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"근로자 추천이사제" 검색결과 1-20 / 53건

  • 판매자 표지 자료 표지
    노동이사제
    조합원뿐 아니라 관리직등 비조합원들도 포함된 기업의 노동자 전체의 투표로 선출된 대표를 말함- 근로자 추천사제는 노동이사제와 기본 개념은 비슷하지만, 노동이사제근로자 또는 ... 노조 대표가 이사회에 직접 참가하는 것인데 비해, 근로자 추천사제근로자 또는 노조가 추천하는 전문가가 이사회에 참가하는 것을 말함2. 유럽의 노동이사제- 1970~80년대 ... 됨1. 노동 이사제란- 노동자의 경영참여를 보장하는 공식적인 제도로서 기업 이사회에 노동자대표들이 참여하여 기업의 중요한 의사결정을 경영진과 함께 하는 것을 의미- 노동자대표란 노조
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    최근 이슈가 되고 있는 노동이사제를 조사하여 이에 대한 내용을 아래 절차에 따라 작성하여 제출 하시오
    위원회의 심의·의결을 거쳐 기획재정부장관이 임명한다’고 명시하고 있고, 이 경우 ‘3년 이상 재직한 해당 기관 소속 근로자 중에서 근로자의 대표의 추천이나 근로자 과반수의 동의를 받 ... 절차에 근로자대표가 참여하도록 정하고 있다. 이러한 제도는 준정부기관에서도 적용되고 있다.공기업 및 정부기관 뿐 아니라 지방자치단체에서도 노동이사제를 도입 및 시행하고 있 ... 이사 노동조합원의 자격 유지 문제이다. 노동이사제에서 노동이사의 선정에 대해서는 근로자의 과반수 이상의 동의가 필요하다. 만약 과반수 이상의 근로자가 가입한 노동조합이 있는 경우
    리포트 | 6페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.04.03
  • 한국형 노동이사제의 규율과 주요 쟁점 (A Study on Korean-Style Worker Director System Regulations and Main Issues)
    노동법이론실무학회 최홍기
    논문 | 38페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.25 | 수정일 2025.06.28
  • 글쓰기 ) 공공기관 노동이사제 할인자료
    사제와 같은 참여형 노사관계제도는 지속가능한 기업 경영을 위해 바람직한 지배구조를 확립할 수 있는 제도이다. 노동이사제의 경우 이사회 내에서의 이해관계자에 근로자, 시민 등을 참여 ... 시키는 것을 가장 적극적으로 구현할 수 있다고 본다. 특히 공공기관 노동이사제의 경우 공공기관이 시민들의 세금으로 운영된다는 특성을 고려했을 때 장기간 근속한 근로자의 대표가 임기 ... 1) 공공기관 노동이사제 도입의 의의고용노동부에 따르면, 노동이사제는 노동자 중 대표를 선출하여 기업 이사회에 참여하도록 함으로써 기업 경영자 중심의 의사결정을 견제하고 경영 투명
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2023.01.19
  • 중앙대 노사관계론 노동이사제와 공동결정제도
    지방자치단체를 중심으로 공공부문에 노동이사제 도입: 2016년 9월 29일 서울특별시의 ⌜서울특별시 근로자사제 운영에 관한 조례⌟ 제정 및 서울시 투자∙출연기관 노동이사제 도입 ... 이후 지방자체단체 순차적 도입서울특별시의 노동이사제: 노동자 수 100명 이상 기관 의무 도입, 100명 미만 기관 이사회 의결로 도입 결정- 노동이사는 일반 비상임이사와 동등 ... 에서 정관으로 규정, 비상임이사 정수의 1/3 초과 불가- 노동이사는 추천 등의 법정 절차를 거쳐 임명, 1년 이상 재직한 노동자 대상으로 상시노동자의 투표로 선출- 노동이사의 임기는 3년- 노동이사에 대해서 무보수 원칙
    리포트 | 12페이지 | 8,000원 | 등록일 2021.12.21 | 수정일 2023.06.14
  • 현재 우리나라의 경영참가 문제점과 최근 동향에 대해서 기술하고자 한다.
