"교장공모제와 수석교"의 검색결과 입니다.

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"교장공모제와 수석교" 검색결과 1-2 / 2건

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한국교직원공제회 IT전산 자기소개서

을보여줘야한다고생각했습니다.그렇기때문에직원을뽑은이후에단한번도지각을하지않았습니다.회사가비전이있다는것은말로설명하기보다직접공모전이나투자를받은것을얘기하며성과를보여주려고노력했습니다.그리고직원한 ... 자들이좋아할만한여가생활콘텐츠를추천해주는알고리즘을만든적이있습니다.일반적인추천알고리즘은사용자간의비교를통하기때문에초기서비스에서는적용시킬수없으므로,다른방법에대해서고민하기시작했습니다.사람에게추천 ... 하는것이기때문에사람에대해먼저알아야한다고생각해서‘사람의심리’에대해연구하기시작했습니다.그과정에서성격이취향과상관관계가있다는것을발견했습니다.이후을집필하신이기석교수님께직접컨택해서설문조사문항

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.25 | 수정일 2024.02.26

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교장공모제와 수석교사제 비교분석

자나 교사자격증이 없는 외부 인사도 공모를 통해 교장이 될 수 있도록 하는 제도이다.3. 교장 공모제의 장점? 외부인사도 교장으로 임용될 수 있기 때문에 침체된 조직을 보다 개선 ... 것으로 기 대한다.(3) 한국교원단체총연합 : 수석교사제① 교장공모제의 문제점ㄱ. 20-30대 공모 교장이 승진문제의 해법이 될 수 없다.? 현행 승진제도의 부분적 문제점 ... 의 심사와 공모는 인기투표 및 정치권의 선거판의 축소판: 4년 임기마다 전국의 학교에서 새로운 교장을 뽑기 위해 몇 달씩 부산을 떨면, 수 업방해 행위 등 학생들에게 피해가 온다

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.08.30

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