"임파워먼트 실천전략"의 검색결과 입니다.

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임파워먼트 지역사회복지론 로스만의세모형 임파워먼트 원칙 임파워먼트 실천 결핍관점 생산관리

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"임파워먼트 실천전략" 검색결과 1,621-1,640 / 1,712건

[사회복지] 장애인가족의 역량강화와 가족지원모델

계획(self-empowerment plan)을 수립하도록 돕는다. 여기서의 초점은 역량강화를 위한 실천에서 사회복지사가 협력, 신뢰, 공유된 노력을 기반으로 원조관계를 구축 ... 실천의 기본적인 시각이 병리적 관점(pathological perspective)에서 강점지향적 관점으로 전환된 것을 의미한다. 병리적인 관점은 개인을 증상이나 진단을 기초로 범주 ... ). 그래서 강점관점에서 중요한 실천의 특징은 사회복지사가 클라이언트 자신, 가족, 그리고 그들의 지역사회내에 존재하는 자원을 발견하도록 돕는 역할을 강조한다.2. 가족역량강화

리포트 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2003.06.15

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[리더쉽] 리더쉽

과 실천이 필요하다. 여기에 디지털 시대가 요구하는 수평적인 조직 사업 모델에 의한 경영 등이 더해 진다면 그런 인물이야 말로 디지털 시대에 적합한 리더이며, 이러한 인물은 갑자기 ... 부여하여 잠재력을 극대화하기 위한 활력 고취자를 말한다.이를 보다 구체적으로 기술하면, 방향제시적 리더는 비전을 제시하고 이에 걸맞는 전략을 통해 조직이 나아갈 방향을 설정 ... 한다. 변혁주도적 리더는 조직구조의 조정, 혁신적 조직문화의 개발, 권력구조의 재편, 그리고 학습조직의 구축등 네가지 역할을 성공적으로 수행해 비전과 전략에 맞는 방향으로 조직 변혁

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.09.23

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[마케팅론] 에버랜드의 서비스 분석과 문제점 진단 발표 자료

연봉제 칭찬마일리지 제도: 고객감동 실천 유도선발- 신입과 경력임파워먼트- 접점사원의 책임과 권한 확대훈련- 친절교육 시스템인 서비스 아카데미서비스 접점서비스 설계요소관리적 요소고객 ... 에버랜드의 서비스 분석과 문제점 진단목 차⦁ 서 론 Ⅰ. 선정동기 Ⅱ. 회사소개 Ⅲ.시장규모 ⦁ 본 론 Ⅰ. 서비스 설계요소 (서비스 컨셉) Ⅱ. 경쟁적 서비스 전략 Ⅲ.정보 ... 의 전략적 역할 ⦁ 결 론선정동기1997년 세계 테마파크 중 7위 선정 입장객 수 900만 돌파 롯데월드와 서울랜드가 경쟁사로 부각 테마파크에 진출하는 기업 늘어남 여가시간의 장기

리포트 | 28페이지 | 3,000원 | 등록일 2005.01.08

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[경영학원론] LG전자의 경영 혁신 전략

)을 이루어 왔으며 구성원 개개인이 그 권한을 최대한 활용할 수 있는 권한위양(empowerment)의 조직화를 통해 끊임없는 혁신을 추구하고 있다. 10년 후인 2005년에 세계최고 ... performance leader)의 육성 등 4대 전략 과제를 설정하고 도약 2005를 위한 노력에 집중하고 있다.2. LG전자의 혁신의 배경(1) 노사분규에 따른 경영위기LG전자 ... 을 해소하고 서로 화합하여 공장을 정상 가동시키고 잃었던 사업의 기회를 만회하기 위한 경영혁신의 활동을 전개해 나가기 시작하였다. 그리하여 LG전자의 혁신활동의 단계는 의식개혁-전략

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.08.27

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[리더쉽]14명의 전문가가 말하는 21세기 리더쉽에 관한 고찰

(alliances)팀 (team)위임 (empowerment)기회 (room for initiative)* 중요한 용어○ 대체불가주의 ( subsidiarity ) 원칙 : 상위조직 ... 에게 좋은 본보기가 되어야 하는 시대를 맞이하고 있다.★더 많은 리더를 배출하기 위한 세 가지 전략○ 1단계 : 위임이 주요 수단이 되는 수직적 위계질서 의 조직○ 2단계 : 비전 ... 는것을 정열을 가지고 추진해 나가는 추진력을 겸비하고, 앞장서서 개선하려는 의지가 확고하고, 원칙과 비전, 사명을 몸소 실천해 보이는 리더십이 필요하다. 비록 만질 수 있는 것

