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"노인차별금지법" 검색결과 1,901-1,920 / 3,061건

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    사회복지법의 존재양식인 성문법과 불문법의 개념과 필요성 및 성문법으로서의 법원과 불문법으로서의 법원에 대하여 각각의 종류와 의미를 서술하시오
    보장기본법, 사회복지사업법, 노인복지법, 아동복지법 등과 같이 국회의 의결을 거친 성문형식의 개별 사회복지법이 있고 국회의 의결을 거치지 않고 행정기관이 제정한 명령과 지방자치단체 ... 적으로 상위법령에서 위임된 사항을 규정한다는 뜻의 명문규정을 두고 있다. 노인복지법시행령 제1조는 ‘이 영은 노인복지법에서 위임된 사항과 그 시행에 관하여 필요한 사항을 규정 ... 함을 목적으로 한다.’라고 규정하고, 노인복지법시행규칙 제1조는 ‘이 규칙은 노인복지법 및 동법 시행령에서 위임된 사항과 그 시행에 관하여 필요한 사항을 규정함을 목적으로 한다
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.11.05
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    접근성과 장애인 복지에 대하여
    」에서는 특히 정보 접근에 대한 규정이 특수교육 관련 서비스에 포함되어 있다. 「장애인 차별 금지 및 권리 구제 등에 관한 법률」에서는 장애인이 고용, 교육, 재화와 용역의 제공 및 이용 ... , 사법·행정 절차 및 서비스와 참정권 등에서 접근성을 보장받지 못하는 것을 차별로 규정하고 있다. 「장애인·노인·임산부 등의 편의증진 보장에 관한 법률」은 장애인 등이 다른 사람 ... 이용할 수 있는 정도이다. 주로 장애인, 노인, 임산부 등의 취약 계층이 어떤 시스템과 사물의 기능 및 혜택에 접근할 수 있는 가능성으로 인식된다. 접근권과도 일맥상통하는 뜻이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.11.02
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    [모성보호][여성정책]모성보호의 중요성, 모성보호의 국내 동향, 모성보호의 외국 동향, 모성보호와 여성정책, 모성보호의 사회분담화 문제, 모성보호의 사례, 모성보호의 개선 방향, 모성보호에 대한 질의응답 분석
    정책을 실시하고 있다. UN의 ?여성차별철폐협약?과 ILO의 ?고용과 직업의 차별금지에 관한 협약?에서는 여성에 대한 모성보호가 성차별이 아님을 명시적으로 규정하고 있다. 그러나 ... 되고 있다 우리나라는 근로여성의 모성보호와 관련하여서 근로기준법과 남녀고용평등법에서 모성보호를 규정하고 있다. 근로기준법에는 위험유해업무의 취급금지, 야간작업과 휴일근로의 금지 ... . 경주교육문화회관 노조 1) 제 61조(남녀평등) 2) 제 62조(직장 내 성희롱과 폭행금지) 3) 제 63조(생리휴가) 4) 제 64조(산전산후 휴가) 5) 제 65조(수유시간) 5
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 19페이지 | 7,500원 | 등록일 2011.10.07
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    간호윤리 문제 탐색 (대리모)
    ?난자 거래를 금지하는 정부의 ‘생명과학 보건안전윤리법’ 시안이 최근 발표되면서 이 문제는 현실적으로 더욱 심각한 함의를 띠고 있다.첫째로, 불임 부부들의 입장에서는 안타까운 속앓이 ... 하는 행동은 방해 받거나 장애가 없이 독자적으로 행함- 자신이 선택해서 행한 행동이 존중되어야 함.- 독립성, 자립성, 자주성, 고유성② 악행금지의 원리- 고의적으로 해를 가하는 것 ... 하며 성실히 돌보는 것- 비밀누설의 금지- 대상자의 정보에 대한 신의를 지키고 정보를 공유함- 대상자의 비밀을 다른 사람에게 알려야 할 때에는 전문적인 판단을 함.③ 성실
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.01.28
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    여성복지에서 다루고 있는 특정 문제에 대해 4가지 영역을 선택하여 각 주제별로 2011년의 신문기사를 2개 이상 스크랩하고 각 기사마다 젠더 관점에서 자신의 의견 작성
    폭행한 혐의를 받고 있다. 이 가운데는 ㄱ씨의 친척 등 10여명이 포함됐으나 이들은 범행 사실을 부인하고 있는 것으로 알려졌다.3) 젠더 관점의 나의 의견국내에서는 장애인차별금지법 ... 이용금지 등의 3가지 조치를 취했다. 이어 검사를 거쳐 판사가 2일 이 조치를 계속 유지하도록 결정했다. 이번 조치는 지난달 26일부터 가정폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법 ... 으로 조사됐다. 그러나 노동계 추산으로는 전체 여성 임금근로자 중 비정규직은 70%에 이른다. 실제 임금구조는 더욱 차별적이다. 지난해 6월 기준으로 비정규직의 시간당 임금 총액
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    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.11.22
