"개별면접일지"의 검색결과 입니다.

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"개별면접일지" 검색결과 1-20 / 13,503건

개별면접일지, 관찰일지, 서식과 예입니다.

개별면접 일지실습생000면접날짜와 시간2014.00.00-2014.00.00/10시~11시클라이언트이00면접 장소00센터1.면접 준비과정면접을 위해서 어떤 준비를 했는지에 대해서 ... 쓴다.2.면접 목표클라이언트에게 얻고자 하는 목표를 쓴다.3.과정 기록 및 분석면접 내용인터뷰식이나, 어떤 내용을 주로 다뤘는지에 대해서 쓴다.실습생 분석실습생이 클라이언트를 봤 ... 을 때의 모습을 쓴다.실습지도 내용어떤 내용으로, 어떤 방법으로 지도를 했는지에 대해서 간략하게 쓴다.4.면접목표 달성에 대한 평가면접목표를 달성했는지 그렇지 않은지 쓰고 평가

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.05.19 | 수정일 2014.05.29

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지역아동센터 개별면접일지, 관찰일지(이00양)

개별면접 일지실습생000면접날짜와 시간2014.03.22. /13:40-14:10(30분간)클라이언트이00(중3)면접 장소00지역아동센터 내1.면접 준비과정요리사가 되고 싶 ... 에 도움이 되었던 것 같다.5.실습생 의견개별 면접을 통해서 미래에 대한 생각이 어느 정도인지 알 수 있었고 그 꿈을 구체적으로 그리는 데 필요한 것들에 대해서 많은 생각을 해야만 했 ... 고, 꿈이라는 것이 이루어지기 위해서 어떤 실천이 필요한 지에 대해 알아보면서 꿈에 더욱 가까이 다가간 느낌이 들었다.6.다음면접계획앞으로는 생활태도와 학습태도에 대해서 관찰

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.06.12

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개별 아동복지 실천과 아동면접의 기술을 서술하시오

은 개별아동지도에서 가장 중요한 수단으로 상담사와 아동 간의 상호작용을 조직하는 것이다. 상담가는 나름의 상담 기술을 가지고 있지만 면접은 중요한 기술을 요구하며 학습을 통해 획득 ... 개별 아동복지 실천과 아동면접의 기술을 서술하시오.1. 개별 아동복지 실천1) 개별지도의 기본원칙2) 개별지도의 주요기술2. 아동면접의 기술1) 라포 형성 및 유지2) 아동 ... 활동, 늑 상호작용 관계가 필요하며 아동 복지 현장에서의 실천은 이러한 관계가 원만히 이루어지도록 돕는 것이다.1. 개별 아동복지 실천개별 아동복지 실천은 아동의 필요에 따라

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.08.03

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한전KPS대졸수준 [사무분야]채용 [최종합격] 자기소개서입니다..^^ <한전KPS개별면접기출/ 집단면접기출문제포함>

▶ 성 장 과 정생활의 기본은 정직과 성실이라고 생각합니다. 유년시절부터 식당을 운영해 오셨던 부모님 옆에서 함께 지내왔던 저는 성실하며 근면한 부모님의 모습만을 볼 수 있 ... 본인 또한 생활에 있어서 정직은 기본이며 성실함과 근면한 모습을 갖출 수 있었습니다. 이처럼 본인의 성장과정은 삶의 기본을 지키며 인간으로서 반드시 갖추어야 할 최소한의 기본적 소양 ... 을 배울 수 있었던 과정이었으며 동시에 본격적인 사회생활의 시작에 앞서서 올바른 가치관을 지닌 당당한 직장인의 모습을 갖추기 위한 준비과정이었다고 말씀드릴 수 있습니다. 이러

자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.04.05

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한전KPS일반공개경쟁 [대졸수준]채용 [최종합격] 자기소개서입니다..^^ <한전KPS개별면접기출/ 집단면접기출문제포함>

▶ 성장과정- “절대 버릴 수 없는 욕심”건축업에 종사하시는 아버지께서는 밖에서는 냉철하신 분이시지만, 가정에서는 한없이 너그러우시며 다정다감한 분이십니다. 또한 책임감이 강하 ... 셔서 맡은 일은 성공적으로 마무리 할 때까지 최선의 노력을 다하시며 뛰어난 집중력을 보이십니다. 그리고 어머니께서는 종합병원에서 간호사로 근무하시면서 환자들을 정성스럽게 돌보 ... 시며 봉사하는 마음으로 일하셨습니다. 이러한 부모님 아래 성장해 오면서 책임감과 봉사정신을 배울 수 있었습니다. 따라서 친구들에게는 무조건 양보하는 것이 우선이라 생각했습니다. 그러나

