"팀간호 개선방안"의 검색결과 입니다.

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"팀간호 개선방안" 검색결과 161-180 / 3,740건

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A+ 지역사회간호학 보건의료팀 간 협력관계 분석보고서

지역사회간호학- 보건의료팀 간 협력관계 분석보고서 -과목명지역사회간호학교수명학년 / 분반이 름제출일목차Ⅰ. 건강 문제가 발생한 사례 11. 보건의료팀 간에 협력이 잘 된 경우 ... 12. 보건의료팀 간에 협력이 잘 되지 못해 문제가 발생한 상황 1Ⅱ. 협력이 잘 되지 못해 문제가 발생한 경우의원인분석 2Ⅲ. 원인분석에 따른 협력방안 3Ⅳ. 원인분석에 따른 보건 ... 를 개선하여 서비스 제공의 일관성을 보장하고, 중복되거나 누락된 서비스를 최소화할 수 있도록 해야 할 것이다.3) 사례관리자 결정 및 권위 문제→ 자체적인 팀을 구성할 경우 사례

리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.01

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간호상황에 맞는 리더십 유형 분석 보고서

하고 지원한다. 지적자극을 이용하여 팀원들이 창의적이고 새로운 문제 해결 방안을 모색하도록 장려한다. 신규 간호사들의 교육 방식을 개선하기 위한 브레인스토밍을 개최하고, 모든 팀원 ... 된 상황에서는 높은 성과와 목표 달성이 요구되므로 간호사들의 동기부여와 목표 달성을 위해 변혁적 리더십이 효과적이다.변혁적 리더십을 적용한 문제 해결 방안으로 간호 관리자는 병동 ... 이 그들의 성장을 돕고, 경력 간호사들에게는 그들의 지식과 경험을 활용하여 팀의 성과를 높일 수 있는 기회를 제공한다. 동시에 팀원들의 작은 성취도 격려하며, 그들의 노력을 인정

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.28

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욕창 발생 QI 보고서

위하여 문제점을 도출하고 QI를 통하여 문제해결방안을 모색하기 위함이다. 이를 통해 과학적인 방법을 활용하여 간호단위를 지속적으로 개선해 나가는 과정을 배우고자 함이다.(1) 개선 ... 음2. 본관 52병동: 현재 지표 알 수 없음3) 과거 지표값1. 본관 31병동: 현재 지표 알 수 없음2. 본관 52병동: 현재 지표 알 수 없음(2) 개선활동 팀 구성4. 팀 ... 구성(② Organization)구분역할31병동팀장체크리스트 제작간호인력산정팀원스티커 부착체크리스트 확인52병동팀원안내문 제작 및 교육체크리스트 확인5. 추진일정일정10월11월12월

리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.18

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간호관리학및실습) 수간호사 직무보고서

10년 이상직무 개요 및 직무 내용수행 내용개선 방안1. 교육?직무 개요 : 직원, 학생, 환자나 보호자 등을 위한 교육을 계획, 실행, 평가하고 필요한 교육 자료를 개발, 관리 ... 한다.임상 연구 등에 참여하여 질 향상을 도모한다.?직무 내용- 팀 인수인계 (중환자, 수술 환자, 문제 환자 중심)- 전체 인계 (간호부 전달사항 및 병동 업무 의사소통)- 신환 ... 간호관리학실습- 수간호사 직무보고서 -소속 : 근무부서 : 62 병동 직위 : 수간호사자격 - 교육 : 3년제 이상 졸업, 자격 및 면혀 : 간호사 면허, 경력 : 병원 경력

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.12

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간호관리학 태움 관련 보고서

하고, 희망하면 팀 이동을 제안⑥ 관리자의 지속적인 면담을 통해 여전히 어려움을 느끼는지 평가3. 문제해결방법-근무환경① 간호사 근무환경 및 처우 개선? 간호서비스에 대한 건강 보험 수가 ... (야간간호관리료)하고, 야간근무 운영 가이드라인 제정? 바람직한 교대제 모델 개발 위한 연구용역을 추진하고, 중소병원 대상으로 근무형태 개선방안 마련 위한 맞춤형 컨설팅을 지원② 간호 ... 괴롭혔으면 좋겠다’란 글이 적혀 있었다.② 서울의료원 태움서 간호사는 2015년 7월부터 2018년 12월16일까지 102병동 C팀에서 일했다. C팀은 저녁과 밤, 휴일에는 근무 번

