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방송통신대 - 2025 방송통신대 리포트 및 과제물 업데이트, 중간고사/기말고사자료
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"방송통신대학 간호지도자론" 검색결과 1-20 / 613건

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    한국방송통신대학간호학과 4학년2학기 중간과제물, 간호지도자론
    신경쓰고 있지 않기 때문에 딱딱한 대화를 통해 감정소모가 있을 수 있다는 단점이 있다.2. 심리학자였던 로널드 하이패츠(Ronald Heifetz, 1994)는 그의 연구와 관찰 ... 보다 특히 더 윤리적 부담과 책임을 수반한다. 윤리적 리더십의 핵심은 간호가 강조하는 보살핌의 윤리와 같은 맥락에서 리더와 부하 간의 개인적인 관계를 설명하는 것으로 미국 AT&T
    방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.12 | 수정일 2025.11.27
  • 한국방송통신대학간호학과 4학년 간호지도자론 기말시험과제입니다.
    주관식형 : ※ 주관식일 경우 문제번호 표기 후 답안 작성o 과제물유형 :공통형o 과제명 :◆ 다음 문제에 답하시오 (각 3점; 총 24점)1. 지도자의 바람직한 행동을 결정하기 ... 자에게 호의적인가의 여부를 결정하는 리더십 상황 요인 3가지는?-> 직위권력, 과업구조, 지도자와 구성원의 관계5. 조직구성원에게 업무와 관련된 자율권을 보장하여 구성원의 잠재력 ... 형 리더.10. 지도자가 협상을 성공적으로 이끌기 위해 숙지해야 할 지침을 아는 대로 나열하시오.1) 선택의 대안들을 늘려라2) 공격을 받았을 때는 일단 경청하라3) 상대방의 주장
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.05.05
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    방송통신대학교 중간과제물, 간호지도자론
    2023학년도 2학기 중간과제물(온라인 제출용)?교과목명:간호지도자론?학번:?성명:?연락처:?과제유형(공통형/지정형):공통 ... 들을 움직이는 것이 가장 효율적이다. 게다가 간호사들은 환자와 가장 접점이 많은 사람들이기도 하다. 간호사들이 환자에게 좀 더 고객 지향적이고 질 높은 서비스를 제공하기 위해서는 상급자 ... 알고 있지만 자신이 병원에서 영향력이 낮고 의사나 상급자의 지시에 따라야 한다는 수동적인 자세를 가지고 있는 경우가 많다. 따라서 임파워먼트를 통해 간호사들의 긍정적인 변화를 이끌
    방송통신대 | 6페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.11.08
  • 방송통신간호지도자론
    2021 학년도 2학기 기말시험(과제물)※ A4용지 편집 사용?교과목명:간호지도자론?학번:?성명:?연락처:- 이하 작성(1) 훌륭한 지도자가 갖추어야 할 세 가지 조건은? (3점 ... 니지리얼 그리드 이론을 정립한 사람은 누구이며, 이 이론이 제시하는 기본적인 리더십 이론 5가지를 나열하시오.(5점)(4) 지도자의 바람직한 행동을 결정하기 위해서는 ( 가 )진단 ... 어 보시오. (6점)(1) 훌륭한 지도자가 갖추어야 할 세 가지 조건은? (3점)1) 비전비전은 이상적인 미래의 모습에 대한 이미지로 변화에 초점을 두고 미래 목표의 획득을 위한
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.01.03
  • [방통대] 간호지도자론
    간호지도론201637-363527 정다운-오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는조직 의 지도자 유형 (리더십 스타일)을 사정-피들러의 상황모형에 근거 ... . 자신이 속해있는 조직의 지도자가 처해있는 상황 호의성 진단Ⅲ.결론Ⅳ.참고문헌Ⅰ. 서론리더십 행동 유형은 그 사람의 연륜과 인생 경험을 반영하기 마련읻데, 간호관리자의 리더십 유형 ... 이란 그들이 맡고 있는 간호단위의 목표달성에 영향을 주기 위해 취하는 대인관계적인 행동방식을말한다. 성공적인 지도자에게 나타나는 특정행동이나 특성을 확인 할 수 없었던 연구자
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.05
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    방송통신대학교 2022년 2학기 간호지도자론 중간과제물
