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사회복지행정론 지역사회복지론 사회복지 자원봉사론 사회복지조사론 사회복지사 비전 레포트 종합사회복지관 사회복지 쪽지 인적자원관리
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"조직프로그램" 검색결과 1,761-1,780 / 151,111건

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    [인적판매] 판매원의 동기부여
    (recognition), 직무수행을 강화하는 역할을 한다. 따라서 판매 관리자는 판매콘테스트, 보너스 그리고 제품촉진과 같은 다양한 외적 동기 프로그램을 실행하기 전에 먼저 긍정적인 조직분위기 ... 를 조성해야 한다. 1/ 판매원 보수(compensating the sales force) : 판매원이 받는 보수는 판매원의 태도와 행동에 커다란 영향을 미치며 이는 조직 분위기를 형성 ... 적 유인으로 분류하는 경향이 있다. 판매관리자는 여행과 제품이 더 효과적인 동기 유인책이라고 생각하고 있으며, 동기 유인책을 총판매량과 연계시키기보다는 특정제품이나 목표에 프로그램
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.23
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    사회복지에서 책무성을 강조하게 된 배경은 무엇일까요
    한 정의들을 통해서 봤을 때 프로그램은 일정 조직에서 조직 목적의 달성을 위해서 이루어지는 다양한 활동들의 체계라고 할 수 있으며 도움을 요구하는 클라이언트가 가진 욕구들을 충족 ... 되었는지를 위한 객관적 증거 기초로 프로그램이 가진 정당성의 입증을 위한 능력으로 정의하기도 하였다.이와 같은 책무성의 개념은 사회복지조직에서는 책임성보다 더 넓은 개념으로 사용된다. 이 ... 로 작용하고 있는 것을 의미한다.사회복지적 의미에서 책무성의 개념은 사회복지 프로그램 수행의 주체에게 사회복지 프로그램이나 조직에게 주어진 자원을 통해서 어떠한 구체적 목적을 얼마나
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.28
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    직업 스트레스의 정의와 원천, 스트레스에 따른 결과를 설명하고, 스트레스의 감소가 경영진의 관심사여야 하는 이유와 스트레스원을 감소시키기 위한 조직의 개입방법에 대해 서술하시오.
    도입- 건강 및 스트레스 관리 프로그램: 조직은 직원들을 위한 건강 및 스트레스 관리 프로그램을 도입하여 신체적, 정신적 건강을 증진시키고 스트레스를 관리할 수 있는 기회를 제공 ... 및 리더십 개발 프로그램: 리더십 개발 프로그램을 통해 조직 내 리더들은 스트레스 관리 및 팀의 효과적인 관리 방법에 대한 훈련을 받는다.- 문화의 개선: 조직 문화를 향상 ... [리포트]< 산업심리학 >직업 스트레스의 정의와 원천, 스트레스에 따른 결과를 설명하고, 스트레스의 감소가 경영진의 관심사여야 하는 이유와 스트레스원을 감소시키기 위한 조직
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.19
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  • 자료 표지
    평생교육 프로그램 기획의 단계에 따라 내가 기획하고 싶은 평생교육 프로그램의 주제를 설정하고 그 주제를 프로그램 기획의 단계를 따르며 기획해 보시오.
    다. 평생교육의 프로그램 기획은 구체적인 프로그램의 형태를 결정하기 위한 과정으로 사전의 준비과정을 거쳐 진행된다. 프로그램 기획 시 사전에 기관 조직의 상황에 대한 분석과 프로그램 개발 ... 할 수 있으며 주된 브레인스토밍의 내용은 프로그램 아이디어나 주제, 명칭 등에 관한 것이다.3) 평생교육기관의 조직 상황과 환경 분석: 조직상황과 환경 분석은 SWOT분석을 통해 ... 조직 내외부의 강점과 약점을 규명하는 것이 일반적이다. 지역사회나 환경, 사회정치적 요인, 재정적 요인, 인구특성 등이 모두 환경 분석의 범주 안에서 고려될 수 있다.4) 프로그램
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.20
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    로직모델의 개념
    은 말 그대로 프로그램에 대한 논리적인 이론모형을 포괄적으로 제시한 하나의 틀이라고 보면 된다.사회복지조직에서 활용되는 로직모델은 사회복지조직의 활동이 사회적으로 미치는 영향의 논리 ... 면 사회복지조직은 사회복지 프로그램의 활동 과정process을 통해서 사회적으로 어떠한 영향impact이나 변화change를 도출해 내는지를 보여줄 수 있다. 따라서 변화이론 ... 다.최근에는 영리조직보다 오히려 비영리조직이나 휴먼서비스 분야, 특히 사회복지조직의 사회복지 프로그램에서 더 많이 활용되고 있다.우리가 일상생활에서 개인들이 어떤 문제가 발생했을 경우
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.08
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    사회복지서비스 예산관리의 개념을 정리하고 예산모형 중 하나를 정리하시오
