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"경영패러다임의 전환과정을" 검색결과 1,781-1,800 / 4,813건

  • 리더십 패러다임
    리더십 환경 패러다임 변화리더십은 오늘날 경영 자체와 동일시 할 만큼 조직행동에 있어 매우 중요한 위치를 차지하고 있다. 우리는 흔히한 조직의 성패를 효과적인 리더십의 발휘여부 ... 와 관련지어 생각하기도 한다. 더욱이 경영제반사고가 인간중심으로 전개되고 있고, 경영활동이 이러한 인간을 통하여 목표를 달성하는 과정으로 이해되는 현대적 경영의 관점에서리더십의 중요 ... 성은 크게 부각되고 있다. 왜냐하면 목표의 달성이 조직구성원의 활동을 통하여 성취된다는 사실은, 조직의 리더 또는 경영자로 하여금 조직구성원의 노력을 통합하고 조정하도록 하
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.06.26 | 수정일 2015.01.22
  • crm 보고서
    의 라이프스타일의 변화(3)이런 변화에 따른 마케팅 패러다임의 변화3.CRM의 도입 과 운영(1)도입시의 유의점-최고경영자 수준의 참여-전사적 구축 목표를 위한 계층적 세부목표 수립(2 ... 의 한계13. CRM 결론1 CRM 의 정의 및 개념CRM은 고객관계관리의 약자이다. CRM은 고객의 소비에 대한 깊은 이해를 바탕으로 기업경영의 질을 높이기 위한 전략, 프로세스 및 ... 아 비즈니스 경영에 치명적일수 있다.좋은 의사결정을 위해선 좋은 정보가 필요하다. 좋은 정보란 바로 고품질 정보이다. 이런 고품질 정보를 얻기 위해서는 많은 정보를 통합하고 걸러내
    리포트 | 21페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.07.10
  • 기업&종업원& 고객 관계 마케팅의 이해 및 사례
    불평행동 과정 문제 발생 불평의도 불평결심 無행동 전환행동 기업에 불평 책임자에게 불평 외부기관에 불평 법적대응 강구 친구에게 나쁜 경험 이야기 문제 미해결 문제 해결 부정적 구전 ... to Fire Customers) 정서적 노동의 문제 초일류호텔의 인력관리 서비스 기업의 조직구조 배회경영 (MBWA) 관계마케팅 분류도 관계마케팅의 의의와 특징 관계마케팅의 목표 ... 와 효익 관계마케팅의 실천 - 고객유치단계 관계마케팅의 실천 - 고객유지단계 고객불평행동 과정 사후관리의 중요성 ( Doing things right the Second time
    리포트 | 34페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.03.21 | 수정일 2017.09.25
  • 21c 도시 패러다임의 변화
    적인 패러다임의 하나임이러한 패러다임의 변화 속에서 도시화사회에서 도시형사회로 전환되는 등 도시형 사회에 걸맞는 도시계획의 대응방안에 필요하며, 이러한 사회 환경변화에 따른 기존 ... 은 21세기의 새로운 도시패러다임으로의 전환이 요구되어졌으며, 이러한 문제인식 속에서 도시정비계획의 새로운 패러다임은 양적 추구에서 질적 추구로, 문제해결형에서 구조개편형으로 생산 ... 21세기 도시 패러다임의 변화=== 목 차 ===1. 새로운 도시 패러다임 변화의 배경 및 개념/ 12. 우리나라의 도시정비계획의 현황 / 33. 새로운 패러다임의 도시정비 형태
    리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.09.05
  • [구조조정][구조조정 개념][구조조정 유형][구조조정 전개과정]구조조정의 개념, 구조조정의 유형, 구조조정의 전개과정, 구조조정의 방법, 구조조정의 사례, 구조조정의 평가, 제언
    지 않으면 안되는 상황임- 둘째, 산업구조가 2차산업 중심에서 첨단고부가가치 산업중심으로 변화되고 기술혁신의 속도도 가속화되면서 기업의 생산방식, 인적자원 관리방식 등 경영패러다임 ... 구조조정의 개념, 구조조정의 유형, 구조조정의 전개과정, 구조조정의 방법, 구조조정의 사례, 구조조정의 평가, 제언 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 구조조정의 개념1. 구조조정이란 말이 우리 ... (Reengineering)1) 개념2) 사례Ⅳ. 구조조정의 전개과정Ⅴ. 구조조정의 방법1. M&A통한 구조조정2. BIG Deal3. MBO를 통한 구조조정4. 기업분할에 의한
