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"실무형경험" 검색결과 1,901-1,920 / 66,750건

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    사회복지현장실습 실습생 프로파일
    되었기에 이곳에서 좀 더 많은 것을 배울 수 있을 것 같아서 지원하게 되었습니다.6. 실습을 통해서 성취하고자 하는 목표①기관의 전반적인 사업내용을 이해하고 그에 따른 실무능력을 익히 ... 는 것입니다.②체험하지 못한 것들을 실습을 통해 경험을 쌓는 것입니다.③사회복지 실천모델들을 실제에 적용해 보는 것입니다.④다양한 클라이언트와의 만남을 통해 상호작용하는 방법을 아 ... 되는지 파악할 수 있습니다.②이론에서 배운 지식과 현장의 경험들을 통합하여 대상자들에게 얼마나 실제적인 도움을 주었는 지 파악할 수 있습니다.③기관의 CT들의 문제해결을 위해 어떤 실천모델
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.02.16
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    측정과 척도의 개념을 설명하고, 측정의 4가지 수준이 갖는 특징을 기술하고, 조사연구에서 측정의 수준을 반영한 것이 왜 중요한지 자신의 생각을 쓰시오.
    문항이 흔히 등장하지만, 과연 그 숫자가 사람들의 복잡다단한 경험을 정확히 반영한다고 믿을 수 있을까 하는 의문이 들었다.이처럼 교육 현장과 일상에서 만나는 수많은 숫자와 등급 ... 는지 논 수 있도록 분류하거나 순서를 부여하는 틀을 의미한다. 예컨대 온도계를 보며 숫자가 오르는 순간에도 “이게 과연 내 몸의 실제 열감을 반영하는가?”라고 의심했던 경험이 있 ... 10도와 영상 10도를 비교할 때, “영상 10도가 영하 10도의 두 배 따뜻한가?”라는 의문을 떠올렸던 경험이 있다. 온도 상승 폭은 같아도 절대영점이 없기에 비율 계산은 무의미
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.15
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    본인 또는 주변의 친지나 친구, 이웃들 중 한 명을 선정하여 직무분석을 실행해보고
    이다. 이는 가장 적극적으로 직무를 분석하는 방법이라고 할 수 있는데, 해당 직무를 체험하는 것이다. 실제로 경험함으로서 직무에 대한 이해도를 높일 뿐만 아니라, 업무에 직접 참여 ... 자와 이야기를 해보는 것이다. 해당 업무의 실제 내용, 만족도, 성장 가능성 등을 이해하고 파악함으로서 경험과 조언을 기반으로 향후 방향성을 설정할 수 있다. 2) 직무기술서와 직무명세서 ... 들이라 우대조건으로서 관련된 경험을 가진 사람에 대해서 우대하는 등의 조건을 제시하기도 한다. 네번째로는, 핵심 역량이다. 이는 조건과 비슷한 개념일 수 있다. 하지만 이는 객관적인
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.07
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    은평여성인력개발센터 기관분석보고서
    지만 직업상담사2급 자격증 취득을 위해 은평구에 위치한 은평여성인력개발센터에서 직업훈련을 받은 경험이 있습니다. 자격증 프로그램을 수료한 내용을 바탕으로 여성의 인력개발센터의 전반 ... 한 교육 프로그램을 운영하고 있는 상황입니다. 실질적으로 저는 교육프로그램인 직업상담사2급 자격증 필기와 실기 과정을 이수한 경험을 바탕으로 수강생과 교수자의 입장에서 평생교육기관 ... 양성(일정: 9/21~12/2 (월~금) 총50일 200시간)직업상담사 자격증 소지자의 현장실무능력 향상과 컨설턴트로서의 직무역량강화(3) FBL자격증일정: 9/21~12/2
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.22
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    간호관리학-최신간호동향(수간호사 역할, 간호리더십)
