"삼성의 임원은 어떻게 일하는가 서평"의 검색결과 입니다.

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1프로를 읽는 힘 교양 도요타정리술 삼성 이유 삼성에 기업 취업 임원레포트

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"삼성의 임원은 어떻게 일하는가 서평" 검색결과 1-20 / 21건

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1프로를 읽는 힘

가로 일하면서 축적한 노하우와 금융사 4곳에서 임원으로 활동하면서 누적 30조 원 이상의 국내외 부동산 투자, NPL 펀드, 리츠 등에 대한 투융자를 최종 검토하고 승인했던 실전 ... 을 것이다.■ 서평네이버 블로그 경제·주식 분야 1위SERICEO 비즈니스 북클럽 선정도서국내 최고의 자본시장 분석가 메르의세상을 연결해 기회를 발견하는 생각 혁신“거인의 어깨에서 보 ... 1년여 만에 구독자가 10만 명 이상이 되었고, 글을 올릴 때마다 최다 조회수를 경신하며 폭발적인 관심을 받고 있다.저자 메르는 삼성그룹과 GE 등 글로벌 기업에서 위험관리 전문

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.04

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삼성의 임원은 어떻게 일하는가

삼성의 임원은 어떻게 일하는가삼성이라는 회사는 누구다 다 인정하는 국내 제일의 기업일 것이다. 현재도 꾸준하게 성장하고 있으며 다국적 기업으로서 명성을 높이고 있다. 대학교 졸업 ... 가 혹시 삼성 맹신론자가 아닌가하는 생각이 강해졌다. 마치 삼성의 임원처럼만 하면 어느 기업을 가든지 어떠한 일을 하던지 인정받으며 성공할 수 있다라는 메시지를 던지고 있다는 느낌 ... 다. 일종의 동경심을 품고 독서를 하였다.이번 도서는 그러한 삼성 그룹의 임원들에 관한 내용이다. 한편 최근 언론매체에서는 청해진해운의 유병언 회장의 일가에 관한 언론보도가 끊이

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.01

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삼성의 임원은 어떻게 일하는가

[삼성의 임원은 어떻게 일하는가]고등학교 취업이 한창일 때 삼성의 원서도 일정부분 와서 동창들이 취업을 했던 기억이난다. 다른 현대,대우등 대기업들도 있었는데 삼성에서 고졸취업자 ... 개념이 있는 기업이란 것을 새삶 생각해본다.삼성의 임원들은 일단 어떤 임무를 부여받으면 안된다는 말부터 내뱉는 사람을 싫어한다.그런대답을 한 직원에게는 중요한 일을 맡기지 않 ... 를 뽑는다고 하니 신선한 느낌을 가졌고 삼성은 어떤기업인가라는 호기심이 있었는데 이책을 통해 조금이나마 해소된 것 같다. 삼성공채 10명중 4명이 지방대출신이고 삼성전자 임원,지방

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.11.12

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삼성의 임원은 어떻게 일하는가

삼성의 임원은 어떻게 일하는가세상의 불경기를 우리가 어떻게 할 수는 없다. 하지만 개인의 불경기는 충분히 이겨낼 수 있다. 이제는 경기가 좋아지기를 기대하는 것보다 개인이 스스로 ... 으로 대한다.- 모든 일의 밝은 면을 본다.- 상황과 때에 맞게 최선의 방법을 선택한다.◎ 시간 관리에 대한 삼성 임원들의 특징- 뛰어난 집중력- 자투리 시간까지 통제- 최상의 시간 ... 에 최선의 일을한다.시간을 관리하며 일을 하는 이유는 일을 더 완벽하고 더 빠르게 하기 위함이다.◎ 삼성 임원들의 공통점- 최고의 감각을 가지고 있다.- 주인공 마인드를 가지고 있

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.11.12

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삼성의 임원은 어떻게 일하는가

삼성의 임원은 어떻게 일하는가이 책의 저자인 김종원님은 이란 책을 통해 접한 적이 있다. 이건희 회장의 딸인 이부진, 이서현의 업무스타일과 능력에 대해 서술한 책이었는데 책장 ... 하라는 뜻이다. 책 내용의 대부분이 삼성임원처럼 철저한 자기관리를 하고 업무에 집중하라고 말하고 있고, 애정을 가지고 일찍 출근하여 늦게까지 일하는 것과 누군가가 시켜서 억지로 일 ... 의 임원은 무엇이 다른가? 와 PART 2. 평생사색하며 성장하는 독종이 되어라. 파트 1.에서는 제목 그대로 삼성의 임원은 무엇이 달라 한국 경제를 뒤흔드는 주요인물이 되