리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2005.11.22

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세계가 두려워할 미래의 한국기업 어떻게 만들 것인가

이 되어야만 대응력을 발휘할 수 있다.셋째, 임파워먼트(Empowerment)를 잘 해야 한다. 즉 책임과 권한을 조직구성원에게 이양함으로써 구성원 스스로가 주인의식을 가지고 주어진 ... 아야 한다대응성이 높아야 한다민첩성이 높아야 한다임파워먼트를 잘 해야 한다학습을 통한 지식축적에 강해야 한다세계가 두려워할 한국기업4. 대기업조직. 어떤 모습으로 변신해야 할 것인가 ... 뿐 아니라 본사, 지원부서, 사업부문 등 하부조직의 설계방안을 각각 설명하고 있다. 또한 새로운 인적자원관리 방식을 실천함에 있어서 본사와 각 사업단위의 역할도 구분하여 제시하고 있

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.05.08

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동기부여 성공사례(노키아,메리어트호텔 등)

여 경영진이 책임을 지도록 함으로써 이를 실천한다. 우리가 취하는 기본 전략에는 종업원을 축하해 주기, 정보를 제공하기, 세계적인 수준의 경영자와 훈련을 제공하기 등이 포함되어 있 ... 해서 다양한 기법을 개발하고 있다. 특히 직원들이 소비자와의 접촉에서 스스로 우러나오는 서비스를 펼칠 수 있도록 하는 시스템을 개발·실천하기 위해 골몰하고 있는 것이다. 기업은 각자 ... 들은 직원들의 요구에 발빠르게 대응할 수 있는 팀제로의 전환, 성과급제 운영 등을 통해 내부적으로 완벽한 서비스 실천에 바쁘게 움직이고 있다. 이런 변화는 그동안 일부 최고경영자

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.30

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[전자정부][행정정보화][행정개혁][행정][지식행정]전자정부와 행정정보화를 통한 행정개혁의 현황과 문제점 및 향후 발전방향(행정이념의 의미, 행정개혁과 행정학, 지식행정의 실제, 행정정보화 발전방향, 행정)

가지 행정이념의 포괄적 성격에 비해 다른 이념들은 상대적으로 특수성을 지니고 있어 함께 논의되지 못하는 경향이 있다. 이 연구에 있어서는 국정이념의 실천이념으로써의 행정이념을 다루 ... 라는 프로그램에 담아 구체화하는 과정에서 개혁의 비전과 전략의 부재 때문에 정부개혁이 종종 실패하거나 중단되는 것을 보게 된다. 이런 배경에는 바로 의존하고 있는 정부개혁의 모델에 대한 명확 ... 한제할 의도를 가지고 있는 것이다.참여국가모델은 시장모델에 대한 반명제로서 등장한 것이다. 이것은 다른 많은 이름들로 거명되어 논의되어져 왔다. 권능국가(empowerment s

리포트 | 18페이지 | 7,500원 | 등록일 2007.03.29

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[사회복지행정]프로그램 개발과정

능력 향상의 운영전략< 설계시 고려사항>① 사회복지 가치와의 조화: 대상자의 역량강화(empowerment)화② 활용가능한 정보③ 개입의 수준: 다양한 수준, 클라이언트 이익고려2 ... 적 의미, 관념적, 철학적 이상적인 요소 내포② 서비스의 사명에 대한 의도적 표현③ 실천의 이념적 틀 제시(2) 목표(Goal)① 목적을 구체화한 프로그램의 지향적② 궁극적인 달성점이 ... ) 영향 자료 : 가장 어려운 사정 질문에 관한 피드백을 제공3) 프로그램 실행의 원리① 담당자는 프로그램 실행에 필요한 제반여건을 마련함에 있어 다양한 기법과 전략을 이용해야 함

