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"교육훈련과정" 검색결과 1,921-1,940 / 120,298건

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    사회복지조직에서 평가의 필요성
    의 제공 평가를 통한 환류는 담당자에게 업무에 대해 시정할 기회를 제공하는 과정이다. 조직 차원에서는 조직구성원들에게 자기 평가의 기회 제공, 교육훈련의 수요 파악, 인사행정 ... 적인 역량 개선에 기여하는 지식 습득을 위한 교육훈련에 적극 투자하고, 구성원들의 의사결정 참여를 확대할 필요가 있다(Rothman, 1980). 나아가 평가결과를 공개해 지역사회 구성원들이 조직운영을 확인하고 의견을 개진할 수 있게 할 필요가 있다. ... 와 계획에 따라 조직활동이 수행되는지 판단하고 문제점을 발견해 수정을 가하는 관리 과정이다. 체계적인 평가는 조직의 관리자에게 관리상의 통제에 대한 정보를 제공하는 원천이다.2/ 환류
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.05.20
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    HRD교육프로그램을 기업 및 관련기관을 통하여 조사 후 선택하여 HRD프로그램 개발 과정에 대하여 구체적으로 설명
    와 강사를 양성하며 이를 파일럿 과정으로 실시하는 순서로 이루어지게 된다.CBC는 계층별 교육과 직무교육에 적용할 수 있으며 최고의 교육 훈련을 제시할 수 있고 인재육성을 위한 ... 인적자원개발론주제: HRD교육프로그램을 기업 및 관련기관을 통하여 조사 후 선택하여 HRD프로그램 개발 과정에 대하여 구체적으로 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1 ... 성에 의해 기업 역량 개발을 통해 경쟁우위를 창출하는 것에 도움이 된다는 주장이 대두되기 시작했다. 이에 기업은 교육훈련과 경력개발에서 다양한 제도를 도입하여 기업특유의 경쟁우위
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.19
  • 중앙대 교육학개론 교육학논술 과제 보고서
    하여 취업 및 직무수행에 필요한 지식ㆍ기술 및 태도를 습득할 수 있도록 직업현장에서 실시하는 교육훈련과정을 말한다. 또한, 제 7조에 따르면 직업교육훈련생은 직업교육훈련과정을 이수하는 중 ... 특성화고 학생 현장실습의 문제점과 개선방안Ⅰ. 서론현장실습은 현장실무를 통해 배운 지식과 기술을 경험하고 적용함으로써 직업적 체험, 현장 적응력 제고를 위한 교육과정의 일환이 ... 다. 그러나 교육과정의 일환이어야 할 현장실습이 실제론 근로자와 비슷한 근로중심 활동이다. 따라서 교육과 노동 사이에 위치해 사각지대에 놓인 학생들은 유해위험업무, 임금체불, 직장 내
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.13
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    HRD교육프로그램을 기업 및 관련기관을 통하여 조사 후 선택하여 HRD프로그램 개발 과정에 대하여
    훈련 프로그램의 중요성이 높아졌다. 또한 지식경영, 학습조직, 조직학습, 전문가 양성, 다기능적 인재 등을 개발할 수 있도록 교육프로그램을 설계하는 과정이 가장 중요해졌다.2.삼성 ... 교과목명: 인적자원개발론주제: HRD교육프로그램을 기업 및 관련기관을 통하여 조사 후 선택하여 HRD프로그램 개발 과정에 대하여 구체적으로 설명하시오. (특히 학습자의 관점 ... 이나 생각이 잘 드러나도록 설명하시오)-목차-Ⅰ.서론Ⅱ.본론1.HRD 교육프로그램2.삼성그룹의 그룹입문교육3.삼성그룹의 그룹입문교육 프로그램 개발 과정1)교육과정 개발 배경2)구체적인
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.19
  • [사회복지과제] 가족상담 및 치료
    에서 간과할 수 없는 부분이 슈퍼비전이다. 슈퍼비전은 상담에 대한 이론적 지식과 실천적 경험을 통합시키는 과정으로 상담자 훈련을 위해 가장 많이 활용되고 있는 교육방법이다. ... , 개입에 관심을 갖고 있는 여러 학분 분야가 보여 이루어진 다학제적 성격의 분야이다. 가족치료를 교육하고 훈련하거나 직접 가족에서 서비스를 제공하는 사람들은 다양한 분야의 학문 ... 치료에 대한 심화 교육훈련을 위해 진학하는 양상으로 이루고 있다.우리 사회에서 정신건강, 학대, 폭력, 대인관계 갈등 등의 다양한 문제가 사회문제로 인식되면서 다양한 관련법
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.01.06 | 수정일 2022.01.10
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    2020년 초부터 코로나19 팬더믹이 시작되어 2022 6월경 확진자가 감소 추세를 보이다가 2022.7월에는 다시 재유행이
    과 구성요소를 중심으로-1. 인적자원관리의 개념2. 인적자원관리의 구성 요소1) 확보 관리2) 교육, 훈련, 개발 관리3) 보상 관리4) 인적자원 유지 관리5) 퇴직 관리III. 결론 ... . 본론-인적자원관리의 개념과 구성요소를 중심으로-1. 인적자원관리의 개념인적자원 관리는 인력을 확보(모집 내지 선발)하고 교육, 훈련시켜서 사용하며, 직원들의 업무와 실적에 대해서 ... 직무를 수행하기 위해 몇 명의 직원이 필요한지에 대한 분석이 이루어져야 한다.2) 교육, 훈련, 개발 관리일단 직원을 채용했다고 해서 끝나는 것이 아니다. 제 아무리 유능한 인재라고
