"리더육성법"의 검색결과 입니다.

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"리더육성법" 검색결과 1,961-1,980 / 2,531건

유비쿼터스에 대한 다큐멘터리를 보고

집에서는 가격계산을 빈 접시를 리더기로 읽고 읽은 내용을 플라스틱 칩에 입력함으로써 끝낼 수 있는데, 이는 각각의 접시에 RFID칩을 내장 시켜 놓음으로써 가능한 일이다. 이 ... 여스를 주도 하고 있는 UNL의 연구에서도 찾아 볼 수 있다. UNL은 시각 장애인을 위한 방법으로 보도 블럭에 RFID칩을 넣어 두고 지팡이에 리더기를 장치함으로써 시각장애인 ... 을 넣을 것을 권장하고 있다. 이는 의약품의 유통기한이나 위조의약품의 유통 등으로 인한 위험을 방지하기 위해서 이다. 또한 일본에서는 의약품을 리더기로 읽으면 의약품의 용도와 함께

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.03.26

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[조직행위론] 리더는 타고나는가, 만들어지는가

에는 육성된다는 주장으로 바뀌더니 지금에 이르러서는 타고나는 측면도 있고 길러지는 측면도 혼합되어 있다는 식으로 변했다.집단을 이끌어가는 리더의 중요성은 새삼 말할 필요도 없거니와 그 ... 리더는 타고난 사람인가? 만들어 나가는 사람인가?- 들어가는 말리더는 선천적인 자질을 타고나는 것인가, 아니면 후천적으로 자질을 계발하여 리더가 되는 것인가하는 질문은 리더십 ... 이론에 있어서 오랜 시간 논쟁거리가 되어 왔다. 이 질문의 의도는 바로 리더의 자질이 어떻게 해서 형성된 것인가를 밝혀내기 위함이다. 리더의 자질은 선천적인 것이다라고 주장하는 사람

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.09.02

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플라즈마 용접

patter가 제어된다. 그러나 특히 역극성에서 대전류를 이용하면, 회전 spray arc로 되어 육성용접에는 이용 가능하지만, 통상의 용접에는 사용할 수 없다.플라즈마 MIG 용접법 ... 홍길동-012345PLASMA WeldingcontentsPLASMA란?플라즈마의 발생원리플라즈마의 성질플라즈마 용접의 정의와 원리핀치효과플라즈마 용접법의 종류PLASMA란?이온 ... 으로 되도록 그 표면적을 축소시킨다. 그 결과 아크 단면은 수축되고 전류밀도는 증가하여 아크전압이 높아지므로 대단히 높은 아크 플라즈마가 얻어진다.*제1유형:리더십은 리더의 특성이

리포트 | 35페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.05.18

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[경영]조직간 협력의 이점과 단점(장단점 사례조사)

육성을 위해 각종 특구를 만드는 등 강소성이 중국 IT 분야의 핵심 거점이 되고 있다"고 알렸다.동시에 "강소성은 법과 제도를 정비하고 금융 환경을 개선하는 한편, 난징 국제공항 ... 와 지원을 아끼지 않겠다."중국에서 IT산업을 집중적으로 육성하고 있는 곳이 상하이를 둘러싸고 있는 강소성이다. 우리나라로 치면 지역의 정보통신부라 할 수 있는 강소성 신식산업청 ... 을 비롯한 공항과 항구, 3천km 거리에 이르는 고속도로와 같은 인프라를 확보하고 있다"며 한국 IT기업의 진출을 요청했다. 특히 소프트웨어산업특별법 제정이 곧 완료되면서 지적재산

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.05.30 | 수정일 2014.09.30

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공공기관 경영혁신사례 조사

.수출보험공사9. 한국수자원공사참고문헌Ⅰ.들어가며- 혁신의 계기2007년 4월 1일부터 공공기관의 운영 시스템이 대대적으로 개편된다. 기존 ‘정부투자기관 관리기본법’과 ‘정부산하기관 ... 관리기본법’이 ‘공공기관의 운영에 관한 법률안(공공기관 운영법)’으로 대체되는 것이다. 이 법의 핵심은 공공기관의 방만경영을 사전에 차단하기위해 경영활동에 대한 감독을 한층 강화 ... 하는 데 있다. 이 법이 시행되면 정부투자기관과 정부산하기관 이 외에 감독의 사각지대에 놓여 있던 200개의 기관을 포함한 총 314개 기관이 공공기관으로 지정될 예정이다. 새 법

