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"SK그룹 GS그룹" 검색결과 141-160 / 416건

  • 온라인 와인 쇼핑몰 SWOT 분석
    막걸리의 인기가 치솟으면서 편의점 판매량이 위스키를 앞지른 것.편의점 GS25는 지난 9월 이후 막걸리 매출이 위스키를 넘어섰으며 맥주, 소주 다음으로 고객들이 가장 많이 찾는 술(3 ... 위)로 집계됐다고 9일 밝혔다.편의점 주류 매출 1~3위 중에서 품목이 바뀐 것은 처음 있는 것으로 지난 4월 막걸리가 와인 매출을 넘어선 지 5개월 만의 일이다.GS25는 올 들 ... 과 위스키 매출은 오히려 각각 0.9%, 6.4% 감소했다.GS25는 막걸리의 인기가 계속되는 것은 경기가 침체되고 웰빙을 생각하는 사람들이 늘면서 저렴한 가격에 도수까지 낮은 술
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.01.12
  • [경영학원론] 경영학의 이해 - 조직이란, 경영이란, 경영학이란, 경영학의 접근방법, 우수경영조건
    종합상사 삼성전자 대우 LG 상사 현대자동차 한국전력공사 포항종합제철 유공 LG 전자 삼성전자 현대자동차 한국전력 LG 전자 삼성생명보험 SK 포스코 국민은행 GS 칼택스 기아자동차 ... ※ 기업순위는 매출액 기준임 5 대 그룹 : 1 삼성 , 2 한국전력공사 , 3 현대자동차 , 4 SK, 5 LG경영학이란 ? 경영학이란 ? ( Business ... 과 관리 경영 관리 경영  관리한국기업의 영고성쇠  1960 년대 10 대 기업그룹은 삼성 , 삼호 , 개풍 , 대한 , 럭키 , 동양 , 극동 , 한국유리 , 동립 , 태창이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.04.21
  • 인적자원 확보활동,삼성과 LG의 채용 정책,삼성 기업분석,삼성 인적자원관리,삼성 제일기획,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p
    (현 롯데백화점) 설립1994년 한국홈쇼핑(현 GS홈쇼핑) 설립1995년 LG그룹 시무식에서, 구자경 회장은 "비장한 각오로 많은 부담을 무릅쓰고 그룹의 명칭을 바꾸는 결단을 내렸 ... 살린다“고 말한 바 있을 정도이고, SK의 최태원 회장도 최근 경영환경이 어려울수록 인재를 통한 성장이 필요하다고 밝히며 “우수한 인재를 선점하는 것이 중장기 성장에 필요한 핵심 경쟁 ... 중공업으로 통합1985년 삼성데이타시스템(현 삼성SDS) 설립1987년 11월 삼성의 창립자 이병철 사망1987년 12월 이건희 삼성그룹 2대 회장으로 취임1988년 창업 50주년
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    | 리포트 | 23페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.07.24
  • S-oil 기업소개와 마케팅
    째로 규모가 큼 , SK GS 칼텍스 S OIL 1991 년 : 세계 최대 석유회사인 사우디 아람코 를 새로운 파트너로 맞이하여 안정적인 원유 공급을 바탕으로 국내외 석유시장에 안정 ... 만 청정등유마크를 획득했다고 함 . 2007 년 : 4 월 세계적인 물류∙운송 그룹인 한진 그룹을 새로운 한국 측 파트너로 맞이함 . 2012 년 현재 내수 / 수출 비중을 따졌 ... 를 늘려야 한다 . 개인의 가치 동조화 / 동질성S-OIL 마케팅전략경쟁사 비교 정유업계에 있어서 큰 비중을 차지하고 있는 녹색을 상징으로 하고 있는 GS 칼텍스사와 노란색을 상징으로 하
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.01.11
  • 호텔 컨소시엄(리퍼럴)경영 / 호텔 컨소시엄 사례 - 국내호텔 컨소시엄 현황, ACCOR사례, SLH사례
    GS건설과 SK건설이 컨소시엄을 구성해 태국에 1조원 규모의 정유 프로젝트 사업을 추진하기로 최종 결정하였다. 한기업의 사업으로는 상당한 규모와자본력, 기술력이 필요하므로 동일 ... 한 기술과 자본력을 보유한 두 회사가 서로 협력하여 서로 장점의 기술(GS는 분해기술 SK는 생산기술)을 맡아 공사를 수행하기로 하였다.이처럼, 한가지 사업을 함에 있어 서로 협력 ... 하였다.이43개 호텔, 2개 해수욕장)1983기업규모의 확장에 맞추어 조직을 재정비, 아코르 그룹이 재탄생.1985Formule1 창립. 특수하고 혁신적인 구성을 바탕으로 한 새로운 관리
