유명
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.07.16
  • 부산국제영화제(BIFF)분석
    의 국제 여성영화-세계 여성영화의 최근 흐름 소개하고 아시아 지역의 국제여성영화 네트워크 소개하는데 목적을 두고 설립된 서울여성영화제는 다양한 여성관련 문화사업을 주최해온 (사)여성문화 ... 예술기획가 주최로 1997년 시작되었다. 아시아 여성영화인력 발굴 및 여성영화 제작지원하고 문화생산의 주체이자 대상으로서 새로운 문화를 창출하는 여성주의 시각의 확산을 위해 여성 ... 영화제의 영화집중운동-건물 보수 수리착수-자원봉사자의 수를 줄이고 전문인력 확대하여 부산시의 일자리 창출에도 기여한다.-영화제인들을 위한 성과급제 도입이나 정규직 혹은 다년계약
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.03.18
  • 기업분석-홈플러스-
    에서 직원만족도 조사를 하였다. 전문조직 기관에서 조사하고 정규직은 온라인에서 조사, 파트타이머들은 설문지 조사를 통하여 직원만족도가 어느 정도 되는지를 알아보았다. 밑에 자료를 보면 알 ... 1999년 4월 20일 설립되었다. 초기부터 공급자와의 파트너쉽을 중시하는 문화로 성장해 온 테스코는 1980년대 고품질 상품을 개발하고 1990년대에 PB와 클럽카드를 시작 ... 않은 상황에서 전 세계적으로 메이저 기업이 되지 못하면 치열한 경쟁 상황에서 살아남을 수 없다는 위기감을 가지고 테스코는 아시아 시장에 진출할 계획을 세운다. 삼성물산은 유통업
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.06.23 | 수정일 2014.12.02
  • [파워포인트] 동남아시아(ASEAN, 베트남, 말레이시아, 싱가폴).ppt
    다른 언어 각기 깊고 오랜 역사와 독창적인 고유문화왜 동남아시아는 잊혀졌는가영국, 프랑스, 네덜란드 등 서구 열강의 식민지배 착취와 고통속에 야만인으로 차별 문화가 미개하고 천박 ... 최국의 외무장관과 주재 회원국 대사) 각국의 국내 사무국ASEAN 회원국의 협력당초 경제/ 문화등 비정치적 분야의 협력합의1971년 '동남아시아 중립화 선언'1972년 정치문제 협력 ... 동남아시아목 차동남아시아의 개념과 의미 동남아시아 국가 연합 베트남의 정치발전 말레이시아 싱가포르의 경제개발정책동남아시아의 개념유라시아 대륙의 동남부에 위치해 있다는 지리적인
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 69페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.11.27
  • [인적자원관리]공연기관 직무분석 및 조직도 분석
    . 감사와 사정 업무 를 하고 문서의 발간?보존, 비상계획 및 민방위, 보안 및 청사방호를 한다. 비정규직 및 경비용역 관리, 운영지원부 예산 등 일반서무, 당직관리, 복무, 제증면 ... 하고 있다.2). 같은 팀제를 사용하면서도 국립극장의 팀제만 단순화 되어있는 이유는?조직도를 보면 같은 팀제를 상용하고 있음에도 예술의 전당은 3부 12 팀제를 세종문화 회관은 2부 ... 시켜 정규직이 79명 정도의 적은 인원이기 때문에 다른 공연기관처럼 조직과 직무를 세분화 시키지 못하였다. 대신 핵심 인력만을 보유하고 나머지 직무에 대해서는 비정규직이나 외주업체
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.06.14
  • 공연산업
    988명이며 그 가운데 정규직은 5876명(53.5%), 비정규직은 5112명(46.5%)으로 비정규직의 비율이 매우 높았다. 특히 공연시설의 비정규직 비율은 26.5%로 낮 ... 인구의 부족 및 공연 문화의 비활성화로 아직 선진국에 비해 공연 시장 규모는 매우 작은 실정이고, 공연 단체 및 공연장의 낮은 경쟁력과 체계적인 제작, 유통 시스템의 미정착 등 ... 구조로의 개편 등으로 여가 문화가 중요시되고, 지방자치제의 정착으로 지역의 정체성 확보와 지역 홍보를 위해 공연 예술 축제를 적극 활용하게 됨에 따라 전반적인 공연 예술 수요
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.06.10
  • [서비스경영]에버랜드(EVERLAND)의 서비스경영 성공사례
    기관 최초 ISO 인증 획득 고객만족경영 명예의 전당 헌정성 과친절화고객만족 전략서비스경영서비스 아카데미 3천 여명의 직원(비 정규직 포함)과 협력업체 직원들에게 서비스 교육 ... 에버랜드 세계 6위의 테마파크로 성장서비스 리더십서비스경영전달시스템시설설계입 지용량계획구조적 요소서비스경영서비스 설계요소(Concept)레저문화(리조트, 골프장) 사업 급식 사업 ... 지대, 유실수 단지, 종합문화센터 등크 기시설 설계서비스 설계요소(Concept)서비스경영주차장 입구광장 진입광장(글로벌 페어) 상징광장(음악분수)미적 요소시설 설계서비스 설계요소
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 48페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.07.29
  • [소비자 행동] 문화와 사회계층
    , 캠핑도구에 많은 관심.사회계층별 특징(하하층)적절한 정규 교육의 혜택이 적음 미숙련 육체노동자들 정규직 아닌 일일노동자 또는 실직자 빈민가에 위치 이 집단의 많은 여성들은 생존 ... 문화, 사회계층 1. 문화와 소비자 행동 1.1 문화의 정의와 특성 1) 정의 : 실제로 문화에 대한 정의는 약 164개로 다양하지만, 일반적으로 문화는 '한 사회의 인간행동 ... 을 규정짓는 사회적 규범과 양식의 총체적 체계'라고 정의함. 인간행동은 문화에 의해 결정되며, 거의 모든 재화의 구입은 신체적인 안락감을 제공 받기 위해서나, 또는 문화적인 생활
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.04.14
  • [테마파크경영전략] 에버랜드의 사업전략
    수상, 명예의 전당 헌정2. 개발현황- 개발목표 : 월드클래스 리조트 - 개발면적 : 50만평(전체 450만평) - 특 징 : 동・식물, 문화, 스포츠, 유기시설, 교육시설 등 ... 이 복합된 복합 테마파크 - 입장객수 : 915만명('00) - 종업원수 : 1,500명(정규직 550명 포함) - 시설내용 : Festival World, Caribbean Bay ... 형, 정보 전시형 등 3) 주제별 분류 -역사/문화 , 전통건축 양식 , 예 술 , 과 학 놀 이 , 구조물 , 복 합 등…2. 테마파크의 발달사국가나 지방자치 단체가 소유하고 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.10.27
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