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.10.15

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올리브영 기업소개 및 기업분석 스터디케이스

토약사법 개정 시 대형업태로 성장 가능- 편의점에 비해 낮은 인지도 제한적인 고객층(20~30대 여성) - Private Brand의 낮은 보급경제 불황으로 인한 소비심리 축소 ... 입점68약국 입점582160점포 수서울, 경기서울, 경기서울, 부산위 치WstoreGS Watsons올리브영Click!법 인 명 : 씨제이 올리브영 주식회사 대표이사 : 허 민 호 ... : 한국 국적의 브랜드로서 Global Market을 지향 대표하는 : No1. 선두주자, 마켓 리더로서의 위상과 역할 H B : Health Beauty 부분에 특화된 전문성 유통

리포트 | 27페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.07.16

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군부통치기의 입시교육

.......................................다.8. “청소년단체”라 함은 청소년육성을 주된 목적으로 설립된 법인 또는 대통령령이 정하는 단체를 말한다.[표 1]청소년 기본법 중2.근대화와 청소년 주체 형성1)근대 형성기 ... 형성과 학교화 ........................................................................3(1)학생/근로(불우)청소년의 이분법 ... (1970-) ................................................................3(2)학생/불량 청소년의 이분법(1979~1995

리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.03.01

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조직구조론] 조직의 성장과 쇠퇴

창업 단계의 특징창업 단계조직이 성장하여 복잡성이 증가함에 따른 종업원 관리문제발생 적절한 관리 기법을 도입하여 적용 할 수 있는 강력한 리더 필요새로운 리더십의 필요성▣ 조직 ... 을 반영해왔으며, 그래서 성장은 내일의 조직을 오늘보다 더 좋게 만들기 위한 대표적인 방 법이 되어왔다. 지금까지의 조직이론이 성장일변도 의 편견을 가지고 있었다는 지적을 받 는 것 ... )을 통해 일선의 조직구성원을 직접 만나 지원, 격려하는 활동을 강화하고 인재 육성을 위한 활동을 강력히 추진해야 한다.THANK YOU{nameOfApplication=Show}

리포트 | 19페이지 | 4,000원 | 등록일 2009.03.15

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개발관리

서 업무에 필요한 기술과 역량을 습득하도록 유도함으로써, 핵심 인력이나 리더를 육성할 수 있다. 선진 기업들의 경우, 멘토링을 인재 육성 프로그램과 전략적으로 연계하여 활용하고 있 ... 의 다양화?고도화에 따라 각 기업마다 교육훈련이 더욱 중요시되고 있다.Ⅱ. 교육훈련의 목적1. 인재육성을 통한 기술축적기업의 입장에서 종업원의 기술?능력을 개발시켜 인재육성을 통한 ... 다. 여기에서 멘토는 조직의 후진들에게 역할모델을 제공할 뿐만 아니라 그의 대인관계개발 및 경력개발에 도움을 주는 자로 이해되고 있다.③ 강의법강의법은 교육훈련 실시자가 주로 지식

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.03.01

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[행정정보]히딩크 리더쉽

일측면에서 유사하다고 할 수 있겠다. 이와 같이 히딩크 감독의 사례는 기업경영에 있어 CEO 및 리더의 역할이 얼마나 중요한지를 일깨워 주었다.감독과 CEO의 역할 비교감독CEO ... 목표팀의 경기력 극대화를 통한경기에서의 승리기업의 역량 극대화를 통한경쟁에서의 승리전략작전수립전략수립교육선수 트레이닝인재육성정보현지조사 및비디오 시청을 통한 분석정보의 수집 및 활용 ... 3개월여간 패스의 강약 조절법과 볼트래핑 훈련을 중점 실시했다. 축구의 기본부터 다시 시작한 것이라고 할 수 있다.2001년 4월부터 시작된 2단계 훈련에서는 선수들에게 포지션