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 23페이지 | 7,000원 | 등록일 2013.12.05
  • [기업분석] 삼성물산 (무역업/삼성물산의 이해와 특수성 전망)
    을 보였는데. 그 현상의 주요원인으로는 신흥시장 중심의 수요회복 이라고 합니다. 이런 현상에 힘입어 상위 전문무역상사(7개 : 삼성,대우,효성,SK,LG,현대,GS글로벌) 의 총수출 액 ... 업만 하지 않는 기업이 많다 는 것입니다. 삼성물산, SK네트웍스, 효성,STX 모두 무역사업 외 다른 사업을 함께 영위하는 것으로 보여집니다. 우선 순수 무역사업기업 포함 국내 ... 2010년 기준 상위 4개 기업의(삼성물산,SK네트웍스,효성,대우인터네셔널) 무역사업부분의 매출액 부분만 따로 분류해 보도록 하겠습니다. (상위 4개 기업모두 그 규모는 각자 다르
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    | 리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.11.30 | 수정일 2015.09.03
  • 승자의 저주이해&국내외 사례분석 [The Winner’s curse]
    - 1대 주주 : 사우디 아람코 (35%)- 에쓰오일 시가 (28.4%) : 2006년 6월 1일 종가기준 2조 1천653억원- 2006년 당시 SK㈜, GS칼텍스 등은 정제 마진 ... 승자의 저주에 빠지는 5가지 원인인수합병(Merger & Acquisition2008년 이후의 M&A 환경승자의 저주: 금호아시아나그룹웅진그룹웅진그룹의 2013년 이전웅진의 M&A ... 들이마저 휘청이게 만듬- 인수대금 : 10조 5천억 (외부 차입금 포함)- 부채 : 8조 4천억 23조 4천억- 때마침 불어 닥친 금융위기도 한 몫..PAGE:10웅진그룹웅진코웨이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 29페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.06.03 | 수정일 2017.09.25
  • [기업분석] SK에너지 (정유산업, SK네트웍스,에너지의 이해와 특수성 전망)
    것이다 . 예를 들어 SK 주유소나 GS 칼텍스 의 경우 주유소에 편의점을 함께 설치하여 고객이 필요한 용품을 구매할수 있도록 편리성을 제공하고 있으며 현대오일 뱅크 경우 ... 했는데 1999 년 현대정유 로 경영권이 이전되었으나 2001 년 회사정리절차에 들어가면서 2005 년에 SK 그룹에 인수되었다 . 대표이사 : 박봉균 (55 세 ) 연세대 화학공학 ... 학사와 서울대학 대학원 화학공학석사를 취득하고 2004 년 SK 에너지 부장에 오른 후 2011 년 1 월 부 터 SK 에너지 대표이사 , 사장으로 재직 중에 있다 .SK 그룹은 총
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    | 리포트 | 23페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.11.30
  • 대기업 성공 취업전략
    - 미래를 위해 도전하는 진취적이고 창의적 인재 기업의 모든 프로세스는 사람에 의해 운영되므로 사람은 기업의 핵심이며 전부이다 최태원 SK 그룹 회장우리는 도전적이고 진취적인 조직 ... 핵심인재 유형 그룹 총수들의 인재상과 퇴출대상을 알고 도전하는 대기업 성공 취업전략21 세기 경쟁력 = 핵심인재 대기업 총수들의 인성 대기업 핵심인재의 공통점 그룹 총수들의 인재 ... 이 강하다 . 외부인재 보다는 내부직원 우수인재 발굴 선호그룹 총수들의 인재상과 퇴출대상 신동빈 롯데 부회장 인재상 : 타협과 겸손을 하는 현자 퇴출대상 : 조직 갈등을 일으키
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    | 리포트 | 23페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.12.10 | 수정일 2017.09.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    글로벌기업의 윤리 경영 사례
    다. 동북아 기업윤리학교에는 한국 지멘스뿐만 아니라 SK C&C, GS Construction, POSCO, Samsung C&T 등 국내 유수 대기업들이 참여하였다. 각 회사 ... 들은 자신들이 실천하고 있는 윤리경영, 정도경영 등에 대하여 소개하고 서로의 준법 윤리경영 사례를 나누며 대학생들에게 반부패 윤리교육을 진행함으로써, 현재 및 장래 기업 리더그룹
