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취업준비 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공

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제약회사취업 독후감 - 제약회사취업 관련 독후감 1건 제공
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"제약회사취업" 검색결과 161-180 / 2,868건

  • 한국콜마 면접기출(최신) + 꿀팁[최종합격!]
    최종 합격! ★BEST★ 한국콜마 최신 면접 기출+꿀팁 ㄹ ▣면접경험&꿀팁 온라인 인성검사 통과 후 1차 면접 연락을 받았습니다. 화장품 사업 부문으로 지원했음에도 제약 사업 ... 님 성함을 한자로 쓸 수 있는지? 15 회사까지의 거리는 어느정도인지? 16 주량이 어떻게 되세요. 17 의사소통에 있어서 가장 중요하다고 생각하는 것은 무엇인지? 그리고 그 이유 ... 해서 설명해 주세요. 9 몰농도가 무엇인가요? 10 이 직무가 아니라 다른직무에 배정되더라도 일 할 수 있는지? 11 화장품 산업이 앞으로 나아가야할 방향은 무엇인가요? 12 회사
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 19,900원 | 등록일 2021.11.07 | 수정일 2021.11.22
  • 미래사회와 조직경영 '워라밸' 레포트
    감이 높아질 것이고 기업에 대한 충성심 또한 높아져 업무수행능력이 향상될 것이다. 취업포털 잡코리아의 설문 결과에 따르면, 워라밸 수준이 좋을수록 직장인들의 회사 만족도 또한 높 ... 하기 위해 다양한 복지제도를 실시하고 있으며, 동아쏘시오홀딩스, 동아에스티, 동아제약 등 동아쏘시오그룹은 일과 가정의 양립을 돕기 위해 기업문화와 근무환경을 바꿔 나가고 있 ... 다.◆ 격식에 벗어나 자유로운 금요일, 매주 금요일마다 캐주얼데이 실시동아쏘시오홀딩스, 동아에스티, 동아제약 등 동아쏘시오그룹은 2018년부터 유연한 조직 문화와 창의적 분위기 확산을 위해
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.11.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    BIG C 강연-감염성 질병&백신 및 제약공학에 대한 최근 정책,산업과 투자에 대한 내용 정리 및 평가
    인 mRNA백신은 매우 효율적이다. 현재 기술의 수준과 생산 및 시설에 차이가 있지만 많은 국내 제약회사들이 mRNA 백신 개발에 참여하고 있고 한국정부가 새로운 국가 프로젝트 ... 알 수 있었고 앞으로의 임상시험에서 어떤 방식으로 사용되는지 예를 들어 설명하여 이해하기 쉬웠다. 그리고 전세계적으로 우리나라 제약회사들이 선진국에 비해 많이 부족하다는 것을 다시 ... 을 통해 전체적인 제약 바이오 산업이 어떻게 변화하고 있는지 알 수 있었고 평소에 몰랐던 개념의 내용들도 있어서 좋았다. 모든 내용을 이해하기는 어렵지만 대학원 진학과 취업을 위해
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    동아쏘시오홀딩스 제약영업직 합격자소서
    하는 결과를 이끌어 내왔습니다. 최근에는 마라톤에 도전하여 2개 대회에서 완주하였습니다.제약회사취업을 위해, 영업과 마케팅을 공부했습니다. 제가 포기하지 않고 최선을 다할 것을 아 ... 는 친구들이기에 공과대학 전공에도 불구하고, 마케팅 공모전에 흔쾌히 참가해주었고, 창의력을 발휘하여 입상도 했었습니다. 지금까지처럼 도전과 열정으로, 동아제약의 MR로서 발전하는 모습 ... 되었으며, 남다른 친목도 도모할 수 있었습니다.4.지원동기(희망업무 포함 400자 이내)[최고를 향해 뛰다]제약 산업은 고령화에 따라 계속 발전해 나갈 것입니다. 신약 파이브 라인에 대한
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.10.30
  • '행복을 찾아서'를 보고
    가 만연한 시대적 상황을 잘 그려내었다. 특히 크리스는 학력과 경력으로 인해 취업문이 더욱 좁은 상황에서도 증권사에 취업문을 두드린다. 현재 코로나19로 인한 경기 둔화로 국내 기업 ... 포기한 적이 얼마나 많았던가?4. 자존감크리스는 운좋게 회사의 주식중개인 인턴자리 면접 기회를 얻지만, 바로 전날세금 체납으로 경찰서 유치장에 갇히게 된다. 안좋은 일은 언제나 ... 를 위해 고객에게 전화를 돌리고, 밤에는 노숙 시설의 미광에 의지해가며 정규직 시험을 위한 공부를 이어간다. 환경적인 제약이 그를 힘들게 하지만 결국 그는 최종 합격을 이루어 낸다
