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취업준비 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"기획재정부 인턴" 검색결과 161-180 / 358건

  • 한국자산관리공사 금융일반_경제 합격 자소서
    되던 축제를 벗어나 새로운 것을 기획하려니, 학생회원 전부가 밤낮을 불문하고 회의하게 되어 지쳐가기 시작했습니다. 그것은 몇몇을 예민하게 만들었고, 팀의 불화를 만들어 축제 회의 ... 를 진행하기 어렵게 하였습니다.그렇기에 저는 축제 기획 회의 간에 서로의 말을 끊지 않고 직책과 나이 구분 없이 서로에게 존댓말을 하자고 건의하였습니다. 또한, 동료에 대한 이해 ... 등 복리후생제도를 운용해야 하고, 업무를 수행함에 부족한 비품은 없는지 등의 다양한 업무를 부여받기 때문입니다. 그러므로 저는 재정 관리, 물적 및 인적 자원 관리, 조직 체계
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.06
  • 국회예산정책처 예산분석관 직무수행계획서
    국회예산정책처 예산분석관 직무수행계획서ㅇ 업무내용- 예산 또는 기금상의 조치가 수반되는 기획재정·미래창조과학방송통신·농림축산식품해양수산·산업통상자원 및 국토교통위원회 소관 법률안 ... 에 비롯된 문제라 사료되며, 본인은 본 직무수행계획서를 통하여 예산과 기금상 조치가 수반되는 기획재정의 투명성을 확보하고 각종 예산의 합리적 소요비용을 추계함으로서 권위있는 재정통제 ... ?사업의 동향 및 전망 포함지난 2003년 설립 국회예산정책처는 국회법 제 22조에 의거하여 국가의 예산결산과 기금재정운영에 관련된 사항에 관하여 분석 및 평가하고 의정활동을 지원
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 29,900원 | 등록일 2015.12.28
  • 비씨카드 하계인턴 채용 자기소개서
    비씨카드 하계인턴 채용 자기소개서① 목표하는 삶은 무엇이며 그것을 위해 어떤 노력을 해왔는지 자신의 인생 스토리를 소개해 주십시오.(가치관, 성장과정, 특기 중심으로 / 인턴 ... , 공모전, 해외어학연수 경험은 제외)② BC카드에 지원하게 된 동기와 하계 인턴을 통해 이루고 싶은 목표에 대해 구체적으로 기술해 주십시오.③ 공동의 목표를 달성하기 위해 타인 ... , 성장과정, 특기 중심으로 / 인턴, 공모전, 해외어학연수 경험은 제외)(1) 봉사와 용돈모으기어렸을 적부터 직접 용돈을 벌면서 저축을 꼬박꼬박 하면서 돈을 모았습니다. 사실 돈
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.07.17
  • 판매자 표지 자료 표지
    QI CQI 질관리
    에 부함하는 정도형평성(equity)보건의료의 분배와 주민에 대한 혜택에서의 공정성을 결정하는 원칙에 대한 순응이용자 만족도(consumer satisfaction)의료서비스에 대한 ... 적으로 개선 노력의 대상이 됨.- 비록 질을 강조하는 TQM은 이익보다 질을 우선하지만, 결과적으로 질의 증가는 고객을 유인하여 이익을 증가시킴으로써 재정적으로도 건전한 조직을 갖 ... .? 가격에 따라 사업을 정하지 말고, 한 공급자와 관계를 유지함으로써 전체 비용을 최소화.? 기획, 생산 및 서비스에 대한 모든 과정을 지속적으로 개선함.? 직무교육과 재교육
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.07.20
  • [국문 이력서] 13년도 하반기 맥킨지(Mckinsey) 서류 합격 이력서
    탐방 및 생태 환경 관련 기사 작성2005.03 ~ 2006.02참여분과위원국가청소년위원회청소년 정책 수립 기여 및 청소년 행사 기획2005.06 ~ 2007.05재정경제위원회 부 ... 최연소 위원, 최연소 의원, 최연소 인턴. 그 다음은?사 진지원분야해외영업희망연봉추후 협상이름주민등록번호이메일핸드폰주소학력사항재학기간학력사항전공학점2009.03~2014.08경영 ... 학과4.07/4.32006.03~2009.02주요활동 및 사회경험기간구분기관상세 내용2013.07~2013.08총무외교부 국립외교원외교부워크숍 36차 수료 및 참가자 관리2013
    Non-Ai HUMAN
    | 이력서 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.01.10 | 수정일 2015.09.08
  • 제일제당㈜ 하반기 생산직 신입사원 공개채용, (공무, 생산, 품질)
    하게 되었습니다. 그리고 적은 자금으로 어떻게 큰 성과를 낼 수 있을지에 대한 고민을 하기 시작했습니다. 소모임의 재정상태를 복구하고자 새로운 아이템기획에 열정을 다했습니다. 회의 ... 의 역량을 펼쳐보고 싶습니다. 생산 및 품질관리 직군은 저가 희망하고 준비했던 분야입니다. 물론 저가 지금까지 학교수업, 아르바이트, 인턴직 등의 경험과는 또 다른 세상이라고 생각 ... 나아가자."입니다. 학과대표, 동아리 회장, 기업인턴을 통해 이런 직장관을 가지게 되었으며, 결국 조직이 발전을 해야 개인도 성장 할 수 있다는 것을 깨달았습니다. 인턴직을 수행
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.06.30
  • 사회적 위험의 한 사례(예를 들어, 노령, 장애, 교육, 의료, 주거 등등)를 들어, 관련 당사자(예를 들어, 노인, 장애인, 학생 질병이 있는 사람, 전월세로 고민하는 사람 등)을 인터뷰하시오.