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.11
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    (A+) 호스피스전문간호사가 되고 싶은 이유, 간호윤리와 전문직론 전문간호사 레포트
    교육과정을 이수해야 하며, 전문간호사 자격시험 합격한 자나 보건복지부장관이 인정하는 외국의 해당 전문간호사 자격을 가지고 인증을 받아야 한다.2. 13가지 전문간호사의 정의 및 특성 ... 도록 돕는다. 말기 환자와 가족의 심리 사회적 상태를 평가하고 심리사회적 접근으로 간호하고 교육한다.정신보건전문간호사인지행동치료, 인간관계훈련, 직업재활, 현실요업, 정신심리극 ... 이다.전문간호사가 되기 위해서는 간호사 면허를 소지하고 최근 10년 이내에 해당 분야의 간호 실무 3년 이상의 경력자로서 대학원(전문간호사과정) 또는 그 수준에 준한 전문간호사
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.11.09
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    정신간호사의 역할(정신간호사,정신보건간호사,정신전문간호사)
    을 운영하시면서 회원을 관리하고, 각종 프로그램(일상생활 훈련, 약물 및 증상관리, 작업훈련, 가족교육 및 상담 등)을 진행하고 계셨다. 취업을 하려는 회원은 시설장님의 인맥 ... 하고, 사례관리자와 회원을 연결한다. 만약 회원이 가족들에게 구타를 당하는 것 같다는 느낌이 들면 직접 중재를 하시기도 한다.-정신전문간호사: 전문간호분야의 전문교육과정을 통해 특수 ... 에 준한 전문간호사 교육과정을 이수하고 전문간호사 자격시험에 합격한 자로 보건복지부장관이 인정한다.전문간호사의 자격갱신은 5년마다 갱신해야 하며 매년 간호사 보수교육을 받아야 한다. 보수교육 미이수자는 자격시험 재시험에 응시해야 한다.
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.11 | 수정일 2024.06.18
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    부모교육에 대한 자신의 견해
    등과 같은 여러 하위요인들에 의해 결정이 된다.1) 정보제공(정보 나누기)부모교육의 일차적인 목표는 자녀의 성장과정 혹은 양육방법과 관련된 폭이 넓고 전문적인 정보나 지식을 제공 ... 으로써 진정한 의미에서 부모의 태도를 변화시켜나가는 것도 가능하다.2) 기술습득(기술훈련)부모교육의 또 다른 목표는 부모로 하여금 효율적인 부모역할을 수행할 수 있게 특정한 기술 ... 그것이다. 정보의 제공만으로는 부모에게 행동상의 변화를 일으키기가 어렵다. 따라서, 기술훈련은 거의 모든 부모교육에서 실시가 된다. 부모들에게 어떻게 하라고 지시를 하는 것
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.01
  • 학습자들은 자기가 받아들이는 투입(Input) 정보를 면밀히 조사해서 자기가 이미 가지고 있는 지식과 연계시킬 필요가 있다. 학습자들이 이런 것을 어떻게 할 수 있을지 서술하시오. 서론
    서술하시오.서론한국어 교육을 제2외국어로 제공하는 것은 다른 문화에서 인지적, 정서적, 사회적 요인이 주로 형성되는 또 다른 언어 습득 시스템을 운영하는데, 이는 고도의 기술력 ... 목표, 학습선호도, 학습전략의 활용과 관련된 문항을 활용한 자가진단조사, 집단토론, 성찰 등을 통해 학습자가 학습과정을 구체적으로 인식하고 객관화하도록 유도한다. 이러한 활동을 통해 ... 학습자가 자신의 강점과 약점을 파악하고, 학습환경을 선택 또는 구축하며, 학습과정을 통제하고, 인지활동, 특히 학습전략의 활용을 통제하도록 이끄는 것이 전략 중심 지도법의 핵심이
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.31
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    2주 2강에서 특수아상담 접근에 대해 학습했습니다. 특수아상담의 특성과 상담전략 및 특수아 상담 시 유의점에
    거나 자기표현, 역할훈련 등이 필요할 때에는 시범, 모델, 관찰, 연습 등을 통하여 교육이 이루어지는 상담을 제공하게 된다.네 번째는 부모상담이 병행된다는 것이다. 특수아동은 자신 ... 상담 특성2. 특수아 상담 전략3. 특수아 상담 시 유의점Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론상담이란 도움을 필요로 하는 사람이 전문적 훈련을 받은 사람과 대면하여 생활의 과제를 해결 ... 하고 사고, 행동, 감정의 인간적 성장을 위해 노력하는 학습 과정이라고 할 수 있다(이장호).상담을 글자 그대로 풀이하면 서로 마주보고 이야기한다는 것으로 매우 친밀한 형태의 학습이
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.01
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    장애영유아의 인지발달과 놀이발달, 사회성 발달의 개념과 각각을 위한 교수방법을 정리하시오.