    는 리더십이다. 즉, 병동 내 치매친화적 환경 조성을 도모하기 위해 적용할 수 있다. 실무 환경의 개선이 목적이기 때문에, 아이디어 생산 시에 실무 경험이 중요하고 창의성이 필요 ... 된다고 생각하며, 따라서 지도자의 독립적인 결정보다 실무 경험이 많고 환자와 접근성이 높은 부하 간호 직원들의 의사 결정 참여가 목적 달성에 더욱 효과적일 것이다.② 간호인력 전문 교육 ... 실 기준, 총 244 배드)을 갖춘 대형 요양원이다. 상급종합병원에서 다년간 경력을 쌓은 간호사로 구성된 전문의료진이 24시간 어르신을 돌본다. 다양한 환자와 질병에 풍부한 경험
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.24
  • [교육학 과제] 루소 교육사상 요약
    . 감각기관 훈련 - 수영, 높이뛰기 등 - 12세(이성의 수면기)까지는 지식교육을 하지 말 것 주장 - 독서교육 반대. 선행학습 비판 - 설교하거나 매를 들지 않고 경험을 통해서 ... 잡다한 학문지식을 가르치는 보다 학문에 대한 취미를 길러주고 호기심을 길러줘야함. - 교사가 일방적으로 지식을 주입해선 안 ? - 자신의 경험을 통해 스스로 배우고 발견할 수 있 ... 도록 해줘야 함. - 관찰, 경험, 발견. (ex. 지구의 자전교육) - 이 시기 아동에게 줄 유일한 책 ‘로빈슨 쿠르소’ 4부) 15세 ~ 20세 청년기 - 이성이 무르익고 성
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.03 | 수정일 2025.02.07
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    청소년진로지도및상담4공통 수퍼의 진로발달이론요약하여 설명하시오 수퍼의 이론을 청소년대상의 진로상담에서 어떻게 활용할수 있을지 자신의 의견기술하시오00
    가 청소년 상담사가 되기로 결정했다면, 청소년 관련 과목을 공부하고 실제 청소년들과 함께 일하며 실무 경험을 쌓고 있다. 청소년 상담과 교육 분야에서 전문가가 되기 위해서는 다음 ... 을 선택하고 해당 분야의 전문교육 과정을 이수하고 있다.-실무 경험 쌓기: 전문교육 과정 이외에도 청소년 상담 및 교육 분야에서 실무 경험을 쌓는 것이 매우 중요하다. 대학교나 청 ... 가 필요하다. 최신 연구와 트렌드를 파악하고, 자신의 전문성을 높이기 위해 노력하고 있다. 위와 같은 방안들을 따라 전문적인 지식과 기술을 습득하고 실무 경험을 쌓으며 자기계발과 지속
    방송통신대 | 8페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.05.10
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    기본 간호학(간호과정-사정,진단,계획,수행,평가)
    - 비판적사고(Critical thinking): NLN,간호실무에서 비판적 사고: 간호사가 대상자를 간호하고,전문적인 관심사를 다루기 위해 고안하고,수행하고, 평가하는 방법을 안내 ... 의 특징: ① 비판적 사고는 안전하고, 능숙하고, 숙련된 간호실무에 필수적② 비판적사고, 문제해결, 의사결정은 결과의 향상을 위해 서로 밀접하게 연결③ 과학적 원리와 방법에 기반 ... 된 경험, 건강관행, 가치관, 생활양식 포함,대상자가 입원하면 24시간 이내- 건강력, 신체사정 수행, 초기사정 기록으로 남김사정과정: 자료수집, 자료조직, 자료검증, 자료기록목적
    시험자료 | 24페이지 | 10,000원 | 등록일 2023.12.28
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    전문학회가 요구하는 가족치료사의 자격 요건 외에 전문적인 가족치료사에게 필요한 자질은 무엇이 있다고
    전문적인 가족치료사가 된다고 하더라도, 준비 과정에서 필요했던 자질과 실무에서 필요한 자질 간에 차이가 있을 수 있다. 따라서 그 실무의 내용을 적절하게 수행하기 위해서는 치료사 ... 어야 한다. 가족 체계가 어떻게 형성되고, 주로 어떤 갈등을 경험하며, 이를 해결하기 위해서 어떤 방법이 주로 사용되는지 등에 관심을 가져야 한다. 자신의 업무에 관심이 없는 사람
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.18
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    영아발달의 원리를 서술하고, 구체적인 예를 작성하세요.