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2016.11.22 | 수정일 2016.12.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    GS리테일(주) 기출면접문제 자소서 작성 방법 경력직 입사시험 출제경향
    문제, 한국 테스코 면접시험 기출문제, 현대중공업 면접시험, 삼성그룹면접문제, GS리테일(주) 심충면접, 채용면접시험, GS리테일(주) 경력사원 입사 면접시험,1편 : GS리테일 ... -> SK 그룹2편 : 주요 기출문제 및 예상문제1. 면접예상문제 및 기출문제가. 기본적인 것에 관련된 질문1) 자기소개를 해보세요?2) 마지막으로 하고 싶은 말은?3) 자신의 취미 ... GS리테일(주) 기출면접문제 자소서 작성 방법 경력직 입사시험 출제경향이 면접 자료는 1200개가 넘는 면접기출문제인 GS리테일(주)에 대한 자료입니다. 시험이라는 특성이 있
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 99페이지 | 9,900원 | 등록일 2016.03.17 | 수정일 2019.04.20
  • sk에너지
    며 연구 SK 에너지국내외 경쟁기업 분석 국내경쟁사 – GS 칼텍스 - 사업전략분석 시장점유율 4 2008 년 말 기준 석유시장은 SK 에너지 (36.52%), GS 칼텍스 (29 ... .83%), 현대오일뱅크 (18.42%), S-OIL(13.72%) 등 4 개의 정유사가 과점체제를 구축 SK 에너지국내외 경쟁기업 분석 국내경쟁사 – GS 칼텍스 - 사업전략분석 ... SK ENERGY 다국적기업론목차 기업소개 성장과정 기업이념 에너지 시장의 중요성 국내 에너지 시장 동향 성장 및 경쟁전략 지속가능경영 적응화 전략 영원한 기업 전략 핵심 전략
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 44페이지 | 4,000원 | 등록일 2012.12.11
  • KT 와 KTF의 인수합병(M&A)사례분석 .[ 합병목적, 합병배경.합병 효과 ,합병후 변화]
    혁 M A 당시 KTF 현황KT 의 KTF M A 동기 SKT 의 하나로텔레콤 ,TU 미디어 ,SK 브로드밴드 설립및 합병에 대항KT 와 KTF 는 합병으로 유무선 분리구조 ... 돼 기업 조 7,792 억원 2670 억원 23 개 S P 기준 A Moody`s 기준 A3 KT 현황 비전 Olleh 경영 지향점 경영 목표 : KT 그룹의 미래모습 337 매출 3 ... 조 증가 영업 이익률 3 조 증가 가입자 7 배증가 New KT Way=ACTION 실행중심으로의 변화인수합병으로 인한 부작용 최소화 그룹문화 충돌 직원들간의 마찰 피인수합병 기업
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    | 리포트 | 30페이지 | 2,500원 | 등록일 2016.01.13
  • 경제학-석유화학산업이란 무엇인가
    1980년 대학선유공사 민영화에 의해 선경이 사업자 선정1982년 사명을 (주)유공으로 변경1997년 사명을 SK(주)로 변경GS 칼텍스1966년 럭키와 칼텍스사 간 합작으로 호남 ... 직거래 허용: 1998.01정제업 신규 진입 자유화: 198.10주유소업 전면 대외 개방: 1998.05정제업 전면 대외 개방: 1998.10. 정유회사의 발전SK(주)1962년 ... 정유(주) 설립1969년 여수 정유공장 설립1996년 사명을 LG 칼텍스정유(주)로 변경2005년 LGDPTJ 분리. 독립해 GS 칼텍스로 사명 변경인천 정유1969년 제2정유회사
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    | 리포트 | 35페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.04.07
  • 인적자원개발론 - 채용관리(PPT)
    , 깜짝 테스트 ) SK Telecom 문제를 어떻게 해결 하는가 ( 시뮬레이션 엑서사이즈 – 문제해결과정 관찰 ) LG전자 기본기가 충실한 지원자를 선발 ( 면접 시 돌발질문 ... 을 통한 신입사원 선발 ( 에세이전형 – 면접 대기시간 중 작성 ) GS 칼텍스 올바른 역사관 , 이색경험을 갖춘 지원자 선별 ( 한국사 능력시험 ) KT 高 성과를 내는 인재 ... 를 채용 삼성전기 CJ 그룹선정기업 삼성전기 - 기업소개 삼성전기 소개 창립 : 삼성그룹 계열의 전자 전기 , 기계기구 및 부속품 제조업체로 1973 년에 창립 비전