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.11.08

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삼성의 임원은 어떻게 일하는가

‘삼성의 임원은 어떻게 일하는가’를 읽고며칠 전부터 삼성의 이건희 회장 건강악화로 연일 뉴스와 신문기사에 1면을 장식하고 사람들 사이에서 입방아에 오를 만큼 핫이슈였다. 그만큼 ... 부터 일을 하게 하는가에 대하여 궁금하였다. 이 책을 통해서 그러한 궁금증을 어느 정도 해소할 수 있었다. 삼성의 임원들은 남다른 강한 책임감, 도덕성, 반듯함과 성실함, 무서운 ... 을 금치 않을 수 없었다.삼성의 임원은 처음부터 그러지 그 자리가 아니다. 평사원부터 연봉 3억 이상이라는 그 자리까지 올라가기 그들은 남달랐다. 1970년대 초반 입사 초기에 일

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.11.08

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[서평] 최소한의 과학

[서평] 최소한의 과학(이 정도는 알아야 하는)박재환 저. 꿈결. 2017년 7월 24일 발행1. 소립자어디선가 ‘닥학’이란 말을 들었다. 닥치고 학습이란 뜻이다. 세상사, 사 ... 을 만들 것으로 중지를 모았다. 종기원이라 해서 모든 기술을 연구하는 게 아니라 시장을 선도할 수 있는 기술을 연구해야 했다. 정부와 삼성은 비슷한 입장이다. 관료와 삼성 임원 ... 하고 다른 가설을 만들어야 한다. 이게 과학이다.시공간의 휘어져서 떨어지고 있는데, 우주는 어떻게 확대가 되고 있을까? 그것도 더 빠른 속도로 말이다. 가설이 등장했다. 반중력이

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.02.14

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[서평] 부자는 왜 필사적으로 교양을 배우는가

[서평] 부자는 왜 필사적으로 교양을 배우는가가야 게이치 저. 최은지 역. 시그마북스. 2017년 1월 10일 발행1. 방법론단편적인 내용이지만 얻어들을 말이 참으로 많다. 책 ... 묻는 말이 아닌데, 아마도 답을 회피하기 위한 방안이었을 것이다.현실적으로 자식이든 부하사원이든 어떻게든 일을 시켜야 할 때가 있다. 그 때 우리는 어떤 채찍을 들어야 할까? 당근 ... 을 읽으며 공감가는 내용은 귀를 접어 표시를 하는데, 다 읽고 보니 온통 접힌 귀 투성이었다.뭐 꼭 부자라고 해서 교양을 배울 일은 아니다. 목표가 있으면 머리에 더 잘 들어온다

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.05.08

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[서평] 도요타 정리술

[서평] 도요타 정리술(버리고 정돈하는 초일류의 습관)OJT솔루션즈 저. 김정환 역. 예인 2016년 7월 30일 발행1. 도요타'도요타'는 특유의 '생산' 시스템으로 유명 ... 폭발위험이 있다. 그 배터리는 SDI에서 제조했다. SDI가 만든 배터리 폭발의 이유로 삼성전자의 반도체 출신이 사장, 임원으로 왔기 때문이라는 주장이 있다. 납득이 된다.이건 ... ’이다. 실제 경험을 해보니 가지고 있으면 어떻게든 문제가 되더라는 인식의 전환이었을 게다.. 최순실 사태의 기폭제였던 정호성 전 비서관의 폰이다. 녹음은 잘 했다고 본다. 한데

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.03.09 | 수정일 2019.01.24

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[서평] 삼성이 강한 진짜 이유

[서평] 삼성이 강한 진짜 이유사람, 조직, 조직력가재산 저. 한울 2014년 1월 25일 발행1. Lessons learned(1) 삼성의 성공요인이 한 두개이겠는가. 모든 것 ... 기 위한 연막전술이 아닌가 하는 생각을 해본다.삼성에서 천재가 기능하는 방식은 다른 사람들을 분발시키기 위해서다. 당신이 애완견처럼 조직에 충성한다면 임원이 될 수 있다. 삼성에서 임원 ... 이 성공요인이다. 저자의 다음 말을 허투로 들으면 안 된다.삼성은 모든 것을 잘했다. 마하트마 간디에게 감동을 준 톨스토이의 '안나 카레리나'는 불행한 가정은 한 가지 이유로 불행

