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"드림리더" 검색결과 1-20 / 9,891건

  • 판매자 표지 자료 표지
    DB드림리더 장학생 최종합격 자소서
    지기 전에 글에 녹여내는 것이 저의 글쓰기 방법입니다. 이러한 이유로 저는 머릿속에 생각들에 날개를 달아 저만의 방법으로 풀어내는 글쓰기를 좋아합니다.DB 드림리더 활동 또한 자신
    자기소개서 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.09.02
  • (주)드림리더
    기업보고서
    • (주)드림리더 (보고서 10건)
    • 대표자명 박태일/조만철 사업자번호 214-87-***** 설립일 2004-05-06
      기업규모 중소기업 업종분류 기타 가공식품 도매업
      제공처 KEDkorea KISreport NICEdnb
  • 응급구조과 3학년 재학생이 작성한 KALS 시나리오 대본
    심폐소생술팀 호출 및 제세동기 부탁드립니다. 리더 : 호흡 및 맥박 없습니다. 가슴압박 실시 ... 준비>리더 : (가슴압박 담당 선생님 보며) 000선생님, 가슴압박 교대 부탁드립니다. 준비되셨나요? (네) 셋 둘 하나 하면 교대하겠습니다. 셋, 둘, 하나 (가슴압박 중단 최소 ... 므로 KALS에서는 다른 시나리오가 주어질 수 있음리더: (어깨를 치며) 환자분 괜찮으신가요? (의식 없음을 확인)(코드블루 방송 시늉) 코드블루, 여기는 00병동입니다. 병원내
    시험자료 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.09.10
  • (주)더월드리더
    기업보고서
  • 간호4 간호지도자론 대화 관찰 결과를 바탕으로 가족 친구 직장 각각에 대해 본인 의사소통 특성을 잘 설명한다고 생각하는 의사소통유형 및 본인에게 해당하는 하위 유형은 무엇인지 모두 제시
    한 유형을 적용할 수도 있음.2.본인 경험을 바탕으로, 보건의료분야에서 윤리적 리더십(교재 pp. 75~77)을 발휘하기 위해 1)리더가 갖추어야 할 개인 특성(행동, 성격 특성 등 ... 유형과 또 다른 유형들(2) 생각한 이유와 관련 대화 예시(3) 나의 의사소통의 특징 그리고 장단점2. 리더가 갖추어야 할 개인의 특성3. 조직 내 제도와 특성4. 출처 및 참고 ... 다.나 : (미소를 띄우며)안녕하십니까? 오늘도 잘 부탁드립니다.상대방 : 네 안녕하세요.상대방 : 정말 잘하시네요.나 : (만족스러운 반응으로)아 정말 감사합니다.상대방 : 당신
    방송통신대 | 6페이지 | 3,400원 | 등록일 2024.09.08
  • 기업 채용 프로세스 기획(안)
    라도 부득이한 사정이 발생하여 면접에 참석 못할 시에는 사전에 꼭 연락 부탁 드립니다.감사합니다.지원자 면접안내 Guide면접안내(메일) 발송 _ 운영직 리더안녕 ... 가능여부 확인본부/센터장 확인 必"대체채용(결원충원), 증원TO에 대한 채용가능여부 확인"수시"운영직 리더(파트장 → 본부장)"2. 채용 요청대체or증원 채용요청P&S유닛 채용담당자 ... 에게 채용요청수시"운영직 리더(본부장)""채용담당자 이메일ooooo@OOO(주).co.kr"※ 필첨서류 : 양식1. 채용요청서3. 채용 공고공고 게재차주 월요일 유료공고 게재매주
    서식 | 1페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.08.03
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    리더십 특성론은 어떤 관점입니까
    현상이 발생하는 데는 충분한 이유가 있다는 것을 말씀드리고 싶습니다. 먼저 오늘날 리더십을 연구할 수 있는 리더십의 장점 중 하나는 리더가 갖추어야 할 특징적인 기준을 알려준다는 ... 하여 인간을 유지 발전시키는 기본 수단과 도구였으며 지금은 단독으로 처리할 수 없습니다. 리더가 필요하니까 그룹의 변화에 따라 수장, 국왕, 사장 등 리더의 이름이 바뀌고 이름 ... 이 바뀌면서 리더의 책임과 직무의 무게가 달라집니다. 이제는 국가뿐만 아니라 많은 기업에서 기업을 이끄는 영리단체의 리더나 뜻을 같이하는 사람들이 만든 비영리단체의 리더가 있