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    행복플러스 가게 환경 분석 및 광고 캠페인 제안서
    촉진 및 직업재활법 / 2007 년 장애인차별금지법 / 2007 년 중증 장애인 생산품 우선구매제도 /2008 년 장애인연금법 / 2009 년 장애인활동지원법 /2010 년 노인 ... 환경분석 l 목표설정 l 메시지 l 캠페인전략방향 l 예산 및 효과장애인 등 교통약자를 위한 이동편의증진법 /2005 년 장애인 등 특수교육지원에 관한 법률 /2007 년 장애인고용 ... 2013 정부 기관의 장애인 고용률 민간 기관의 장애인 고용률 장애인 기본권 확보를 위한 국내법 통계청 , 2013 환경분석 l 목표설정 l 메시지 l 캠페인전략방향 l 예산 및 효과
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    | 리포트 | 45페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.06.07 | 수정일 2016.06.08
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    현대판 마녀사냥의 해결방안- 윤리교육으로
    했다. 신플라톤주의에 따른 합리주의 사상으로 마녀사냥을 지속시켜오던 크리스트교의 이대올로기가 약화되고, 고문을 금지하고 명백한 증거를 요구하는 재판제도가 발전하면서 제도적 기반도 붕괴 ... 네티즌들의 반응은 여기서 끝이 아니었다. 다음 아고라 게시판에는 연이어 재범의 추방 및 입국금지를 위한 청원이 진행되었으며 심지어 ‘박재범 자살 청원’이 올라오기도 하였다. 허나 ... 지 주변사람으로까지 확대될 수 있다는데 위험성이 크다. 인신공격은 도가 지나칠 경우 사이버 명예훼손 등으로 법적처벌을 받을 수 있으며, 이러한 피해신고접수 건수가 지난 5년간 큰
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    | 리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.11.14
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    보조공학
    20012006장애인차별금지및 권리구제 등에 관한법률보건복지부장애인의 권리와 삶의 전반적 지원 및 접근권 보장2007-장애인등에 대한 특수교육법교육인적자원부장애인의 교육권 보장 ... . 장애인의 완전한 사회참여와 평등권 실현을 통하여 인간으로서의 존엄과 가치를 구현함을 목적으로 한다.*장애인차별금지및권리구제등에관한법률주요 내용 제2조 (장애와 장애인) ①이 법 ... 함은 제1항에 따른 장애가 있는 사람을 말한다. 본 법의 제2장은 장애인에 대한 제6절의 차별금지 항목을 정하고 있다. 제1절은 고용에 있어 장애인의 동등한 기회의 제공, 작업
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    | 리포트 | 43페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.09.21
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    정년 60세 의무화에 대한 찬반 논쟁,정년 60세 연장법 현황,고령화 사회와 생산가능인구감소,임금 피크제,피크제 정년연장,청년 실업율의 심각성
    창의적 말하기와 글쓰기- 정년 60세 의무화에 대한 찬반 논쟁정년 60세 연장법 현황2016년부터 정년 60세를 단계적으로 시행하도록 하는 고용상 연령차별금지와 고령자 고용촉진 ... 부터 정년연장을 실시하여야 한다. 이것은 기존 법에 권고사항으로 되어 있던 ‘정년 60세’를 의무조항으로 바꾸는 것이다.찬성 측 첫 번째 근거 : 고령화 사회와 생산 가능 인구 감소정년 ... 는 가운데 정부가 강구한 대책이 정년 60세 의무화 법안이다.1991년 법 제정 이후 20여 년이 지났지만, 현재 우리나라 기업들의 정년은 대부분 55세부터 57세이다. 60세 정년
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    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.07.28
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    [A++++++프리미엄자료]가족수당 사회복지 서비스, 사회보장의 역사, 사회보장연금의 민영화논쟁, 사회복지서비스
    수준의 향상을 반영- 추가적인 소득원 창출의 환경 조성- 강제가입의 원칙- 성별,국적별 차별금지- 일정수준 이상을 보장하고 예측 가능할 것- 제도 운영에 가입자와 고용주의 참여 ... 는 모든 국민에게 상담,재활,직업소개 및 지도 사회복지시설 이용 등을 제공하여정상적인 사회생활이 가능하도록 지원하는 제도로 노인, 아동, 영ㆍ유아보육법 등의 개별법 제정 시행외국 ... 사업과의 관계사회복지서비스의 주요 쟁점..PAGE:10사회복지의 이해자선조직과 우애운동, 인보관 운동에 기반사회보장 기본법상의 정의국가 지방자치단체 및 민간부문의 도움을 필요로 하
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    | 리포트 | 65페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.04.17