    ● 주제영아발달의 원리를 서술하고, 구체적인 예를 작성하세요.● 목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 발달의 연속성 원리2. 개별적 차이의 원리3. 활동적 경험의 원리4. 발달의 정황 ... 성 원리Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론영아기는 인간 발달의 초기 단계로, 생애 초기 경험이 성장과 발달에 지대한 영향을 미칩니다. 해당 시기의 발달은 신체적 성장뿐만 아니라 인지 ... 을 개발할 수 있습니다.영아발달의 원리를 통해 우리는 각 영역에서의 성장 패턴과 이들의 상호작용을 파악할 수 있습니다. 해당 원리는 연구자와 실무자가 아동의 발달을 지원하고, 이상적인
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.22
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    직무현장훈련 (OJT)와 집합교육훈련 (Off-JT)의 차이점과 최근 기업들의 실시 경향에 대해 사례 제시
    이고, 간접적 OJT는 경험을 할 수 있는 상황을 조정하는 것으로 직무할당이나 직무교대, 유학, 파견과 같은 방식을 활용하는 것이다. 이러한 현장훈련은 생산성에 직접적 영향을 줄 수 ... 시장에 진출한 사람들에게는 취업난이 발생하고 있는 상황이다. 따라서 이미 확보한 인재들은 이미 현장에 대한 경험을 가지고 있고, 그렇지 않더라도 이미 어느 정도의 경력이 있 ... 으므로 적응하기 어렵지 않기 때문에 OJT보다는 Off-JT가 더 필요한 교육일 것이다. 반대로 선발 예정인 인재들은 실무를 전혀 모르기 때문에 OJT를 통해서 실무에 대한 교육을 받을 수 있다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.24
  • 간호관리 서번트리더십 번혁적리더십 문헌고찰과 사례 보고서 입니다.(A+)
    부분을 적용하는 과정에서 간호 리더자의 영향과실습 경험을 통해 간호 실무 현장에서 존재하는 여러 상황과 문제를 조정하고 관리하는 간호리더자에 대한 개인적인 주관적 인식을 갖게 된다 ... 비교 분석3. 리더십의 임상 사례Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론1. 연구의 필요성간호리더자는 간호단위를 운영, 조정하는 단위관리자로써 실무현장과 간호인력을 전반적으로 관리하며 병원 ... 자는 간호실무환경에 중요한 영향을 미치고 있으므로 간호리더자의 역할과 간호실무환경은 상호관계가 크게 작용되는 것으로 볼 수 있다.이에 간호학생은 익숙지 않은 병원환경, 지식 및 기술적인
    리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.02.12 | 수정일 2022.05.05
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    슈퍼비전 모델 정리하기 2)역기능적 슈퍼비전 관계세서 나타나는 게임 중 자신이 주로 사용하고 있는 게임 하나를 선정
    의 슈퍼바이저도, 실습을 해야 하는 슈퍼바이지도 긴장이 되는 분야 중 하나일 것이다. 흔히 현장 실무를 알려주는 역할을 맡은 사회복지사를 슈퍼바이저 라고 한다. 슈퍼바이저와 슈퍼 ... 다수의 관계로 진행된다. 이 경우에 여러 명의 사회복지사가 지도해줄 수 있는 사람을 만날 수도 있고, 굳이 수업을 진행해주는 사람 없이 서로 만나서 경험을 나누고 도와주는 경우도 있 ... 에서 이루어지게 된다. 토의 내용 등이 기록되지 않는다. 이 경우 업무를 하는 과정에서 도움을 받아야 될 것이 많거나, 즉각적으로 실무에서 슈퍼비전을 필요로 하는 경우에 일상
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.27
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    팔로워십과 팔로워십의 유형을 설명하고, 특정 조직 혹은 팀에 속해있는 나는 어느 유형에 해당하는지 기술하시오
    적이고 비판적인 의견을 표출하지만 역할수행은 소극적이다.4) 실무형 팔로워- 앞서 서술한 모든 요소를 조금씩 전부 갖추고 있지만, 스스로 나서지 않으려는 유형의 팔로워- 적극적인 ... .4. 나의 팔로워십 유형나는 직장에서는 실무형 팔로워, 산악동호회에서는 모범형 팔로워라고 생각한다. 나이를 먹어가면서 직장생활의 경력도 많아지고 하면서, 직장은 가정이 아닌 직장이 ... 라는 마인드가 생기게 되었다. 나쁘게 보여서 좋을 것은 없고, 상사의 말에 순응을 하는 것이 직장생활을 원활하게 할 수 있는 방법이라는 노하우 아닌 노하우가 생겼기 때문이다. 실무
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.30
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    평생교육실습일지
    을 평생교육기관이라는 실제적 상황에 적용해 보는 과정이며, 이 과정을 통하여 평생교육 전문가로서 실무기능을 익히고 학습하게 된다.평생교육 현장실습의 의의현장실습은 양성기관에서 익힌 ... 라는 위치에서 평생교육이라는 특수한 활동을 경험한다.-현장에서 평생교육이 처해있는 참모습을 이해한다.-학생 자신의 인성이나 적성 또는 자질이나 능력을 평가해보는 기회를 가진다.현장 ... 한 이론과 기술을 평생교육 현장에 적용하여 실무 능력과 자질을 함양하는 과정- 실습기간 내 실습생은 관심 영역에 대한 세부 업무 체험과 현장 실습지도자와의 지도 스타일 파악 및
    시험자료 | 42페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.04.09 | 수정일 2025.08.22
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    인력자원개발 및 인력자원관리의 영역 간 관계 모형과 인력자원개발 대상으로서의 성인학습에
    . 인력자원개발 모형2. 인력자원관리 모형3. 실무자 역량Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론기능적으로 보았을 때 인적자원개발은 교육과 커리어 관리를 포함하고 있지만 인적자원관리는 보상이나 평가와 같 ... 한다. 교육으로 인해 배운 지식 및 경험에 대해 사업여건에 맞게 통합적용함으로써 자신의 약점을 확인하고 보완하도록 종합과제 시뮬레이션 프로그램 또한 운영한다. 이와 같은 교육을 통해 ... 를 점할 수 있을 것이다.3. 실무자 역량사실 과거의 우리나라 기업은 직무 기준보다 사람 중심의 인사로 소위 괜찮은 사람을 뽑아 이 일도 시켜보다 다른 일도 순환시켜보면서 인사
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.01
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    발달의 개념을 발달, 성장, 성숙, 학습으로 구분하여 정리하고 인간발달의 일반적 원리를 정리하시오.
