"퇴직자"의 검색결과 입니다.

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노인복지론 인적자원관리 퇴직교원공적조서 노인소득보장정책 50대 노후설계 사회보험 고령화

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"퇴직자" 검색결과 141-160 / 45,566건

퇴직자 지원제 (아웃플레이스먼트) 에 대한 인사관리상 검토

퇴직자 지원제 (Outplacement) 에 대한 인사관리상 검토Ⅰ. Outplacement의 의의와 배경1. 의의아웃플레이스먼트를 넓은 의미로 정의하면, 종업원이 자발적이든 비 ... 자발적이든 일자리를 잃게 되면 이들이 다시 일자리를 찾을 수 있도록 기업차원에서 지원하는 제도를 말한다.그러나 아웃플레이스먼트는 좁은 의미로 ‘퇴직자 지원제도’로 사용되는 경우 ... 가 더 많다. 퇴직자 지원제란 개별 종업원과 기업간의 고용관계가 종료되는데 따르는 제반 문제에 대하여 기업측이 비용을 부담하여 지원 서비스를 제공하는 프로그램을 의미하며, 개인과 기업

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.03.26

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((강추자료)) 사무인계인수서 - 표준양식 - 인수인계 및 퇴직자 인계서

합니다.2017. 2. 16.인계자 5급 000 (서명)인수자 6급 000 (서명)확인자 3급 000 (서명)퇴직자 사무인계인수서▣ 관련근거○ 000운영센터-235호(2017.02 ... .17.) 「000 운영센터 인사발령(퇴직)」▣ 인계인수일자 : 2017. 2. 17.1. 업무현황가. 담당업무- 0000신청서 접수 및 민원 상담나. 주요 업무 및 진행사항

서식 | 3페이지 | 500원 | 등록일 2017.02.18

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[여성근로자복지] 여성 근로자의 형태와 임금, 승진과 퇴직, 정신건강, 성희롱, 여성근로자복지 역사와 과제

[여성근로자복지] 여성 근로자의 형태와 임금, 승진과 퇴직, 정신건강, 성희롱, 여성근로자복지 역사와 과제목차여성 근로자의 복지Ⅰ. 여성의 노동시장 참여의 현황과 역사1. 여성 ... . 현황과 영향2. 임금 격차 이유1) 인적자본론2) 이중 노동시장론Ⅴ. 여성 근로자의 승진과 퇴직1. 여성 근로자의 승진2. 여성 근로자의 퇴직1) 배경2) 퇴직 대비 교육Ⅵ. 여성 ... 위원회가 발표한 바 있다.(2) 여성 근로자의 퇴직1) 배경현대에 들어 인구층이 고령화됨에 따라서 일의 형태가 변하고 있고 또한 퇴직의 형태가 변하고 있다. 일반 여성 근로자들 중

리포트 | 22페이지 | 3,500원 | 등록일 2012.07.24

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인수 합병(M&A)과 근로자의 퇴직금 문제

인수 합병(M&A)과 근로자의 퇴직금 문제1. 들어가며?퇴직금의 경우 현행 근로자퇴직급여보장법상 '하나의 사업'에 차등있는 퇴직금 제도의 설정을 금지하고 있으나, 합병 또는 영업 ... 는 한 합병 후 흡수회사는 해산회사에 근무하던 근로자들에 대한 퇴직금관계에 관하여 종전과 같은 내용으로 승계하는 것이라고 보아야 한다.승계 후의 흡수회사 퇴직금규정이 승계 전의 해산 ... 회사의 퇴직금규정보다 근로자들에게 불리하다면 구근로기준법(1996.12.31. 법률 제5245호로 개정되기 전의 것) 제95조 제1항 소정의 당해 근로자집단의 집단적인 의사결정방법

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.06.08

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중소기업경영론2공통)성공적인 중소기업자또는중소기업재직/퇴직자)를인터뷰해 해당 중소기업의 창업에서 현재까지의 과정을 청취하라. 그리고 성공과 실패 원인에 대해 설명하시오0k