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.04.28

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[서평] 금융부식열도 1권

[서평] 금융부식열도 1권다카스기 료 저, 이윤정 역. 펄프 2012년 7월 5일 발행1. 은행일본의 1990년대다. 1980년대 호황 이후 버블이 붕괴되고 있던 시절. 핵심 ... 꾼으로 인해 자신을 경계하게 된다.총회꾼은 조폭뿐 아니다. 정치단체도 있고 언론기관도 있다.258쪽이다.총외꾼은 은행임원의 도덕성까지 심사한다.241쪽이다.누가 이런 일을 할 수 있 ... 에 있던 은행의 이야기를 통해 당시를 짚어내고 있다.주인공 '다케나카'는 홍보부와 '도라노몬' 지점을 그쳤다. 본점 총무부의 특수 섭외일을 담당하면서 이야기가 시작된다. 섭외라 함

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.01.18

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[서평] 김부장 재취업 성공의 비밀

[서평] 김부장 재취업 성공의 비밀(다시 현역으로 첫발을 내딛다)김영희 저. 위즈덤하우스 2013년 8월 30일 발행1. 입장의 차이삶의 진실은 늘 망각된다. 화장실 들어갈 때 ... 서일게다.'손욱'이 쓴 혁신 이야기(삼성 집요한 혁신의 역사. 손욱 저. 코리아닷컴 2013.05.20 발행)에 삼성 회장에 취임한 이건희 회장은 수백 명의 임원들에게 ‘나가 봐야 ... 할 거 없으니 있는 데서 베스트를 다하라’는 취지의 말을 했다. 그 말을 들은 삼성 임원은 뜨끔했을 것이다. 실제 대기업의 임원만큼 할 줄 아는 것 없는 사람도 없다. 비서나 충성

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.12.30

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[서평] 한국의 아웃라이어들

[서평] 한국의 아웃라이어들학력 파괴로 세상의 경계를 허무는김영상 저. 북오션 2013년 3월 20일 발행1. 계급출신 성분에 따라 사회적 클래스가 결정되는 것은 중세시대의 일이 ... 님 에피소드로 잘 설명해두었다. 능력이 월등하다고 생각하는 독자 여러분은 참고 하시라.(4) 삼성의 인재 경영이란 적재적소에 인재를 배치하는 것을 말한다. 임원 중에는 미국에서 박사를 받 ... 은 사람도 있고 그 숫자만큼 지방 실업계 고등학교 졸업생도 있다.이런 '하이브리드'한 상황을 어떻게 이해해야 할까? 쉽게 말해 삼성에는 창의적인 발상이 요구되는 부분이 있고 조직

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.12.11

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[서평] 최강부하

[서평] 최강부하우용표 저. 시드페이퍼 2013년 6월 26일. 발행1. 최강부하, 최강상사책은 ‘최강’부하와 ‘좀비’부하를 카테고리로 나누고 최강부하가 되기 위한 방안을 찾 ... 을 했다. 솔선수범만 하면 부하사원들이 따라서 할 줄 알았다. 그런데 그게 아니라는 불만이셨다.상사는 일을 시키는 사람이지 일을 하는 사람이 아니다. 요즘에는 임원도 실무자라서 그런 ... 들 효율만 찾으니 할일 없는 임원은 집에 돌아 가야 했다. 솔선수범이 리더십의 최고봉이라고 하지만 그건 부하 레벨에서만 맞는 말이다. 사람은 그렇게 윤리적이지 않다는 참고하라.말은 당근

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.12.16

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[경영도서] 질문리더십 (마이클 J. 마쿼드) 독후감

, 훈련, 마케팅 분야의 리더십으로 있다. 전세계 100개국에서 7만5천 명이 넘는 관리자와 임원들을 훈련시켰다. 모토로라, 삼성, 노키아, 미주기구 등 국제적인 기업에 컨설팅을 했 ... 으며 인도네시아, 사우디아라비아, 터키, 러시아 등 여러정부기관과도 일했다.17권의 책을 저술했고 리더십, 학습, 지구화, 조직변화 분야에서 90편이 넘는 논문을 썼으며 특히 실천학습 ... 다. 나도 이렇듯 주요하고 특별한 사람이 되고 싶다.3.서평고전적의미에서 보는 리더십이란 아마도 ‘절대적 카리스마’가 아닐까 생각된다. 곧 죽어도 절대복종! 상명하달 방식의 일방

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.10.15

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[우수평가자료]회사가 붙잡는 사람들의 1%비밀 독후감, 서평.- 저자가 말하는 핵심 교훈과 시사점.