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    2025년 휴온스글로벌 구매실(원부자재 구매) 직무 합격 자소서
    글로벌이라는 책임감 있는 글로벌 제약회사에서 제 역량을 펼치고 싶다는 꿈을 키우게 되었습니다.2. 성격 및 생활신조저의 성격을 표현하는 가장 중요한 키워드는 “긍정과 추진력”입니다 ... 에 두고 학부 과정에서 공급망관리(SCM), 생산운영관리, 국제무역론, 계약관리 등의 과목에 집중해 학문적 기반을 다졌습니다.또한, 국내 제약회사들의 연간사업보고서와 IR 자료를 통해 ... 도 처음부터 순탄한 길만 있었던 것은 아니지만, 문제를 회피하지 않고 꾸준히 준비한 끝에 자격증을 취득할 수 있었습니다. 취업이라는 인생의 중요한 전환점에서도 저는 같은 자세로 임하
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.27
  • 자기소개서 HLB제약 분야별 신입및경력 수시채용
    고 많은 회사에서는 서류를 통한 작업이 일반적이었던 때였습니다. 저 또한 성인이 된 후 바로 취업한지라 입사 당시에는 컴퓨터가 아직 익숙하지 않았었습니다. 그냥 계산기와 함께 수기 ... 자기소개서 HLB제약 분야별 신입및경력 수시채용 자기소개서 HLB제약 2025년 각 분야별 신입 및 경력 수시채용 목차 1. 성장 과정 및 성격 2. 본인 장점 및 특기 3 ... . 인생의 좌우명 4. 도전경험 5. 경험 및 경력 6. 지원 동기 및 포부 1. 성장 과정 및 성격 아버지는 회사원이시고, 어머니는 전업주부이신 평범한 가정의 2남 2녀 중 장녀
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.21
  • 리더십을 개발하기 위해서는 어떤 경험과 학습의 과정을 거쳐야 하는지 설명하시오.
    들을 채용했다. 세계적 제약회사인 일라이 릴리 앤드 컴퍼니 또한 실패를 축하하는 파티를 열어 실패한 프로젝트를 축하하고 직원들을 격려하는 기회를 가지기도 한다.대부분의 프로젝트 ... 를 기반으로 두고 있는데, 이 회사의 계열사로 제약 회사인 아스트라제네카, 광산업 물품 회사인 아트라스콥코, 세계 3대 엔지니어링 회사로 꼽히는 ABB, 가전제품 회사인 일렉트로룩스 등이 있다. ... 의 경영대학원으로, 과학적 경영과 국가의 산업화와 함께 발전하였다. 현대의 목적은 유능한 창업가와 전문 경영인의 교육 및 취업이며 입학 심사 과정에 업무능력을 보는 것이 특징이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    2025년 신신제약 영업지원팀 사원 직무 합격 자기소개서
    [2025년] 신신제약 영업지원팀 사원 직무 합격 자기소개서 [목차] 1. 우리 회사와 해당 직무에 지원한 동기를 서술해주세요. 2. 본인이 지원한 직무를 수행하기 위해 노력 ... 한 경험이 있습니다. 이처럼 저는 갈등을 조율하고 사람 간 신뢰를 쌓는 데 강점이 있습니다. 신신제약의 가치와 발전 가능성은 저에게 단순한 취업을 넘어 장기적인 커리어의 지향점이 될 ... 는지 아실 수 있을 것입니다. ◆ 자기소개서 작성에 도움이 될 수 있는 자료이길 바랍니다. 1. 우리 회사와 해당 직무에 지원한 동기를 서술해주세요. 국민의 건강과 삶의 질 향상
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.08.27 | 수정일 2025.08.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    건국대학교 (뉴프런티어 미국) 탐방계획서
    지만, 졸업이나 취직이 먼저다라는 생각을 하고 있었습니다.3학년으로 올라온 후 방학당시 취업 및 대학원으로 본인의 미래를 선택한 지인들을 봐도, 취업 성공 시 주말에도 평일 일을 위해 본인 ... 습니다.제약업계, 기능성식품에서 큰 힘을 가진 미국의 워싱턴의 노바벡스, 뉴욕에 위치한 MSD기업, 캐논스버그에 위치한 바이오시밀러 업계에 상위권 분야인 코로나 당시 화제였던 화이자와 연관 ... 하는 상징적인 건축물 중 하나입니다.제약: Pfizer Inc. (New York, NY): Pfizer는 미국 동부지역에 본사를 둔 세계적인 제약 및 생명과학 기업 중 하나입니다