중소기업경영론2공통)성공적인 중소기업자또는중소기업재직/퇴직자)를인터뷰해 해당 중소기업의 창업에서 현재까지의 과정을 청취하라. 그리고 성공과 실패 원인에 대해 설명하시오0k경영학과 ... 중소기업경영론2공통성공적인 중소기업자(또는 중소기업재직/퇴직자)를 인터뷰해 해당 중소기업의 창업에서 현재까지의 과정을 청취하라. 그리고 성공과 실패 원인에 대해 설명하시오 ... 하고 혁신을 유도하여 질적 구조 고도화를 달성하는 데는 미치지 못한 것으로 평가되고 있다. 이 장에서는 성공적인 중소기업자(또는 중소기업재직/퇴직자)를 인터뷰해 해당 중소기업의 창업

방송통신대 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2011.09.18 | 수정일 2014.09.16

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쌍용자동차 희망퇴직자들과 무급휴직자들의 실태와 그로 인한 사회문제 및 해결방안

주제문: 쌍용자동차 희망퇴직자들과 무급휴직자들의 문제에 대한 쌍용자동차 사측과 정부의 해결방안, 범시민적인 관심과 지원이 시급하다.I. 서론: 소외된 쌍용자동차 희망퇴직자 ... 들과 무급휴직자들II. 본론: (1) 쌍용자동차 희망퇴직자들과 무급휴직자들의 생계 난㉠ 쌍용자동차 희망퇴직자들과 무급휴직자들, 가족들의 잇따른 죽음㉡ 쌍용자동차 사측과 정부의 방치로 인한 ... 사회적 타살(2) 쌍용자동차 희망퇴직자들과 무급휴직자들의 문제 해결 방안㉠ 쌍용자동차 희망퇴직자들과 무급휴직자들에게 복직?취업에 대한 희망 고취㉡ GM대우 사례에서 본받아야 할

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.03.06

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퇴직자를 위한 전직지원제도 운영에 대하여

『퇴직자를 위한 전직지원제도』에 관하여퇴직자를 위한 전직지원제도에 관하여1. 전직지원제도의 배경과 의미대기업의 퇴직자를 위한 교육훈련제도를 아웃플레이스먼트라고 한다. 아웃플레이스 ... 에서의 사무환경을 갖춘 경력전환센터는 퇴직자에게 부스, 컴퓨터, 전화, 복사, 팩스, 약간의 비서 서비스 등을 제공한다. 이는 퇴직자가 새로운 진로개척을 함에 필요한 제반적 시설을 제공 ... 를 거두고 있습니다. 예를 들어 어느 한 제조회사에서 구조조정을 단행했고 그 프로세스나 퇴직자에 대한 처우가 미흡하거나 unprofessional 했을 경우, 그 조직을 떠나는 모든

리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.05.01

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[인적자원관리]근로자 퇴직급여보장법하의 퇴직금과 퇴직연금제도

근로자 퇴직급여보장법하의 퇴직금과 퇴직연금제도6 조【목 차】1. 근로자 퇴직급여 보장제도의도입 취지 / 배경2. 근로자 퇴직급여 보장제도의 특징3. 외국의 퇴직연금제도4. 근로자 ... 퇴직급여 보장법과 관련된 문제점5. 근로자 퇴직급여 보장법의 개선방향Ⅰ. 근로자 퇴직급여 보장법의 도입취지 및 배경UN이 정한 기준에 따르면 우리나라는 이미 1999년에 고령 ... 에 반영시켜야 한다. 퇴직연금제도의 내용은 다음과 같이 요약될 수 있다.첫째, 퇴직연금제도는 현행 퇴직금을 고령화 사회에 대비한 근로자의 노후소득 보장제도로 전환하는 것을 의미

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.08.20

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건설근로자(건설노동자)의 현실, 건설근로자(건설노동자)의 임금, 건설근로자(건설노동자)의 퇴직공제제도, 건설근로자(건설노동자)의 직무스트레스, 건설근로자(건설노동자)의 고용 문제점과 고용개선 대책 분석

