"항만 근로자"의 검색결과 입니다.

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"항만 근로자" 검색결과 161-180 / 1,263건

해상운송 보고서

만 무턱대고 자동화 설비를 도입하면 운영상의 문제는 제쳐두더라도 일자리가 줄어들어 국내 근로자들의 자리를 빼앗을 수도 있다. 따라서 일부 터미널 먼저 테스트를 해본 뒤에 결정하는 방식 ... 은 인력에 관한, 국내의 문제이다. 근로자들의 임금 및 근로 여건 등을 보장하기 위하여 노조는 분명히 필요한 집단이다. 다만 그 좋은 취지가 변질되고 있다는 것이 문제이다. 아직 ... 현대상선의 Alliance6선박 대형화7항만 자동화71장 글로벌 해상운송 시장구조 및 추이배경세계적으로 해상운송 시장의 규모는 과거부터 점차 성장해왔다. 해상운송 시장의 규모

리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.06.24

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공기업과 사기업에서 운용되는 임금 피크제 비교

하지 않는 근로자들은 다른 직업을 찾기가 어렵습니다. 기업 입장에서도 풍부한 경험이나 지식을 가진 사원들이 회사를 떠나게 되면 큰 손실이 아닐 수 없습니다. 이러한 문제점을 해결 ... 을 감액하는 제도이다.임금피크제 지원금은 기업이 근로자의 고용을 연장하면서 '일정 연령'을 기준으로 임금을 조정한 경우, 줄어든 소득 일부를 지원금으로 직접 근로자에게 지원 ... 하는 제도이다.※ 노사합의로 임금피크제를 도입·실시한 사업장에서 18개월 이상 근무한 근로자로서 임금이 기준감액률 이상 하락한 근로자에 대해 피크임금 소정 비율과 당해 연도 임금과의 차액

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.09

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노동조합의 가입방법

노조의 권리와 단결을 유지하는 데 가장 강력하게 기여하는 제도이다.한국의 경우에는 항운(航運)노조연맹이 클로즈드숍제를 가지고 있다. 즉 운수, 하역관계 근로자들이 부두에서 항만 ... )"이 있다. 여기서 그 중 대표적인 것을 살펴보면 다음과 같다.I. 클로즈드 숍클로즈드 숍(closed shop)은 근로자 전원의 가입이 강제되는 . 것으로서 노동조합의 조합원 ... 만이 사용자에게 고용될 수 있는 제도이다. 즉 조합원자격이 고용의 전제조건이 된다.회사와 노동조합의 단체협약으로서 근로자의 채용 ? 해고 등을 노동조합의 통제에 위탁하고, 회사는 노동조합

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.15

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코로나19로 인한 특수형태근로종사자 프리랜서 지원

코로나19로 인한 특수형태근로종사자 및 프리랜서 지원 안내※ 목 차 ※1. 사업목적2. 지원대상3. 지원제외 대상4. 지원내용 및 지원기준5. 신청기간 및 방법6. 제출서류Ⅰ ... . 사업목적- 코로나19 확산으로 일을 수행하지 못하는 특수형태근로자 및 프랜랜서 등에게 생계적 지원을 하기 위함Ⅱ. 지원대상가. 지원대상- 신청일 전 3개월 동안 용역계약서, 위촉 ... - 고용유지지원금 지급 수준을 고려하여 무급휴직을 하는 근로자 대상 최대 일 2.5만원(월 50만원) 지원(단, 지원신청금액이 예산보다 많을 경우 금액은 조정될 수 있음)- 무급휴직

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.05.02

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한 인물을 정해서 그가 가진 리더십의 소개와 자신과의 비교를 발표하시오

현실에 안주하곤 한다. 그래서 아직까지 금연에 성공하지 못하고 있을 뿐 아니라 나 자신의 경쟁력을 강화하는데 실패하여 비정규직 근로자로 일을 하고 있는 상태이다. 즉, 나는 故 ... 던 사우디 주베일 산업항만 건설공사를 수주한 적이 있었다. 주베일 산업항만은 해안선에서 12키로 떨어진 바다 한복판에 유조선 4척을 동시에 정박시킬 수 있는 복합터미널을 만드 ... 는 어마어마한 거리였다. 수송도 문제였지만 주베일 산업항만 건설현장의 수심은 30m나 되어 중량 500톤 이상의 철골물을 심해에 설치하는 것은 거의 불가능한 일에 가까웠으나 신공법의 계발