    라 한 집단의 목적과 구성원들 사이에 일종의 촉매와 같은 작용을 하거나 어떤 가능성을 부여해 주는 사람이다.한국방송통신대학교출판문화원의 간호지도자론에 의하면 서로의 특성의 차이 ... 방송통신대학교2022년 2학기 간호지도자론중간과제물2022학년도 2학기 중간과제물?교과목명:간호지도자론?학번:?성명:?연락처:?평가유형:(과제물형, 주관식형, 혼합형(과제물 ... 에게 명령을 내리는 사령관이다 라고 하였다. 즉 지도자는 조직원을 고취시키고 동기를 부여하는 역할을 하는 반면 관리자는 유지하고 관리하는 역할을 한다.간호조직 또한 효율적으로 환자
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.09.17
  • 방송통신대학간호학과 간호지도자론 기말 과제(4학년 2학기)
    2020 학년도 2학기 기말시험(온라인평가) 제출용?교과목명:간호지도자론?학번:?성명:?연락처:?평가유형:과제물형(과제물형, 주관식형, 혼합형(과제물+주관식) 중 해당 유형 표기 ... )?주관식형:※ 주관식일 경우 문제번호 표기 후 답안 작성?과제물유형:공통형?과제명:◆ 다음 문제에 답하시오 (각 3점; 총 24점)1. 지도자의 바람직한 행동을 결정하기 위해서 ... . 피들러 (Fiedler)가 언급한 지도자에게 호의적인가의 여부를 결정하는 리더십 상황 요인 3가지는?5. 조직구성원에게 업무와 관련된 자율권을 보장하여 구성원의 잠재력을 극대
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.12.12
  • < 방송통신대학간호학과 2021 4-2 간호지도자론 중간 만점 과제물 >
    2021 학년도 2학기 중간과제물(온라인제출용)?교과목명:간호지도자론?학번:?성명:?연락처:?과제유형(공통형/지정형):공통 ... 보다는 그들 자신이 주도권과 경험을 이용할 수 있도록 하는 사람이다. 본인은 간호 관리자 또는 지도자는 아니지만 간호지도자론을 학습하면서 지도자의 리더십 유형에 따라 팀 목표달성 ... 는 모습을 보이는데 이는 지도자가 구성원 개개인의 특성을 파악하여야 가능한 일이므로 구성원들에게 관심이 높은 편임을 알 수 있었다. 부서장은 또한 연차가 어느 정도 있는 간호
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.11.19
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    간호지도자론 방통간호학 과제
    2018학년도 2학기 과제물(온라인제출용)교과목명 : 간호지도자론학 번 :성 명 :연 락 처 ... 간호지도자론에서는 크게 세가지의 개념을 다루며 시작한다. 첫째, 관리자란 위에서 주어진 방침과 체제에 따라 직무를 중심으로 일하는 사람으로, 계획,조직,통제 및 문제해결에 많 ... 한 세가지의 큰 틀을 가지고 속해 있는 조직을 바라보면 자연스레 속해 있는 부서의 관리자이자 지도자인 수간호사가 부서의 적절한 지도자인지, 또 구성원들에게 적합한 리더쉽을 가진 지도
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.08.09
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    방송통신대, 4-2학기, 2023년 간호지도자론 중간과제물
    2023학년도 2학기 중간과제물(온라인 제출용)?교과목명:간호지도자론?학번:?성명:?연락처:?과제유형(공통형/지정형):공통형1번 문제.1) 임파워먼트가 필요한 이유: 임파워먼트란 ... 즘 시대는 이전과 달리 평균수명이 늘고 그에 따른 만성질환자가 늘어나고 있어 단순 질병 치료나 간호에 국한되지 않고 그보다 나아가 환자의 교육과 추후관리가 더 중요시 되어가고 있 ... 을 의미한다. 간호에서 보는 임파워먼트는간호사들이 환자를 간호함에 있어 간호사들에게 더 많은 결정권을 부여하는 행정적인 결정, 즉 간호행정기관이 간호사에게 주는 힘이다. 21세기 요
    방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.04
  • 방송통신대, 4학년 2학기, 기말고사, 간호지도자론
    2020 학년도 2 학기 기말시험(온라인평가)간호지도자론- 이하 과제 및 답안 작성 (※ A4용지 편집 사용)1. 지도자의 바람직한 행동을 결정하기 위해서는 ( A )진단 ... 을 사용하여 의사결정유형을 결정하는 모델은?브롬과 예턴의 의사결정 모델4. 피들러 (Fiedler)가 언급한 지도자에게 호의적인가의 여부를 결정하는 리더십 상황 요인 3가지는?직위권력 ... , 과업구조, 지도자와 구성원의 관계5. 조직구성원에게 업무와 관련된 자율권을 보장하여 구성원의 잠재력을 극대화시키는 리더십으로, 구성원에게 활력을 불어넣기 위하여 리더 자신
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.10
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    (방송통신간호지도자론 기말과제물)훌륭한 지도자가 갖추어야 할 세 가지 조건은 외 10문제