    으로 정의한다. 기획재정부와 한국개발연구원(KDI)에 따르면 올해 2월 청년층인 15~29세의 실업률은 10.9%로 작년의 같은 달보다 1.8%로, 올해 1월 대비 2.2%포인트 상승 ... 하는 방법에 대해서는 그렇다할 효과적인 방법을 제시하지 못했던 것 같다. 그 대표적인 예가 청년인턴 제도와 시간제 일자리 등으로 이러한 청년 일자리 정책에 예산을 투입하여 11년 ... 이 필요할 때가 아닌가 한다.그러면 지금부터 청년 실업 문제 해결 방안해 대해서 알아보겠다.첫째, 청년 실업 문제 해결을 위해서는 청년층이 원하는 일자리 창출과 인턴 제도가 필요할 것이
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.09.20 | 수정일 2014.09.25
  • [정보기술과경영]소상공인지원 어플제안 발표PPT
    , 연금의 재정건전성 약화 , 빈곤노령계층의 증가로 인한 복지재정부담 , 세대간 연금갈등의 악화로 사회적 통합성의 취약화 등을 유발하게 된다 . 27경영컨설팅동아리 T-um 부회장 ... 의 분석과 종합적인 전략 도출 기존의 인턴이나 대외활동으로 겪을 수 없었던 비즈니스 실무 경험 지역사회 연계 및 봉사활동 점수 인정을 통한 사회공헌의 기회 7 대학생은 빠르게 변화 ... ? 세대 간 소통 ‘ 실버 토크 ’ 에서 찾자 코바코 - 제일기획 , 온 / 오프라인 실버 토크 캠페인 벌여 2013.01.14 [ 더피알 / 서영길 기자 ] 한국방송광고진흥공사
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 30페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.12.11
  • 스마일게이트그룹 신입 공개채용 자기소개서, 지원분야 : 공통, 자기소개서 팁 + 면접예상문제
    를 풀기위해 프로젝트를 계획하게 되었습니다. 그리고 적은 자금으로 어떻게 큰 성과를 낼 수 있을지에 대한 고민을 시작했습니다. 재정상태를 복구하고자 새로운 아이템기획에 열정을 다했 ... 분석이 제일 중요하며, 저는 방학기간동안 통계프로그램을 배웠습니다. 그리고 이를 활용하여 대학기간동안 교수님논문과제도 도왔으며 인턴기간동안 이를 활용한 경험도 있습니다.② 본인 ... 이 지원한 직무를 선택한 이유와 지금까지 어떤 노력을 기울여 준비해 왔는지 설명하고, 그로 인하여 얻었던 성과에 대하여 설명해 주세요.[게임개발 기획업무 및 마케팅직무를 도전하고 싶
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.09.06
  • 스마일게이트 여름인턴 자기소개서
    스마일게이트 여름인턴 자기소개서(자소서 항목)① 지금까지 살아오면서 가장 기억에 남은 성공 경험을 상세히 작성해 주십시오.② 지금까지 살아오면서 가장 기억에 남은 실패 경험 ... 해 주십시오. (게임제작, 동아리, 인턴, 프로젝트 과제 등).⑤ 자신이 가장 좋아했던 게임은 무엇이며, 그 게임의 재미요소에 대해 자신의 의견을 작성해 주십시오.⑥ 지원부문 ... 았습니다. 이와 더불어 소모임 운영 문제와 관련하여 전 집행부간의 불화로 인해 남아있는 회원들의 열정과 의지가 꺾여만 가고 있었습니다. 작년 한 해 동안 쌓여있던 서로의 감정을 풀
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.06.05
  • 한국남부발전 하반기 채용형인턴 및 정규직 자기소개서
    )[ LNG생산기지에서 인턴경험을 5개월간 하였습니다.]00기업 LNG사업부에서 인턴으로 근무하면서 다양한 업무를 경험 하였으며. 대학에서 배우지 못한 실전을 몸소 느끼게 되면서 흥미 ... 성과를 낼 수 있을지에 대한 고민을 하기 시작했습니다. 소모임의 재정상태를 복구하고자 새로운 아이템기획에 열정을 다했습니다. 회의에 참여할 때마다 아이디어를 가지고 가서 사기 ... 한국남부발전 체험형 청년인턴 및 정규직 채용 자기소개서① 한국남부발전에 지원한 동기에 대해 작성 해주시고, 앞으로 한국남부발전이 나아가야 할 방향에 대해 본인의 역할과 연계