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    우리나라 퇴직제도의 현황과 문제점 및 개선방안
    활용되며, 성별정년제는 남녀고용평등법 제11조에 의거하여 남녀 간의 정년 차별을 금지하고 있지만 실제적으로 결혼이나 자녀양육 등의 사유로 음성적인 차별이 행하지고 있는 실정이 ... 우리나라 퇴직제도의 현황과 문제점 및 개선방안목 차Ⅰ. 서 론Ⅱ. 퇴직제도에 대한 이해와 접근1. 현대사회와 고령화1) 노인인구의 증가2) 가족구조의 변화3) 공업사회의 대두4 ... 수준이 도시가계 평균 생활비에 미치지 못하고 있는 상황에서 퇴직연금제도의 도입은 근로자들에게 노후생활의 안전장치를 마련해 준다는데 큰 의미가 있다. 미국의 경우 은퇴노인의 수입
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    | 리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.10.18
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    한국의 가족복지정책의 전망과 과제
    , 남녀차별금지법), 국민연금(가급연금, 연금분할), 모자복지, 보건사업, 요보호여성발생예방, 생업자금융자, 공공임대주택우선분양, 보육, 여성사회교육사업 등② 민간㉮ 시장부문: 산전 ... 의 법재가노인복지서비스㉯ 비시장부문: 노인복지시설, 주단기보호, 치매노인전문치료, 재가노인복지서비스(4) 가족 내 여성을 고려한 정책① 국가부문공제제도, 고용관련서비스(남녀고용평등법 ... . 유럽국가에서의 가족복지정책 등장배경2. 유럽 가족복지정책의 동향Ⅲ. 한국의 가족복지 관련 법과 제도1. 일반법2. 사회보장법(제도)3. 사회복지서비스 관련 법4. 우리나라 가족
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    | 리포트 | 43페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.01.19
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    영국사회복지법의 형성과정에서 보면 구빈법 시대에 빈민구제를 목적으로 하는 여러 가지 법제들이 나타나기 시작, 1601년에 제정된 ‘엘리자베스 구빈법’에 관해서 세부과제 내용을 참고하여 설명
    ’에 관해서 세부과제 내용을 참고하여 설명해 보겠다.Ⅱ. 본론1. 엘리자베스 구빈법의 특징1) 빈민의 분류화노동능력이 없는 빈민(노인, 만성병자, 맹인, 정신병자)은 구빈원 ... 차별적인 자선과 징벌이 아니고 빈민을 구별하여 대책을 강구했다. 또한 법의 제정동기와 그 내용이 당시 사회의 질서 유지 및 통제에 있다는 점에서 현대국가의 공공부조제도와는 다른 점이 ... 법은 후에 아담 스미스의 말처럼 노동자의 이동을 금지하고, 산업의 발전을 저해함으로써 잡다한 문제를 야기 시켰다. 이후 1697년에는 이주증명서 제도, 1722년 구빈원 심사법
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    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.03.17
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    [정보접근권][접근권][정보인권][인권][전자정부][전자주민카드][전자상거래][전자거래]정보접근권의 개념, 정보접근권의 의의, 정보접근권의 정보격차, 정보접근권의 시민참여 분석
    격차란 무엇인가2. 법과 정치권력에 의한 접근 제한3. 정보불평등의 경제적 요인Ⅴ. 정보접근권의 시민참여1. 시장경제와 민주주의2. 지적재산권의 입법과정에 시민의 참여Ⅵ. 결론참고 ... 재산권 중 ‘지적재산권과 민주주의’ 박성호(민주사회를위한변호사모임)매체 접근권을 논할 때는 구조, 시스템의 차별 없는 보편적 서비스의 개념이 사용되기도 한다. 일반적으로 장애우 ... 에 대한 차별 없는 정보접근권은 물리적 조건을 중요성하게 다루고 있다.- 2001 ‘청각 장애인들의 매체권 확보를 위한 제안’ 원용진(서강대)인터넷이라는 디지털 정보의 중요한 유통구조
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.16
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    미국의 사회보장법
    1935년 SSA가 제정될 당시에는 시각장애자(맹인)만 공적 부조의 대상이 되었다. 그 후 1964년 「공민권법」이후 장애에 의한 고용차별이 금지되었다. 1973년 「재활법」제503조 ... 노인복지서비스 장애자복지서비스 아동복지서비스Ⅲ. 관련 동영상 및 참고문헌Ⅰ. 서 1. 미국 사회보장법의 특질복지의 책임은 일차적으로 개인과 가정에 있는 것이고 국가와 사회에 주어져 ... 연령의 상한을 완전히 폐지1990년에는 「고령노동자급여보호법」을 제정40세 이상 65세 이하의 자에 대하여 차별하지 못하도록 하였다. 따라서 기업은 65세 이하의 정년을 정할 수
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    | 리포트 | 22페이지 | 3,500원 | 등록일 2012.04.14