건설근로자(건설노동자)의 현실, 건설근로자(건설노동자)의 임금, 건설근로자(건설노동자)의 퇴직공제제도, 건설근로자(건설노동자)의 직무스트레스, 건설근로자(건설노동자)의 고용 문제 ... 점과 고용개선 대책 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 건설근로자(건설노동자)의 현실Ⅲ. 건설근로자(건설노동자)의 임금Ⅳ. 건설근로자(건설노동자)의 퇴직공제제도1. 의의2. 현행 제도의 내용1 ... ) 건설근로자퇴직공제계약 체결2) 건설근로자 복지수첩 발급?교부3) 퇴직공제부금 납부 및 퇴직공제증지 첩부4) 퇴직공제금 지급3. 실적Ⅴ. 건설근로자(건설노동자)의 직무스트레스Ⅵ. 건설

리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.09.30

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퇴직(해임ㆍ해고)자 통보서 송부 [국가보훈처 행정서식]

[별지 제20호서식] 기 관 명수신자제목 퇴직(해임ㆍ해고)자 통보서 송부「5ㆍ18민주유공자예우에 관한 법률」 제29조제2호 및 같은 법 시행령 제31조에 따라 퇴직(해임ㆍ해고)자 ... 를 아래와 같이 통보합니다.퇴직(해임ㆍ해고)자 통보서채용ㆍ고용의무자기관명대표자명전화번호소재지취업지원대상자보훈번호5ㆍ18민주유공자와의 관계성명생년월일(성별)주소전화번호채용일 또는고용 ... 일퇴직(해임ㆍ해고)일근무부서직종직급 등월 평균급여액근무기간년 월 일퇴직 시유 또는 해임ㆍ해고 사유군입대( )인수ㆍ합병( )능력개발ㆍ교육( )근무조건 불만( )정년퇴직( )부도

서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2014.06.23

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퇴직공직자 업무취급 승인요청서 [대법원 행정서식]

■ [별지 제54서식] 퇴직공직자 업무취급 승인요청서접수번호접수일자처리기간요청인인적사항성명퇴직일생년월일전화번호(휴대폰)퇴직 전 소속전자우편주소퇴직 전 직위 (직급 등)주소취업예정 ... 에 따라 퇴직공직자 업무취급 승인을 요청합니다.년 월 일신청인(서명 또는 인)대법원 공직자윤리위원회 위원장 귀하첨부서류1. 별지 제50호서식(취업예정확인서)을 작성하여 업무취급승인요청서와 같이 제출하십시오. ... 사실업체명취업예정직위취업예정일업체규모(억원)자본금외형거래액담당예정업무업무취급승인요청사유「공직자윤리법」 제18조의2 및 대법원 공직자윤리법의 시행에 관한 대법원규칙 제37조의3

서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2014.06.23

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퇴직공직자 업무활동 내역신고서 [대법원 행정서식]

■ [별지 제56호서식] 퇴직공직자 업무활동 내역신고서접수번호접수일자처리기간신고인인적사항성명퇴직일생년월일전화번호(휴대폰)퇴직 전 소속전자우편주소퇴직 전 직위(직급 등)주소취업업체 ... 현황업체명취업직위취업일업체규모(억원)자본금외형거래액주요사업내용담당업무업무활동내역월별주요 업무 활동 내용※ 구체적으로 작성하여야 하며 별지 작성 가능함소속 사기업체장의 확인공직자윤리 ... 법 제18조의2 및 제18조의3의 규정에 따라 신고인의 업무 활동 내용을확인하였습니다.년 월 일확인자대표이사 (서명 또는 인)「공직자윤리법」 제18조의3의 규정에 따라 신청인의 업무활동 내역을 제출합니다.년 월 일신청인(서명 또는 인)대법원 공직자윤리위원회 위원장 귀하

