을 하고 싶나요? (희망직무)11) 과거 직장이나 학교에서 개선하였으면 좋겠다는 부분이 있었나요?12) 광주새우리병원의 사내 문화가 무엇인지 아시나요?13) 광주새우리병원의 사내 ... 문화의 의미는 무엇인가요?14) 지원자의 철학이나 직업관에서 광주새우리병원의 조직 문화와 매칭이 된다고 생각하는 부분은 어떤 것이 있나요?15) 왜 그렇게 생각하였나요?16) 지원자 ... 은 실패가 왜 우리에게 유익한지 알려주는 5가지 이유이다.1. 당신이 모든 것을 혼자 할 수 없다는 것을 깨닫게 한다.우리가 때때로 실패하는 이유는, 우리가 너무 많은 것을 혼자 해
비정규직의 실태와 개선방안1. 들어가는 말정부에서 550만, 노동계에서 850만이라고 주장하는 비정규직 문제가 심각하다. 사회 양극화와 더불어 우리 사회의 일촉즉발 도화선이 된 ... 지 오래다. 게다가 비정규직의 반대편엔 사용자뿐만 아니라 같은 노동자인 정규직이 위치하고 있어 갈등의 골이 더욱 깊다. 비정규직의 가장 큰 문제는 바로 불안정한 고용상태와 더불 ... 어 정규직과 비교한데 따른 불합리한 차별이기 때문이다. 비정규직 보호법안이 국회를 통과함에 따라 노동계와 경영계의 입장차이가 분명히 엇갈리고 있는 가운데 또다시 비정규직 문제에 대한