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.06.24 | 수정일 2016.07.13
  • 행정사례연구(공기업민영화)
    되었던 공기업 구조개편과는 근본적으로 다른 시각과 관점에서 추진되고 있는데 그 내용과 특징을 요약하면 다음과 같다. 공기업의 비중자료: 기획재정부, 2008.첫째, ‘작은 정부’에 입각 ... 와있는 경제력 집중, 대기업에 대한 특혜시비, 공공적 자원편중, 관료적 이해관계, 국내 증시의 규모와 주식인수기업의 자금력, 정부 재정수입의 축소, 정책추진의 일관성 여부 등을 꼽 ... )를 감축하고, 청년인턴사원 79명을 채용하였으며, 한국마사회는 정규직 111명을 줄이는 대신 인턴사원 200명, 아르바이트생 800여 명 등 단기 계약직 1,000여 명을 채용
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.01.04
  • 동원산업 자기소개서, 자소서 팁, 면접예상질문
    를 구체적으로 서술하세요 (600자)(작성팁) 아르바이트나 인턴겸험 발휘하여 발전된 구체적인 경험을 작성하시면 됩니다[겸험으로 무장된 신입사원입니다.]저는 H사 콘도사업부에서 예약 ... 를 이야기해 보겠습니다.대학교학생회 홍보부장으로 있을때 대동제 페스티벌을 준비를 하였습니다. 20명의 팀원과 함께 대학교 단대를 중심으로 홍보 기획서 작성를 하고 2주간의 프로젝트 ... 를 준비하였습니다. 처음에는 예산부족, 업체선정의 어려움, 대학교기획실의 느슨한 업무처리 등 문제들이 있었습니다. 저는 팀장으로서 팀원들에게 어려운 상황을 설명하고 힘을 뭉칠 것
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.05.05
  • 한성자동차㈜ 전 부문 상시채용 자기소개서, 지원분야 : 본사 관리
    하게 되었습니다. 그리고 적은 자금으로 어떻게 큰 성과를 낼 수 있을지에 대한 고민을 하기 시작했습니다. 소모임의 재정상태를 복구하고자 새로운 아이템기획에 열정을 다했습니다. 회의 ... 에서 나의 모습(1000자 이내)① 지원동기(1000자 이내)[XX기업 재무관리부서에서 인턴 경험을 하였습니다.] 저는 00원재료를 계산해서 사입하고 수주를 받는 과정에서 환율, 세금 ... , 계산 문제 등을 처리한 경험이 있습니다. @@기업 재경팀 인턴으로 6개월간 근무하면서 다양한 업무를 경험을 하였으며. 대학에서 회계와 통계학을 배우며 흥미와 재미를 느꼈
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.06.29
  • 커피빈코리아 상권 개발 기획 인턴 채용 자기소개서
    (주)커피빈코리아 상권 개발 기획 인턴 채용 자기소개서(자소서 항목) / 자유형식① 커피빈 코리아에서 이루고 싶은 꿈에 대해 기술② 본인만의 강점을 현재까지 경험한 내용을 토대 ... 을 취득하였으며 유통관련 아르바이트 경험을 다양하게 가지고 있습니다. 3년간 인턴 및 아르바이트를 하면서 “어떻게 삼품을 진열하고, 기획하면 고객들이 만족할 수 있을까?” 고민을 해왔 ... 모임 운영 문제와 관련하여 전 집행부간의 불화로 인해 남아있는 회원들의 열정과 의지가 꺾여만 가고 있었습니다. 그래서 전 집행부들과 술 한잔하면서 서로의 하소연을 들
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.07.17
  • 한국전력공사 노사관리 사례분석
    기업 최초 사회적 기업 지원협약 체결(`12. 10)지원 프로세스사회적 기업 설립 지원· 고용노동부, 전력노조, 한전 간 협약 체결(`12. 10) · 사회적기업에 대한 재정 지원 ... , 제안 및 지식공유상향식 소통 채널· 법과 원칙 준수 · 타임오프제 · 상생의 노사문화 · 사회나눔 확산고용노동부 정책과제 이행글로벌 벤치마킹· 노사관계 선진 유럽국가 · 노사교섭 ... → 노사합의로 임금 인상분 자진 반납(220억)임금 동결09'년~10'년 임금 동결 09'년 부장급 이상 ……임금반납 : 15억 → 청년인턴채용 재원 활용5년 만에 첫 흑자 달성
