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"현대자동차연구직" 검색결과 161-180 / 1,404건

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    (사회복지실천기술론) 잔여주의와 제도주의의 차이를 서술하고, 잔여주의 사회복지실천기술과 제도주의 사회복지실천기술 간의 차이
    자동차 비정규직인 노동자의 2000년치 월급이다. 물론 그동안 한 푼도 쓰지 않으며, 무려 2000년을 살아야 만져 볼 수가 있는, 꿈속의 금액이다. 한 연구조사에서 “부의 대물림 ... 었으니, 노인의 현실은 곧 우리나라 전체의 현실이 될 것이다. 우리나라는 불평등 사회이다. 2014년 정몽구 현대차그룹 회장의 배당금이 222억 2200만 원이었다고 한다. 대략 현대 ... 을 명시한 윤리강령에 근거(2) 지식을 기계적으로 적용하지 않아야 한다.(3) 사회적인 가치, 클라이언트의 가치, 전문직의 가치 등을 고려하여서 접근을 하여야 한다.(5) 실천의 상황
    방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28
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    (문화와 교양) 교재 1장에 보면 “문화와 교양, 인문학은 이제 젊은이든 노인이든 스스로를 보존하는 생존의 문제이자
    으며, 게임 중간에 몇 초씩 나오는 광고는 매우 높은 가격을 구가하고 있다. 그런데 올해 슈퍼볼 광고 중에 주목 받은 광고는 바로 현대자동차의 광고라고 한다. 현대자동차는 보스턴 출신 배우 ... 하게 형성되기 위한 창조능력이 곧 교양이기 때문이다. 인문학은 그러한 문화와 교양을 토대로 연구하는 학문이라고 할 수 있다. 본론에서는 문화와 교양 인문학이 우리의 생존과 인간다운 삶 ... 들이 공유하는 생활 양식과 행동양식, 가치 및 규범의 총체를 일컫는다. 이러한 문화적 요인은 직간접적으로 사회 구성원들에게 많은 영향을 미친다.영국의 인류학자 타일러는 “문화란 지식, 믿
    방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.02
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    현대다이모스 합격 자기소개서
    기술의 진화가 아니라 세상을 바꾸는 혁신이라고 생각합니다. 이에 현대자동차그룹에서도 발 빠르게 대응하고 있지만, 주목해야 할 것은 IT업계에서도 스마트카 시장에 뛰어들었다는 것이 ... 현대다이모스 교육담당자 경력직 채용 합격 자기소개서귀하의 평소 생활신조와 직장관은 무엇입니까? 500자‘열정 가득한 청년 잡초’생활신조는 배워서 남주자입니다. 남주기 위해서 공부 ... 을 사귀는 것을 좋아하고, 타인을 도와주는 것을 삶의 보람으로 생각했습니다. 그런 제가 HRD담당자로 일하는 것은 단순히 직업이 아닌 사명입니다. 포스코경영연구소, 한국능률협회, 현재
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.23
  • 세아창원특수강 최종합격 자소서
    십시오. [100자 이상 700자 이내][함께 일하고 싶은 생산관리자]현대자동차 1차 협력사에서 생산관리자로 5개월 동안 인턴으로 근무한 경험이 있습니다.학부 시절 포항제철소, 두 ... 는 비닐 쓰레기를 치우는 작은 일부터 5S 매뉴얼 수립까지 다양한 활동을 실천했습니다.생산 로스 파악을 위해 생산직들, 반장님들과 함께 공장에서 현장 작업을 하며 문제점을 파악 ... ]대학 시절 학부연구생으로 활동하며 목표한 시험 데이터를 얻고자 많은 노력을 한 경험이 있습니다.3학년 2학기 변압기 데이터 수송 장치를 구동하기 위해 0.6W의 전력을 얻기 위한
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.24
  • 현대그룹 - 현대자동
    지원 회사 : 현대그룹_현대자동차지원 직무 : 계약학과_고려대학교당시 나이 : 27살(10월)학교 : 한국항공대학교전공 : 기계공학학점 : 3.36 (전공 : 3.31)어학성 ... 의미인지 서술하고, 향후 현대자동차그룹에서의 성장 목표 및 계획을 본 활동과 연관지어 제시해 주세요. (최소 1자, 최대 500자 입력가능)계약학과 도전은 '안전을 믿을 수 있 ... 생산직 인턴 2년(미인정), 4. 해외봉사활동 2주* 현재(또는 과거) 본인이 소속된 단체나 조직 중 가장 애착이 가는 곳에 대해 소개하고, 본인의 역할과 기여한 바에 대해 서술
    자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.24
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    모트라스 합격자기소개서 (사업기획)
    적으로 확장 시키겠습니다. 현대자동차그룹에서 미래 모빌리티 사업으로 개발하고 있는 PBV는 스케이트보드형 모듈(e-ccpm)을 기반으로 하고 있습니다. PBV가 2025년 연간 130만 ... 계획을 수립함으로써 자원을 효율적으로 운용합니다. 모듈 개발 및 양산을 위해 부품개발팀, 연구소, 품질부문 등의 유관부서와 유기적으로 협업을 합니다. 사업계획에 따른 일정을 관리 ... 하여 전체적인 과정을 관리합니다. [대학교 설계프로젝트 관리로 전체성적 10% 향상] 대학교 예산 및 기자재 관리직으로 근무할 당시 설계프로젝트의 총책임자 역할을 맡아 일정에 맞춰
    자기소개서 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.01.12
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    본인이 생각하는 21세기 경영자가 갖추어야 할 기업가정신과 이에 부합하는 기업의 최고경영자 사례에 대해 논술하시오.
