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"근로자건강관리" 검색결과 1,721-1,740 / 27,033건

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    A+ 받은 자료입니다! 간호관리학 신규간호사 유도훈련프로그램 레포트 - 아주대학교병원
    . 식당11:008. 직장 내 성희롱? (정의) 사업주·상급자 또는 근로자가 직장 내 지위·업무와 관련하여 다른 근로자에게 성적언동 등으로 성적 굴욕감 또는 혐오감을 느끼게 하는 것 ... 실시하여야 함? (사업주의 조치) 직장 내 성희롱 발생 확인된 경우 지체 없이 행위자에 대해 징계나 그 밖에 이에 준 하는 조치 시행하여야 하고, 성희롱 피해 근로자 또는 피해발생 ... 주장자에 대해서는 해고나 그 밖의 불리한 조치를 하여서는 아니됨- 또한 고객 등 업무와 밀접한 관련이 있는 자가 성적 언동 등을 하여 근로자가 고충 해소 요청 시 배치전환 등
    리포트 | 11페이지 | 3,800원 | 등록일 2022.03.25
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    근로복지공단 면접자 자기소개서
    은 사랑으로 웃음과 건강을 전하는 친절한 간호사로 인식되겠습니다.2. 지원분야 직무이해(직무관련 자격취득, 직무경력, 지원동기) (400자 이내)‘일하는 사람이 믿고 의지하는 세계 ... 1. 고객마인드(고객을 위한 헌신, 상담능력 등) (400자 이내)다른 사람들보다 친절한 사람이라고 생각합니다. 1년 정도 의류 판매장에서 근무하였을 때 친절한 직원으로 뽑혔 ... 최고 수준의 사회보장 서비스 기관’이라는 근로복지공단 순천병원의 비전이 환자가 어려울 때 친근하게 찾을 수 있는 기관이라고 느껴져 저의 성격과 알맞다고 생각하였습니다. 근로복지공단
    자기소개서 | 1페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.04.16
  • 건강보험론(직장가입자 보험료 부과체계와 보험료 변화 및 현황)
    여 의료보호를 받는 사람은 국민건강보험대상에서 제외되는데, 건강보험의 가입자는 직장가입자 및 지역가입자로 구분하며, 모든 사업장의 근로자 및 사용자와 공무원은 직장가입자가 되고, 직장 ... 목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 건강보험제도의 발전과정2. 직장가입자의 보험료 부과체계와 보험료(율) 변화 및 현황1) 직장가입자의 보험료 부과체계2) 보험료(율) 변화 및 현황Ⅲ ... 기반을 같이하는 사회집단의 구성원 간 또는 노동자나 사용자의 갹출에 의한 기금을 토대로, 가입자와 그 가족의 질병 치료나 예방, 건강증진에 드는 경비를 지출해줌으로써 경제적 어려움
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.10
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    저출산·고령사회기본법의 입법배경과 기본방향에 대하여 논하시오
    지 않도록 보호할 수 있는 정책을 마련하기 위해 노력하고 있다.(4) 노인건강보장 정책건강검진에서 노인검진 항목을 조정하고 확대하며, 고령자를 대상으로 한 만성질환 관리를 강화 ... 은 이미 기존에 시행되던 제도이지만, 현실적으로 대기업 근로자나 여성을 위주로 시행되어 2019년에 10만명 정도가 사용하였다. 이를 2025년까지 20만명으로 확대하는 것을 목표 ... 로 하고, 비정규직 근로자나 남성도 이를 적극적으로 활용할 수 있도록 문화를 조성하겠다고 정하고 있다. 또한, 임금근로자 뿐만 아니라 특수고용노동자에게도 육아휴직을 보장할 수 있
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.17 | 수정일 2023.02.20
  • 간호사 근무환경 및 처우개선 대책