    는 변화 전반을 아우르며, 성장은 주로 신체적 크기와 능력의 증가를 의미하고, 성숙은 심리적·사회적 능력의 발달 및 자아 정체성 형성을 포함하는 개념이다. 한편, 학습은 경험 ... ~20% 이상 높이는 데 기여한 것으로 나타났다. 이와 같이 인간발달의 개념과 일반적 원리를 명확히 정리하는 작업은 실무 및 학술 연구 모두에 있어 필수적인 과정이며, 본 과제 ... 평가 연구에 따르면, 청소년기의 성숙 지수는 평균 65점에서 성인 초기에는 80점 이상으로 상승하는 경향을 보인다. 학습은 경험, 교육, 상호작용을 통해 새로운 지식이나 기술
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.12
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    지역사회간호학실습 정책 보고서
    노인자원봉사 프로그램 지원위탁사업 수행기관을 선정하여 은퇴 노인의 경험과 지식을 활용한 전문적인 봉사활동이 활성화 될 수 있도록 전문 노인자원봉사 프로그램 지원- 노인 전문자원봉사 ... 2회 이상 활동시 운영비 지원역량있는 봉사클럽 및 봉사단 소속 자원봉사자 및 관계자, 수행기관 실무자가 참여하는 전국노인자원봉사대축제 개최우수 자원봉사자 시상, 노인자원봉사 ... 은 사회참여팀 실무점검, 노인인권사업, 사회복지현장실습을 맡아 진행하고 있으며, 사회복지사 1은 자원봉사육성사업. 노인전문자원봉사단(선배시민사업), 절기행사, 노인일자리 및 사회
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.05
  • 5주 1강에서 지각과 지각오류에 대해 학습하였습니다. 지각(perception)이 무엇이고 지각의 법칙을 제시하고, 지각오류가 왜 일어나는지를 설명하시오.
    에서 개인이 경험하는 외부 자극을 해석하고 의미를 부여하는 방법이다. 이때 우리는 환경으로부터 받은 정보나 자극이 왜곡될 때 이를 '지각의 오류'로 정의한다는 것을 알게 되 ... 다.아래 본문에서는 위에서 설명한 조직에서 경험하는 각 지각 오류 유형을 간략하게 살펴보고, 지각오류로 인한 인간관계 및 조직관계에서 왜곡이 없으려면, 어떤 노력이 필요할지 나의 생각 ... . 집중적인 측면에서는 선택된 정보들이 아니라면, 다른 정보들이 개입하지 못할 정도로 집중됨을 의미한다.상황의 법칙개인이 경험해온 바에 따라 새롭게 맞이한 상황들을 해석하게 되
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.01
  • 간호관리학2_리더십 이론, 의미와 중요성
    에 목표달성에 긍정적인 영향을 가져올 것이다. 리더의 역량에 따라 조직의 미래가 결정될 수 있기 때문에 리더는 적절한 리더십을 개발해 나가는 것이 중요하다.< 간호실무 상황에서 나 ... 의 리더십 >간호실무 상황에서 리더십은 필수적으로 갖춰야 할 역량이다. 신규간호사가 된 상황에서 할 수 있는 리더십에는 조직의 목표가 무엇인지 파악하고 내가 달성할 수 있는 목표로 세분 ... 하면 적절한 보상을 함으로써 동기부여를 할 수 있다. 이러한 과정을 거치면서 실패에 대한 자기 점검을 해보고 실패로부터 다양한 경험을 습득, 건설적인 자기교정을 할 수 있다. 또한
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.04.03
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2025년 10월 02일 목요일
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