    에서의 노동자 경영참여를 보장해야 한다고 말하기도 했다. 2019년에는 일부의 시민단체와 노조가 금융회사에 대한 근로자 추천사제(노동이사제)의 도입 의무화를 주장했는데, 금융위원장이 ... 자들이 추천하는 전문가를 이사회에 참여시키는 제도로 2017년 금융위내에 설치되어 있는 금융행정혁신위원회에서 금융회사의 근로자추천이사제의 도입 검토를 권고했을 때도 금융위원장 ... 근로자 추천 이사의 경영참여 문제는 금융회사가 자율적으로 결정할 사안이라고 말했지만 이 부분에 있어 신중할 필요가 있다고 부정적인 인식을 드러내기도 했다. 근로자 추천사제근로
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.17
  • 대한민국 헌법 개헌 요약
    사제 부활사생활 비밀의 자유근로자의 적정임금 보장행복추구권 규정 설치2.국가의 재외국민보호규정, 민족문화의 창달, 국군의 안전보장규정 등 인정3.국가의 중소기업 보호 및 육성, 독 ... 하고 대법원에 위헌심사권 부여, 법관추천회의 제도 규정7.당적이탈시 의원직 상실됨, 정당추천 없으면 국회의원이나 대통령에 출마할 수 없는 극단적인 정당국가 형태 규정.위헌법률심사제제정 ... .15)4.19로 인해 이루어진 의원내각제 개헌주요내용1.헌법재판소 설치2.중앙선거관리위원회를 헌법기구화함.3.중선관위는 정당 추천 6인, 대법관 중 호선한 3인으로 한 9인의 위원
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.10.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지사업법은 1970년 제정 이후 현재까지 많은 변화의 과정을 거쳐 왔다. 일명 ‘도가니법
    , 제공, 모니터링, 이의제기가 가능하게 공공 사회복지전달체계 개편이 이루어져야 한다. 또한 공익이사제가 자기 역할을 다할 수 있게 추천권을 지닌 사회복지위원회와 지역사회복지협의체가 ... 동안 숨겨졌던 광주 인화학교 성폭력 사건이 알려졌기 때문이다. 당시 장애 학생을 대상으로 성폭력을 일삼았던 학교 관계자는 여론에서 큰 비난을 받았다. 사회복지법인 우석은 시각장애인 ... 특수학교로 세광학교와 청각장애인 특수학교인 인화학교를 설립했다. 인화학교는 광주농아학교로 개교했고 인화학교로 개명하고 나서 인화원과 인화학교, 광주근로시설, 인화원보호작업장을 함께
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    객관식 헌법(5급, 7급, 법무사 등) 대비 헌정사,정족수 및 기타
    했으므로 당연히 폐지)③ 국무원은 의결기관 (의장은 대통령)? 3공화국(6차)부터는 심의기관④ 영토조항 최초 규정⑤ 노동3권과 근로자의 이익분배균점권(5차때 삭제)⑥ 자연자원 ... 헌법은 대통령, 부통령, 국무총리를 모두 규정하고 있었다. (O)? 국무총리는 대통령이 임명하고 국회의 승인을 얻도록 하였다. (O)⑪ 노동3권과 근로자의 이익분배균점권(5차때 ... 보장은 7차때 신설), 자유권에 대한 개별적 법률유보조항을 두었음⑮ 구속적부심사제 : 제헌 → 7차 폐지 → 8차 부활? 지방자치에 관한 규정을 두었음? 국가의 수입·지출의 결산
    리포트 | 17페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.01.19 | 수정일 2024.02.20
  • 공공의대 설립 정책 및 의대 정원 증원정책 리뷰/ 보건의료법규/ 법규/ 간호법규
    :학생이름:Ⅰ. 자료요약1. 보건의료문제: 공공의대 설립 정책 및 의대 정원 증원 정책1) 배경전공의 지원자들 사이에서 돈이 되는 진료과를 선호하는 경향이 높아지면서 성형외과를 비롯 ... 하는 지원자 수는 갈수록 줄어들고 있다. 레지던트 수련과정에 지원하는 의사들이 수술 및 기초 진료과목의 지원을 기피하는 등의 문제로 대형병원조차도 응급환자 및 외과수술을 담당할 의사 ... 가 부족하여 환자의 생명이 위협받고 있는 실정이다.다음 은 전공의 지원 현황이다.피부과, 정형외과, 성형외과, 안과, 재활의학과 등의 지원자 수는 2017년도부터 매년 100명을 초과
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.14
  • 대한민국 헌정사