리포트 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.11.20

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[경영학이해] 선진기업사례

자 후보군을 평가할 때 구성원들이 재능을 발휘할 수 있게 하는 능력을 검증GE의 인재육성 5원칙1. 나이와 경험에 관계없이 기회를 부여한다.2. 부하를 차세대 리더로 육성하는 인물 ... 보상 확대, 유연근무제 도입 등을 활용ㆍ마이크로소프트사는 주가하락과 반독점법 위반소송으로 인해 직원 사기가 크게 떨어진 상태이며, 스톡옵션 프로그램을 재조정하고 전직원 기본급 ... 으로 인재유지전략을 추진GE : 매년 핵심인력을 재선발하고 우수인재를 집중육성□ 매년 핵심인력을 재선발하고 육성성과를 평가- 전체 인력중 10~20%에 해당되는 핵심인력(High

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.06.10

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[경영]인적자원관리 대한항공, SK 교육훈련사례

교육훈련 기업사례 - SK Korean AirContents기업 선정 동기 기업 사례 SK 대한항공선정동기SK 기업은 곧 '사람'이라는 Vision 인재 확보와 인재 육성, 교육 ... 하는 패기있는 인재 양성교육훈련 목표담당업무수행 Supex추구 지속적인 업무개선다양한 직무경험 Planned Rotaition 업무할당'일'을 통한 육성교육훈련자기개발SK 아카데미교육 ... 계열사 교육주제별 연구회 외국어학습 지원 다양한 경영정보 제공지도육성 신입사원 OJT Mentoring인재 양성 프로그램 체계사회파견/ 단기연수제도사내 집합교육인력 국제화 연수제도

리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.11.21

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일본 유통업의 이해와 전략적 고찰

제조업의 관계 (PB상품)Ⅴ.유통업 개선 전략1. 정보화를 통한 효율화2. 다양한 서비스에 대응 가능한 인재 육성3. 환경문제에 대한 대응4. 전자태그를 활용한 제조?도?소매 ... 할 수 있다.편의점 업계에서는 자사 주도의 상품개발이야말로 왕도라고 여기는 면이 강하지만, 전문상품을 취급할 수 있는 힘이 없다면 외부와의 코라보레이션을 하는 것도 좋을 법하다.네 ... 이어가 참가하여 22부회로 나누어져 각각의 리더는 과거의 제품개발에서 가장 실적이 있다고 평가되는 회사가 맡게 되었다. 예컨대 조미료는 이토요카도, 음료와 컵라면 그리고 과자

리포트 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.12.26

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조직개편과 매트릭스 구조

어지고 신사업부문, 성장사업부문, 고객부문이 새로 생긴 꼴이다.또한, 신사업과 성장사업 육성을 위한 조직 인프라 정비를 위해 고객가치 혁신센터를설립해 신사업 발굴 및 개발 기능 ... 것으로 보인다. 모든 정책에 투자수익률(ROI)을 따져보도록 지시하는 등 기업식 효율성도 강조하고 있다.그러나 우려의 목소리도 나오고 있다.정보통신부의 한 관계자는 "철저하게 법 ... 이 조직내의 계층상 리더의 밑에있음과 동시에 프로젝트 팀에 소속되어 프로젝트상의 리더 밑에 있는 것이다.이원적으로 조직 이라는 것은 이중의 명령체계와 책임, 평가 및 보상체계

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.11.25

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게이오대학교

캠퍼스 시나노마치 캠퍼스 쇼난 후지사와 캠퍼스 (SFC) 신카와기 타운 캠퍼스 츠루오카 타운 캠퍼스 마루노우치 시티 캠퍼스2. 학부학부문학부 경제학부 법학부 상학부 의학부 이공학부 ... 상학과 「실학」의 정신에 근거하며, 창조적이고 발빠른 조직의 리더와 같은 인재를 양성하는 것이 상학부의 교육 목표. 경영학과 회계학, 상업학, 경제산업 등을 교육하며 4년간의 교육 ... 을 통해 글로벌적인 인재를 탄생시킨다.의학과 의학과 의료를 통해, 인류의 복지에 공헌하는 인재를 육성. 교육은 6년간이며, 1학년 때에도 수업을 통해 의료현장 체험이 가능.(EEP