리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.03.22

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[조직관리]미래조직

전통적 관료조직 횡적 기업조직..PAGE:4미래조직이 갖추어야 할 특성환경변화를 감지하는 것뿐만 아니라, 이에 대응해 나가기 위한 전략을 수립하고 실천해 나가는 데에도 지식이 필요 ... 별 능력과 개인고과를 상사가 평가고객지향적 문화개방적 협조적 태도거시적 전체적 안목문화 및 태도상사지향적 문화자기부서 이기주의편협된 시각과 태도Empowerment구성원 만족도소외감 ... 확대지식 네트워크의 확대혼다&로버후지&제록스- 전략적 제휴 자체도 전략적이어야 함.(50:50 제휴보다 51:49제휴가 더 성공적임)유기적 동반자 의식의 향상리 메모리얼 병원

리포트 | 31페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.01.09

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[조직행동론] [조직행동론]리더십의현황과과제

한 한 경제 보고서의 지적은 적지 않은 시사점을 던져주고 있다. 한국사회는 논의만 무성할 뿐 행동이 결여되어 있으며, 그 근저에는 리더의 실천력 결여가 도사리고 있다는 것이다(매일 ... )이 극대화된다(Manz & Sims, 1989).즉 21세기 기업은 리더와 구성원간의 신뢰를 바탕으로 자율적으로 업무를 수행할 수 있도록 구성원에게 힘을 실어주는 임파워먼트 경영 ... 각자가 리더가 될 수 있는 셀프리더십을 지향한다(Manz, 1986){미래형 리더쉽 패러다임리더의 역할인류 복지 증진, 전체 이해관계자 만족- 비전/전략과 경영의 연계방향제시

리포트 | 28페이지 | 1,500원 | 등록일 2002.11.05

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[사회복지] 급진사회사업에 입각한 서씨 가족 사례 분석

? 급진사회사업에 입각한 서씨 가족 사례 분석 ?(1) 사회적 요인 (Social factors)① 권력의 불균형?불평등② 지배적 이데올로기 실천③ 지배적 이데올로기 신념④ 역사 ... (Social Education)② 적극적 자원의 활용③ 사회적 공감④ 사회적 지지⑤ 비판적 자각, 임파워먼트⑥ 옹호(5) 평가? 급진사회사업에 입각한 서씨 가족 사례 분석 ?본 ... 의 상호작용에 초점을 맞춘다는 점이다. 이러한 구조적 분석은 개인을 통제하고 착취하는 구조에 대한 비판적 접근과 이러한 구조로부터 개인을 보호하고 해방시키기 위한 실천을 결부

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.12.27

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[인문사회]가치중립과 가치부여 사례

고 중간에 섬을 의미한다.2. 사회복지사의 가치중립가치중립의 실천원칙은 사회복지사들 사이에 널리 받아들여지고 있다.윤리강령에는 전문가가 가치판단을 보류하는 것에 관한 구체적 규정 ... 다. 또 클라이언트가 자신의 문제에 있어서 선택 할 수 있는 권리를 부여하는 임파워먼트를 실현하기 위하여 사회복지사의 개인의 가치부여를 보류하고 중립적인 관점에서 클라이언트의 가치 ... 는지를 판단해야 한다.2. 사회복지사는 이러한 차이가 사회복지실천과정에 어떻게 관련되는지를 판 단해야 하는데 할수만 있다면 그 결과들에 대해 클라이언트와 함께 토론해 야 한다. 사회

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.05.06

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신뢰경영과 서번트 리더쉽

리더십(servant leadership)의 창시자, 임파워먼트(empowerment) 운동의 주창자로버트 그린리프(Robert K. Greenleaf)* 오하이오 벨(Ohio ... 내부의 신뢰가 경쟁력으로 등장신뢰가 경영에 미치는 영향권한위임(구성원 개개인, 팀 및 그룹) = 전략적 목표를 달성하기 위한 구성원들의 활동을 보다 효과적으로 촉진조직의 성공공동 ... 할 수 있는 분위기를 조성해야 한다.제 10 장 서번트 리더십의 옹호자들* 중요한 리더의 덕목 : 비전과 방향을 분명하게 제시 또한 자신이 실천하는 것이 중요 * 조직이 나아가야 할

리포트 | 50페이지 | 4,000원 | 등록일 2004.05.04

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[경영전략] 메디슨 경영자원과 핵심역량 분석및 전략적 대응방안