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.05.09
  • 동원홈푸드 자기소개서, 자소서 팁, 면접예상질문
    이유를 구체적으로 서술하세요 (600자)(작성팁) 아르바이트나 인턴겸험 발휘하여 발전된 구체적인 경험을 작성하시면 됩니다[겸험으로 무장된 신입사원입니다.]저는 H사 콘도사업부 ... 를 이야기해 보겠습니다.대학교학생회 홍보부장으로 있을때 대동제 페스티벌을 준비를 하였습니다. 20명의 팀원과 함께 대학교 단대를 중심으로 홍보 기획서 작성를 하고 2주간의 프로젝트 ... 를 준비하였습니다. 처음에는 예산부족, 업체선정의 어려움, 대학교기획실의 느슨한 업무처리 등 문제들이 있었습니다. 저는 팀장으로서 팀원들에게 어려운 상황을 설명하고 힘을 뭉칠 것
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.05.05
  • SK머티리얼즈 SK트리켐 경영지원 자기소개서
    달라고 설득을 하였습니다.소모임의 재정 상태를 복구하고자 새로운 아이템기획에 열정을 다했습니다. 회의에 참여할 때마다 아이디어를 가지고 가서 사기를 북돋웠고, 희망의 불씨를 던졌 ... 집행부간의 불화로 인해 남아있는 회원들의 열정과 의지가 꺾여만 가고 있었습니다. 그래서 전 집행부들과 술 한잔하면서 서로의 하소연을 들었습니다. 그리고 그 자리에서 나만 믿고 따라와 ... 습니다. 또한, 홍보 활동을 보완하기 위해 대학교 열린장터와 소상공 창업센터의 도움을 받았습니다. 이전의 실패 경험을 바탕으로 끊임없이 수정하고 개선하여 기획에 심혈을 기울였
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.12.20 | 수정일 2016.12.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    여인닷컴 자기소개서 , 자기소개서 팁, 면접예상문제, 상품기획·MD
    을 열어서 적은 자금을로 어떻게 큰 성과를 낼 수 있을지에 대한 고민을 하기 시작했습니다.소모임의 재정상태를 복구하고자 새로운 아이템기획에 열정을 다했습니다. 회의에 참여할 때 ... 자금이 얼마 남지 않았었습니다. 그래서 아이디어를 제시하였고 이를 계획하게 되었습니다. 이와 더불어 소모임 운영 문제와 관련하여 전 집행부간의 불화로 인해 남아있는 회원들의 열정 ... 과 의지가 꺾여만 가고 있었습니다. 그래서 전 집행부들과 술한잔하면서 서로의 하소연을 들었습니다. 그리고 그 자리에서 나만 믿고 따라와 달라고 설득을 시켰습니다. 그리고 악세사리업
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.04.10
  • 주택도시보증공사 체험형 인턴사원 자기소개서
    주택도시보증공사 체험형 인턴사원 자기소개서(자소서 항목)① 자신에 대해 소개해 주십시오.(학창시절, 생활신조, 기타사항 등)② 학창시절 또는 가족관계에서 일어났던 갈등상황 ... 습니다.] 목표의식과 자기관리가 철저한 것이 저의 장점입니다. 저는 고등학교 부회장 및 대학교 과대표를 하면서 뚜렷한 목표의식을 통해 조직원들을 이끌어 나갔습니다. 팀원들에게 지향할 점을 쉽 ... 지 않았습니다. 이와 더불어 소모임 운영 문제와 관련하여 전 집행부간의 불화로 인해 남아있는 회원들의 열정과 의지가 꺾여만 가고 있었습니다. 작년 한 해 동안 쌓여있던 서로의 감정
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.07.09
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2025년 11월 16일 일요일
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