    조직 활동의 객관성과 효율성에 중점을 둡니다목표의 불확실성, 개입 기술의 불확실성, 사회복지단체의 성과 평가의 어려움 등으로 프로그램 기획예산을 폭넓게 활용하는 데 많은 어려움 ... 목표를 달성하기 위해 어떻게 공급될 것인지 명확하게 보여주지 않는다.프로그램 비용과 관리 비용을 비교할 수 있는 근거를 제공하지 않기 때문에 중요한 효과성을 측정할 수 없다.효율 ... 별로 부족한 예산을 보완하는 방식이다.조직의 활동을 기능별 또는 사업별로 구분하고 세부사업단위의 비용은 세부사업으로 나누어 산정하고, 예산액은 업무량에 곱하여 산정한다.개별 지출 항목
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.06
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    우리나라의 영리조직을 포함한 다양한 사회복지조직이 만들어지는 사회복지환경 변화에 따른 사회복지행정가
    외부적 상황에서 제기되는 선호 또는 기대에 대한 조정 및 중재, 영향을 주는 일에 관심을 가질 수 있어야 하는 것이다. 사회복지조직은 기관에서 진행할 프로그램의 개발 및 유지 ... 사회복지행정론주제: 우리나라의 영리조직을 포함한 다양한 사회복지조직이 만들어지는 사회복지환경 변화에 따른 사회복지행정가의 변화방향과 사회복지행정가의 중점 수행과제가 무엇인지 서술 ... 복지행정가는 사회복지사가 가져야 하는 지식, 기술, 경험을 가지는 것과 함께 일선 사회복지사를 지도 및 감독할 능력을 가지고 있으며 지역사회욕구를 충족시킬 수 있는 사회복지 프로그램
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.08
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    역량모델의 개념과 중요성에 대하여 설명하고, 직간접적으로 경험한 역량모델링의 사례를 교재의 내용을 중심으로 분석하여 문제점 및 개선방안을 제시하시오
    연계성 미흡도출된 역량 개발을 위한 교육 훈련 프로그램이 체계적으로 설계되지 않아서, 그로 인해 조직 구성원들이 실질적으로 역량을 향상시키는 데 어려움을 겪었다.④지속적 관리 및 ... 부족 영역에 대해 목표와 일치하는 맞춤형 교육 훈련 프로그램을 개발하고, 교육 후 성과를 측정할 수 있는 방안을 마련해야 할 것이다.④정기적 검토 및 업데이트산업 및 조직의 변화 ... 으로 분석하여 문제점 및 개선방안을 제시하시오.Ⅰ. 서론현대 사회는 급격한 변화와 복잡성을 특징으로 하며, 이에 따라 개인과 조직이 성공적으로 적응하고 경쟁력 유지를 위해 필요한 역량
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.20
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    여러분의 지역 사회에 형성되어 있는 다양한 지역사회 주민조직은 어떠한 것이 있는지 구체적인 활동 내용에 대해
    지역사회복지론주제: 여러분의 지역 사회에 형성되어 있는 다양한 지역사회 주민조직은 어떠한 것이 있는지 구체적인 활동 내용에 대해 설명하고 주민 조직화 사업에 대한 자신의 의견 ... 을 서술하시오.-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 지역사회에 형성되어 있는 지역사회 주민조직2. 지역사회 주민조직 활동3. 주민 조직화 사업에 대한 본인 의견Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론 ... 주민조직화에서 주민이라는 것은 조직화되기 전 자신이 처해있는 현실을 모르거나 알고 있다고 하더라도 스스로 해결할 수 있다고 생각하지 않는 개별화된 지역 거주민을 의미한다. 조직
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.17
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    건강지원센터의 설립목적과 설립방향, 건강가정지원센터 조직과 설치 기준 및 운영기준을 설명하고, 건강가정지원센터의 발전방안에 대해 학습자의 의견을 서술하시오
    건강지원센터의 설립목적과 설립방향, 건강가정지원센터 조직과 설치 기준 및 운영기준을 설명하고, 건강가정지원센터의 발전방안에 대해 학습자의 의견을 서술하시오? 본 문1. 서론건강 ... 한다.건강가정지원센터의 조직은 지역사회 내 건강증진을 위한 활동을 주도하는 위원회와 센터 운영을 담당하는 전문가들로 구성되어 있다. 이러한 전문가들은 의사, 간호사, 보건교사 등 ... 건강지원센터는 예방과 관리 중심의 프로그램을 제공해야 한다는 것이 나타났다. 또한, 건강 관련 산업은 지속적으로 성장하고 있으며, 건강 관련 정보를 제공하는 디지털 플랫폼이 인기
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.22
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    우리는 사회복지프로그램 개발과 평가에 대해서 공부하고 있습니다
    고 나중에는 변화를 위한 엄두도 내지 못할 것이다. 또한 조직 운영의 효율성은 떨어지게 되면서 효과적, 효율적인 프로그램개발도 이루어지지 못한다. 이 때문에 제시된 내용처럼 하나하나 ... 사회복지프로그램 개발과평가 주제: 우리는 사회복지프로그램 개발과 평가에 대해서 공부하고 있습니다. 심화학습 차원에서 사회복지 프로그램 평가 관련하여 다음 과제를 제출하십시오. 1 ... . 한눈에 읽는 프로그램 성과평과 1) 내용 요약 (1) 성과평과와 과정평가 프로그램 평가는 성과평과와 과정평가로 분류할 수 있다. 첫 번째로 성과평가는 사업의 성패를 확인
