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"자신이채용되어야하는이유" 검색결과 1,681-1,700 / 26,608건

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    [사회불평등] 마르스크주의 페미니즘으로 본 고용성불평등
    [사회불평등] 마르스크주의 페미니즘으로 본 고용성불평등고용성불평등에 대한 다음의 기사를 마르크스주의 페미니즘의 시각에서 분석해보려고 한다.성불평등을 다루는 많은 자유주의페미니즘 ... 공동체라고 할 수 있다. 원시공동체에서 권력은 모권이었고 출계는 모계에 있었다. 이때 가족의 형태는 남녀노소를 가리지 않는 무규율성교였고 그 이후 부모자식간의 성관계가 금지 ... 에서 남자는 자신의 핏줄을 정확히 몰라 누이의 자식에게 상속하였다. 그런 남성들이 내 자식에게 물려주고 싶다고 생각이 강력하게 들기 시작했고 그러기 위해서는 누가 내 자식인지를 분명
    리포트 | 9페이지 | 3,900원 | 등록일 2022.04.03
  • 장애인복지론 ) 최근 신문사설이나 칼럼에서 장애인 인권 침해나 차별 사례를 3개 이상 찾아, 그 핵심 내용을 정리하고 대처 방안을 기술하세요.
    인 인권 침해나 차별 사례를 3개 이상 찾아, 그 핵심 내용을 정리하고 대처 방안을 기술하세요.[목차]1. 서론- 장애인 인권 침해와 차별에 대해 경각심을 가져야 하는 이유2 ... . 본론- 장애인 인권 침해와 차별 사례- 장애인 인권 침해와 차별 대처 방안3. 결론4. 출처 및 참고 문헌1. 서론-장애인 인권 침해와 차별에 대해 경각심을 가져야 하는 이유장애인 ... 지만 사고, 정신적 충격, 희귀 병 등 다양한 이유로 인해 후천적으로 발생하기도 한다. 일반인들에 비해 장애인은 약자이다. 흔히 사회적 약자라고 칭하는 노인, 어린이, 임신부 외
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.14 | 수정일 2022.01.18
  • A+ 서평 일본전산이야기를 읽고 나서 (MZ세대 트렌드를 함께 고려하며 작성)
    업이 일치했다는 의미다. 덕후 중에서도 관심사를 자신의 직업으로 삼은 사람들을 일컫는다. 이제 "그 일이 밥먹여주냐"는 옛 말이다. 자신이 좋아하는 곳에빠져 그것을 아예 직업 ... 으로 돌아가 보자. 이 회사의 채용 방향은 무엇이든 할 수 있다는 정신상태만 본다는 것에 그 특이점이 있다. 소위 말하는 학벌이라든지 영어 성적, 자격증 등 스팩을 전혀 보지 않 ... 먹는 사람, 화장실 청소를 잘 하는 사람, 한번도 안 쉬고 오래 달리는 사람 등을 인재상으로 보고 있다.구체적으로 살펴보면,목소리가 큰 사람 : 적극적이고 자신감이 있다는 것을 뜻
    리포트 | 8페이지 | 8,000원 | 등록일 2021.06.12 | 수정일 2023.11.26
  • [사회문제론 4학년 C형] 교재 2장의 내용을 참조하여 우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제에 대해서 설명하고, 이것이 왜 문제가 되는지 그 대안에 대해서 서술하시오.(30점)
    직 문제가 왜 사회적 문제 인 이유에 대한 사례5. 비정규직 문제에 대한 대안1) 효율적인 채용관리2) 교육 및 경력개발관리3) 이동 및 이직관리4) 급여와 복지후생5) 인간관계 ... 못하며 혹시 있을지 모를 일말의 신분전환 가능성에 매달려 자신의 건강을 해쳐가면서까지 고강도의 근무를 하고 있다고 한다.이렇듯 현실에서 비정규직 문제가 해결되지 않은 근본원인 ... 대안1) 효율적인 채용관리기업과 비정규직 인력을 위한 효율적인 채용관리의 개선방안이다. 취업동기 파악을 통한 직무수행에 필요한 자격요건을 갖춘 인력이 채용이중요하다. 이렇게 함으로써 것이다.