서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2014.06.23

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퇴직(해임ㆍ해고)자 통보서 송부 [국가보훈처 행정서식]

■ 특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률 시행규칙 [별지 제21호서식] 기관명수 신제 목 퇴직(해임ㆍ해고)자 통보서 송부「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」 제 ... 28조제2호 및 같은 법 시행령 제30조에 따라 퇴직(해임ㆍ해고)자를 아래와 같이 통보합니다.퇴직(해임ㆍ해고)자 통보서채용ㆍ고용의무자기 관 명대표자명전화번호소 재 지취업지원대상자 ... 보훈번호특수임무유공자와의 관계성명생년월일(성별)[ ]주소전화번호채용일 또는 고용일퇴직(해임ㆍ해고)일근무부서직종직급 등월 평균급여액근무기간년 월 일퇴직 사유 또는 해임ㆍ해고 사유군 입

서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2014.06.23

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퇴직(해임ㆍ해고)자 통보서 송부 [국가보훈처 행정서식]

■ 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행규칙 [별지 제40호서식] 기관명수 신(경유)제 목 퇴직(해임ㆍ해고)자 통보서 송부「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제 ... 37조제2호 및 같은 법 시행령 제61조의2에 따라 퇴직(해임ㆍ해고)자 통보서를 아래와 같이 송부합니다.퇴직(해임ㆍ해고)자 통보서채용ㆍ고용의무자기 관 명대표자명전화번호소 재 지취업 ... 지원대상자보훈번호국가유공자와의 관계성명생년월일(성별)( )주소전화번호채용일 또는 고용일퇴직(해임ㆍ해고)일근무부서직종직급 등월 평균급여액근무기간년 월 일퇴직 사유 또는 해임ㆍ해고

서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2014.06.23

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퇴직(해임ㆍ해고)자 통보서 송부 [국가보훈처 행정서식]

■ 보훈보상대상자 지원에 관한 법률 시행규칙 [별지 제36호서식]기관명수 신(경유)제 목 퇴직(해임ㆍ해고)자 통보서 송부「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」 제46조제2호 및 같 ... 은 법 시행령 제57조에 따라 퇴직(해임ㆍ해고)자 통보서를 아래와 같이 보냅니다.퇴직(해임ㆍ해고)자 통보서채용ㆍ고용의무자기 관 명대표자성명전화번호소 재 지취업지원대상자보훈번호보훈보상 ... 대상자와의 관계성명생년월일(성별)( )주소전화번호채용일 또는 고용일퇴직(해임ㆍ해고)일근무부서직종직급 등월평균 급여액근무기간년 월 일퇴직 사유 또는 해임ㆍ해고 사유군 입 대 [ ]정

서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2014.06.23

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건설근로자 퇴직공제 가입자증 [고용노동부 행정서식]

■ 건설근로자의 고용개선 등에 관한 법률 시행규칙 [별지 제7호서식] (앞쪽)건설근로자 퇴직공제 가입자증1. 공제가입자의 상호:주된 사무소 소재지:대표자 성명:2. 공제가입번호 ... :3. 공제가입일:4. 사업장의 명칭:5. 발주자명:건설근로자공제회직인145mm×90mm(백상지 150g/㎡)(뒤쪽)퇴직공제 가입은 건설근로자의 고용개선 등에 관한 법령 등 그 밖 ... 제4호서식의 퇴직공제 가입신청서 기재사항 변경신고서나 별지 제6호서식의 퇴직공제 가입자증 재발급신청서를 작성하여 공제회(공제회 지부)에 제출하여 주십시오.