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.06.18 | 수정일 2022.05.09

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간호관리학 리더십 논문 정리

되어서 운영이 된다. 특히 간호조직의 제 일선관리자이며 간호단위 운영자인 간호단위 관리자는 간호조직 내에서 가장 핵심적인 중간관리자이며 의료진간의 관계, 환자와의 관계, 업무환경 개선 등 ... 에 따라서는 변화시키는데 주도적인 역할을 간호관리자가 담당해오고 있다.그 외에도 현재 임상 현장은 위계질서가 높아 팀 구성원들은 자신을 보호하기 위해 침묵하는 경우가 많고 리더 ... 적, 서번트, 윤리적, 진성, 감성리더십 별로 업무성과와의 관계, 조직 몰입도, 팀위크, 일반간호사의 리더십과 심리적 안녕에 미치는 영향 등을 연구했으며, 유의미한 영향을 끼치는 유형

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.31

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간호 실무의 법적 윤리적 상황 보고서

하고 이를 해결하기 위한 바람직한 방안을 제시한다. ▷ 1단계: 간호현장에서 경험한 윤리적 딜레마 또는 법적 문제 상황의 사례 제시 - 환자의 자기결정권 침해, 간호사와 다른 간호 ... 었다. 이는 간호사 스스로의 안전을 위해서도 필요하지만 다른 환자들의 안전을 위해서도 지켜져야 하는 것들임에도 지켜지지 않고 있었다. ② 배정된 팀 환자 중 14시에 수술이 예정된 환자 ... 의압이나 혈당 수치를 궁금해하며 물어봤지만 담당 선생님께서는 정상이라는 말만 하고 수치를 알려주지 않는 모습을 볼 수 있었다. 각 팀 별 인계 시간에 간호사 선생님들끼리 ‘환자

시험자료 | 3페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.12.23 | 수정일 2024.09.25

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간호관리학 실습 case report [감염 지침 준수 미흡과 관련된 부적절한 병동 관리]

에게 제공한다.2. 감염 관리팀을 구성하여 현재의 감염 상황을 분석하고 개선방안을 식별한다.3. 환자 입원 시 초기 감염 위험 평가를 실시하여 감염 위험이 높은 환자를 식별하고 적절 ... 에게 교육한다.7. 신규 입사자 및 임직원 재교육 프로그램을 개선하여 감염 지침 준수를 강조하고, 실제 상황에서의 적용 방법을 강조한다.7. 병원의 감염관리지침을 정기적으로 간호사 ... 간호관리학 실습case report[감염 지침 준수 미흡과 관련된 부적절한 병동 관리]II. 간호 관리 진단번호간호 관리 진단#1감염 지침 준수 미흡과 관련된 부적절한 병동 관리

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.30

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간호단위의 건강문제 해결을 위한 전문분야 간 협력관계 사례보고서

의 각 의료전문직이 각각의 역할을 통해 목적을 수행하는 것이다.협력을 통해 간호사는 환자 간호의 질 및 건강 상태를 개선시키며, 합병증을 조기에 발견해 재원일수를 단축, 또한 환자 ... 파악1) 간호국 : 간호팀2) 적정진료관리부3) 영양팀4) 사회사업팀5) 원무팀6) 기타 : 간호조무사, 병동지원인력, 검사실, 성인운동치료실② 간호단위의 협력관계 내용1) 간호국 ... : 간호팀매 근무번마다 인계를 통해 재원 및 입퇴원, 수술 예정 등의 환자를 숙지한다. 특이사항(욕창, 낙상, 폭언 등)이 있는 환자나 병동 내 수리가 필요한 비품 등 병동 간호사

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.09

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전략적간호관리 2024년 1학기 중간과제물) 본인이 현재 또는 과거에 소속되었던 조직(또는 부서)을 한 곳 선정 그 조직의 문화를 특징적으로 보여주는 일화(episode), 의례(ritual)나 행사, 상징물, 언어 소개 퀸 모형의 조직문화 유형 중 2가지를 선정 현재(또는 과거) 적용되는 본인의 직무기술서를 요약하여 소개 개선할 점은 무엇인지에 관해 서술

(또는 과거) 적용되는 본인의 직무기술서를 1)요약하여 소개하고, 2)실제 자신이 수행하는 직무를 적절히 반영하고 있는지, 3)개선할 점은 무엇인지에 관해 서술하시오 전략적간호관리 ... 문화로 나뉜다. 제가 경험한 간호 조직에서는 인적 자원 문화와 개방체계 문화의 특성이 두드러지게 나타났는데, 인적 자원 문화는 조직 내 개인과 팀의 가치를 중시하며 가족 같은 분위기 ... 에서 조직은 새로운 의료 기술의 도입과 팀 간의 긴밀한 협력을 통해 환자 치료에 혁신을 가져오는 사례를 경험하였다. 이러한 사례들을 통해 간호 조직의 문화가 간호사의 업무 수행 방식