    2021 학년도 2 학기 기말시험(과제물)※ A4용지 편집 사용?교과목명:간호지도자론?학번:?성명:?연락처:목차(1) 훌륭한 지도자가 갖추어야 할 세 가지 조건은? (3점)(2 ... 얼 그리드 이론을 정립한 사람은 누구이며, 이 이론이 제시하는 기본적인 리더십 이론 5가지를 나열하시오.(5점)(4) 지도자의 바람직한 행동을 결정하기 위해서는 ( 가 )진단 ... 시오. (6점)(1) 훌륭한 지도자가 갖추어야 할 세 가지 조건은? (3점)비전, 신뢰, 충성과 지지훌륭한 지도자는 비전 즉, 조직이 어디로 가야 할지를 누구보다 더 정확히 알
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.17 | 수정일 2021.11.08
  • 방통대 4학년 2학기 간호지도자론 과제물
    2019학년도 2학기 과제물(온라인 제출용)교과목명 : 간호지도자론학 번 :성 명 :연 락 처 ... 다. 현장에서는 간호사 1이 가진 유형의 지도자들이 효과적일 것이다. 이런 혀으이 지도자는 장기적인 목표를 세우거나 사람들을 그 목표로 이끌어 가는 데는 부적합하다. 그러므로 항상 ... 든 상관없음)의 구성원 성숙도 진단.2. 1에서 진단한 집단에 가장 적합한 지도자 행동 유형 (리더쉽스타 일)은 무엇인지 매니지리얼 그리드 이론을 기초로 하여 결정하시 오. 그리고
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.03.08
  • 방통간호학과 4학년 2학기 기말시험(온라인평가) <<간호지도자론>>
    2020학년도 2학기 기말시험(온라인평가)?교과목명:간호지도자론?학번:?성명:?연락처:?평가유형:과제물형(과제물형, 주관식형, 혼합형(과제물+주관식) 중 해당 유형 표기)?과제물 ... 유형:공통형◆ 다음 문제에 답하시오 (각 3점; 총 24점)1. 지도자의 바람직한 행동을 결정하기 위해서는 ( A )진단, ( B )진단 그리고( C )진단이 필요하다. A, B ... 하여 의사결정유형을 결정하는 모델은?답: 브룸과 예턴의 의사결정 모델4. 피들러 (Fiedler)가 언급한 지도자에게 호의적인가의 여부를 결정하는 리더십 상황 요인 3가지는?답: 직위
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.04.11
  • 한국방송통신대학간호학과 2021년도 4학년 2학기 간호지도자론 기말과제물 (11문항) (1) 훌륭한 지도자가 갖추어야 할 세 가지 조건은? (3점) (2) 리더십 특성이론이란 무엇이며, 이 이론이 다시 중요해지기 시작한 이유와 이 이론의 장단점을 간략히 서술하시오. (5점)(3) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 발전시켜 매니지리얼 그리드 이론을 정립한
    (1) 훌륭한 지도자가 갖추어야 할 세 가지 조건은? (3점) - 비전 : 조직이 어디로 가야 할지를 누구보다 더 정확히 알아야 한다.- 신뢰 : 조직구성원으로부터 인간적 신뢰 ... 와 이 이론의 장단점을 간략히 서술하시오. (5점)1) 리더십 특성이론 - 지도자 개인의 특성 내지 자질을 강조하는 접근 방법- 리더십 연구 초창기에 중점적으로 탐구 되었다가 최근
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.22
  • 방통간호학과 간호지도자론 중간과제물(오하이오 주립대학의 리더십연구를 기초로한 자신이 속해있는 조직의 지도자유형 사정, 피들러의 상황모형에 근거하여 상황의 호의성 진단과 지도자의 스타일의 분석)
    한국방송통신대학간호학과 4학년 2학기간호지도자론 중간과제물?교과목명:간호지도자론?과제유형(공통형/지정형):공통 ... 낮은 배려낮은 구조주도 높은 구조주도고고저저배려구조화2) 자신이 속해 있는 조직의 지도자 유형 사정조직OO대학병원 병동지도자병동 수간호사리더십 유형IV 사분면에 있는 낮은 배려 ... 평가항목이 존재하여 그것을 바탕으로 간호업무 정확성에 대해 평가를 할 수 있어 부하의 과업수행을 감독하기 쉬운 면이 있다.지도자와 구성원의 관계양호하지 못하다병동 수간호사는 간호업무
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.10.13
  • 2023년 2학기 방송통신간호지도자론 중간과제물)간호사의 임파워먼트가 필요한 이유를 3가지 이상 설명 간호사를 임파워링하는 구체적 방법 감성지능의 5가지 요소별 진단 등