    적 역할을 담당하는 전문인력이다. 간호전문직은 의료기술의 발전과 소비자의 권리 의식 향상으로 건강서비스의 전문화와 간호의 질적 향상이 요구되어지며, 병원 간호사들이 전문직 사명감 ... 적으로 의료서비스 질 제고 유도① 간호사 근무환경 및 처우 개선- (처우개선 기반 마련) 간호서비스에 대한 건강보험 수가(간호관리료) 개선에 따른 추가 수익금을 간호사 처우개선 ... 간호관리학Ⅱ- 간호사 근무환경 및 처우개선 대책Ⅰ. 서론1. 간호사 근무 환경 및 처우 개선대책의 필요성Ⅱ. 본론1. 「간호사 근무환경 및 처우 개선대책」 분석Ⅲ. 결론1. 문제
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.14
  • [정신간호학 실습] 치료팀의 구성과 역할 기술 [정신과, 정신병동, 역할, 구성, 치료팀, 실습] 할인자료
    에 대한 의사결정5)치료에 대한 사회적, 법적으로 인정된 책임을 갖는 의학적 배경과 그의 본질적 관심 때문에 책임자로 기능함6)환자에 대한 진단 및 약물의 처방과 관리?임상심리사1 ... 자원을 활용하도록 돕는데 역점을 두고 있음?활동요법사음악치료, 미술치료, 운동치료 등 각종 요법 담당?재활상담원각 서비스 단계별로 근로자의 개인적인 환경과 조건에 맞는 직업재활계획 ... 을 조성3)약물교육 및 증상 관리 교육-> 환자들이 자율적으로 약물을 복용하고 재발증상을 관리하도록 도움4)다른 의료 전문가들과 연계하여 필요한 서비스를 제공5)환자의 치료에 대한
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 (10%↓) 900원 | 등록일 2023.08.10
  • 간호사 국시대비 법규 총정리
    증진? 건강친화제도: 근로자의 건강증진을 위해 직장 내 환경을 건강친화적으로 조성? 보건의 날: 4월 7일? 국민건강증진종합계획: 보건복지부장관, 5년? 기본목표 및 추진방향 ... , 투약, I/O, 처치와 간호, 간호 일시? 보존일: 진료/수술기록: 10년, 처방전: 2년간호기록부: 5년? 의료인 > 요양방법, 건강관리 사항 지도? 3년마다 보건복지부장관 ... 건강관리체계? 국가, 지방자치단체? 생애주기별 건강 특성? 건강지도, 보건교육 담당 할 전문인력 양성? 여성/어린이, 노인, 장애인, 학교, 산업, 환경, 식품위생? 기후보건영향
    시험자료 | 15페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.02.21
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    경제학개론_최저임금의 인상이 가난한 근로자에게 도움을 주는가
    최저임금의 인상이 가난한 근로자에게 도움을 주는가?I. 서론최저임금제도는 저임금근로자 보호와 소득불평등 완화를 목적으로 도입된 핵심 노동정책 중 하나이다. 임금이 일정 수준 이하 ... 로 하락하지 않도록 법정 최소임금을 설정함으로써 취약한 처지에 놓인 근로자들이 적정 생계비를 확보하도록 의도한다. 경제학개론 강의 1~4주 차에서 다루는 노동시장의 수요와 공급 ... 에서 형성된다는 이론이 존재한다. 최저임금이 시장균형 임금보다 높게 설정될 때 일부 기업은 고용 규모를 축소할 가능성이 있고, 반면에 기존 저임금근로자는 임금이 상승하여 소득
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.11
  • 사례관리론(클라이언트 사례를 보고 서비스계획서 작성 A)
    지원확인증이행예정정신건강및 심리정서중증정신질환자사례관리자살시도자응급개입정신건강복지센터가족모두8필요시종로구정신건강복지센터방문이력이행중가족 관계 갈등,의사소통성격차이양육문제 등 상담가 ... 지원 및 성장 지원욕구영역개입목표서비스명대상자우선순위제공횟수제공기관점검방법이행여부변경내역변경사유건강신체건강및 보건의료만 65세 이상 어르신 인플루엔자 예방접종백신 매년 무료 접종 ... 세 이상 구민 및 치매환자와 가족치매안심센터 운영가족 모두20필요에 따라종로구치매안심센터수료이행예정65세 이상 어르신및건강취약계층찾아가는동주민센터어르신 방문건강관리ct13수시로건강
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.08
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    우리나라의 사회보험과 외국(1~2나라선정)의 사회보험을 비교하시오.
