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"고용노동법" 검색결과 1-20 / 53,298건

비공식 고용과 노동법 (Informal Employment and Labour Law)

서울대학교노동법연구회 강성태

논문 | 32페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.16 | 수정일 2025.05.22

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고용형태 다양화와 노동법의 문제 (Diversification of employment forms and problems of labor law)

전북대학교 부설법학연구소 김영문, 김혜린

논문 | 34페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.10 | 수정일 2025.05.17

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비정규직의 불안정 노동: 비정규 고용형태별 노동법과 사회보장법에서의 배제 (A Precarious Work of Non-Standard Workers:Exclusions from Labour Laws and Social Security Laws)

한국노동연구원 서정희

논문 | 41페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.09 | 수정일 2025.05.17

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특수고용직의 노동법적 보호로자 판단방식의 변화를 중심으로 (Legal Protection of ‘Economically Dependent Workers’ in Labor Law)

한국노동연구원 강성태

논문 | 25페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.03 | 수정일 2025.07.05

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미국 대학의 통폐합이 교직원 고용관계에 미친 영향과 노동법적 시사점 (Impact of Mergers on University Employment in the USA)

한국비교노동법학회 채재은, 전윤구

논문 | 38페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.14 | 수정일 2025.07.20

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플랫폼노동종사자에 대한 사회보장법적 보호 ― 산재보험법과 고용보험법을 중심으로 ― (Legal Protection for Platform Workers — Focusing on the Industrial Accident Compensation Insurance Act and the Employment Insurance Act —)

한국노동법학회 조성혜

논문 | 50페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.09 | 수정일 2025.05.17

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경제개방은 고용불안정성을 높이는가: OECD국가군의 고용보호법제 (Employment Protection Legislation)를 통해 본 노동시장유연성의 결정요인분석 (Globalization and Employment Insecurity: The Determinants of Employment Protection in the OECD Countries)

한국국제정치학회 김현경

논문 | 33페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.19 | 수정일 2025.06.27

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미국 고용법과 노동법에서 사업주 책임법리(‘공동사용자원칙’ 등)의 의미와 역할 (The meanings and functions of joint employer doctrine and other doctrines under US employment law and labor law)

서울시립대학교 서울시립대학교 법학연구소 강현주

논문 | 30페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.16 | 수정일 2025.05.10

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노동보험으로서 최근 고용보험법 개정 의의 검토

노동법노동보험으로서 최근 고용보험법 개정 의의 검토※목차1. 정의1)노동보험의 정의2)고용보험법의 정의2. 최근 3년간 고용보험법 개정1)2019년 개정안2)2020년 개정안3 ... )2021년 개정안3. 고용보험법 개정 의의1)2019년 개정이유2)2020년 개정이유3)2021년 개정이유1. 정의1)노동보험의 정의노동보험이란 노동자가 질병이나 부상 따위로 노동 ... 능력을 잃거나 실업으로 노동 기회를 잃었을 때를 대비하기 위한 보험. 실업 보험, 산업 재해 보상 보험 따위가 있다.2)고용보험법의 정의고용보험의 시행을 통하여 실업의 예방

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.12

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고용노동법 관련 논문자료 2개를 요약정리

주제 : 고용노동법 관련 논문자료 2개를 요약정리 (서론/본론/결론 작성) + 사견을 붙여 10페이지 이내로 작성-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 「불이익 변경된 취업규칙과 유리 ... 을 상회하는 경우에 하위 법원의 규정이 효력을 유지하는 경우를 말한다. 이에 따르면 단체협약이 근로기준법이나 다른 노동관계법령의 기준보다 근로자에게 유리한 경우, 근로계약 관계에 있 ... 한 조건의를 요구한다면, 이는 기존의 판례에 반대되는 것이 되므로 모순이 발생하게 된다.(3) 노동조합의 동의와 규율권한의 제한근로기준법 제94조에 따르면 노동조합의 동의가 있는 경우

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.21 | 수정일 2022.03.22

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플랫폼 노동 등 고용형태의 다양화와 사회보장법 개선방안에 대한 연구 (Diversification of Employment Patterns such as Platform Work and A Study on Improvement of Social Security Law)

한국산업노동학회 이호근

논문 | 64페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.16 | 수정일 2025.05.10

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간접고용과 근로자의 보호 - 시민법적 계약형식과 노동법적 이념의 갈등 - (Indirect Employment and Worker Protection - The Conflict between the Main Spirit of Labor Law and the Formality of Civil Contract Law -)

경희대학교 법학연구소 강희원

논문 | 56페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.09 | 수정일 2025.05.17

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2025 직업상담사2급 노동관계법규 기출문제 - 고용보험법