리포트 | 4페이지 | 5,900원 | 등록일 2020.06.11

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해사법령 - 선원법 발표

원조요청 쟁의행위의 제한위약금 예정 금지 강제 저축 금지 상계의 제한 근로조건의 명시 4. 선원근로계약 7 선원근로계약이란 선원 선박 소유자 ( 노동 ) ( 임금 )4. 선원근로 ... 계약 8 해 지 선박 소유자는 30 일 이상의 예고기간을 두고 서면으로 근로계약 해지를 알려야 한다 . 정당한 사유 없이 선원근로계약을 해지하거나 휴직 , 정직 , 감봉 및 그 밖 ... 지 못하는 취업규칙은 무효로 간주 감독 해양항만관청은 취업규칙을 감독하여 불합리한 점 개선12. 감 독 21 선원근로감독관 선원의 근로기준에 대한 검사와 근로감독을 위해 해양수산부

리포트 | 23페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.12.13

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외국인 선원에 대한 인권침해에 관한 고찰 - 우리나라 연안·근해 어선 및 원양 어선의 사례를 중심으로 -

노동자보다 더 나은 근로 조건에서 훨씬 더 많은 월급을 받는 사실을 알고 있는 선주 및 선장은 외국인 선원은 이러한 이유로 언제든지 어선을 이탈할 수 있다는 생각에 모든 작업 ... 의 계약서 둘째, 인도네시아 선원과 현지 인력송출업체 상호간의 계약서 셋째, 해양항만청에 제출된 ㈜사조오양과 외국인 선원 상호간의 계약서이지만 세 계약서에 명시된 임금 및 기타 근로 ... 조건 등에는 확연한 차이가 있었으며, 이 계약서가 존재하는 이유는 「선원법」 제43조 제1항에 따라 작성된 선원근로계약서를 관할 해양항만청 에 신고해야 하기 때문이다.2. 인신매매

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.05.07

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특수경비원에 대한 단체행동권의 제한 의의

규정에 의하여 국방부장관이 지정하는 국가중요시설을 말한다.- 단체행동권의 의의 (헌법 제33조, 제37조 제2항)‘단체행동권’ 이란 경제적 약자인 근로자가 강자인 사용자에 대항 ... 자의 투쟁수단으로서 인정된 권리이다. 우리 헌법도 이 권리를 보장하고 있다(헌법 제33조 1항). 광의로는 단체교섭권도 단체행동권에 포함된다. 근로자의 이와 같은 단체행동은 결국 ... 쟁의행위로 나타나므로 단체행동권은 ‘쟁의권’이라고도 한다. 이러한 근로자의 단체행동권은 근로자의 지위향상을 위한 것이므로 최대한으로 보장되어야 하나, 그 과도한 행위는 사용

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.04.19

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판매자 표지

기업의 해외진출 방식 중 '턴키계약'과 'BOT방식'에 대해 알아보고,(내용, 장단점 등) 이 방식들을 쓰고 있는 실제 기업의 사례(2개 이상)를 찾아 서술합니다. 그리고 실제 기업사례의 성공여부와 2가지 해외진출방식(턴키와 BOT)에 대한 자신의 의견을 제시합니다.

, 건설을 하고 완성 후 시설의 운영을 하여 수입에서 투자 자금을 규정 연한 내에 회수한 다음 발주자에게 시설을 넘기는 방식을 말합니다.주로 도로·항만·교량 등을 건설한 시공자가 소유 ... 고난도의 공사였기 때문에 철저한 사전 스터디와 앞선 현장들을 통해 쌓은 노하우를 바탕으로 공사를 진행했습니다.거기다 2015년 여름에는 현지 강성 근로자 시위대가 현장을 점검 ... 하여 대량 해고로 이어질 수밖에 없었고 3,000여명의 근로자 중 1,000여명의 잔여 인력으로 공사를 마무리해 2018년 3월에야 완공했습니다.이를 계기로 건설공사 수행능력이나 현지

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.03.15 | 수정일 2020.03.19

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해사법규A+(선박법, 선박안전법, 선박직원법, 선원법, 해양사고의 조사 및 심판에 관한 법률)