    는 것을 방지하기 위함으로 국민들이 평소에 보험료를 내고 국민건강보험공단이 이를 관리하고 운영하다가 필요할 경우에 보험급여를 제공함으로써 국민 상호 간 위험을 분담하고 필요한 의료 ... 시 근로자의 생활안정과 구직 활동을 촉진하고 실업의 예방, 고용의 촉진 및 근로자의 직업능력개발과 향상을 꾀하는 사회보험제도이다. 산재보험 산재보험은 산재근로자와 그 가족의 생활 ... 으로 최초로 시도 되었다고 한다. 그리고 제1차 세계대전을 전후로 유럽 각국으로 퍼진 것으로 볼 수 있다. 따라서 오늘날 4대 보험이 필요한 이유는 국민연금, 건강보험, 산업재해보상보험
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.25
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    부산교통공사 합격 자소서
    했습니다.누군가를 위해 일을 하면서 나 자신을 돌보지 못하는 상황이 오지 않도록 하는 방법을 찾아보다 보건 관리자를 꿈꾸게 되었습니다. 예방을 통해 건강을 유지 할 수 있으며 누군가 ... 의 가족일 근로자의 건강을 지키는 것이야 말로 진정한 치료이자 간호라는 생각을 하였습니다.4년간의 종합병원 간호사의 경력과 6년간의 대한적십자 간호사경력 그리소 현재 재직 중인 한국 ... 에서의 환경을 이겨내는 부산교통공사의 근로자분들을 위해 더욱 깊게 환경을 파악하고 문제가 발생하기 전에 예방지침을 세우며 모두가 참여할 수 있는 보건관리를 하고싶습니다.또한 병원과 공공기관
    자기소개서 | 4페이지 | 5,300원 | 등록일 2022.09.30 | 수정일 2024.10.13
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    사회복지정책론에서 강제가입과 임의가입에 대해 설명하고 차이점을 비교 서술하시오
    라는 것은 근로자 자신이 보험회사보다 먼저 알 수 있어 실업자가 될 사람만 보험에 가입하고 그렇지 않은 사람은 보험에 가입하지 않으면 그 보험은 견덕내지 못하게 된다. 그래서 건강보험 ... 것이다.고용보험의 경우도 사업의 규모 및 산업별 특성을 고려하여 사업장 및 피보험자 관리가 매우 어렵다고 판단되는 일부 사업에 대해서는 고용보험의적용을 제외하고 있으며, 이러 ... 한 적용제외 사업의 경우 사업주의 자유의사에 따라 근로자의 과반수 동의를 얻어 근로복지공단의 승인을 받아 실업급여에 한해 가입할 수 있도록 하고 있다.그러나 전체 임금 노동자 대비 고용
    리포트 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.03.20
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    간호사 국가고시 총정리(법규 자세히)
    검역소 운영 : 질병관리청장검역선, 검역차량 운용 : 검역소장근로자 : 법인의 이사와 임원 포함 / 공무원 및 교직원 제외국민건강보험종합계획 수립 : 보건복지부장관, 5년마다피부양자 ... 의 병상을 갖춘 병원급 의료기관의료기관의 장이 감염관리위원회와 감염관리실을 설치 및 운영의료관련감염이 발생한 사실을 알게 된 의료기관의 장, 의료인, 의료기관 종사자 또는 환자 ... : 건교육 및 건강상담,영양관리, 신체활동장려, 구강건강관리, 질병의 조기발견을 위한 검진 및 처방, 지역사회의 보건문제에 관한 조사 및 연구(영신구조-> 이용자의 개인별 건강
    시험자료 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.14
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    지역사회간호학 간호사례 보고서 - 산업장
    , 금속가공근로자 인구 특성근로자수 13명 ? 남 12명 여 1명고령자(55세 이상): 7명- 특수건강검진 진단 시 근로자 13명 중 2명이 요관찰, 2명이 유소견 판정을 받음[ 총 ... ① 제관/용접/사상- 제관/용접/사상 작업을 5명의 작업자가 병행하여 작업함- 작업 시 용접봉, 사상 숫돌 사용으로 인한 금속류가 불연속적으로 발생함② 가공- 근로자수: 2명 ... - CNC 가공기를 가동하여 절삭 가공을 수행함③ 쇼트- 근로자수: 1명- 제품의 녹제거 및 표면처리 작업을 수행함④ 세척- 근로자수: 2명- 세척신나를 사용하여 이물질을 제거하는 작업
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.29 | 수정일 2024.01.31
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    장애인 사회참여 기회와 장애인 고용을 제공하기 위한 방안에 대해 간략히 논하시오
    별 고용현황상시근로자 50명 미만인 고용 비의무 기업체의 장애인 고용률은 0.87%인 반면, 고용의무기업체인 상시근로자 50명 이상 기업체에서는 2.16%로 나타났다. 이 중 부담괈 ... 납부 대상인 상시근로자 100명 이상 기업체의 장애인 고용률은 2.22%이다. 고용의무기업체 중 ‘300~999명’ 규모에서 장애인 고용률이 2.34%로 가장 높았고, ‘50~299 ... ) 성별 고용현황성별로 장애인 고용률을 살펴보면, ‘남성’의 경우 1.98%로 나타난 반면, ‘여성’의 경우는 0.82%로 남성 대비 두 배 이상 낮게 나타났다.위체 근로자 중 ‘여성