    의장 : 대통령 )③ 헌법위원회 : 위헌법률심사권④ 탄핵재판소 : 탄핵심판⑤ 심계원⑥ 헌법위원회 위원장 : 부통령⑦ 사기업 근로자의 이익분배규점권 ( 5차 개정 삭제 )⑧ 일반 ... 적 법률유보조항, 자유권에 대한 개별적 법률유보조항⑨ 형사보상청구권 ( 형사피고인의 구금에 대한 것을 규정, 형사피의자 구금에 대한 것은 9차에 도입 )⑩ 법률안제출권 (제헌 ~ 현행 ... 4공화국)① 국회의원 3분의 1을 대통령 추천 -> 통일주체국민회의에서 선축② 대통령 임기 6년으로 연장, 연임 제한 철폐③ 긴급조치권④ 국민투표부의권 (대통령이 필요하다고 인정
    시험자료 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.11.30
  • [사회문제론 2023년 기말] 고도 경제성장으로 인해 한국 사회는 양적으로나 질적으로 발전했지만, 그 과정에서 양극화와 불평등의 문제가 심각해진 것도 사실이다. 특히 신자유주의 시대를 거치며 한국 사회 구성원 대다수가 장단기적으로 빈곤의 위협을 느끼곤 한다. 다음 추천도서를 읽고 우리 시대 불평등 또는 빈곤에 대해서 묘사, 그 대안에 관한 자기 생각을 서술
    사제에 적극적으로 개인해온 당사자들이 정부와 파트너십을 형성했고, 불안정성을 단순한 위기가 아닌 새로운 열망의 장소로 구축하려는 행위자들도 이 장에 동참했다.9) 9장 인류세 ... 자유주의 시대를 거치며 한국 사회 구성원 대다수가 장단기적으로 빈곤의 위협을 느끼곤 한다. 다음 추천도서를 읽고 우리 시대 불평등 또는(함께) 빈곤에 대해서 묘사하고, 그 대안 ... 의 위협을 느끼곤 한다. 다음 추천도서를 읽고 우리 시대 불평등 또는(함께) 빈곤에 대해서 묘사하고, 그 대안에 관한 자기 생각을 서술하시오.Ⅰ. 서론헌법 제34조의 “모든 국민
    방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.05.05
  • 재가복지시절(방문요양,방문목욕) 운영규정
    사본(소지자에 한함)5. 건강진단서6. 자기소개서7. 기타 시설에서 정하는 서류② 직원은 자격증 소지자를 우선으로 채용한다.제25조(근로계약)장기요양보험공단에서 제공받은 서식 ... 으로 계약서를 작성하는 것을 원칙으로 하며 내용을 보완 수정할 수 있다.① 센터는 채용이 확정된 자와 서면으로 표준 근로계약을 체결하고, 해당자에게 근로계약서 사본 1부를 내어준다 ... .② 센터는 근로계약 체결 시 근로자에게 임금, 소정 근로시간, 휴일, 연차 유급휴가, 취업의 장소와 종사하여야 할 업무에 관한 사항, 근로기준법 제93조 제1호부터 제12호까지의 규정
    서식 | 37페이지 | 100,000원 | 등록일 2025.04.27
  • 공기업 논술 쓰는 법, 논술 답안(중소벤처기업진흥공단), 면접기출
    코로나 위기-영향-대책, 생산적금융, 포용적금융데이터3법 동산금융 ip금융재정확대와 부채비율증가속도52시간 근로제 공유경제노동이사제스튜어드십 코드(Stewardship Code ... 에 합격할 수 있었고, 그 노하우를 공유하고자 합니다. 원래 글을 잘 쓰는 분보다는 처음 시작하는 분들에게 이 글을 추천하고 싶습니다.금융논술이든 일반 시사논술이든 가장 도움이 되 ... 었던 흑자 기조가 유지돼 원화 강세 요인으로 작용할 전망"- 국민은행 관계자는 "바이든 당선 이후 재정지출 확대와 미·중 관계 개선 등에 따른 달러 약세와 원화 강세가 기대
    자기소개서 | 14페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.12.17 | 수정일 2021.05.27
  • 광주형 일자리와 지역경제 활성화
    적인 움직임이 시작됐다.현대차는 “적정임금, 적정노동시간” 제안을 받고 투자 의향을 밝혔다.적정임금적정 노동시간노사책임경영원하청관계 개선? 적정임금광주형일자리 사업의 전체 근로자 ... 다.광주광역시는 사업을 본격화하기 위해 2014년부터 전담조직을 신설하고 추진기반을 마련하며 틀을 다졌다. 특히 공공부문 노동취약계층의 고용안정 및 근로자의 권리를 보호하며 노동자 ... . 11.) 운영위원회에서 지난달 출범한 광주글로벌모터스에게 ① 노동이사제 도입과 현대자동차가 추천한 박광식 이사 해촉 ② 친환경·친노동 공장 설립을 위한 시민자문위원회 구성
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    장애인분류변천과정과 변천흐름에 대한 자신의 생각을 개진하시오 (2)