직업상담사2급 고용노동관계법규근로기준법고용보험법고용보험법[시행 2025. 2. 23.] [법률 제20519호, 2024. 10. 22., 일부개정]법령순으로 정리하고 법조문에 기 ... 을 체결한 사람으로서 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 사람: 고용노동부령으로 정하는 바에 따라 보험 가입을 신청한 경우에 법의 전부를 적용가. 「출입국관리법 시행령」 제12조에 따른 ... 외국인노무제공자로서 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 사람: 고용노동부령으로 정하는 바에 따라 보험 가입을 신청한 경우 법 제1장, 제2장, 제4장, 제5장의2, 제5장의3, 제6

시험자료 | 114페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.24

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대만 노동기준법과 기업인수･합병법상의 고용승계결정권[商定留用權]에 대한 소고 (A Study on The Right to Agree on the Continuance of Employment in Labor Standards Act and Business M&A Act in Taiwan)

서울대학교노동법연구회 賴怡欣, 노호창

논문 | 30페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.10 | 수정일 2025.05.17

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환경부의 화학물질관리법, 화학물질등록 및 평가에 관한 법률, 고용노동부의 산업안전보건법의 화학물질 관련 내용 비교 (Comparison between the Chemical Management Contents of Laws Pertaining to the Ministry of Environment and the Ministry of the Employment and Labor)

한국환경보건학회 윤충식, 함승헌, 박지훈, 김선주, 이상아, 이권섭, 박동욱

논문 | 15페이지 | 무료 | 등록일 2025.05.13 | 수정일 2025.05.21

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산업위기와 고용위기지역 정책이 지역노동시장에 미친 영향 분석: 합성이중차분법(Synthetic Difference in Differences) 적용 (Analysis of the Impact of Industrial Crisis and Employment Crisis Support Policies on Local Labour Markets: Applying SDID(Synthetic Difference in Differences))

한국고용노사관계학회 정임식

논문 | 25페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.10 | 수정일 2025.06.16

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[고용노동부] 사내(공동)근로복지기금법인 설립인가증

:「근로복지기본법」 제52조제4항ㆍ제86조의15 및 같은 법 시행규칙 제21조에 따라 위와 같이 기금법인의 설립을 인가합니다.년 월 일지방고용노동청(지청)장직인210mm×297mm[백상지(80g/㎡) 또는 중질지(80g/㎡)] ... ■ 근로복지기본법 시행규칙 [별지 제9호서식] 인가번호 제 호사내(공동)근로복지기금법인 설립인가증1. 기금법인 명칭:2. 주사무소 소재지:3. 대표자 성명:4. 대표자 생년월일

서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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최근 근로기준법, 최저임금법, 남녀고용평등법 등 개별적 노동관계법제에 대하여 발생하고 있는 쟁점을 자유롭게 선택한 후 그 쟁점에 대하여~

최근 근로기준법, 최저임금법, 남녀고용평등법 등 개별적 노동관계법제에 대하여 발생하고 있는 쟁점을 자유롭게 선택한 후 그 쟁점에 대하여 논술하시오.1. 서론최근 노동시장에서 근로 ... 기준법, 최저임금법, 남녀고용평등법 등 개별적 노동관계법제에 대한 쟁점들이 다양하게 발생하고 있다. 이러한 법제는 근로자의 권익을 보호하고 공정한 노동 환경을 조성하는 데 중요 ... 임금을 보장하고, 남녀고용평등법은 남녀 간의 고용 기회와 대우에서의 차별을 금지하여 고용 평등을 실현하고자 한다. 그러나 현실에서는 법적 규정과 실제 적용 사이에 다양한 문제

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.31

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A+받은 노동법 과제로 제출하였던 최저임금법 7조는 정당한가에 대하여 고용주와 장애인 직원의 입장에서 서술하였습니다.

먼저 최저임금법 제7조는 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자로서 사용자가 대통령령으로 정하는 바에 따라 고용노동부장관의 인가를 받은 자에 대하여는 제6조를 적용하지 아니 ... 라 한다) 또는 소정의 근로일에 대하여 지급하는 임금 외의 임금으로서 고용노동부령으로 정하는 임금 2. 상여금, 그 밖에 이에 준하는 것으로서 고용노동부령으로 정하는 임금의 월 ... 기준법(Fair Labor Standard Act)의 14c 면제 조항을 통해 장애인근로 자에 대한 최저임금 감액제도를 운영하고 있다. 호주에서는 최저임금감액과 관련하여 경쟁고용

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.09 | 수정일 2024.11.18

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[고용노동부] 사내(공동)근로복지기금법인 정관변경인가서

. 인가 내용:「근로복지기본법」 제53조ㆍ제86조의15 및 같은 법 시행규칙 제23조에 따라 위와 같이 정관변경을 인가합니다.년 월 일지방고용노동청(지청)장직인210mm×297mm[백상지(80g/㎡) 또는 중질지(80g/㎡)] ... ■ 근로복지기본법 시행규칙 [별지 제12호서식] 제 호사내(공동)근로복지기금법인 정관변경인가서1. 기금법인 명칭:2. 사무소 소재지:3. 대표자 성명:4. 대표자 생년월일:5

서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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