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    결혼연령의 상승, 출산자녀수 저하, 평균수명 연장 등으로 한국 가족주기의 변화가 일어나고 있습니다. 이에 적절한 사회복지적 대응책에 대하여 기술하시고 이에 대한 본인의 의견을 작성하시오
    하는 남녀차별금지 및 구제에 관한 법 제정, 2001년 모성보호법 개정 등을 통해 '가정과 직장의 양립을 위한 인프라 구축'을 위한 법 제도적 틀을 갖추었고, 이러한 흐름은 노무현 ... 의 여성 관련 정책 비판자본축적과 재생산의 위기를 지연시키기 위해 정부는 여성의 고용조건과 양육에 대한 정책적 지원들을 제시해왔다. 김대중 정권은 99년 성희롱과 남녀차별을 금지 ... 을 작성하시오지난 8월 11일 '출산안정법안'이 국회에 제출되었다. 이 법안에 따르면 호적법 제 49조의 규정에 의한 출생 신고 시 세 번째 자녀부터는 양육에 필요한 비용을 해당자녀
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    | 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.10.02
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    노인복지의 현황과 과제
    해서 노인은 육체적, 정신적으로 그 기능과 능력이 감퇴되어 가는 시기에 달한 사람으로서 생활기능을 정상적으로 발휘할 수 없는 사람을 지칭한다. 우리나라는 “생활보호법” 제3조 ... 는현재 노인의 직업적 안정을 위하여 노인공동작업장과 노인 취업알선센터를 통하여 취업의 기회를 확대하고 있으며, 노인의 직종개발에 힘쓰고 있다.1991년에는 고령자고용촉진법을 제정 ... 하고 있다. 저소득층 노인들의 경우에는 의료급여제도를 시행하고 있다.이외에도 노인복지법과 의료법에 근거하여 노인들의 건강 증진과 관리를 위한 노인건강 지원 사업이 실시되고 있다. 65
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    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.02.19
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    정년연장과 근로시간 단축 (노사관계론)
    연장 최근의 노사관계 : 임금체계 개편 문제 고용상 연령차별금지 및 고령자 고용촉진에 관한 법률 일부 개정 법률안 제 19 조 ( 정년 ) ① 사업주는 근로자의 정년을 60 세 이상 ... 300 명 이상의 근로자를 사용하는 사업 또는 사업장 , 「공공기관의 운영에 관한 법률」 제 4 조에 따른 공공기관 , 「 지방공기업법 」제 49 조에 따른 지방공사 및 같은법 제 ... 의 필요성 임금 체계의 개선 없이 법으로 정년만 단순히 연장하는 것은 현실에서 실현되기 어려움 따라서 새로 제정된 법에서도 임금체계를 합리적으로 개선할 것을 권고 정년 연장에 있
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    | 리포트 | 16페이지 | 3,500원 | 등록일 2015.01.06 | 수정일 2017.11.01
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    사복용어
    었다. 그리하여 빈민의 자유로운 이동을 금지하는 법을 제정하기에 이른 것이다. 새로운 이주자에게는 40일 이내 조사하여 치안판사로 하여금 귀환조치 내지 축출시켰고, 새 이주자 중 년 10 ... 로 사용되는 것으로 사회생활상의 곤란 또는 어려움을 겪고 있는 자, 즉 장애인, 노인, 아동 등의 요보호자에 대한 보호. 육성, 지도, 치료, 재활 등의 서비스 시책.② 넓은 의미 ... 하 는 기관으로 사회복지 사업법에 의한 사회복지법인이 운영하는 사회복지기관 미 사회복지시설이 그 예이다.② 제2차적 사회복지기관 - 그 기관의 본래의 목적을 달성하기 위한 수단으로 서
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    | 리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.07.14
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    [고용보장정책] 고령사회와 노인고용의 필요성, 노인고용 현황과 문제점 및 활성화방안
    성의 함정에서 탈출하는 선순환적 변화를 가져올 수 있을 것이다.이러한 맥락에서 미국의 경우처럼 연령차별금지법이 도입되어 근로능력과 기술력이 있는 노인들의 근로기회가 박탈되지 않도록 할 ... : 60세까지의 정년연장1) 정년연장의 법적 장치 마련2) 연공서열형 임금구조의 개선2. 2단계: 65세까지의 계속고용1) 고용형태의 다양화2) 노인고용에 대한 사회정책적 배려3) 계속 ... [고용보장정책] 고령사회와 노인고용의 필요성, 노인고용 현황과 문제점 및 활성화방안목차고용보장정책Ⅰ. 고령사회와 노인고용의 필요성1. 노인부양의 한계1) 가족부양의 한계2) 사회
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 3,500원 | 등록일 2012.04.26
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