메 디 슨목차기업소개 산업특성 단계별 성장전략 과제 1 핵심역량분석 과제 2 전략적 대응방안 대응방안에 대한 장애요소 분석 최종대응 전략 사례를 통한 전략의 유효성 확인기업이념 ... 합작 1998 세계 최초 4D Ultrasound 개발 제품 발표회 1998 ATL과 초음파 진단기 사업 전략적 제휴 계약 체결1996~1998 기술에 의한 세계도전1999 3개 ... 無구매자의 교섭력 보수적이며 강한 교섭력 주고객인 대형병원시장 에서 검증된 제품을 요구대체제의 위협 신제품이 빠른 속도로 개발되어 기존제품을 위협함 제품수명주기 짧다단계별 전략

리포트 | 46페이지 | 2,500원 | 등록일 2005.04.09

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정보화의 영향

전략을 수립하고 실천하는 능력, 재무자원을 확보하고 관리하는 능력, 기술을 개발하고 혁신적 제품과 서비스를 설계할 수 있는 능력, 생산 시스템을 개발하고 관리하는 능력, 효과적인 ... 는 임파워먼트(Empowerment)를 할 수 있는 능력, 새로운 변화에 대처하는 데 필요한 지식을 지속적으로 획득하고 창출하며 사용할 수 있는 지식경영능력, 새로운 기회를 포착하고 그 ... 의 이해 p39 (나남출판)주3) 제조업의 디지털 경영전략 (21세기 북스)한국기업이 이-비즈니스 패러다임으로 전환하기 위해 해결해야 할 가장 큰 과제와 강점, 그리고 디지털시대에 있

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.04.16

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[비지니스]성공을 향한 열정

유기적으로 연결되어 있기 때문에 서로 윈윈(win-win)하는 전략으로 나아가야만 조직의 성과를 극대화 할 수 있다. 그러기 위해서는 개방적인 커뮤니케이션을 통해 서로에게 열정 ... 님이 학생의 성적을 올리기 위해서 성적표를 확인하고 체크해 나가듯이 말이다. 여기서 세금이란 지출에 대해서도 고려하여야 할 것이다.목표란 가시화하여 계획 있게 진행하여 실천 ... 을 내리고 겸손한 리더로 희생하고 인간적인 배려와 대화로 임파워먼트 행하여 성공적인 조직으로 거듭나야 한다.힘힘은 용기라 말할 수 있고 확신이라고 말할 수 있다. 리더는 용기를 가지

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.02.28

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[사회복지]좋은 지역사회 만들기를 읽고

‘좋은 지역사회 만들기’ 를 읽고1. 지역사회주의 뿌리내리기지역사회주의와 지역사회의 두 용어간의 상이한 점을 밝히고 있으며, 결국 사전적으로 지역과 지역사회실천에서 지역사회 ... 지만, 조급증에서 벗어나 천천히 기다려주는 인내심을 가져야 한다는 것,, 등등이 정리 되어있었다.그 중 전략적인 기술이라는 것은 이론적인 것에 국한된 것이 아니라 서로 인사하고, 커피 ... 마시고, 집을 방문하면서 주민들의 입장을 동등한 관계에서 느끼며 프로그램을 진행하고 행사를 진행함에 있어서 좋은 관계의 연장선이 되도록 하는 전략적인 만남이 인상적이었다. 지역

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.11.26

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[평생교육]평생교육도시

의 개선과 지역에의 권한 이양(empowerment)에 기여한다.현대적 의미의 평생학습도시는 평생학습사회를 구체화하는 실천의 장(場)으로서 다음과 같이 두 가지 의미로 요약해 볼 ... 의 장이 될 것이다.Mt. Evelyn 학습도시 프로젝트의 3대 전략적 목표를 살펴보겠다.① 지역 공동체를 강화한다.지역의 다양한 부문간의 커뮤니케이션의 확대를 고무시키고 파트너십

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.06.26

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진정한 리더십이란

적으로 지도하여야 합니다.임파워먼트(Empowerment)자율성 × 방향 × 후원리더십리더십은 조직의 목적을 달성하기 위해서 구성원에게 영향력을 행사하는 과정으로 정의할 수 있습니다. ... 들이다.개인적으로 리더십의 바탕은 계획과 실천인 것 같다. 아무리 멋진 말들과 계획이 있으면 뭐합니까.. 실천에 옮기지 않으면 아무것도 아닌 것이 되기 때문이죠..리더에게 요구 ... 들려서...맞나요?) 이라는 일본의 리싼 자동차의 사장은 6800억원의 적자에서 3300엔의 흑자로 바꾼 인물이라고 한다.이 회사의 적자 이유가 무엇이었냐고 묻자 그는 첫째, 전략

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.05.10

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