    이 있다. 2023년 한국교육연구원의 자료에 따르면, 교사가 긍정적인 사회적 행동을 모형화함으로써 장애영유아는 이러한 행동을 관찰하고 모방하는 과정에서 사회적 기술을 습득하게 된다 ... 유아가 타인과의 효과적인 의사소통, 갈등 해결, 감정 관리 등을 학습하도록 돕는 체계적인 교육 프로그램이다. 2023년 한국사회복지연구원의 조사에 따르면, 사회적 기술 훈련을 받 ... 교육 프로그램이 증가함에 따라, 이들의 사회적 참여도와 자존감이 약 30% 향상되었다고 보고되었다. 이러한 통계는 장애영유아의 발달을 지원하는 교수방법의 효과성을 입증하며, 사회
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.04
  • 산업 및 조직 심리학 분야의 윤리에 대하여 정의하고 영역에 대해 비교 작성하시오. 서론 (1)
    분석은 효과적인 인력 채용, 교육, 성과 평가 및 경력 개발 계획에 필수적인 기초 자료를 제공한다. 성과 관리는 조직의 목표와 개인의 성과 목표가 일치하도록 설계된 지속적인 과정 ... 한다. 종업원 선발 및 훈련 종업원 선발은 조직이 자신의 목표와 문화에 맞는 최적의 인재를 찾는 과정이다. 이 과정은 지원자의 기술, 경험, 성격 및 다른 직무 관련 특성을 평가 ... 심리 비교 산업심리학과 조직심리학은 각각의 독특한 관점에서 직장 내 문제를 접근한다. 산업심리학은 조직의 기계처럼 움직이는 부분들—직무 분석, 인사 선발, 교육훈련, 성과 평가
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15
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    장애인 생애주기의 개념과 특성을 정리하고, 생애주기별로 제공되는 서비스와 이러한 서비스에서 중요한 접근 방안을 논의해 보겠습니다
    고자 합니다.본론1. 장애인 생애주기의 개념과 특성장애인 생애주기는 장애인이 성장하고 변화하는 과정에서 필요로 하는 지원과 서비스의 종류를 이해하기 위해 도입된 개념입니다. 아동기 ... 합니다. 이 시기에 적절한 치료와 교육을 받지 못하면 학습과 사회성 발달에 심각한 문제가 될수 있습니다.2) 청소년기자아 형성과 독립성이 중시되는 시기이며 장애 청소년은 신체적·정신 ... 적 성장을 겪으며 정체성을 확립하게 됩니다. 그러나 이 과정에서 또래 관계나 사회적 참여에서 어려움을 느낄 수 있습니다.3) 성인기직업, 주거, 사회적 관계등에 대한 문제
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.15
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    평생교육론 리포트-평생교육의 철학적 배경 6가지(인문주의, 진보주의, 행동주의, 인본주의, 급진주의, 분석철학)의 특징
    하였다. 집단역학, 집단관계훈련, 집단진행과정, 감수성훈련, 인카운터집단, 자기주도적 학습 등을 들 수 있다.또한 급진주의 성인교육,분석철학적 성인교육 등으로 급진주의 성인교육 ... 어온 교육철학이다. 소크라테스와 플라톤 아리스토텔레스에 의해 교육의 목적을 공리주의적 교육을 통해 행정가나 정치가를 훈련시키는데 있었다. 당시 엘리트 계급을 위한 교육을 제안 ... , 미적 감각을 갖춘자이다.교육과정은 고전서들을 읽고 토론하면서 평가해 가는 방식으로 개인차 및 개인의 요구는 무시되어 교사에 의해 직접 교수될 때만 가장 효과적으로 가르칠 수 있
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.13
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    인력자원개발 및 인력자원관리의 영역 간 관계 모형과 인력자원개발 대상으로서의 성인학습에 대해서 설명해 봅시다.