    건설회사를 설립하였다. 1947년 5월 발사 당시 약 10명의 장인이 있었고, 사무실은 1년 전에 설립된 현대자동차 회사의 건물 한 면의 초라한 주택이었다. 건설업계의 정주영 ... 에서 전문직 근로자들이 대량생산으로 전환한 결과, 운송대역 도입에 의해 자동차 가격을 대폭 낮추고, 직원들이 그러한 자동차를 살 수 있도록 임금을 대폭 인상함으로써 자동차 산업을 변화 ... 들에서 두드러졌고, 그 배후에는 한 기업 내에서 그리고 기업들 (특히 대기업과 중소기업) 사이의 개별 부문들 간의 협력을 유도하는 제안들이 있었다. QC 서클은 협력 연구 및 하도급을 통해
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.18
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    베스트셀러 서평_머니트렌드 2024를 읽고 나서
    문이 열리게 된다. 현대자동차도 중고차 사업에 뛰어들었다. 현재 제네시스를 포함한 현대,기아자동차의 국내 신차 점유율은 약 89%이다. 당연히 중고차점유율도 절대적으로 높을 수 ... 일본은 의료 서비스 분야에서도 친(親)어르신 환경을 조성한 사례를 찾아볼 수 있다. 건강수명 증진 등 초고령사회 관련 분야를 연구하는 기관인 도쿄종합노인병원이 그렇다.진료실 찾 ... 도 제법 된다. 산업 생태계가 이렇게 빨리 변화한다면 과연 안정된 직장이라는 단어자체가 남아 있을지도 의문이 될 정도이다.이 외에도 다양한 내용들이 나와있는 책이다. 예를 들
    리포트 | 8페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.11.25 | 수정일 2023.12.10
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    (사회복지조사론) 자신의 관심 분야(아동, 노인, 여성, 장애, 노동, 고용, 의료, 주거, 교육, 인권 등)에서의 현안 이슈를 선정한 후
    )주 52시간 근무제가 한국사회에 미친 영향현대자동차 직원들이 매일 접속하는 HR 시스템에는 기본적으로 근무시간이 오전 10시부터 오후 4시까지로 세팅되어 있다. 직원들은 '핵심 ... 시간제를 전면적으로 도입한 현대자동차가 일정한 시간대를 정해 그 시간에는 의무적으로 근무하도록 한 것은 상품 전략 수립 및 자동차 개발 등에 부서 간 협업이 필수적이기 때문이 ... 현대자동차와 삼성, LG, SK, 두산 GS, 롯데 등 주요 그룹 계열사에서는 이미 보편화되었다. 그러나 비공식적으로 근무시간이 주 52시간이 초과되는 '그림자 노동'은 여전히
    방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.17 | 수정일 2020.07.18
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    [합격자소서] 현대파워텍 - 생산지원
    어떤 회사가 되어야 한다고 생각하는지 본인의 직무와 연계하여 기술해 주세요. (최대 500자)현대파워텍은 변속기를 생산하는 제조 기업이며 주로 현대자동차, 기아자동차, 현대모비스 ... 이 무엇일까’, ‘어떻게 하면 효율을 최대로 끌어올릴 수 있을까’ 항상 고민하는 것이 산업공학도로서의 덕목이고, 이를 잘 활용할 수 있는 직무가 생산관리직이라 생각합니다. 저는 운영관리 ... 하겠습니다.이렇게 생산 과정에서의 비용을 최소화하여 그로 인해 생기는 자원을 지속적인 연구개발과 품질혁신에 쓰는 것이 현대파워텍이 발전하는 가장 이상적인 모습이라 생각합니다.
