중에서 종합 1위1. KB금융지주 기업지배구조 목표1) 경영 투명성 제고2) 이사회 독립성 확보3) 주주권리 보호4) 감사기구의 효율적 운영2. 내부 조직도 분석1) 조직설계 ... 의 기본도구업무수행지침, 규칙 등의 작업절차의 공식화와, 훈력(교육)등을 통한 작업 기술의 표준화를 시도위원회를 두어 교호적 통합장치를 활용2) Scott의 조직이론 분류성과지향의 가치를 지향
◆ 목 차 ◆제Ⅰ장 서 론제Ⅱ장 본 론KB금융지주에 대한 이해KB금융지주의 구조 분석KB금융지주의 구조상 문제점 진단과 개선방안 도출매트릭스 조직을 도입한 개선방안 추론제Ⅲ장 결 ... 되는 KB금융지주이다. 또한 타 금융지주기업에서 인용하는 매트릭스조직은 생각하지 않고 있고, 그런 조직을 통하지 않고 시너지를 창출하는데 노력을 하고 있으며, 그럴 수밖에 없 ... 는 이유는 은행 못지않게 비은행 쪽의 시장생산력이 높다는 이유를 공개적으로 언급 하고 있다. 하지만 이러한 KB금융조직의 현실상 매트릭스조직 적용 거부에도 불구하고 매트릭스조직
이 클수록 좋은 것을 나타내고, ↓는 그 값이 작을수록 좋은 것을 나타낸다. 공학적 특성이 개선방향을 가지지 않는 수도 있다.③ 룸 4관계 매트릭스는 HOQ의 중앙에 있다. 관계 매트릭스 ... ................................... 10(1) 문제의 상태 결정(2) 잘못된 문제 정의(3) 최초의 문제 정의문 작성(4) 최초 작성한 정의문 수정2.2. 문제정의에 활용되는 추론 규칙 ... ....................... 15(1) 추론 규칙의 의미(2) 다양한 추론 규칙3.3. 문제정의 과정에 사용되는 기법....................... 22(1) QFD(품질