로 나누어 이야기 하고 있다.첫째, 살아남으려면 조직부터 이해하라는 회사라는 조직의 생리에 대해 서술하며 조직의 생리상 어떻게 일해야 하며, 언제 이직을 해야하고, 자신을 차별 ... 회사가 붙잡는 사람들의 1%비밀 독후감, 서평.- 저자가 말하는 핵심 교훈과 시사점.목차.서론 - 회사가 붙잡는 사람들의 1%비밀., 무엇을 말하는가?.본론- 회사가 붙잡는 사람 ... 한 헤드헌터로 국내 유수의 기업에 인재를 추천해 주는 일을 업으로 하고 있다. 그렇다 보니 자연스럽게 기업들이 원하는 인재가 어떤 유형이지에 대해 누구보다 잘 알게 되었으며 이 책

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.02.18

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이건희 개혁 10년 에 대한 내용요약 및 독후감

{목차Ⅰ. 들어가며Ⅱ. 이건희 개혁 10년 의 Chapter별 핵심내용 요약 및 분석Ⅲ. 이건희 개혁 10년 에 대한 서평Ⅰ. 들어가며이 책은 삼성이 글로벌 기업으로 성장 할 수 ... 한 CEO로서의 올바른 덕목과 삼성이라는 회사가 어떻게 성장할 수 있었는지를 엿볼 수 있는 좋은 기회가 될 수 있는 내용을 담고 있다. 그리고 삼성의 신경영 전략에 대해 대체적으로 객관 ... . 이건희 개혁 10년 의 Chapter별 핵심내용 요약 및 분석1장 잠자는 삼성을 깨워라 - 삼성의 개혁이 어떻게 시작되었는가를 보여준다. 먼저 자신에 대한 철저하고 통렬한 반성

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.04.07

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마케팅 천재가 된 맥스 독후감

유용했고 쓰기도 편리했으나 이상하게도 팔리지 않았다. 맥스는 기술에는 일가견이 있었으나, 이를 ‘어떻게 팔 것인지’와 관련된 마케팅과 세일즈에는 무지했기 때문이다. 맥스는 고민 ... 었다. 물론, 이런 면에 집중하여 글을 써내려 갔기 때문에, 마케팅의 전문 지식에 대한 언급은 거의 없다. 그럼에도 불구하고, 이 책은 경영학도들 혹은 실제 기업의 임원들, 마케팅 부서 ... 평가 (2 pg.)누군가가 이 책을 서평할 때, ‘재미있는 만화 한편을 본 느낌’이라고 언급했던 기억이 난다. 그의 말처럼, 만화 한 편을 ‘아, 맞아, 맞아.’하며 고개를 끄덕

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.01.22

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위키노믹스 서평

서평 - Wikinomics한참 군 생활에서 실세의 역할을 맡고 있을 작년 5월에 밖은 소고기 수입문제로 몹시 시끄러웠다. 광우병을 유발할 수 있는 잠재적 위험을 가진 미국소고기 ... 는 그 청년의 제안을 검토한 후 그를 기업의 임원으로 받아들였던 사례도 있다. 이처럼 기업이 외부와 소통하고 협력하는 것은 분명히 앞으로 받아들여야 할 필수적인 요건임에 틀림없 ... 으며, 매개체로서의 웹의 중요성은 더 이상 부연할 필요가 없어 보인다. 따라서 나는 이번 서평을 쓰면서 책의 내용에 동의를 하는 내용들을 열거하기보다는 저자의 생각에 문제점

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.12.31

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미치게 살아라

생각으로 스스로를 몰아붙인다’2. 긍정적인 에너지초일류 기업인 삼성전자에도 고졸 상무가 꽤 있다. 금감원의 다트 시스템에 들어가서 임원 현황에 최종학력을 고졸로 써 둔 사람을 찾아보 ... 었다. 이 책이 셀링 포인트로 삼고 있는 것, 고졸이 임원이 되었다는 것을 신화라고 하기에는 좀 그렇다. 그건 마케팅 기법이니 차치하고.이 책, 엄청난 에너지가 있다. 삶을 어떻게 살 ... 는 일, 모티베이션 보다 중요한 것은 없다. 사람은, 특히 한국 사람은 목표와 동기부여만 되면 무슨 일이든 할 수 있는 사람이다.서평을 쓰다 보면 좀 혼란스러운 부분이 있다. 나중

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.05.26

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