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    고용보험의 실업급여와 자활사업은 빈곤에서 스스로 벗어날 수 있도록 하는 사업이지만, 실제적으로 탈수급하기가 어려운
    하다. 제도적으로 실업자가 실업급여를 받는 것이 너무나 손쉽다보니 근로자에게 쉽게 회사를 그만둘 유인을 제공하고 이는 결국 탈수급 시키지 못하는 요인으로 작용하는 것이다.또 실업급여를 몇 ... 번이나 수령한다고 하여도 수령하는 실업급여에는 큰 차이가 발생하지 않는 것도 탈수급을 시키지 못하는 원인 중에 하나이다. 제도적으로 반복 수급에 별다른 제약이 없다보니 근로자 ... 기업에 제약을 가하는 것이다. 기업에서는 실제로 자발적 퇴사가 아님에도 권고 사직이나 경영상 어려움에 의한 퇴직으로 근로자가 실업급여를 받도록 편법적인 보고를 해주는 경우가 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.19
  • ISO26000 도입사례 분석 -스타벅스 코리아, GS 칼텍스 등을 중심으로
    해 오고 있으며, 2013년 10월 1일에는 매장의 수익금을 지역사회에 환원하는 커뮤니티 스토어 매장을 오픈하며 국내에 새로운 사회공헌 모델을 선보였습니다.아울러, 장애인 취업 ... 과 정규직 시간선택제 일자리 등 취업 취약 계층의 적극적 고용 공로를 인정받아 2014년에만 2년 연속 일자리 창출 우수기업 대통령 표창을 비롯해, 남녀고용평등 우수기업 국무총리 표창 ... , 고용노동부 장애인 고용 신뢰 기업 대상 등을 수상한 바 가 있습니다.3. GS 칼텍스3-1. 기업소개GS칼텍스는 1967년 국내 최초의 민간 정유회사로 출범하였습니다. 사업부문
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.01.06 | 수정일 2022.01.09
  • 글쓰기-코로나 시대에 관련되는 자신의 생활(또는 경험)을 한 편의 글로 작성할 것
    되는 인수공통전염병이었습니다. 코로나로 인하여 전 세계는 삶의 모습에서 제약적인 사항들이 많이 생겨버린 모습을 관찰할 수 있습니다. 나와 같은 개인을 떠나서 사람들은 자신의 터전 ... 에서 벗어나는 행동도 볼 수가 없게 되었습니다. 모두가 회사와 집을 오가거나, 아니면 집에서 재택근무를 하고, 학생들은 집에서 수업 받는 모습으로 변화되었습니다. 그래서 2020년 4월 ... ?’ 하는 생각이 들었습니다.이렇게 팬데믹으로 정신없던 코로나19 때 취업 준비를 하였습니다. 기업들은 면접이나 집단 모임으로 인하여 채용계획도 줄이고, 취소하는 상황이 많
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    장애인의 고용 기회 확대를 위한 현재 정책에 대해 본론에 작성하시고 결론에 자신의 의견을 작성
    을 토대로 이루어진다.1) 인간의 존엄성에 대한 이념‘세계인권선언’에 나타난 생활할 권리와 평등권의 주장, 그리고 1975년‘장애인의 권리선언’에서 나타난 생존권과 취업권으로 구체 ... 적 장치를 통하여 환경적 제약을 최소화시키도록 규정하고 있다. 기업은 사회를 기반으로 존재한다는 점에서 사회적 책임을 부담하고 정부는 장애인 고용에 대한 기업 및 일반 국민의 이해 ... 자립작업장이 추가되었다. 2008년 1월 14일부터는 고용의무 사업주(모회사)가 장애인 고용을 목적으로 일정 요건을 갖추 자회사를 설립할 경우 자회사에서 고용한 장애인을 모회사
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    경보제약 자기소개서 작성전략 + 예시/예문
    경보제약자기소개서작성 전략/예시경보제약 항목은 아래와 같이 4가지 문항으로 이루어져 있습니다.?1.지금까지 살면서 가장 힘들었던 일고, 그 일을 극복하기 위해서무엇을 했는지 기술 ... 때, 결과가 어떤 식으로 본인에게 긍정적인 영향을 미쳤는지도 언급합니다.??대학 졸업 후 취업을 위해 많은 공고를 찾았지만 원하는 결과를 얻지 못한 경험이 있었습니다. 취업 시장 ... 고 끝까지 포기하지 않는 자세와 해결책을 찾아내는 능력을 키웠습니다. 이러한 자세를 경보제약에서의 업무에도 적용하여 변화와 도전에 대처하고 성공적으로 임무를 완수
    자기소개서 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    (사회복지학개론) 참치캔을 따다가 다치면 ‘조심하지, 애좀 잘 돌보지’라는 반응을 보인다