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.16 | 수정일 2021.12.30
  • [2024 2학기] 21세기기업의인재상 2021~2024 족보 (A+기말 100점 인증)
    클린턴스티브 잡스43. 현대자동차(주)의 인재상으로 옳지 않은 것은?글로벌 마인드창의도전운명44. 협상에 대한 설명으로 잘못된 것은? (알맞은 것은? 이 문제 같은데 잘못 출제된 듯 ... 가선동가4. 의식으로 경험한 현상을 인과적으로 설명하거나, 어떤 전제를 가정하지 않고 직접 기술하고 연구하는 것을 제 1차 목표로 삼는 20세기 철학사조는 무엇입니까?형이상학현상학 ... . 최근 기업의 인재확보전략과 관련이 없는 것은?지역주의(국내자원중심)전문기술 인재경력직 선호(즉시활용가능)낚시형 채용(우수인력 scout)19. 협상의 필요성과 관련 있는 것
    시험자료 | 14페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.12.24
  • 방송통신대 경영전략론 1. 기업을 한 개 선택하여 다음의 방식으로 각각 분석하시오. (1) 비즈니스모델캔버스모형 (2) 가치사슬모형 2. 최근 발생한 인수합병을 하나 선택하여 다음의 방식으로 각각 분석하시오. (1) 거래비용이론 (2) 실물옵션이론 (3) 자원기반이론 3. 기업을 한 개 선택하여 브리콜라주 모형을 적용하여 분석하시오. (5)
    가 급격하게 하락함에 따라 기존 시장가격 이하로 인수합병을 진행한 만큼 통합의 시너지를 만들어내면 현대자동차의 기아자동차 인수합병과 같은 동종업종의 인수합병 성공사례가 될 수 있 ... 하였으나, 현재는 오픈마켓과 직매입을 융합한 신개념 온라인 유통사업자로 변신하였다. 쿠팡은 매출액이 지속적으로 크게 상승했으나, 적자폭도 커지면서 성공할 수 있는 비즈니스 모델인지에 대한 ... 함에 따라 쿠팡이츠를 런칭해서 현재 배달중개플랫폼의 수수료 매출이 추가적인 수익원이 생겼다.⑥ 핵심자원쿠팡은 당일 배송을 목표로 두고 천문학적인 비용을 쏟아부으며 직매입, 직배송
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.25
  • 현대비앤지스틸 관리직 합격자소서 28세 인서울하위권 무스펙
    직무에 대한 이유를 기술하시오.[폭넓은 인사노무를 수행하는 현대차그룹을 목표로 한 꾸준한 준비]취업 준비 과정에서 가장 가고싶은 기업은 현대차그룹 이었습니다. 다양한 인사노무 이슈 ... 에 입사하여 채용, 평가, 급여, 노무 등 HR관련 경력을 쌓고 있습니다. 비록 부족하지만 꾸준히 배우고 있으며, 팀에도 잘 적응하고 있습니다. 그러나 현대차그룹 입사를 목표 ... 의 성향과 잘 맞았습니다.전역 후에는 본격적으로 HR을 준비하고자 학기와 병행하며 노무사 공부를 하였고, 학부연구생 인턴을 통해 인사노무 학회, 공모전에 참여했습니다. 회사에서는 성과급
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.23
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    광운대학교_조직행동_총정리(2021-1학기)
    들은 각자에게 부과된 성과만 책임짐. 협력과 상호작용이 없어도 됨.태스크포스팀(TET): 특정한 과업이나 프로젝트를 수행하기 위한 집단 형태, 일시성 (예: 현대자동차의 제네시스 팀) ... 이 만들어짐(작업조 -> 작업반장 -> 관리직의 탄생)조직관리의 필요성 대두(1) 효율성의 증대를 통한 가치의 확대=> 프레드릭 테일러의 과학적 관리법- 목표: 동작연구, 시간연구 ... 제1부 조직행동의 기초적 이해제1장 시작하기 조직행동의 기본지식과 전개과정1. 조직의 탄생과 진화왜 조직행동은 경영학의 분야인가?- 조직을 이해하고 연구하는 것이 경영의 중요
    시험자료 | 76페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.10.07
  • 현대다이모스 연구개발직 서류합격 자기소개서-4
    으로만 배운 설계지식을 실제로 사용해 보고 싶어서 ‘공학설계 아카데미’에 참여 하여 빗물 집수 시스템을 설계를 해 보았으며, 현장에서 전공지식이 어떻게 쓰이는지 궁금해서 현대 자동차 ... 현대다이모스-4최종합격 자기소개서직무 : 연구개발1. 귀하의 평소 생활신조와 직장관은 무엇입니까?[수기안인]저의 생활신조와 직장관은 '자신을 갈고닦아 학식과 덕을 쌓은 후 나아가 ... 고 함께 기뻐하였습니다.이렇게 삶을 통해 형성해온 저의 직장관을 토대로 현대 다이모스에서 고객이 만족하는 시트를 만들기 위해 끊임없이 자신을 갈고 닦을 것입니다.2. 귀하를 가장
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.30