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.05
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    각기 다른 구성원들을 하나의 조직문화로 융합시키기 위한 방안에 대해 토론하시오
    )^7^8..FILE:Contents/section0.xml각기 다른 구성원들을 하나의 조직문화로 융합시키기 위한 방안에 대해 토론하시오1. 서론조직문화는 조직 내 구성원들이 공유 ... 하는 가치, 믿음, 행동, 관습 등으로 구성된 것으로, 조직의 성과와 생산성에 큰 영향을 미칩니다. 하지만 각기 다른 배경, 경험, 가치관 등을 가진 구성원들이 하나의 조직문화로 융합 ... 되는 것은 쉽지 않은 일입니다. 이에 따라 조직의 리더들은 다양한 방안을 고민하며, 구성원들의 차이를 인식하고 존중하면서도 하나의 공통된 가치관과 목표를 공유할 수 있는 조직문화
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24
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    기업평생교육의 문제점과 발전과제
    도움을 줄 수 있는 프로그램이 운영될 수 있도록 해야 한다.(6) 기업교육과 학점은행제의 연계기업과 산업교육기관이 인증한 교육 프로그램을 조직의 구성원이 이수한 경우에는 이를 학점 ... 인재론이 대두되면서 기업 내 교육소외계층의 수가 증가되고 있는 것은 기업의 평생교육이 당면하고 있는 아주 심각한 문제점이다. 특히 조직 구성원은 동일한 업무를 수행하면서도 정규직 ... 만이 체계적인 경력개발 혜택을 받고 있기 때문에 대다수의 직원은 상대적으로 불이익을 받고 있다.기업은 조직의 영리추구를 위해 효율성을 기준으로 경영하여야 한다. 그러나 기업은 영리만
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.12
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    인적자원개발의 근거와 접근법에 대하여 구체적으로 설명하시오.
    게 엄격한 조직에서는 지식 공유가 제한되기 쉽다. 2019년에 국내 중견기업 50곳을 대상으로 실시된 조사에 따르면, 74%의 기업이 공식적인 교육 프로그램 외에도 구성원 간 지식 ... 다. 2023년에 한 전문기관에서 발표한 보고서에 따르면, 인적자원개발 프로그램을 체계적으로 운영한 기업과 그렇지 않은 기업 사이에는 이직률에서 평균 12%p의 차이가 있었고, 이는 조직 ... R E P O R T과제명인적자원개발의 근거와 접근법에 대하여 구체적으로 설명하시오.교수학과학번성명제출일Ⅰ. 서론인적자원개발이 조직 성과와 경쟁력 유지에 핵심적인 요인으로 대두
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.10
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    예산편성제도(이론) 영기준예산, 성과주의예산, 계획예산, 품목별예산을 설명하고 4가지 예산편성방법을 장, 단점으로 비교 분석하시오
    )를 측정하기는 곤란하다는 점이다.성과주의 예산(Performance Budget : PB)은 조직의 활동을 기능별 또는 프로그램별로 나눈 다음에 세부 프로그램으로 다시 나누 ... 한 정보를 알 수 있지만, 왜 예산이 지출되어야 하는지를 의사결정자들에게 설명할 수가 없기 때문에 약점을 지니고 있다. 그럼에도 사회복지조직에서 간편하기에 이 예산제도를 주로 이용 ... 한다.최근에 의사결정과 책임성을 표시할 수 없다는 근본적인 결함 때문에 품목별 예산제도는 의사소통에 장애가 된다는 비판이다.비판의 주된 이유는 각 항목들에 대한 지출을 프로그램
    리포트 | 8페이지 | 8,500원 | 등록일 2024.03.18
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    평생교육프로그램개발론 과제
    필요한 구체적인 내용을 선정 조직하는 등의 설계를 한다. 그리고 나서 그 내용을 전개하기 위해 필요한 인적 물적 자원과 시설을 확보하며 지역사회에 프로그램에 대한 마케팅을 실시 ... 하여 수혜자를 확보한 후 그 프로그램을 실행하게 된다.그러나 이 모형은 조직과 외부환경을 정적인 것으로 가정하고 있다는 것이 단점이다. 현실적으로 보면 모든 조직과 외부환경은 역동 ... 하며, 지역사회에 그 프로그램에 대한 마케팅을 실시하여 클라이언트를 확보한 후 그 프로그램을 실행하게 된다.그러나 급변하는 조직과 환경의 변화에 능동적으로 대처할 수 있는 융통성과 유연
    리포트 | 4페이지 | 5,700원 | 등록일 2022.10.08 | 수정일 2024.07.20
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    안전보건경영체계의 핵심 내용인 P(Plan), D(Do), C(Check), A(Action) Cycle에 대하여 설명하고, PDCA Cycle의 원활한 운영을 위하여 회사가 노력해야 하는 사항에는 어떤 것들이 있는지에 대한 개인 의견을 제시하시오.