    리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.24
  • 창조성 중심의 조직행동
    화와 창조성 경영Ⅱ. 창조성 경제의 등장과 조직의 변화1. 창조성 경제와 조직구조의 변화2. 정보화와 세계화 그리고 학습조직으로의 변화Ⅲ. 창조성 경영과 조직행동 패러다임1. 경영실패 ... 것은 경영이라는 지식체계의 축적과 발전의 덕택이다. 노동과 자본의 이념적 대립을 조정하고 통합하는 과정에서 소유와 경영의 분리가 이루어지고, 새롭게 형성된 경영자계층들은 끊임없이 ... (Competency)이 더욱 중요하게 고려되는 변화를 맞이하고 있다.네트워크: 경영구조가 계층제적 통제모형에서 네트워크 기반의 지식모형으로 변화되는 과정에서 모든 구성원들이 컴퓨터와 정보기술
    리포트 | 10페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.10.27
  • 우리나라 기업, 조직에서 리더들의 리더십문제점과 요구되는 리더십을 정리하시오
    이 자본 중심의 경영시스템에서 인간이 중심이 되는 인간 존중의 경영 시스템으로 경영 패러다임전환되고 있고, 또한 경영활동이 근본적으로 인간을 통하여 목표를 달성하는 과정이라는 관점 ... 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ 서론오늘날 리더십의 문제는 사회과학의 여러 분야에서 핵심적인 연구과제가 되고 있는데 그 이유는 무엇보다도 리더와 그가 발휘하는 리더십은 오늘날의 경영시스템 ... 에는 비전을 설정하고 전파하며 실천하는 과정을 담고 있다. 한편 이들 이론들이 주장하는 내용은 변혁적 리더십과 유사한 점이 많아 두 이론을 구별하기 어렵고 현실적으로 두 이론
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.02.13
  • [A+평가독후감]오픈 이노베이션 독후감 서평, 개인적인 감상과 느낀 점과 교훈은 무엇인가?.
    기술혁신 패러다임으로 전환과정을 보여준다.저자는 제품과 서비스의 기술적 측면을 수익으로 전환할 알맞은 사업 모델(Business Model)이 없으면 기술혁신은 아무 의미가 없 ... 협력을 통해 획기적인 경영 성과를 이루어왔다.(27~28쪽 참조).특히 이 책에는 인텔, IBM, 제록스, 루슨트 테크놀로지 등 첨단기술 산업의 선두 주자들의 패러다임 전환 ... 도록 우리가 무엇을 할 수 있을까? 로 변화한다세계 초일류 기업들은 이미 열린 기술혁신 패러다임으로 전환하였다.그 대표적인 사례로 생활용품 기업 P&G(프록터 앤 갬블)를 들 수 있
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.04.16
  • 평생교육기관 경영자가 갖게 되는 두 가지 경영철학, 즉 이윤추구와 사회적 책임감이 다르게 혹은 조화롭게 추구될 수 있을 것인가에 대하여 구체적으로 논하시오
    평생교육기관 경영자가 갖게 되는 두 가지 경영철학, 즉 이윤추구와 사회적 책임감이 다르게 혹은 조화롭게 추구될 수 있을 것인가에 대하여 구체적으로 논하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론 ... 1. 평생교육기관과 일반기업 경영의 차이점2. 평생교육기관의 독특한 특성 및 가치3. 평생교육기관의 마케팅4. 평생교육기관 경영자가 이윤추구와 사회적 책임감을 조화롭게 추구하기 ... 위한 방안1) 교육이념과 가치를 효과적으로 실현2) 수요자인 학습자를 위한 경영5. 나의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론국가경쟁력을 확보하기 위해, 인적자원을 효과적으로 개발하기 위한
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.11.29
  • IBM과 Intel의 사례를 통해 살펴 본 전략경영
    의 확보[전략경영패러다임 발전과정]패 러 다 임내 용한 계정 책 수 립- 기업의 기능적인 활동의 통합- 기능적인 분야들이 당면한문제들에 대한 의사결정 및정책들의 수립- 미래 ... -산업구조 분석-경쟁구조의 위상분석-사업영역의 선택1990년대 이후-내부경영자원의 중요성-기술집약적 경쟁-정보통신기술의 발전-기업구조의 조정-경영과정의 설계-경영자원의 활용-핵심역량 ... - 전략 수립의 근거가 기업내부 자원으로 변함- 전략 실행 가능성에 초점- 환경변화에 따라 자원가치 변화- 통합된 전략 패러다임 필요? 전략경영의 특징1) 최고경영자의 의사결정 참여