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.14
  • 인적자원관리(성공사례)
    경영, 경영자 관리, 근로관리, 경영 구조 등에 대한 그의 생각을 담고 있는데, 인적자원관리란 사람을 관리(control)라는 것이 아니라 이들을 이끄는(lead) 것이 ... 프로세스에 대한 효율적인 관리와 제어를 바탕으로, 조직구성원들의 잠재적 역량과 개인 능력을 최대한 발휘할 수 있도록 근로 의욕을 고취함과 더불어, 효과적인 인적자원관리를 활용 ... 는 영향력은 조직구성원들이 조직 전략에 부합되는 임무를 수행하게 될 때 향상되거나 개선될 수 있다(정형일, 2018)즉, 기업이 공정한 인적자원관리의 실현을 통해 조직구성원의 근로
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.21
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    당신은 회사의 대표로서 이러한 직원을 어떻게 조치해야 할 것인지 작성해 보세요
    할 것인지 작성해 보세요.문제 1. 당신은 회사의 대표로서 이러한 직원을 어떻게 조치해야 할 것인지 작성해 보세요.사례와 같은 고위험군 직원에 대한 회사 대표는 보건관리자나 정신건강 ... 전문가와 연계해서 심리 상담이나 의학적 치료를 받을 수 있도록 조치해야한다. 특히 근로건강센터, 근로자지원프로그램 사업 등 외부 자원을 이용할 수 있으며 자체 정신건강서비스 모델 ... 조치해야 할 것인지 작성해 보세요.문제 2. 당신은 김고민씨를 관리 감독하는 부장으로서 어떻게 조치해야 할 것인지 작성해 보세요.문제 3. 당신은 김고민씨 회사의 EAP담당자
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.10
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    인적자원관리의 중요성
    의 다양성과 차별성을 이해하는 마음을 가지고 있어야 한다. 조직에서 인사관리 담당자의 고객은 바로 근로자들이다. 때문에 근로자들에 대하여 애정과 신뢰를 갖는 것이 중요하다. 마치 ... 인사담당자는 인사관리의 현장은 라인이라는 사실을 명확히 인식해야 한다. 라인관리자는 라인에 속해있는 개별 근로자를 잘 육성하고, 동기 유발 시키고 활용하게 된다. 인사담당자 ... 병원은 노동집약적인 조직체이기 때문에 인력이 타 조직에 비해 많은 비중을 차지하고 있으며 병원 종사자의 대부분이 전문 직종으로 구성되어 있어 병원에서의 인적자원관리는 매우 복잡
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.02 | 수정일 2023.11.06
  • 우리나라 사회보험과 공공부조에 대해 설명하고 그 문제점과 향후 과제에 대해 설명하시오
    의 장기요양급여에 관한 사항을 규정하여 노후의 건강증진 및 생활안정을 도모하고 그 가족의 부담을 덜고자 하는 취지로 제정되었다. 『고용보험법』에서는 실업의 예방, 고용의 촉진 및 근로 ... 자의 직업능력의 개발과 향상을 꾀하고, 국가의 직업지도와 직업소개 기능을 강화하며, 근로자가 실업한 경우에 생활에 필요한 급여를 실시하여 근로자의 생활안정과 구직 활동을 촉진 ... 함으로써 경제·사회 발전에 이바지하는 것을 목적으로 제정되었다. 산업재해보상보험제도는 우리나라 최초의 사회보험제도로서 산업재해를 입은 근로자에 대한 치료와 생활보장의 기능을 수행
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.09 | 수정일 2022.07.25
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    .직장 내 스트레스를 줄이기 위한 기업들의 다양한 제도 활동 프로그램을
    19로 인한 정신건강 문제가 증가함에 따라 근로복지공단에 의하면 산재 신청이 증가하는 추세이며, 기업들은 이에 대비하여 임직원의 정신건강을 적극적으로 관리하는 방향으로 움직이고 있 ... 적 선택’…산재 신청에도 인정은 절반뿐 직장 내 괴롭힘 금지법 시행 3년을 맞지만 여전히 많은 직장인이 괴롭힘에 시달리고 있으며, 일부는 극단적 선택으로 이어지고 있다. 지난해 근로자 ... , 체중 감소 또는 증가, 식욕 저하 등의 정신 신체 증상이 동반된다. 정신 건강 측면에서 자주 나타나는 문제는 소진 증후군이다. 이 경우 감정적으로 지치고, 의욕이 떨어지며, 에너지
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.23
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2025년 07월 09일 수요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
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