자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.04.05

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[가족복지론] 아동학대에 대한 사정 및 개입 - 사회복지사의 요건, 기본적인 면접내용, 보호적 요인, 피해아동에 대한 개별치료

아동학대에 대한 사정 및 개입목차1. 사회복지사의 요건2. 기본적인 면접 내용3. 보호적 요인4. 피해아동에 대한 개별치료1) 개별치료의 필요성2) 원조과정(1) 정서의 표현(2 ... , 사회복지사는 성별, 결혼상태, 직무연한에 관련 없이 능력 있고 지지적인 슈퍼바이저를 필요로 한다(Doyle, 1990: 33-36).2. 기본적인 면접 내용 아동학대 및 방임의 기본 ... 의 치료는 피해아동, 가해부모 그리고 가족 전체에 대한 다각적 접근이 요청되지만 무엇보다도 피해아동에 대한 개별적인 치료적 노력이 최우선시 된다. 다시 말해서, 아동학대에 대한 개입

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.06.25

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설문조사의 다양한 유형 중 두 가지를 택하여 간략하게 설명하세요

개별면접 조사이다. 개별면접 조사란 조사자가 직접 응답자를 방문하여 심층적으로 조사하는 방식을 의미하며, 이 때문에 개별면접 조사는 조사자의 역량이나 전문성에 의해 설문조사의 질 ... 적 수준이 크게 차이가 나타날 수 밖에 없는 것이다. 개별면접 조사의 장단점은 아래와 같이 정리될 수 있다.-개별면접 조사 과정에서 조사자와 응답자 모두가 적극적으로 참여하게 된다 ... 높은 양질의 응답을 얻을 수 있음은 물론 회수율도 높을 수 밖에 없는 것이다.-개별면접 조사는 조사자가 1:1로 응답자를 만나 장시간 설문지를 작성해야 한다는 번거로움이 있

리포트 | 4페이지 | 7,900원 | 등록일 2022.07.24

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2017 방과후학교 영어 강사 채용 공고문 양식

2017년 3월 23일(목) 14:00 이후 개별 통지라2차 심사(면접전형)2017년 3월 24일(금) 14:30 본교 교육실천실2차 면접전형 합격 통보2017년 3월 27일(월) 14 ... :00 이후 개별 통지※학교 사정에 의해 세부 일정이 조정 될 수 있음.3. 지원 조건개인위탁 외부강사? 강사 자격가. 영어 교사 자격증 소유자(정교사 2급)나. 영어회화 지도 ... 인원: 1명다. 채용 기간: 2017. 4. 1. ~ 2017. 12. 31.(6개월)(채용 시작일은 학교 사정에 의하여 다소 변경될 수 있음)라. 선발 및 임용 방법: 서류전형

서식 | 2페이지 | 500원 | 등록일 2021.05.29 | 수정일 2023.07.18

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발표자료 템플릿 - 사내교육 (4대3 비율, 20p)

을 평가하기 위한 면접도구는 ? - 경험면접 : 선발하고자 하는 직무능력 ( 역량 ) 이 필요한 과거의 경험을 질문함 - 상황면접 : 특정상황을 제시하고 지원자의 행동을 관찰 ... 개별면접 ( 다수 :1 방식 ) ※ 최종합격자 결정 : 1+2+3 차 총점 순 선발 인성 , 역량 등 종합적 심층 평가 NCS 직업성격검사 ( 오프라인 ) 면접시험 (1 배수 ... 의 공정하고 투명한 OOO 채용 프로세스 新 직무능력 Tool 개발 공개경쟁 필기전형 소통 채널 면접 내실화 평등한 기회 공정한 과정 능력중심 ABILITY 공정성 FAIRNESS

ppt테마 | 32페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.31

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사업체패널조사의 조사설계 (Survey Design of the Workplace Panel Survey in Korea)

한국조사연구학회 이기재, 김혜원, 김수진, 김기민, 이용희

논문 | 21페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.08 | 수정일 2025.07.11