    리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.05.27
  • 경영학의 트렌드와 그로인한 변화 그리고 나의 다짐
    함으로써 향후 기업의 경영목표 달성에 많은 부담이 될 수밖에 없다. 이를 해결하기 위해 기업은 기업 활동의 전 과정에 걸쳐 환경을 고려한 가치 창출 활동을 전개함으로써 수익성과 환경 ... 성과를 동시에 추구하려는 방향으로 나아가고 있다. 그에 따라 기업은 과거 대량생산 및 소비의 경제성장 패러다임에서 ‘경제와 환경의 선순환’이라는 인식의 전환을 통하여, 환경을 보호 ... 1. 자신의 전공 분야를 중심으로 새로운 TREND를 3가지 이상 찾기. (경영학 전공)“융합경영”바야흐로 융합(convergence)시대에 들어섰다고 할 수 있겠다. 컨버전스
    리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.10.28
  • 이윤극대화를 목표로 하는 경영의 의의와 그 파급 효과를 설명하고, 아울러 이윤극대화 목표에 대한 비판적 견해를 소개하시오.
    원리가 되며 경영행동의 방향이다.셋째, 대체안의 합리성 또는 만족도는 경영목적의 예상달성도에 의해 평가되며, 이를 근거로 특정한 대체안이 선택되어진다.넷째, 경영목적은 의사결정과정 ... 았다. 대학에서의 경영학 강의도 이윤이 달성되는 과정에 치중하기보다는 기술론적으로 기업이윤을 창출하는 면으로만 치중한 것이 사실이였다. 이러한 교육을 받은 학생들이 기업의 주요 위치에서 것이다. ... 이윤극대화를 목표로 하는 경영에 대한 비판적 의견도 거세지만 경제학에서는 기업의 목표를 이윤극대화로 보고 있다. 이윤극대화를 목표로 하는 경영의 의의와 그 파급 효과를 설명
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.03.12
  • 패러독스상황 예시 및 문제해결방안
    가 실제 사업을 수행함에 반영이 될 수 있는 프로세스를 보유하고 있다. 이는 A전자의 경영진의 오랫동안의 노력의 결과였다.B전자는 경영진의 강력한 리더십에 의하여 운영되는 회사이 ... 다. B전자는 소통에는 다소 어려움이 있을지라도 실제 최고 경영진의 강력한 카리스마와 이에 따른 직원들의 일사불란한 움직임에 따라서 성장을 해온 회사였다.그런데 최근 두 회사가 동일 ... 가 위기상황에서 더욱 유연하게 대응할 수 있을까? 위기란 위험과 기회의 요소가 공존하는 상황으로 오늘날의 경영 패러독스의 대부분은 위기상황에서 많이 발생하고 있다. 따라서 패러독스
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.02.26
  • 글로벌과 리더쉽 특강보고서
    연구는 꾸준히 진행되어 왔다. 최근 기업 경영에 있어 세계적인 화두로 떠오르고 있는 Globalization, Innovation, Strategic Alliances ... 들과 함께 이끌어나갈 글로벌 리더를 원하고 있다.따라서 당해 보고서는 대한민국의 경제적 리더십의 변천 과정을 먼저 간략히 짚어보고 제3자적 입장에서 외부 시선으로 바라본 한국 ... 이 어떻게 변화해 왔는지 그 과정을 간단히 살펴보자. 6,70년대는 도입기로서 창업형 리더십이 주를 이루었다. 국가적인 경제개발계획 아래 많은 기업들이 그 포문을 열고 산업 발전
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.05.14
  • 자본주의 4.0에 대해서
    의 구축이다. 이를 위해서는 경영의 투명성 제고, 이사회의 감시기능 강화, 의사 소통구조의 개선과 자유경쟁적 경영권 승계 과정의 정착 등이 이루어져야 한다. '지속 가능 복지 ... 주의의 궤적을 실증적인 자료를 바탕으로 주장한 이론이다. 가장 최근의 전환점인 2008년에 일어난 리먼브라더스의 파산 이후 역사적ㆍ이데올로기적 관점에서 최근의 금융위기를 심층 ... 경영' '지속 가능 복지'의 동시 추진이다. '지속 가능 경제'의 요체는 수출과 내수의 균형 유지이다. 이를 위해서는 일자리 창출효과가 큰 건설경기의 연착륙 유도와 서비스산업
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.02.05