리포트 | 28페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.03.15

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벤처창업 손주은 성공신화

의 경우 1997년 벤처기업 육성에 관한 특별조치법으로 벤처캐피탈이나 중소기업투자회사에서 사업계획서를 바탕으로 고수익을 예상하면 투자를 해 주는데 규정이 까다로워 쉽게 투자받 ... 를 만들기로 하면서 손주은 사장의 오피스텔을 아지트 삼아 연일 회의를 거듭했다. 손주은 사장이 리더로서 가장 열심히 움직였고, 조진만 강사도 그에 못지않게 열성적이었다. 초기에 그

리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.12.22

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삼양기업의 발전

’를 양축으로 한 사업구조에 성장역량을 집중함으로써 한국재계의 리더로서의 위상을 다졌다. 1974년 삼양의 사업부문은 삼양사,삼양수산,삼양모방을 중심으로 울산,전주,목포,여수 등에 사업장 ... 개월 만에 법적 분쟁을 종식시켰다.삼양식품은 우지 사건으로 인해 엄청난 피해를 보았다. 이 사건으로 인해 100억 원 이상의 제품이 폐기처분 되는 등 그 피해는 수 천억 원 ... 의 변화를 맞게되자 21세기를 지향한 발전전략으로서 경영조직을 개편하면서 도입된것이 ‘그룹 회장제’이다. 이는 외형성장과 함께 그룹차원에서 알찬 사업을 개발 육성하여 새로운 삼양

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.12.19

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[젝웰치] 잭웰치의 인재양성

이다. 능력과 성과에 따라 처우가 연계되고, 능력이 부족한 경우 부족한 부분을 교육이나 직무전환을 통해 육성하는 체제가 정교하게 구축되어 있지 못하다보니 핵심인재의 유출시 발 ... 에서나 발견할 수 있으며 임원평가의 기준잭 웰치는 80년대 후반부터 경영환경의 불확실성과 불안정성이 고조되면서 안정된 환경에 적합했던 기존의 인재상을 새롭게 정의하며 이상적 리더의 덕목 ... 으로 4E모델을 제시> 이상적 리더의 덕목70년대: 안정적 경영환경 → 80년대 후반: 새로운 리더십 정립?Plan(정교한 계획)?Organize(조직화)?Integration(통합화

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.07.16

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[기업교육]인간자원개발의 주요동향

육성할 것인가’ 프로그램을 구상하는 것이 실질적인 경영의 파트너라는 얘기입니다. 둘째는 경영과 교육을 접목시킨 리더를 양성해야 합니다. 리더는 Schooling과 Farming ... 고 기초과정에서부터 실무능력배양과정, 전략 테 마과정에 이르기까지 체계적인 로드맵에 입각한 다양한 프로그램을 개발, 운영하고 있다.(3)e-Business 리더과정-디지털, 인터넷 ... 전략을 추진할 수 있는 e-Business 전문가를 양성하고 있다.(4)생산/구매/마케팅리더과정-각 부문의 핵심간부를 대상으로 체계적인 이론과 전략수행능력을 배양하고 부문별 혁신

리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.05.22

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[인사관리]P&G 인사제도

의 영역 안에서 우리 모두는 리더로서 우리가 어디로 가야 하는지 확실한 비전을 가지고 있다. 우리는 선두자리의 목표와 전략을 달성하도록 우리의 자원을 집중시킨다. 우리는 우리의 전략 ... 을 하도록 노력한다. 우리는 정직하고 서로에게 솔직하다. 우리는 법에 따라 사업을 시행한다. 우리는 모든 행동과 의사 결정에 있어 P G의 가치와 원칙을 따른다. 우리는 제안을 함 ... 화PrinciplesPrinciples실천이념(Principles)P G인사관리 원칙1234내부육성 관리체계조기에 중요업무 부여라인 매니저에 의한 사원관리라인조직이 조직개발을 책임진다Internal

리포트 | 32페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.12.15

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