. 는지의 여부를 감독(항만국통제)하도록 규정하고 있다.선원법선원의 직부, 복무, 근로조건의 기준, 직업안정, 복지 및 교육훈련에 관한 사항 등을 정함으로써 선내질서를 유지하고 선원 ... 의 수역 또는 이에 근접한 수역 등으로서 해양수산부령으로 정하는 수역만을 항해하는 선박 외의 선박을 말한다.⑧ "선원근로계약"이란 선원은 승선(乘船)하여 선박소유자에게 근로를 제공 ... 하고 선박소유자는 근로에 대하여 임금을 지급하는 것을 목적으로 체결된 계약을 말한다.⑨ "임금"이란 선박소유자가 근로의 대가로 선원에게 임금, 봉급, 그 밖에 어떠한 명칭으로든 지급

리포트 | 43페이지 | 4,000원 | 등록일 2018.07.18

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실업의 해결방안(수요부족실업의 해결방안, 마찰적 실업 및 구조적 실업의 해결방안)

이는 일시적이고 소극적 방법이다. 근로자 개인당 근로시간을 줄이기 위하여 1일 2교대제를 3교대제로 변경하거나, 기본 근로시간 이외의 연장근무 또는 휴일근무를 다른 사람에게 대체 ... 시켜 가능한한 많은 사람이 고용기회를 얻도록 하는 것이다.이런 방법은 정부의 행정지도나 권유와 근로자들의 협조에 의하여 어느 정도의 고용기회를 확대하는 효과를 확보할 수 있 ... 하다. 행정서비스의 컴퓨터화는 이런 면에서 마찰적 실업해소에 상당히 좋은 방책이 될 수 있다. 그러나 구인자 또는 사업주가 근로자를 채용함에 있어서 객관적인 능력이나 자격이 아니

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.19

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해운산업의 어제와 오늘 그리고 내일

수 있다. 뿐만 아니라 해운 산업은 연관효과가 광범위 하여 다양한 직종의 고용을 창출하는 것이 특징이다. 창출해내는 고용은 항만하역 및 건설 노무자, 해운 대리점, 조선소 및 ... 조선기자재 근로자, 육상의 트럭운전자에 이르기까지 다양하다. 이와 함께 외항 해운업계 소속선박에 대한 선체보험 등을 국내손해보험사에 부보하여 한국 보험산업 발전을 선도해 왔으며 ... 에는 278억 달러 이상의 해운수입을 올리는 등 국제수지 개선에 일조했다.아울러 해운 산업은 조선, 금융, 항만 및 해상보험 등 전후방 관련 산업의 연계 발전을 주도하는 선두산업이라 할

리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.06.02

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공기업의 목적과 형태

하는 것이다. (경제정책적 목적)2) 사회정책상의 관점에서 일반 국민 특히 서민의 생활안정이나 실업자를 구제하려는 목적으로 설립 ? 운영되는 것이다. 예를 들면 근로자를 위한 산업재해 ... 상 원칙적으로 공기업으로 운영하는 것이 바람직하다. 공익사업의 예로는 전신 ? 전화 ? 우편 ? 철도 ? 전기 ? 수도 ? 가스 그리고 도로 ? 항만 등을 들 수 있다(공공정책적 목적

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.20

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공기업의 의의와 목적 및 존재이유, 공기업의 형태 및 장단점

근로자의 생활안정, 실업자구제, 사회복지 등 사회정책적 과제를 수행하기 위해 구호병원, 양로원, 주택공사를 통한 주택사업 등이 있다.3) 경제정책상의 목적여기에는 여러 가지 형태 ... 복지향상을 목적으로 각종 서비스를 저렴하게 제공하기 위해 이루어지는 것으로서 여기에는 전신, 전화, 우편, 철도, 전기, 수도, 도로, 항만 등이 해당된다.2) 사회정책상의 목적

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.26

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탈중국화에 대한 논의와 전망

과 근로자 모두 만족 시킬 수 있는 정책방안에 대해 논의해야 한다. 또한 탈중국화를 위해 중국에대한 수출입의존도를 낮추기 위해서 중국생산제품이 아닌 국내생산을 통한 대체제의 발견이 필요하다. ... 들을 사들이고 있다는 점을 지적했다. 중국원양해운은 벨기에의 유일한 항만 운영사 지분을 90% 갖고 있고 스페인 발렌시아, 빌바오 항구 지분도 51%로 최대 주주가 됐다. 따라서 유럽 ... 로 인수할 것을 권고했다. 특히 중국 기업에 유럽 핵심산업이 넘어가는 것을 경계하는 EU 고위관계자들의 발언이 쏟아지고 있다. EU는 이미 지난해 외국인 투자를 감독하기 위한 정보 공유