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.06
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    간호관리학실습 실습일지
    , 베개커버 등을 꺼내어드렸다.- 뇌신경센터에서 검사가 예정된 환자를 휠체어를 이용해 방문을 도와드렸다.- 응급주사약을 받으러 병동약국에 다녀왔다.[경로-목표이론]기대이론에 근거 ... 하여 하우스가 제시한 이론. 리더의 행동이 구성원의 동기를 유발시키려면, 목표 성취에 방해가 되는 요소들을 제거해 주고 필요한 자원과 도움을 줄 수 있어야 하며 목표성취에 따른 보상 ... 과 연계시켜야 한다는 것이다.1. 지시적 리더십도구적 혹은 수단적 리더십이라고도 한다. 리더는 구성원이 무슨 일을 해야 할지를 제시해주고 지도해주며 규정을 마련하여 준수하도록 하
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.09.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    항공사 객실승무원 팀의 리더와 고객만족도의 상관관계
    리더(팀장)의 유머감각을 측정하는 설문문항입니다. 본 설문지는 익명으로 실시되며, 설문지 결과는 학술적 연구의 목적으로만 사용할 것을 약속드립니다. 응답하여 주신 설문조사 내용 ... 은 모두가 본 연구에 귀중한 자료가 되오니 적극적인 협조 부탁드립니다.질문매우그렇다그렇다보통이다그렇지 않다매우그렇지 않다1리더는 보통 다른 사람들이 많이 있는 자리에서 웃거나 농담 ... 리더의 유머와 고객만족도- 항공사 객실승무원 팀의 리더와 고객만족도의 상관관계 -목 차1.문제제기----------------21)연구배경----------------22)연구
    리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.02
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    [간호관리학 실습] 리더십유형 분석 보고서
    이 생겼을 때 수간호사 선생님께서 퇴근하셨음에도 연락을 드려 결정을 내리는 것을 보고, 리더가 주도적인 의사결정을 하는 ‘전제형 리더십’도 가지고 있다고 생각하였다. 하지만 책임 간호사 ... 구성원의 자의적 활동을 허용하는 유형- 통제가 거의 없음- 집단 구성원 간의 의사결정 분산전제형민주형자유방임형리더가 주도적인 의사결정리더와 부하가 책임을 나눔부하에게 책임이 있음 ... 가 있음에도 수간호사 선생님께 연락을 드려 결정을 하는 것을 보고, 전제형 리더십이 책임 간호사에게 옳은 리더십이 아니라고 생각을 하였던 것 같다. 책임 간호사가 리더십을 발휘
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.27
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    실습병동에서 중간관리자, 일선관리자의 리더십이 발휘된 사례를 적고 리더십의 특징 및 리더십 유형 분석
    님은 담당선생님에게 큰소리로 꾸짖는 것이 아니라 인수인계라고 말씀드리면 이해하기 어려우니 쉽게 설명해줬으면 좋겠다고 말씀하시는 모습을 볼 수 있었다.2. 관찰한 리더십의 특징 및 ... 기꺼이 노력할 수 있도록 구성원에게 영감을 주고 격려함.1. 이상적 영향력(카리스마): 리더는 바람직한 가치관, 존경심, 자신감 등을 구성원에게 심어줄 수 있어야하고 비전을 제시2 ... . 영감적 동기부여: 리더는 부하에게 높은 기대를 가지고 조직구성원 간의 공유된 비전을 실현하도록 노력3. 지적 자극: 리더는 구성원이 상황을 분석하는 데 있어 기존의 합리적 틀