방송통신대 | 11페이지 | 7,000원 | 등록일 2024.04.01

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간호관리학 실습 낙상사고 QI 보고서, 계획서

→CQI 팀 구성 및 계획→설문지 작성→교육책자 작성→→사전조사(설문지)→교육실시→사후조사(설문지)→결과분석→문제점 분석개선방안주요문제개선활동환자 및 보호자의 낙상위험성 인식 부족 ... 인식개선 교육-낙상 고위험 환자 및 보호자를 대상으로 낙상에 대한 인식률 조사직원 및 의료진교육 부진1. 낙상예방간호 실기 교육-매달 1번 이상 실기 교육 및 평가 실시2. 매 ... 낙상원인을 분석하여 낙상 발생 건수 감소, 낙상 발생 문제점 해결핵심지표지표수준지표개선 전 지표값개선 후 지표값퇴원교육 만족도7점(10점 만점)9점(10점)낙상 지식평가(전/후)5

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.05 | 수정일 2023.05.11

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실습 중 보건의료 팀 간 협력이 잘 되지 못한 사례 보고서

. 간호사의 조정자 협력자 역할2p1) 간호사의 조정자 역할2p2) 간호사의 협력자 역할2pⅡ. 사례 연구3-4p1. 보건의료 팀 간 협력이 잘 되지 못해 문제가 바랭한 상황을 구체 ... 이 서로 적극적으로 협력하며 팀 수행을 향상시키는 것이 핵심이다.3. 간호사의 조정자 협력자 역할1) 간호사의 조정자 역할표준지침을 만들어서 업무수행과정의 표준화에 의한 조정활동 ... 조정활동 등도 포함된다.2) 간호사의 협력자 역할의사, 또 의료기관 내 타 부서 전문직업인을 말한다. 일반적으로 대부분의 간호사는 건강관리팀의 요원으로서 업무에 함께 참여하게 되

리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.10

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[간호관리학 실습] 태움 사례, 문제해결과정의 실제 적용

하도록 한다. 선배 간호사 역할 - 업무 중 미숙한 부분이 있다면 객관적으로 개선 방안을 알려주고 인격 모독적인 발언은 하지 않는다. 병동 주임/차지 간호사 역할 - 병동 내 조직 ... ) 강화 프로그램을 진행한다. 사례 해결방안 ※ 조직 태움 및 업무 부적응 갈등 방지를 위한 병동 및 간호부 해결 방안 제시 ■ 신문화 파트의 중재 삼성서울병원에서는 직원 간 갈등이 있 ... 병동 간호 5팀 HWP 위원회에서는 지난 2023년 8월21일~30일에는 조직 내의 갈등 방지를 위하여 암병원 13개 병동에서 잘 정착된 존중 문화, 강화가 필요한 존중 문화

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.22

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QPS 환자안전전담 RCA 회의록부터 보고서까지 전체를 담았습니다. 인증용 입니다.

및 개선활동 의 안 1. 2024년 05월 10일에 발생한 낙상 사고 근본원인 분석 준비 가. 팀 구성하기 나. 문제 정의하기 다. 문제 연구하기 회의 내용 1. 낙상 사고 사례 ... 팀 구성하기 가. 팀장 : 6병동 팀장 나. 간사 : QPS담당자 다. 팀원 : 행정부장, 2병동 팀장, 5병동 팀장 라. 자격 및 역할 1) 자격 가) 사건 또는 문제와 가장 ... 고 있는 자 2) 역할 가) 근본원인분석 나) 개선계획 수립 다) 개선활동 수행 라) 개선사항 모니터링 및 결과 평가 마. 목표 1) 사건의 발생과정 이해 2) 표면적 원인과 잠재적인

서식 | 23페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.07.30

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[간호관리학 A+] QI 10단계 보고서 작성 예시

QI 10단계 보고서QI 10단계구체적 내용1팀 구성팀장OOO2주제선정주제전자 지침서를 활용한 지침서 이용 개선 방안주제선정배경모든 3, 4학년 재학생들은 실습 과정 중에 필수 ... 학기가 끝난 후 만족도 설문조사를 하여 개선정도를 파악하고 평가한다.8수행개선활동및수행내용1. 지침서 활용 개선방안에 참여할 인원을 모집했다.: OO대학교 전산팀 직원 5명 ... 효율적인 지침서 활용 개선 방안으로 지침서를 전자문서로 활용하는 방안을 사용할 수 있다. 학생 및 교직원 인증 후 PC와 모바일 모두 연동되는 전용 플랫폼에서 지침서를 열람, 작성