    에게 채용 기회를 주었다. 취업이 어려워지자 가족들은 왜 애초에 일을 그만두었냐고 말한다. 조금 더 참고 회사 생활을 지속했다면 지금 오히려 이런 고민은 없지 않았냐고 말이다. 이 ... 도 이러하다. 경력단절을 하지 않은 여성은 다시 재취업하는 과정이 어렵다는 것을 알고 회사 생활을 지속하기도 한다. 보통 이런 경우 남성 못지않게 현장에서 커리어 및 경력을 쌓 ... 부주의함을 탓하는 태도이다. ‘어느 회사 제품이야, 정부는 뭣하고 있었어’라는 반응도 있을 수 있다. 이것은 사회의 책임을 묻는 것이다. 본인이 관심을 갖고 있는 한 개의 사건
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.19
  • 환인제약 경력직(제조관리 약사) 자기소개서
    [취업자소서]#환인제약 자소서#제약회사 자소서 #제조관리 부문 자소서#제조관리 자기소개서 #환인제약 제조 자소서환인제약 제조관리 (경력)자기소개서■ 제약 제조관리 경력직 부문 ... 력을 강조하였습니다.목 차1. 환인제약의 지원 동기 및 앞으로의 포부에 대하여 기술하여 주십시오.2. 본인이 회사를 선택할 때 가장 중요하게 생각하는 것과 환인제약이 그것과 어떻게 ... 으로, 환인제약에서 제조관리 약사로서 최고의 성과를 이루어내고, 회사의 성장과 발전에 기여하는 것이 저의 큰 포부입니다.2. 본인이 회사를 선택할 때 가장 중요하게 생각하는 것과 환인제약
    자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.04.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    N잡러에 대한 조사 보고서
    회사원들이 부업을 통한 추가 소득 창출에 관심을 가지게 됨- 코로나 19로 인해 경영상의 어려움을 겪은 회사들이 정규직 직원들의 정리 해고에 나서게 됨- 평생직장에 대한 믿음 ... 이 흔들린 회사원들 사이에서 제2의 직업 필요성에 대한 공감대 확산- 국내는 주 52시간 근무제 시행으로 인한 근로시간 축소와 연장근로 수입의 감소로 인한 소득 저감- 디지털 트랜스포 ... 메이션 가속화로 인하여 부업을 손쉽게 수행할 수 있게 된 환경4. N잡러의 특징1) 디지털 노마드- 디지털 노마드 : 디지털 장비를 활용해 시공간의 제약없이 창조적인 활동을 한다.
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.24
  • 조직심리학 ) 직무만족에 대해 설명하고 직무만족 모델을 토대로 본인의 직무만족도를 작성 해보시오.
    만 이러한 신조어가 탄생한 계기는 불평등한 소득구조와 더불어 녹록치 않은 취업시장에서 조금이라도 더 이득을 보기 위한 사람들의 욕구가 표출된 것이라고 생각할수도 있다. 쉽게 월급 ... 며, 이는 자신의 직무만족으로 이어진다는 것이다. 위생요인은 임금, 회사정책, 관리방식과 같은 근무조건들을 의미하고 이것이 충족되지 않으면 불만족을 일으킨다고 보았다. 현재 필자 ... 면 현재 필자는 현재 담당하는 직무에 약간의 불만족을 느낀다고 볼 수 있을 것이다. 처음 업무를 시작하면서 자율성이 보장된다는 말에 관심이 있었고 큰 기대를 하였으나, 회사정책에 따라
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.04.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견
    한 변화를 겪고 있다. 이러한 가운데 인력 공급 제약 효과와 지속적인 경제성장으로 인해 인력 수요가 증가하며 노동시장에서의 경제활동 참가율이 확대되고 있다. 고용노동부의 2018년 ... 보고서에 따르면 15세 이상 취업자는 128만 명 증가하지만 인구 증가 둔화와 고령화 등의 영향으로 증가폭이 축소해 2027년부터 감소하고 서비스업 중심의 취업자 증가가 지속될 것 ... 와 Off-JT의 교육훈련은 사내외 사외적으로 회사의 발전을 도모하는 데 큰 역할을 수행하기 때문에 굴지의 대기업을 필두로 거의 모든 기업에서 사원들의 교육을 위해 많은 투자와 비용
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.12
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2025년 11월 14일 금요일
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
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