    시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.03
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    SBAR 예시, 간호 리더십 이론 특징과 예시
    님 오심 호소하셔서 연락드립니다.BackgroundAppendicitis로 수술하신지 2일 째이시고 수술 이후 지금까지 PCA 달고 계십니다.Assessment환자분 수술부위 부여잡 ... 고 nausea 증상 호소하셔서 연락드렸습니다. 수술부위 통증 NRS는 수술 당일 5점에서 POD 2일째인 오늘 2점인 상태이고 vital은 stable 하십니다. Nausea ... 지켜보고 괜찮아지지 않으면 다시 말씀드리겠습니다.IV-3. 간호단위 내 리더십특징오하이오주립대학의 리더십 연구[조직 내 업무 집단의 성과 만족에 영향을 주는 리더십 행동의 결정요소
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.15
  • 병원 CS고객 만족 증진 방안, 고객 응대 관리
    2024년 CS ( 고객만족 ) 발표 병원 이름 발표자: CS 리더 심 ** 1. CS의 정의와 필요성 2. 인사 예절 3. 용모 복장 4. 고객 응대 5. 칭찬 건 공유 목차 ... 은 많이 예약하신 시간에 맞춰 오셨나요 ? 성함을 말씀해 주시면 확인 해드리겠습니다 . 이쪽으로 안내해 드리겠습니다 . 편안하게 따라오세요 . 오늘 검사는 모두 마치셨습니다 . 궁금 ... 셨습니다 . 여러가지 궁금한 점들까지 계속 문의 드렸는데도 하나하나 확인하고 안내해주시는 모습에 정말 감동받았습니다 . 김 ** 님의 친절한 응대 덕분에 오늘 하루를 행복하게 시작할 수 있
    ppt테마 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    백혈병 환아 간호- 통합실습
    1L (40ml/hr)- V/S q30mins- Lab - CBC (after transfution)[역할]▶ 팀 리더:▶ 핵심술기 1:▶ 핵심술기 2:▶ 액팅 & 메디:[시나리오 ... ]팀 리더(): 13세 남환 ‘나 혈구’님 2년 전 AML 진단받고 항암치료 받고 있으시며 3일 뒤 조혈모세포 이식술이 예정되어 있어 금일 종양혈액내과 외래 통해 무균병동으로 입원 ... 가 팀 리더를 맡도록 하겠습니다.‘정 건식’ 선생님께서는 tray와 IV pole, NS 1000ml 및 멸균드레싱 세트를 준비해 주세요, ‘임 예나’선생님께서는 RBC 1U
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    [A+ 간호관리학실습] 리더십 분석 보고서
    사의 리더십 유형 개념 및 사례분석윤리적 리더십이란 리더가 자신의 행동과 대인관계를 통해 적절한 모범을 보여 구성원이 윤리적으로 적절한 행동을 하도록 촉진하는 리더십이다. 간호 ... 는 고도의 윤리가 강조되기 때문에 윤리적 리더십은 매우 중요하다. 리더는 윤리적인 행동으로 모범을 보이고, 윤리적 기준을 설정하며 리더와 구성원간 상호작용으로 구성원에게 윤리적 행동 ... 을 학습 및 강화시킨다. 즉, 리더가 솔선수범하여 윤리적 규범을 지키는 본보기를 보여주는 것이 중요하다. 사례에서 수선생님은 우리에게 ‘치아사고’이야기를 해주시며, ‘환자에게 일어난
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.07.30
  • [간호관리학] 현장 리더리더십 분석
    간호관리학현장 리더리더십 분석1. 선정한 리더와 선정이유? 선정한 리더 : *병원 *병동 수간호사? 선정이유현재적 리더십 이론으로 보았을 때 서번트 리더십이라고 판단 ... 했다. 서번트 리더에겐 전문적인 지식과 업무기술이 필요하며 함께 일하는 구성원과의 관계를 위해서는 무엇보다 중요한 것이 신뢰의 관계를 쌓는 일이다. 또한 다른 사람에게 영감을 주고, 정서 ... 하는 모습이 서번트리더의 모습이라고 생각했다.2. 리더십을 보여준 사례*병원 *병동의 간호관리자인 수간호사 선생님은 아침 일찍부터 출근해 병동 간호사 선생님들의 업무를 확인