    방송통신대 | 12페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.03.05
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    경영학개론-경영조직 관리의 새로운 혁신 넷플릭스의 컬처데크
    밖에 들지 않았다. 그리고 마지막에는 창시자인 자신조차 스스로 쓰임이 다했다고 판단하여 물러나고 또 다른 회사를 창업한 것에 대해 자신의 원칙을 철저하게 지키는 사람이라는 것 ... 롭게 제작하도록 허가 하였다. 그리고서는 그 제작 능력을 입증한 사람들에게 크게 보상하였다. 사란도스는 스스로 할 수 있는 자유와 권한을 부여할 때 팀원들이 자신이 콘텐츠 책임자라는 ... 했다. 수동적이고 물흐르듯이 그냥 흘러가는 직원들이 곱게 보지 않는다는 뜻이다. 심지어는 창립 멤버처럼 핵심 인원들도 이유가 있다면 때에 따라 해고처리 하는 것이 사내 방침이
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.12
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    영유아보육법에 있는 어린이집에 대한 특징을 설명하고 어린이집에서 발생하고 있는 아동학대를
    아래 신변을 보호받으며 존중받고 살아가기도 한다. 하지만 보이지 않는 곳에서 이들은 신체적으로 유약하고 연약하다는 이유로 몰상식한 어른들에게 이리 치이고 저리 치이며 폭력을 당해 ... , 대부분이 투명한 운영을 위해 이를 제대로 설치하고 있다. 이를 설치해야 하는 이유로 가장 중요한 것은 아이들이 신체적, 정신적 해를 입지 않게 하기 위함이다. 아이들은 서로 ... 가 잘 자랄 수 있도록 변경되었으면 하는 법령을 선정하여 예를 들어 설명하시오.-목차-Ⅰ. 서론, 영유아보육법이란?Ⅱ. 본론1. 영유아보육법에 있는 어린이집에 대한 특징1) 보육
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.22
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    최근 증가하고 있는 다양한 형태의 독신 가구에 대하여 알아보며, 젊은세대 중심으로 비혼식, 싱글웨딩 등의 새로운 문화에 관심이 높아지고 있다. 이에 대한 본인의 생각을 서술하시오.
    라는 전통적 틀에 구애받지 않고, 자신만의 삶을 설계하는 데 있어 더 많은 자유를 얻게 했다고 볼 수 있다. 특히 자아실현과 개인의 행복을 추구하는 흐름은 개인주의 문화의 확산과 함께 ... 다. 사람들은 결혼이라는 제도적 틀에 얽매이지 않고, 자신만의 방식으로 삶을 즐기고자 한다. 이러한 선택은 개인이 더 많은 자유를 누릴 수 있게 하며, 자신의 가치관에 맞춰 삶을 설계 ... 은 세대는 이를 더 이상 필수로 여기지 않고, 자신만의 방식으로 삶을 즐기고자 한다. 이들은 자아실현과 개인의 행복을 우선시하며, 결혼이라는 제도적 틀에 얽매이지 않고 자유롭게 자신
    리포트 | 9페이지 | 7,000원 | 등록일 2024.10.24 | 수정일 2024.10.28
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    (전략적인적자원개발론) 역량모델의 개념과 중요성에 대하여 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 역량모델링의 사례를