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 34페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.07.08
  • 한국 정유사의 산업 분석
    .mocie.go.kr/ • GS칼텍스-http://www.gscaltex.co.kr/ • SK에너지-http://www.skenergy.com/ • 현대오일뱅크-http://www ... 을 개발하여 엔진보호와 성능감소를 방지 함을 강조100의 옥탄을 사용한 엔크린 Solux 개발고부가가치 상품 판매SKGS현대S-OIL본론-GS 칼텍스 또한 제휴 신용카드 할인과 주유소 ... 내에 GS 편의점을 설치하여 주유소와 편의점을 함께 이용현대오일뱅크에서도 회원카드 포인트 적립과, 제휴 신용카드사는 리터당 최대 80원의 할인혜택자사의 S-OIL포인트 적립과 제휴
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.07.23
  • 호텔 컨소시엄(리퍼럴)경영 / 호텔 컨소시엄 사례 - 국내호텔 컨소시엄 현황, 외국 리퍼럴 경영 ACCOR사례, SLH사례
    의 기술(GS는 분해기술 SK는 생산기술)을 맡아 공사를 수행!!..PAGE:9Consortium ?한가지 사업을 함에 있어 서로 협력 할 수 있고 상호 보완이 가능한 두 개 이상 ... 게 접L Consortium..PAGE:16호텔 컨소시엄 사례..PAGE:17호텔명등급리퍼럴그룹계약내용Shilla Hotel특1급LHW(미국)연간재계약투숙객송객공동광고예약편의제공 ... Best Western 드래곤미정Best Western 광주미정Best Western 서산미정..PAGE:18컨소시엄 호텔 사례리퍼럴 그룹소속(Association)하의 가맹호텔
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 53페이지 | 7,000원 | 등록일 2013.12.06
  • [동반성장]대기업과 중소기업 간 동반성장 사례
    , 삼성 SDI, 삼성 SDS, 이마트 , 포스코건설 , 현대로템 , 현대모비스 , 현대위아 , 현대제철 , GS 건설 , LG 디스플레이 , LG 전자 , LG 화학 , SK ... 1. 동반성장의 의의 2. 동반성장위원회 설립 2. 동반성장 사례 - Sk 텔레콤 동반성장 프로그램 - 삼성전자 동반성장 프로그램 - 포스코 동반성장 프로그램 대기업과 중소기업 ... 개로 가장 많았고 , 롯데와 GS( 각 6 개 ), CJ 와 효성 ( 각 5 개 ) 이 뒤를 이었다 . (1) 동반성장위원회 설립 중소기업 적합업종 침해 불공정 하도급계약 백지
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.10.02
  • 국내 대기업과 중소기업의 혁신적 관계 수입 방안
    식품사업을 시작한 지 불과 10여년 만이다.SK그룹 역시 70년대 그룹의 면모를 갖췄다. 60년대 화섬산업을 바탕으로 성장하던 SK그룹은 73년 최종현 회장이 취임하면서 관광 ... 자본의 94%는 일본인 자본이었고 한국인 자본은 6%에 불과했다. 해방 후 45년에 한진그룹, 아모래퍼시픽(전태평양), 애경그룹(대륭산업), 중외제약, 대웅제약, 노루그룹(노루표 ... 페인트), 건설화학공업(제비표페인트), 삼립식품, 해태제과, 고려당 등의 기업이 설립되었다.LG그룹 창업주읜 고 구인회 회장이 미 군정청이 승인한 무역업 허가 제 1호 업체인 조선흥
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.05.29
  • Posco 전략사업단위 분석·BCG·SWOT·STP·4P Part.2
    를 대우인터내셔널을 통해 함으로써 무역 매출에 큰 성장이 있었다. 대우인터내셔널을 포함한 6대 종합상사(SK네트웍스, 삼성물산, LG상사, 현대상사, GS글로벌)와 비교해 볼 때 ... 하고, 고부가가치 전략 제품의 판매 비중 또한 획기적으로 높여 가고 있다.2013년 세계 최대 브랜드 컨설팅 그룹인 인터브랜드는 포스코의 브랜드 가치를 2조 7298억 원으로 평가 ... 포스코는 28%의 매출을 차지하고 있으며, 매출 규모 1위 기업인 SK네트웍스와 비교해 볼 때 0.95의 상대적 시장 점유율을 보이고 있다. 시장 성장률에서는 철강 산업과 마찬가지
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 26페이지 | 4,000원 | 등록일 2015.05.12
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