    를 취하고, 이를 다시 계획 단계에 통합하여 전체 프로세스를 개선해 나간다.이와 같은 PDCA Cycle의 원활한 운영을 위해서는 조직의 리더십, 구성원의 참여, 자원의 배분 ... Cycle의 효과적인 운영은 결국 근로자의 안전과 건강을 지키고, 기업의 사회적 책임을 이행하는 데 기여한다. 따라서 이는 단순한 규제 준수를 넘어서 조직의 지속 가능성과 경쟁력을 강화 ... 를 이루며, 이 단계에서는 조직이나 사업장에서의 안전보건 목표를 설정하고 이를 달성하기 위한 계획을 수립하는 과정이 포함된다. 이를 위해서는 먼저 유해하거나 위험할 수 있는 요소
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.21
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    프로그램 개발과 평가과정에 있어서 사회복지사 혹은 상담사가 가져야할 책무성의 정의를 쓰고 책무성에 대해 예를 들어 설명하시오
    프로그램 개발과 평가과정에 있어서 사회복지사 혹은 상담사가 가져야할 책무성의 정의를 쓰고 책무성에 대해 예를 들어 설명하시오목차프로그램 개발과 평가과정에 있어서 사회복지사 혹은 ... 상담사가 가져야할 책무성의 정의를 쓰고 책무성에 대해 예를 들어 설명하시오1) 책임성과 역할2) 사회복지조직의 기능과 책무성(1) 사회복지조직의 기능(2) 사회복지조직의 책무성1 ... / 책무성의 내용2/ 책무성 대상3/ 책무성 수행에서 상담사의 역할* 참고문헌프로그램 개발과 평가과정에 있어서 사회복지사 혹은 상담사가 가져야할 책무성의 정의를 쓰고 책무성에 대해
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.19
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    사회복지행정의 특성 3가지 이상을 설명하고 본인의 생각을 서술하시오
    등 자원과 프로그램을 관리하기 위한 일련의 행정적 절차라고 볼 수 있다.3) 모든 조직구성원의 협력 활동사회복지 행정이라는 것은 사회복지조직에서 관리자만이 수행할 수 있는 기능 ... 은 아니다. 사회복지조직의 프로그램을 운영하고 클라이언트에게 서비스를 제공하는 일선 사회복지사와 중간 관리자, 상급 관리자 모두에 의해서도 행정이 수행되어야 한다. 여기서 관리자 ... 조직의 관리자는 조직의 목표를 위해 정치적, 사회적으로 지지를 확보하기 위해 환경관리 역할에 집중해야 한다. 둘째, 사회복지조직의 관리자와 일선 직원은 조직의 프로그램 및 서비스
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.17
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    교육학 임용고시 키워드 정리
    , 교수체제설계)1. 기본개념: 체제적 관점, 교육프로그램을 개발하는 가장 기본적인 교수설계 모형2. 단계(x5)-분석(Analysis): 학습과 관련된 요인들을 분석, 요구분석 ... (Development) : 교수프로그램이나 교수자료를 제작 , 형성평가 실시, 수정 및 제작-실행(Implementation): 실제 교육현장에서 활용-평가(Evaluation): 총괄평가 ... 를 실시, 프로그램의 효과성과 효율성, 프로그램의 사용여부 및 문제점 등을 수정.3. 딕과 캐리의 체제적 교수설계모형1. 순서(x10)분석: 1. 요구분석(요구사정, 교수목적설정
    시험자료 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.09.10 | 수정일 2024.08.09
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2025년 08월 16일 토요일
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