  • 성공하는 사람들의 7가지 습관
    가 필요하다The Seven Habits of E ssential Highly Effective People 변화과정 낡은 패러다임전환 인식 , 기량 , 욕구 3 가지 차원 ... 객관적인 견해도 가질수 있다 . 패러다임전환이 필요하다 !The Seven Habits of E ssential Highly Effective People Paradigm ... , 조직개발 컨설턴트 코비리더십센터의 창립자 , 프랭클린코비사의 공동회장 하버드 대학에서 경영학 석사 학위취득 브리검 영 대학 (BYU) 서 박사학위 취득 BYU 대학 조직행동과 기업
    리포트 | 25페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.05.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    환경경영 사례분석 / 한국전력
    가격 부담에 따른 연료비 증가 등 경영환경 악화로777억원의 당기순손실 기록최근 5사업연도 중 직전사업연도대비 당기순이익 증감율이 30% 이상이거나흑자전환인 사업연도와 그 주요원인 ... 에 획기적 변화를 가져올 녹색성장의 핵심 인프라로, 앞으로 전 세계의 전력망이 Smart Grid로 전환되는 과정에서 대규모의 신규투자가 이루어 질 것으로 예상된다.Smart Grid ... 한국전력공사과목 : 환경경영과 기업의 사회적 책임담당교수님 : 이장희 교수님경영학부 2008043096 최설웅-CONTENTS1. 기업개요- 한전 소개( MISSION, 목적
    리포트 | 54페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.05.30
  • BSC란 무엇인가?
    한 특징중의 하나는 BSC 운영과정에서 기업의 조직학습 프로세스를 구현하고 이를 통해 지식창출, 공유, 확산이라는 지식경영체계를 확립했다는 점이다. 이랜드는 성과창출동인을 ‘성공 ... 을 결정하였다.이랜드의 지식경영은 구체적인 성과정의(목표설정)->지식의 정의와 경험을 통한 획득->성과측정->결과분석 피드백을 통한 학습의 사이클을 반복하는 것으로 체계화됐다. 이 과정 ... 나가던 포스코(Posco)도 90년대 IMF를 겪으면서 거품이 꺼지는 과정에서 중복투자와 무리한 경영전략이 곳곳에서 확인되기도 했다. 이에 따라 포스코는 과잉투자된 자산으로부터 발생
    리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.04.19
  • 지속가능한 개발과 녹색성장
    위기를 타개하고 , 에너지 자립도를 높이기 위해 선진국을 중심으로 녹색성장에 대한 관심 확산 4. 새로운 패러다임으로 전환 필요성2-4. 국내기업의 녹색경영 실천사례 기업 이름 ... 이 가능한 교차로 )1-3. 지속 가능한 개발의 대표적인 사례 2. 친환경기업 기 업이 스스로 기업 활동 전 과정에 대한 환경경영계획을 세우도록 하는 제도로 1995 년 4 월 ... 부터 시행했다 . 기업이 매년 상반기 중 자재구입부터 오염물질 배출단계까지 경영의 모든 과정에 걸쳐 1 년 동안의 환경목표를 설정 , '환경기업' 지정을 신청하면 환경부는 이를 토대
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.10.27
  • 사회복지 행정론- 조직분석보고서
    를 동시에 달성하여야 한다. 이는 빈곤대책에 있어서 새로운 패러다임을 요구하고 있다. 즉, 기존의 단순한 구호차원의 ‘소비적 복지정책’에서 ‘생산적 투자형 복지정책’으로의 대전환 ... 하고 , 적성과 능력에 맞는 일자리에 취업하여 행복한 직업생활을 할 수 있도록 도와줌기업에는 필요한 인재를 보다 손쉽게 구할 수 있도록 하고 , 경영활동을 지원하여 경쟁력 제고에 도움 ... 자격 판정 , 부정수급 조사고용보험 피보험자격 관리모성 보호 사업 집행직업능력 개발과직업훈련 과정 및 사실 인정, 지정, 관리, 감독재직자 , 실업자 등 각종 직업훈련 지원직업 능력
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.01.05 | 수정일 2015.11.06
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2025년 07월 08일 화요일
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