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직업재활서비스보고서-정신건강수련-과제

, 동행 지원 5) 개입 목표 : ① ct의 직업적 강점과 한계를 평가하여 적합한 취업 기회를 제공한다. ② 면접 준비 및 직무 수행을 위한 실질적인 연습을 지원한다. ③ 근속 유지 ... 및 근무 환경 적응을 위한 지속적인 개입을 통해 장기적인 취업 성공을 도모한다. 3. 내용 1) 1회기 : 취업 준비 및 직업 탐색 2) 2회기 : 면접 진행 및 직무 지도 계획 ... 수립 3) 3회기 : 직무지도 프로그램 대상자 개별평가 1. 1회기 1) 내용 - ct의 취업 욕구 및 직업 적합성 평가 - 취업장 탐색 및 정보 제공 - 면접 준비 지원 2

서식 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.04.29

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교원 선발 채용 시행 계획 양식

할 수 있음?심사결과 및 통보: 선발인원의 3배수 선발, 개별 통보(유선전화 및 문자)?서류심사 탈락자 제출 서류는 개인정보 보호법 제21조에 따라 폐기함나. 교직 적성 면접?대상 ... : 1차 전형 합격자?내용 및 방법: 교직 적성 면접 실시?심사일시: 2024. 2. 23.(금) 10:00?심사위원: 교장, 교감, 교과협의회장, 해당과목 교사 중 3명?심사영역 ... 발표 방법 : 3배수 이내 개별 통보2단계교직 적성 면접교직 적성 면접 일시 : 2024. 2. 23.(금), 10:00면접 장소 : OO고등학교 교내※ 교직 적성 면접 시간 20

서식 | 10페이지 | 7,000원 | 등록일 2024.05.09

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[토론 A+] 클라이언트 면접을 신입사회복지사가 하는 것에 대해서 찬성인지, 반대인지 선택하고 이에 대한 자신의 의견과 이유를 작성하시오.

구축: 신입사회복지사가 면접을 진행하면 클라이언트는 그들의 개별적인 배려와 관심 등을 경험하게 됩니다. 이는 신입 사회복지사가 클라이언트의 니즈와 상황에 민감하게 대응할 수 있 ... 는 기회를 제공합니다.- 커뮤니케이션과 이해: 직접적인 면접은 신입사회복지사에게 클라이언트의 상황, 필요성, 어려움 등을 직접 듣고 이해하는 기회를 제공합니다. 이는 개별적인 상황 ... : 면접을 통해 신입사회복지사는 클라이언트의 실질적인 문제를 직접 파악할 수 있습니다. 이는 문제의 근본적인 원인을 이해하고 개별적 상황에 맞는 개입과 지원을 제공하는 데 도움

리포트 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.11.21

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교육평가 면접법의 개념

을 보다 심층적으로 탐색할 수 있는 질적 평가 방법이 강조되고 있으며, 그 대표적인 방법이 바로 면접법(interview method)이다.면접법은 관찰이나 객관식 검사로는 포착 ... 해야 할 필요가 크기 때문에, 면접법은 정적이고 폐쇄적인 평가 방식의 한계를 보완할 수 있는 유연한 도구로 주목받는다.그럼에도 불구하고 면접법은 검사자의 언어 사용, 반응 태도 ... 있는지를 구체적인 사례를 통해 분석하는 것은 매우 중요하다. 이에 본 보고서에서는 면접법의 기본 개념을 먼저 살펴본 후, 유아교육 현장에서 놀이 인식을 주제로 반구조화 면접

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.05.16

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조직에서의 인적자원관리 활동 중 가장 중요한 것이 유능한 인력의 모집, 선발이라고 생각됩니다. 선발 방법 중 다양한 형태의 면접 중 어느 형태가 가장 합리적인지에 대해 자신의 생각을 서술하시오.

합리적인 면접과 목 :인적자원관리담 당 교 수 :성 명 :인적자원관리조직에서의 인적자원관리 활동 중 가장 중요한 것이 유능한 인력의 모집, 선발이라고 생각됩니다. 선발 방법 중 ... 가 사용되지만, 지원자를 직접 평가하는 면접은 최종 선발 단계에서 특히 중요한 역할을 한다. 면접은 지원자의 역량과 조직적합성을 판단하는 기회로 활용되는데, 이때 면접의 구성 방식 ... , 코로나19 이후 등장한 비대면/AI 면접 등 다양한 면접 형태가 활용되고 있다. 본 과제에서는 이러한 여러 면접 형태를 비교 분석하여, 인재 선발 과정에서 가장 합리적인 면접 유형

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.26

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사회복지조사론 ) 사회복지 조사의 면접법의 개념, 종류, 과정에 대해 서술하시오.