    을 통해서 기업은 인재 채용과 육성, 업무 성과 평가 등을 효율적으로 할 수 있다. 그래서 많은 기업들이 역량모델을 인적자원관리 전 분야에 활용하고 있다. 현재 나는 제주항공을 약 ... 적인 역량이 규정할 수 있다. 이는 조직의 역량과 개인의 목표가 일치되게 하며 업무 성과가 향상될 수 있게 도움을 준다. 그래서 현재 많은 기업들이 자신들만의 역량모델을 개발하여 인 ... 과 집중의 체계화, 가시화, 구체화가 이루어져 조직과 개인의 실제 가치향상에 도움을 주는 방향으로 개발되어야 한다.역량모델이 주목을 받는 이유는 역량기반의 인적자본관리가 점차 중요해지
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.15
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    본성을 실현한 인물과 나
    을 할 수 있었다.하지만 다시 관객이 늘어나고 있는데도 영화관 측에서는 직원채용을 늘리지 않고, 기존의 축소된 직원으로 늘어나는 관객들을 대응하도록 하고 있다. 한 명의 직원 ... , 석가모니는 제외)을 한 명 택해 그의 생애를 정리하고, 그에 대한 '수강생 자신의 평가'를 쓴다. (1장 이내)이어 선택한 주제(어짊, 의로움, 예의, 지혜 중 하나)와 관련 ... 한 수강생 자신의 '실제 경험담과 견해'를 구체적으로 쓴다. (2장 이상)- 목 차 -1. 마더 데레사의 생애2. 어짊에 대한 나의 생각과 경험1. 마더 데레사의 생애1979년 노벨평화
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.04
  • 영화감상문(변호인)
    을 하면서 자신의 생각을 확실하게 가지고 있는 사람은 그 분밖에 없는 것 같았다. 그런데 자신의 생각을 강력하게 표현했다는 이유만으로 예의가 없다느니, 지나치게 공격적이 ... 병아리 변호인의 이야기 나는 대학교를 다닐 때 소위 말하는 운동권이었다. 멋도 모르면서 등록금 투쟁 한답시고 교복을 입었고, 선배들 따라 주한미군에 반대하는 시위를 하러 용산 ... 는 당장 눈 앞에 현실이 닥쳐오기까지도 회피하기에만 급급했다.점차 나도 지쳐갔다. 세상은 그리 쉽게 변하는 것이 아니었다. 아무리 옳은 얘기를 해도, 당신들의 얘기를 해도 아무
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.11.27
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    법여성학개론
    : 혼인성립 전부터 가진 고유재산과 혼인 중 자신의 명의로 취득한 재산은 특유 재산으로 하고, 부부라 할지라도 그 특유의 재산은 각자 관리, 사용, 수익하는 것을 원칙으로 함혼인 ... (사직X 복귀 가능하도록)만 8세 이하 또는 초등학교 2년 이하의 자녀를 가진 근로자부모 모두 사용 가능사업주는 육아 휴직을 이유로 근로자를 해고하거나 그 밖의 불리한 처우를 하 ... 하자인 자기 자신에 대하여서까지도 극도의 분노와 자신을 지켜주지 못한 사회에 대한 증오감을 키워 인격적 파탄 상태(극단적 선택, 주변 영향 등)에까지 이르게 할 수 있다는 점
    시험자료 | 36페이지 | 15,000원 | 등록일 2022.06.18
  • 교육학 ) 교육과 사회의 관계를 긍정적으로 보는 관점이, 오늘의 교육현실과 비교해 볼 때, 옳다고 생각하는가
    을 의미하고, 기회의 평등이란 사회경제적 성취를 달성하기 위한 경쟁에 있어 어느 누구도 ‘불공정한 우위’를 점하지 말아야 한다는 것을 의미하며, 이는 일의 할당이나 채용에 있어 직무 ... , 옳다고 생각하는가?- 긍정한다면, 왜 그런지? 자신의 생각을 논하시오- 아니라면, 왜 아닌지, 자신의 생각을 논하시오- 자신의 생각을 쓰십시오.Ⅰ. 서론교육과 사회의 관계를 긍정 ... 인 ‘자유’와 ‘평등’의 개념에 대해서 먼저 살펴볼 필요가 있다. 왜냐하면 교육에는 ”민주적 시민이 갖추어야 할 자질을 함양하는 과정이다“라는 정의에 의해 교육을 규범적으로 목적