    하는 중요한 틀이다. HRD는 사람의 역량을 키우는 과정이고, HRM은 그 역량을 조직 속에서 효과적으로 활용하고 유지하는 과정이라고 할 수 있다. 다시 말해 HRD는 교육, 훈련 ... 은 분리될 수 없는 연속적인 활동이다. 만약 교육만 하고 제대로 역할을 부여하지 않는다면 성장은 이루어져도 성과로 이어지지 않는다. 반대로 관리만 하고 훈련이 없다면 부원들은 지치 ... 면 더욱 이해하기 쉽다. 기본적으로 HRD와 HRM은 선순환 구조를 이룬다. 기업은 교육훈련을 통해 직무 역량을 향상시키고(HRD), 향상된 역량은 다시 평가와 보상, 승진 등
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.16
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    학교폭력 피해 학생의 심리적 후유증과 회복을 위한 상담 전략
    반응에 대한 심리 교육학생이 경험하는 불안, 악몽, 회피 행동 등이 ‘이상한 것이 아니라 자연스러운 반응’임을 알려주는 과정이 필요하다. 이러한 심리 교육은 자책과 자기 비난을 줄 ... ’가 동반되어야만 비로소 마무리될 수 있는 문제이다. 본 글은 학교폭력 피해 학생의 심리적 후유증을 이해하고, 실질적인 상담 전략을 중심으로 회복 과정을 제시하고자 한다.■학교폭력 ... 이고, 회복 가능성에 대한 희망을 높이는 데 기여한다. 또래나 가족과 함께 진행되는 그룹 상담에서도 효과적이다.3. 관계 회복을 위한 사회적 기술 훈련또래 집단과의 관계 회복
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.04.16
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    직무분석의 목적과 직무설계 시 활용방법을 구체적으로 설명하시오
    을 위한 교육훈련의 기준을 마련하기 위한 목적으로 이루어진다. 교육훈련의 목적은 각 종업원이 현재 맡고 있는 직무나 장래 담당할 직무를 더욱 효율적으로 수행하도록 하는 것이다. 이 ... 에 종류, 정도를 명확하게 하여 알 수 있다. 이것이 교육훈련을 위한 직무분석의 역할이라고 할 수 있다. 직무분석 결과는 교육훈련 기준이 되며 개개 종업원들에 대한 지식, 숙련의 과 ... 률이 감소할 수 있다. 여섯 번째로 이를 통해 교육훈련의 학습도를 가속화시켜 훈련비용이 감소될 수 있다. 이러한 직원 개인의 욕구충족을 통해 노동이 질적 향상이 이루어지게 되
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05
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    청소년문제를 예방하는 기관과 문제(위기)청소년을 지원하고 보호하는 청소년기관(시설단체)을 방문하고 그 결과를 정리해서 제출하시오.
    등 전문 기술을 배울 수 있도록 외부 직업훈련기관과 연계하거나 직접 교육을 실시한다. 이러한 훈련은 청소년에게 경제적 자립의 기반이 되는 기술을 제공함과 동시에, 성취감을 통해 ... 을 교정하고 이완 훈련을 실시하며, 자신의 감정을 인식하고 표현하는 데 어려움을 겪는 학생에게는 현재의 경험을 중시하는 접근을 취한다. 또한, 성격유형검사, 기질 및 성격검사 ... 한 과정이다.2) 찾아가는 거리상담 및 이동상담도움이 필요하지만 스스로 기관을 찾아오기 어려운 청소년들을 위해 센터는 직접 현장으로 나선다. 거리상담 활동이 대표적이다. 전문 상담사
    리포트 | 7페이지 | 4,500원 | 등록일 2025.08.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    다양한 사회복지실천기관과 영역의 서비스와 프로그램을 살펴보고 각 영역에서 어떤 종류의 서비스와 프로그램이 제공되고 있으며, 그 효과는 어떻게 평가할 수 있을지 설명하시오
    실천 현장이다. 장애인종합복지관은 장애인의 전 생애에 걸쳐 상담, 진단, 치료, 교육, 훈련 등 개별적 욕구에 맞는 종합적인 재활 서비스를 제공한다. 장애인직업재활시설은 일반 고용 ... 가정, 주간재활시설, 직업재활시설 등으로 기능이 나뉜다. 이들 시설에서는 증상 관리 교육, 대인관계 훈련, 직업 기술 훈련 등 구체적인 재활 프로그램을 통해 정신장애인의 독립적인 ... 한다. 그러나 이러한 서비스가 실제로 클라이언트의 삶에 긍정적인 변화를 가져오고 있는지, 그리고 투입된 자원이 효과적으로 사용되고 있는지를 체계적으로 검증하는 과정은 기관의 선의만큼이나 중요
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.14
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2025년 08월 23일 토요일
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