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.16

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[지역사회간호학] 보건의료 팀 간의 협력관계와 간호사 업무조정 역할의 중요성

지역사회간호학- 보건의료 팀 간의 협력관계와 간호사업무조정 역할의 중요성 -반이름학번교수님제출일1. 보건의료팀 간의 협력의 중요성에 대해 기술하시오.? 협력이라는 용어는 일상생활 ... 로 작용한다.? 간호사 윤리강령간호사는 대상자의 간호와 관련된 사람의 고유한 역할을 존중하여야 하며 협력한다는의무, 책임이 있다.? 팀 내 갈등 제거병원 안에서 의사가 간호사 ... 하게 해야 갈등 및 의료서비스 질 저하를 방지할 수 있다.? 의료서비스 질 향상의료팀들 상호 간 대상자의 원활한 정보의 교환은 대상자 상태의 개선에 필수적이며지속된 신뢰와 믿음을 쌓을 수

리포트 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.20

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행정복지센터를 중심으로 추진되고 있는 맞춤형 복지 등장 배경을 서술하고 자신이 살고 있는 지역의 맞춤형 복지 추진 사업을 구체적으로 소개한 후 맞춤형 복지정책의 발전방향 및 과제에 대하여 서술하시오. 서론

사업의 적정도와 미래에 더 개선되어야 할 방향이 있다면 어떤 방안일지, 나의 생각을 첨언해보도록 한다.본론행정복지센터의 찾아가는 동주민센터 개요서울시 자치회관 행정체계는 크게 행정 ... 과 집행을 하지 못하는 경우가 많다. 따라서 통합진료팀이 동주민센터에 설립돼 그 기능을 제대로 수행하기 위해서는 동주민센터에 전담간호사를 개방형 전문직으로 채용해 위기상황과 보건 ... 는 통합돌봄팀의 전담간호사들 이 의사결정 및 집행할 수 있도록 권한을 부여해줄 필요가 있다.참고자료김광수(2022). ｢초고령사회 액티브 시니어를 위한 에이징 디자인에 관한 연구

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.01

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간호간병서비스 의료법 관련 이슈 요약, 이슈 관련

란?: 환자 중심으로 개선된 병동에서 전문간호인력이 팀을 구성하여 간호서비스를 제공함으로써, 간호 대상자의 건강 요구를 충족시키고, 치유·안녕에 도움을 주기 위하여 행하는 일련의 입원간호 ... 하여 요구한다.)-돈을 주며 개인 필요물품을 사오라고 시킨다.-본인 옆에 간호인력을 상주시키려고 한다.-순번과 상관없이 우선적으로 간호를 요구한다.개선방안 제시1. 간호간병통합서비스 ... 병원에는 해당 서비스를 도입할 수 없게 제한되어 있다.2) 개념-간호?간병통합서비스란 병동에서 보호자나 간병인이 상주하지 않고 간호사, 간호조무사 등 전문 간호 인력이 팀을 이루

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.28

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간호관리학 - [수문사]간호단위관리 요약정리

한 설명으로 안정시킴전원환자 관리①전원 : 환자를 병원 내 이동이 아닌 다른 보건의료기관으로 보내는 것② 간호사원무과, 진료협력팀 등 관련 부서의 협조를 받아 전원 될 보건의료기관 ... 는 특별한 관리지침을 마련간호사들에게 정확한 정보가 주어지고 자주 거론정기적으로 그리고 필요에 따라 수시로 간호집담회를 통하여 물품관리의 문제점이나 개선 및 비용절감 방법등을 모색물품 ... 의 사용, 배치, 보관, 오남용 방지, 효율적 관리방안 마련 등의 간호단위물품관리에 대하여 관심, 참여물품관리지침-물품 점검 지침 : 유용성, 청결성, 안전성, 편리성-물품사용방법

리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.07

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간호사의 전문직 태도함양 및 증진을 위한 다양한 노력에 대한 조사 보고서

대처능력, 자존감, 팀 간호 협력을 생각해 볼 수 있다.의사소통능력은 간호사에게 가장 기본적으로 가지고 있어야 할 능력이라고 생각한다. 감정이 불안한 환자가 있을 때 환자와의 의사 ... 을 호소할 수 있는 사회적 지지체계를 마련하여 효율적으로 자기 관리를 할 수 있는 방안을 모색할 필요가 있다.간호사의 공감능력은 대상자와의 관계 증진에 있어서, 그리고 면담 시에 중요 ... 보다 더 열악한 환경에 못 이겨 그만두는 분들이 많다고 한다. 근무환경을 개선시키고, 인력충원을 해달라고 청원을 하였지만 바뀐 것은 여전히 없다고 한다. 이로 인해 간호사

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.04.25

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