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.19
  • 호텔관광조직인적자원관리론-의사결정, 인간관계 능력 및 직무, 조직 지식
    훈련사람들과 서로 집단 토론을 통하여 소통을 하며 자신과 상대방에 대한 인식을 높이는 훈련이다. 실험실 훈련이나 T집단 훈련이라고도 부르며 조직 전체의 발전을 위해 행태과학적 지식 ... 를 구성하고 있는 자기 자신과 조직전체의 상관성 또는 역학관계를 체험적으로 통찰하고 체화할 수 있도록 학습하여야 한다.체험형 교육을 통한 일체감 형성현장체험을 통한 문제해결과정 ... 을 내는 것에 있어 어려움이 없게 함. 특히, 급변하는 외부 환경 변화에 대응하기 위한 직장문화 개선 필요성에 대한 내부적 공감대 형성 가능. 각 권역 실정에 맞는 실효성 있
    시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.09
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    안티고네의 이야기와 적극적 평등 실현 조치
    안티고네의 이야기와 적극적 평등 실현 조치I. 안티고네의 이야기를 요약하고, 안티고네와 크레온이 주장하는 정의를 설명한 후 자신은 어떠한 정의를 지지하는지와 그 이유를 쓰시오1 ... 를 소굴에 가둔다. 안티고네를 연모하던 크레온 왕의 아들 하이몬도 안테고네를 따라 죽기로 결심하는데 크레온은 아들이 죽게 된 것에 놀라서 안티고네가 갇혀 있는 소굴로 달려간다. 하 ... 이몬은 아버지를 보자 격분하여 칼로 찌르려고 하고 크레온은 도망친다. 하이몬은 자살하고 이 사실을 안 크레온왕의 아내 에우리디케도 침대에서 자살한다.2. 안티고네와 크레온의 정의
    방송통신대 | 4페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.02.29
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    ((강추독후감A+)) 평균의 종말 The End Of Average 평균이라는 허상은 어떻게 교육을 속여왔나 - 교육혁명을 위한 개개인성의 원칙
    이 아니라 그 직원이 수행해야 할 직무의 수행력과 그 직무 수행이 행해질 맥락에 주목하는 편이 더 바람직하다. 실제로 그런 방법을 개척해낸 인물이 있다. 세계적으로 알아주는 채용 ... 컨설팅사인 루 애들러 그룹의 창설자 루 애들러다. 애들러는 직장을 맥락 중심에서 바라보는 시각에 착안해 그 자신의 표현처럼 "수행력 기반의 채용"이라는 새로운 직원 채용법을 개발 ... , 평균적 두뇌, 평균적 발달은 과학이 만든 허상이며, 단지 평범하지 않다는 이유로 학교에서 부진아, 문제아, 게으름뱅이로 평가받는 아이들에 대한 교육은 아이들의 다차원적인 재능
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.09
  • 방통대간호학과, 성,사랑,사회레포트,여성의 노동이 왜 종종 낮은 평가를 받을 수밖에 없는지, 그런 평가를 가능하게 하는 사회적 맥락이 무엇인지에 대해 구체적인 사례를 들어서 서술하시오.
    의 심 여성의 역할에 대한 고정관념고용의 영역에서 여성들이 경험하는 또 다른 전형적인 차별은 성별직종분리라고 할 수 있다. 성별직종분리는 뚜렷한 이유 없이 관행적으로 남성의 일과 여성 ... 정규직에 고용되어 직면하는 간접차별에 대해 어떻게 대응하면서 판단 기준을 만들어 가고 있는지 최근의 국내 판결 사례를 통해 파악해 보고자 한다.3) 비정규직위주의 채용지난 10 ... 에 머물고 있다. 실제로 공식적으로 여성인 것을 이유로 승진에서 탈락시키는 경우는 거의 없다. 근무성적ㆍ인사고과 등 승진과 관련해서 성별을 이유로 불공평하게 평가하기도 하며, 승진과 관다.