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.25 | 수정일 2021.07.19

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2017 근로복지공단 특정업무직 자소서 (합격)

귀하가 근로복지공단에서 채용직무를 수행하기 위한 고객마인드, 지원분야 직무이해, 자기계발 노력, 협업능력에 대하여자세히 기재해주세요.(500자 이내)※ 지원자 성명, 연령, 출신 ... 으로 바탕으로 근로복지공단과 함께 근무하고 싶습니다.자기계발 노력(활동경력, 수상경력 등)인격적으로 가르침을 받기 위해서 대학교 3학년 인천항만공사에 가서 사장님께 매달 멘토링을 받 ... 만족이라는 게 어떤 것이지 생각해보게 되었습니다. 그러한 점을 바탕으로 보호자들에게 필요하신 게 있으실까요?라고 먼저 물어보게 되었습니다. 상대방에게서 '괜찮습니다'라는 말

자기소개서 | 1페이지 | 4,200원 | 등록일 2017.12.05 | 수정일 2017.12.14

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관광진흥개발법 본문

에 따른 납부금3. 제3항에 따른 출국납부금4. 기금의 운용에 따라 생기는 수익금과 그 밖의 재원③ 국내 공항과 항만을 통하여 출국하는 자로서 대통령령으로 정하는 자는 1만원의 범위 ... 한다.②(기금사용의 한시적 특례) 문화관광부장관은 관광관련사업에 종사하는 근로자의 실업대책사업 실시에 필요한 경비를 지원하기 위하여 제2조제3항의 규정에 의한 납부금 징수액의 100분 ... 의 30에 해당하는 금액의 범위안에서 노동부장관과 협의하여 정한 금액을 이 법 시행후 2년이 되는 날까지 대통령령이 정하는 바에 의하여 중소기업근로자복지진흥법 제8조의 규정에 의한

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.11.09

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사회복지정책과 경제정책의 통합(고용정책과 임금정책, 시장경제질서와 사회복지정책)

다. 임금수준이 낮으면 고용은 증가되고, 임금수준이 높아지면 고용수준은 저하된다는 것이다.임금은 근로자의 가장 큰 경제적 소득원이다. 그러므로 생활수준을 결정하는 데 있어서도 가장 ... 하고자 하는 소득정책은 사회복지정책과 경제정책이 혼재된 전형적인 정부의 공공정책이다. 근로자의 소득과 신분에 대한 배려와 국민경제적 차원에서의 국제경쟁력을 유지하여 경제성장을 회복 ... 정책과 유사한 정책을 1980년대에 채택한 바 있다. 그러나 노동조합이 이를 사회복지정책과 경제정책의 목표가 조정된 통합적 공공정책으로 받아들이기보다는 근로자들의 임금인상을 통제

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.17

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복수노조레포트

항만 근로자 5명이 경쟁 노조에 가입했다는 이유로 제명한 것은 부당하다며 울산항운노조를 상대로 낸 결의효력정지 및 조합원 지위보전 등 가처분 신청을 기각했다. 재판부는 결정문 ... 할 수 있도록 허용한 것으로, 이를 통해 기존 노조에 불만인 근로자에게 '결사의 자유'를 보장하는 것이다. 이는 기존의 노조를 탈퇴하거나 노조에 가입하지 않았던 노동자가 기존 노조 ... 에서 “노동조합법 상 근로자가 복수의 노동조합에 이중 가입하는 것은 허용되지만, 복수의 노동조합이 경쟁 관계에 있어 이해가 상충되는 등 특별한 사정이 있는 경우에는 조합 자체의 내부

리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.01.03 | 수정일 2021.02.05

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1. SOC 최신 이슈

하지 않도록 할 예정이다. 특히, 자성대 재개발 시 신감만?감만 일부 지역으로 이전하는 터미널 운영사 근로자는 이전한 터미널(신감만?감만 일부 지역)과 2022년 개장 예정인 신항 ... 항 컨테이너 터미널 운영사 체계 전면 개편해양수산부(장관 김영춘)와 부산항만공사는 해운항만산업의 변화에 대응하고, 부산항의 경쟁력을 강화하기 위해 컨테이너 터미널 운영사 체계 ... 의 전면적인 혁신을 추진할 계획이다. 부산항은 1978년 컨테이너 전용 터미널이 개장한 이래, 세계 6위* 컨테이너 항만이자 세계 2위(1위 싱가포르)의 환적항만으로 성장하였다. 작년

리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.05.14

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