    으로 나타나고 있어 사회복지정책의 문제와 함께 인권침해에 대한 비윤리적 실태가 사회에 고발되고 있다. 보건복지부에 따르면 전국 17개시도 사회복지법인의 외부추천이사제 이행현황 ... 들의 부담이나 혐오감이 조성되기 때문이다. 또한 사회복지기관에 일을 하고 있는 근로자들을 부정적이라고 낙인찍는 혐오가 만연해 있기 때문에 이를 고려한 시설과 위치 등 불법 기관이 생기 ... 에 따른 개선방안을 고찰하기로 한다.Ⅱ. 본론1. 사회복지시설 님비시설의 사회복지조직 문제점1) 사회복지기관 사회복지인의 문제점‘도가니 사건’은 광주인화학교 사건에서 교육자와 사회복지
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.07
  • 국내 보건의료정책 변화과정
    로 진행되는 핵가족화에 덧붙여 근로시간 단축 등 남성 근로조건의 개선 없이 진행되는 여성의 경제활동 증가는 가족 내 정신질환자에 대한 가족의 간호기능을 약화시키고 있다.즉, 우리나라 ... 하여 감시활동이 필요하여 보건복지부장관이 지정하는 감염병Ⅳ. 인구집단 건강관리(모성건강, 영유아건강, 노인건강, 근로자건강증진, 군인건강증진, 학교보건, 취약가정건강, 장애인건강 ... 관리, 검진사업관리를 담당하고 있고 만성질환자의 재활을 돕기 위한 장애인복지심의관실(장애인정책과, 재활지원과)이 구성되어 운영 중이다. 또한 국립보건원은 SARS유행을 계기로 국내
    리포트 | 24페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.02.28 | 수정일 2018.06.08
  • 기업지배구조(노동경제학, 우리나라기업지배구조, 현황, 문제점, 기업지배구조와노동자) 보고서
    보면 크게 두가지로 볼 수 있다.첫째, 근로자 대표 이사제가 낳은 노사간 교섭력의 변화를 통해 임금에 영향을 끼침으로써 수익성에 영향을 줄 수가 있다.둘째, 근로자 대표 이사제 ... 경영성과효과를 무노조기업과 비교하는 경우 통상 전자의 측면만을 고려하는 경향이 있다. 그 경우, 노동조합 또는 근로자 대표 이사제가 존재하는 기업은 그렇지 않은 기업보다 강한 ... 하의 노사협조로 끝날 수 있다는 점이다. 이것은 근로자대표 이사제의 내적 결함인 민주적 의사결정 과정의 결여와 의사소통 구조의 결함으로부터 쉽게 유추할 수 있다.또 근로자 대표이사
    리포트 | 32페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.08.24 | 수정일 2016.03.07
  • 최근 상법 개정안 내용, 찬성, 반대 이유
    주주만 선임에 제약을 받아 투기세력의 위협을 받을 수 있으며, 이사회 구성에 제약이 많아져 기업의 경쟁력이 약화될 것이라는 우려가 제기되었다.근로자사제내용우리 사주 조합, 즉 ... 근들의 경영참여를 활성화할 수 있고 근로자들이 직접 경영에 참여하기 때문에 경영의 투명성이 강화된다. 그러나 우리사주 조합에게 사외이사 선임권을 주는 것은 특정 집단(우리사주조합 ... 에서 탈피하고, 정경 유착을 방지하는 것만으로도 충분한 의미가 있다고 생각한다. 특히, 근로자사제나 전자투표제도는 기존의 서민들, 즉 소액주주들을 위한 효과적인 제도이다. 근로자
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.05.20
  • 5. 헌법강의 정리
    )국회 의결(공고된 날로부터 60일 이내 의결, 재적의원 2/3찬성해야 가결)(iv)국민 투표(국회의결후 30일내 국민투표 해 국회의원선거권자과반수투표, 투표자 과반수 찬성)(v ... 규정(근로의 이익분배균점권, 노동3권 등), 경제권(통제경제적 요소)(2)1차 개헌(1952): 야당의의원내각제개헌안과 정부의 개헌안(대통령직선+양원제)을 발췌-골자: 대통령/부 ... , 의원내각제, 국회 양원제, 헌재 설치, 경찰의 정치적 중립성 규정, 지자체장의 직선(4)4차개헌(1960):-골자: 3.15부정선거주모자 등 반민주행위자와 부정축재자처벌에 관한
    시험자료 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.09.11
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2025년 09월 13일 토요일
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