서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2014.06.23

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[사회복지법제론] 고용보험법과 근로자 퇴직급여보장법 - 고용보험법의 의의와 목적 고용보험법의 특성과 기능 및 주요내용, 근로자 퇴직급여보장법의 의의와 목적 및 주요 내용

고용보험법과근로자 퇴직급여보장법목차Ⅰ. 고용보험법1. 의의와 목적2. 고용보험법의 특성과 기능1) 특성2) 기능3. 주요 내용1) 고용보험관계의 성립과 소멸2) 고용보험의 보험자 ... 3) 보험급여4) 고용보험료와 비용5) 권리구제Ⅱ. 근로자 퇴직급여보장법1. 의의와 목적2. 적용범위3. 주요 내용1) 퇴직급여제도의 설정 및 종류2) 퇴직금제도3) 퇴직연금제도 ... 참고문헌Ⅰ. 고용보험법1. 의의와 목적- 고용보험법은 근로자의 고용에 관한 법규의 전체- 고용보험법의 목적은 실업예방, 고용촉진 및 직업능력의 개발, 근로자 개인의 복지증진, 사회

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.11.16

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[연금][개인연금][국민연금][기업연금][근로자퇴직연금][공적 연금][사적 연금]개인연금, 국민연금, 기업연금(근로자퇴직연금), 공적 연금, 사적 연금, 특수직역연금(특수연금)

개인연금, 국민연금, 기업연금(근로자퇴직연금), 공적 연금, 사적 연금, 특수직역연금(특수연금) 분석Ⅰ. 개인연금Ⅱ. 국민연금1. 기본구조와 적용체계2. 급여수준과 보험료수준Ⅲ ... . 기업연금(근로자퇴직연금)1. 도입 취지 및 기본 방향2. 퇴직금 제도의 기업연금제도로의 전환1) 전환(퇴직금→기업연금)방법2) 국민연금과의 연계3. 기업연금 형태 : 확정급부 ... 은 안정된 회사에 근무하는 근로자들에게 유리한 제도로 설계되었다. 실제로 많은 우량 기업 및 공기업, 금융기관 등에서 개인연금저축 지원제도를 실시하고 있다. 아울러 법정퇴직금제도

리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.03.27

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공적인 중소기업자(또는 중소기업재직퇴직자)를 인터뷰해 해당 중소기업의 창업에서 현재까지의 과정을 청취하라. 그리고 성공과 실패원인에 대해 설명하시오.

, 소유와 경영의 분리 정도, 경영자가 경영 전체를 관리할 수 있는 정도 등을 들 수 있다. 양적 지표로서는 일반적으로 종업원수·자본금액·매출고·자산액 등을 들 수 있다. 시장점유 ... 개발.▶ 기술개발의 주도 역할▷ 중소기업은 기술위주로 성장하는 기업이고 소비자의 기호가 소품종 다량생산에서 다품종 소량생산으로 바뀌어 가므로 새로운 기술, 새로운 제품 및 새로운 ... 되는 추세에 따라 오히려 중소기업이 적합하다고 본다.또, 중소기업이 육성됨으로써 국내수요가 높아지는 점, 저임금을 우회이용할 수 있는 점, 기술개발에 있어 서 소비자와 직접적인

리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.11.25

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건설노동자(건설근로자) 작업환경실태, 건설노동자(건설근로자) 임금채권보장제도,퇴직공제제도, 건설노동자(건설근로자) 사망재해, 건설노동자(건설근로자) 직무스트레스, 건설노동자(건설근로자) 고용개선대책

건설노동자(건설근로자)의 작업환경실태, 건설노동자(건설근로자)의 임금채권보장제도와 퇴직공제제도, 건설노동자(건설근로자)의 사망재해, 건설노동자(건설근로자)의 직무스트레스, 건설 ... . 4대 사회보험 미적용5. 건설산업기본법 위반Ⅲ. 건설노동자(건설근로자)의 임금채권보장제도1. 개정배경2. 임금채권보장제도의 개요3. 기대효과Ⅳ. 건설노동자(건설근로자)의 퇴직 ... 조)6. 퇴직공제금의 지급(법 제14조)7. 공제업무의 대행8. 공제증지를 붙이는 기준Ⅴ. 건설노동자(건설근로자)의 사망재해1. 전체 사망률과 중대재해율은 감소하지 않고 있다2

리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.10.04

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