    2023 학년도 2학기 중간과제물(온라인 제출용)?교과목명:간호지도자론?학번:?성명:?연락처:?과제유형(공통형/지정 ... 분량, 15점)1) 간호사의 임파워먼트가 필요한 이유를 3가지 이상 설명하시오.2) 간호사를 임파워링하는 구체적 방법을 3가지 이상 제시하고 각 방법이 효과적이라고 예상하는 이유 ... (사교성) ② 관계관리능력(사교성) 진단 및 나의 특성3. 참고문헌1. 임파워먼트에 대한 다음 내용을 구체적으로 기술하시오. (A4 약 1.5페이지 분량, 15점)1) 간호
    방송통신대 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.14 | 수정일 2023.10.05
  • [방통대]한국방송통신대학간호학과 과제물 간호지도자론
    『온라인 제출용 출석수업대체과제물 표지』학년도 ( )학기 출석수업대체과제물교과목명 : 간호지도자론학 번 :성 명 :연 락 처 ... 음)의 구성원 성숙도를 맥그리거의 X?Y이론과 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단하고, 그 집단에 적절한 지도자 행동 스타일을 결정하시오. 그리고 현재의 지도자와 비교하시오 ... .* 차례1. 맥그리거의 X.Y 이론2. 허시와 블랜차드의 상황모형3. 자신이 속한 부서의 구성원 성숙도를 진단, 적절한 행동 스타일 결정4. 현재의 지도자와 비교1. 맥그리거
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.03.15
  • [방통간호학과 4학년 간호지도자론 공통] (1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직(병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형(리더십 스타일)을 사정하고 (2) 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직(또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후, (1) 에서 사정한 지도자의 지도 스타일과 상황의
    [방통간호학과 4학년 간호지도자론 공통] (1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직(병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형(리더십 ... 와 구지도자 유형을 사정하고 이 지도자의 리더십 스타일이 현 조직 또는 부서(예: 간호조직 또는 간호단위)에 미치는 영향을 조사하였다.(1) 지도자 유형 사정사회복지관 종사자의 직책 ... 스타일)을 사정하고 (2) 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직(또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후, (1) 에서 사정한 지도자의 지도 스타일과 상황
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 11페이지 | 4,500원 | 등록일 2021.09.24
  • [방통간호학과 4학년 간호지도자론 공통] (1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직(병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형(리더십 스타일)을 사정하고 (2) 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직(또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후, (1) 에서 사정한 지도자의 지도 스타일과 상황의
    [방통간호학과 4학년 간호지도자론 공통] (1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직(병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형(리더십 ... 스타일)을 사정하고 (2) 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직(또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후, (1) 에서 사정한 지도자의 지도 스타일과 상황 ... 의 적합관계를 설명하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십 이론1) 개념2) 특징과 필요성3) 이론의 변화과정2. 오하이오 주립대학의 리더십1) 개념2) 유형3) 지도자 유형 사정 및
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    | 방송통신대 | 12페이지 | 4,500원 | 등록일 2021.09.24
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2025년 12월 02일 화요일
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