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    경희의료원 자소서
    ( 교육연수, 봉사활동) [10-500자]현대자동차에서 주관하는 ‘해피무브’ 해외봉사활동에 참여하여 스리랑카 빈민지역 아이들을 위한 교육활동 책임자를 맡았습니다. 처음에는 그 ... 적 미래를 선도하는 신뢰받는 의료기관 / 융합연구로 신의학을 창조하는 세계적인 연구기관 / 배려와 존중, 탁월함을 갖춘 의료인을 양성하는 교육기관 / 소외된 세계시민을 섬기며 인류 ... 는 도전정신을 통해 간호문제를 해결할 수 있는 간호사가 되겠습니다.5. 기타 특이사항 [10-500자]HR 채용대행 문항출제관련 사무직 아르바이트를 하였습니다. 처음 하는 일이라
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.20
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    2022 서강대학교 사무직 합격자소서
    되어 ㅇㅇ일의 오리엔테이션과 ㅇㅇㅇ일 동안의 ㅇㅇ해외봉사에 다녀왔습니다. 저는 봉사 전반에 걸쳐서 단원들을 인솔하며 동일하게 여러 봉사활동을 수행하고, 현대자동차 임직원분들의 입장 ... 2022 서강대학교 사무직 합격자소서자신의 특성, 가치관, 장단점 등을 반영하여 본인을 3문장 이내로 표현해 주십시오.저는 일에 대한 성취감을 굉장히 중요하게 생각합니다. 때문 ... 한 경험이라고 생각합니다. 제가 이해하고 있는 대학교 사무직 직무는 부서마다 다르지만, 크게는 학교의 전체 운영 방향, 사업 계획 및 경영 전략 수립 등 전략적 측면의 전략 업무와 여러
    자기소개서 | 3페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.05.23
  • 우수인력 선발을 위한 면접방법
    하는 글로벌 경영환경에 대한 대응능력을 강화하겠다는 취지이지만, 일부에서는 비정규직 양상이라는 비판도 제기되고 있다.가. 현대자동차 : ‘H-Experience’‘H ... , Electrification, Connectivity, Autonomous) 등의 미래 경쟁력 강화 분야에서 인재를 발굴하고 직무 경험 기회를 제공하는 ‘연구 인턴’, 두 가지 방식으로 실시한다. 인턴 ... 사원을 연중 상시 채용하며, 채용 대상을 크게 확대한 것이 H-Experience의 가장 큰 특징이다. 채용전환형 인턴은 기졸업자나 졸업 예정자라면 지원 가능하며, 연구 인턴은 학기에 상관없이 누구나 지원할 수 있다.
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.03.04
  • 인적자원(Human Resource)의 인적자본(Human Capital)으로 전환 전략
    하는 테스트를 진행한다.현대자동차는 현업 부서가 수시 공채로 진행하며 집단적으로 실시했던 인적성 검사를 폐지하고, 현업에서 필요한 간소화된 필기 및 실무 테스트를 진행한다. 현업 부서 ... 개선에 긍정적인 영향을 미치는 직·간접적인 교육 프로그램 및 활동으로 구성되며, 개인과 조직의 생산성을 증진시키기 위해 훈련, 개발, 경력개발, 조직개발을 통합하여 진행 ... 하였다. 조직 내 개인, 집단, 조직 수준에서 장기적이고 직무와 관련된 학습능력을 고양하기 위해 연구하였고 조직의 목적에 따른 성과향상과 개인의 동기부여 및 성장가능성을 극대화하기 위하
    리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.11.23
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    시장세분화의 변수 - 변수의 기준
    할 수 있게 한다. 유사한 관리직과 소득수준을 가지고 있는 두 이웃의 경우를 생각해 보자 : 한 이웃은 BMW를 몰고 다른 한 이웃은 현대차를 몰고 있다고 가정하면, BMW를 소유 ... 하고 있는 가족은 호화로운 콘도에서 휴가를 보내는 반면, 현대차를 소유하고 있는 가족은 가족 캠핑을 간다. 이러한 가족들은 자동차와 레저활동을 위한 시장에서 매우 상이한 심리분석 ... 하고자 하기 때문이다.연구 자료에 의하면 소비자들이 흔히 그들의 상황이나 욕구가 변할 때, 상이한 유형의 제품사이에서 고민하게 되며, 어느 한 순간에 제품을 구매한다는 사실을 시사해주
    리포트 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.11.19
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2025년 07월 01일 화요일
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- 작별인사 독후감