    방송통신대 | 13페이지 | 6,000원 | 등록일 2020.09.25 | 수정일 2020.09.30
  • [장애인복지론 3학년] 장애인 인권 및 차별과 관련된 언론 기사를 캡쳐 하고, 기사 내용에 대한 본인의 생각을 작성하시오
    은 인간의 취약성을 보여주는 상징적 징표일 수도 있다. 따라서 장애는 사람들이 자신의 환경이 갖는 불유쾌한 진실에 마주하도록 하는 요인이 될 수 있다. 이러한 느낌 때문에 장애인 ... 에는 장애인이 직무를 수행하는 데 있어서 비장애인과 동등한 근로조건 및 편의를 제공해야 한다고 명시하였고, 제11조 2항에는 정당한 사유 없이 장애를 이유로 장애인의 의사에 반하 ... 진주교대의 입학관리팀장이 중증장애를 이유로 지원 학생의 성적을 수차례 조작한 일이 밝혀져 논란이 일기도 했다장애 정도 심할수록 업무에서 소외현장 교사들은 일선에서 이런 불편과 차별
    방송통신대 | 6페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.05.14
  • [취미와예술]교재 2강 [현대인의 삶과 취미]의 내용을 참조하면서 취미가 직업으로 연결되어 긍정적인 결과를 낳은 사례와 부정적인 결과를 낳은 사례를 각각 찾아보고, 그와 같이 상반된 결과가 생기게 된 배경을 분석해 보시오.
    우위라고 할 수 없는 직종이다. 그렇다면 과연 이런 결과를 이끌어낸 이유는 어디에 있을까? 직업 만족도의 다양한 항목 중에서 사진작가들은 다른 직종에 비해 자신의 일에 대한 만족도 ... 가 변질된다면 돈을 목적으로 하는 순간부터 그건 엄미히 말해 부업이지 취미는 아니다. 이런 갈등의 상황이 자신의 재능이나 하고 싶은 일을 직업으로 가질 것인지 취미로 할 것인지 고민 ... 한다. 일반적으로 일이 계속성, 경제성, 사회성, 윤리성이라는 조건을 갖추었을 때 비로소 직업이라고 할 수 있다. 직업의 가치는 개인적으로 자신과 가족의 생계를 꾸리고 다른 사람과 소통
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.09
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    외국인 다문화 정책과 지원제도 보고서
    문화의 백인문화로의 동화 정책을 추구한 것이었다.그 결과 외국인 이민자들은 자신들의 다양성을 포기한 채 미국의 주류 문화에 섞여 새로운 미국인으로 다시 태어나야만 했다.여기에 처음 ... 는 정착민을 채용하고 지역사회에 정착을 쉽게 할 수 있도록 서비스를 제공하고 있다.4)프랑스의 다문화 정책과 지원제도프랑스는 19세기 중반부터 이민자를 수용하였다.제 1,2차 세계 ... 외국의 다문화 정책과 지원제도 보고서현재 세계의 많은 국가들이 민족,인종,언어,종교 등의 다양한 면에서 차이점이 있는 이질적인 집단들로 구성된 다민족 사회를 특징으로 하고 있
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.11.23
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    사회문제론4B) 교재 4장의 내용을 참조하여 최근 한국사회에서 청년문제가 사회문제화되는 이유에 관해 설명하고 그 대안에 대해서 서술하시오0K
    쪽이라면 열심히 하는 자세가 중요하다. 기업의 크기가 문제가 아니라 자신의 그릇에 맞는 일을 찾아 보람을 느끼며 일하는 것이 중요하다.요즈음 기업의 인력채용 담당자들은 한결 같이 ... 한국 사회에서 청년 문제가 사회문제화되는 이유에 관해 설명1) 청년문제의 의미요즘 한국의 청년들은 5포세대에서 7포세대가 되고 있다고 한다. 그만큼 희망을 잃어버린세대라고 한다 ... 가 대신 내주고 있어 오히려 자신이 부모에게 짐이 되기도 한다.(3) 학자금 대출로 인한 신용불량자 양산대학 4년동안 가정형편이 어려워 장학금을 수령하기 어려워 국가장학재단에서 학자
    방송통신대 | 6페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.03.02
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2025년 07월 15일 화요일
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- 작별인사 독후감