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    닮고 싶은 리더십이나 관심있는 리더십에 대해 자료조사후 자신의 생각 서술
    다. 내가 이선정 대표를 닮고 싶은 리더 유형으로 고른 이유는 이선정 대표가 취임한 이후 올리브영이 변화를 주어 헬스앤뷰티스토어 업계에서 독보적인 위치를 차지하고 있기 때문이 ... 을 내세웠다. 전국 각지 매장에 온라인 플랫폼 경쟁력을 더했다. 대표적으로 ‘오늘드림’과 ‘오늘드림 픽업’서비스가 있다. 고객이 온라인몰에서 주문을 하면 상품을 매장에서 직접 받아볼 수 ... 을 돕는 것을 보고 이선정 대표의 리더십을 느낄 수 있었다. 이선정 대표는 리더로서 함께 성장하기 위한 방법을 알고 있을 뿐만 아니라 중소기업을 이끄는 리더십을 갖추고 있다. 3
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    8 좋은 리더와 나쁜 리더
    으로 믿고 타인의 업적을 인정해주고 타인의 좋은 점과 잘못된 점을 같이 지적해주는 리더라는 것을 알고 있듯이, 좋은 리더와 나쁜 리더의 차이점에 대해 말씀드리겠습니다.Ⅱ. 좋은 리더좋 ... 좋은 리더와 나쁜 리더[학교 로고][학교 이름 및 학과]학번(학점은행제의 경우 이메일)이름[목차]Ⅰ. 서론Ⅱ. 좋은 리더Ⅲ. 나쁜 리더Ⅳ. 결론Ⅰ. 서론나쁜 리더와 좋은 리더 ... 사이에는 분명한 차이가 있으며, 나쁜 리더는 같이 일하고 싶지 않은 리더로 타인의 업적을 절대로 인정하지 않고 타인의 잘못만을 강조하는 사람. 좋은 리더는 자신이 하는 일을 진심
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.09.13
  • [방통대]1학년1학기 청소년리더십개발 중간과제
    등 그 구성원으로 살아간다. 집단이나 조직에서 리더가 존재해 왔고 리더십의 중요성에 대해 당연하게 생각하면서도 특별한 소수만이 리더가 된다고 생각하기 쉽다. 나 또한 리더십 ... 로서의 능력’을 말한다. 아리스토텔레스는 ‘인간은 사회적 동물’이라고 했으며 공동체를 이루며 살아갈 수밖에 없는 존재임을 의미한다고 해석한다. 그러므로 리더의 존재는 필수적이고 많 ... 은 사람들에게 영향력을 미치기 때문에 리더십의 중요성은 강조되어도 부족함이 없다. 리더는 직위를 얻음과 동시에 권력을 갖게 된다. 권력의 원천(권력의 원천, 보상적 원천, 강압적 원천
    방송통신대 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.06.01
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    초등학생 회장선거 연설문
    안녕하세요, 회장 선거 출마한 000입니다. 학교를 더 좋은 곳으로 만들기 위해 우리의 필요에 귀를 기울이고 행동하는 리더의 중요성을 이해한다는 것을 말씀드리고 싶습니다.만약 ... 도록 최선을 다하겠습니다.저는 함께라면 모두가 소중하고 존중받는 학교 공동체를 만들 수 있다고 믿습니다. 따라서, 오늘 여러분의 한 표에 대한 배려에 감사드리며, 최선을 다해 우리 초등학교를 최고로 만들 것을 약속드립니다.감사합니다.
    리포트 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.20
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2025년 09월 10일 수요일
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안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
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