) 면접 방식에 따른 면접법 종류2-2-1) 개별 면접2-2-2) 집단 면접2-2-3) 전화 면접2-2-4) 온라인 면접3) 사회 복지 조사의 면접법 과정3. 결론4. 출처 및 참고 ... 하는 방법인데, 깊이 있는 정보를 수집할 수 있기 때문에 매우 중요한 조사 방법이다. 면접법은 직접 대화를 통해 개인적 경험이나 복합적인 문제를 이해할 수 있는 장점이 있다. 그러나 ... 면접법은 단순히 묻고 답하는 교환이 아니라 목적, 대상, 방식 등에 따라 면접의 성패가 좌우되기 때문에 면접법을 체계적으로 이해하고 그 절차를 습득해야 한다. 이에 사회 복지 조사

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.08.01

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단일사례조사 유형에 대해 연구하여 서술하시고 작성자가 종사하고 싶은 사회복지 현장에 적합하다고 사료되는 단일사례조사 유형과 그 이유를 ~

가 특정한 사례를 세심하게 조사하고 분석하여 일반적인 패턴이나 규칙을 도출하는 연구 방법이다. 이는 연구 대상의 개별적인 특성과 상황을 깊이 있게 이해하고, 이를 통해 일반적인 원리 ... 하며, 이를 해결하기 위해서는 각각의 사례에 대한 심층적인 이해가 필요하다. 이를 통해 해당 문제의 본질을 파악하고, 그에 맞는 효과적인 개별 대응책을 마련할 수 있다. 따라서 ... 할 것이다.2. 본론가. 단일사례조사 유형심층면접은 연구자가 특정 개인이나 그룹과 대화를 나누고 깊이 있는 정보를 수집하는 방식이다. 이 방법은 해당 개인의 경험과 관점을 이해

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.08

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사회복지실천의 핵심요소로서 면접의 구조적 조건과 면접 시 사회복지사의 태도를 기술하시오.

의 태도가 중요한 역할을 한다. 면접은 서비스 이용자와의 대화를 통해 그들의 문제와 필요를 파악하고, 그에 따른 개별화된 서비스 계획을 수립하기 위한 핵심적인 과정이다. 면접의 구조 ... 성과 이해심을 가지며, 적극적인 태도를 유지해야 한다. 이러한 구조적 조건과 사회복지사의 태도를 고려하여 면접을 실시함으로써, 보다 개별화된 서비스 계획을 수립하고, 서비스 이용자의 만족 ... 도를 높일 수 있다.이에 사회복지실천의 핵심요소로서 면접의 구조적 조건과 면접 시 사회복지사의 태도를 기술하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 사회복지실천에서 면접의 의미와 목적면접은 사회

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12

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아동관찰법 중 영유아를 대상으로 하는 질문지법과 면접법의 특징

할 수 있어서 개별적인 평가와 지원이 가능하며, 아동을 이해하는 데 도움이 됩니다. 질문지법과 면접법은 각각의 특성을 고려하여 적절한 상황에 활용될 수 있습니다. 질문지법은 대규모 ... 조사나 일괄적인 정보 수집에 유용하며, 면접법은 개별적인 상담이나 평가에 적합합니다. 이 두 가지 방법을 조합하여 영유아를 이해하고 적절한 지원을 제공하는 것이 중요합니다. 따라서 ... 관계를 구축하고 아동에 대한 지원을 제공하는 데 도움이 됩니다. 넷째, 면접법은 개별적인 상황에 맞춰 유연하게 적용할 수 있는 장점이 있습니다. 면접은 구조화된 질문지보다 자유

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.16

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직무분석, 직무평가, 직무설계에 대하여 비교 설명하시오

하다.특히 이 방법은 분석자의 주관성이나 관점에 따라 내용이 왜곡될 가능성이 있다는 점에 유의해야 한다.2/ 개인면접법이는 분석자가 개별적인 종업원을 대상으로 면접을 통해 자료와 정보 ... 를 수집하거나 확인하는 과정에서 개별직무의 요건과 인적요건을 파악하고 분석하는 방법을 말한다. 족, 개인별 면접의 결과를 결합하여 직무분석을 수행하는 방법이다. 개별면접은 직무 ... / 집단면접법이 분석방법은 개인면접방법과 유사하다. 다만 면접의 대상이 개인이 아닌 집단이라는 점이 다르다. 즉, 많은 종업원을 동시에 면접한다는 점 이외에는 개별면접법과 동일하다.

리포트 | 8페이지 | 6,800원 | 등록일 2024.03.15

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