"컨설턴트특성"의 검색결과 입니다.

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"컨설턴트특성" 검색결과 141-160 / 4,130건

리더십격자모델에 대해 구체적으로 설명하고 자신이 알고 있는 리더는 어떤 유형에 속하는지 사례와 함께 제시하시오,

을 구체화하여 제시한 모델이다. 원래는 Mouton이 리더십 유형을 관리격자로 구분하여 제시했고 이후에 Blake와 컨설턴트로 일하며 모형을 발전시켜 나갔다. 이들은 맥그리거의 XY ... 에 가깝게 생산과 사람 모두에 무관심하다. 무기력하며 다소 무능력하기까지 한 모습을 보이며 문제나 갈등에 대해 회피하려는 특성을 갖는다. (1,9)형인 컨트리클럽형은 생산에 대해서 ... 다. 비공식적 대화나 조직을 통해 관계로서 구성원들의 성과달성을 유도하지만 부정적인 관계에 대해서는 회피적인 특성을 자기며 문제가 발생했을 때에도 무책임하게 방치하려는 특성을 갖

리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.14

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[독후감, 핵심 리뷰] 그릿, GRIT(앤절라 더크워스)

박사학위를 받았다.그녀는 세계적인 경영컨설팅회사 맥킨지 앤 컴퍼니에서 고액의 연봉을 받으며 처음 직장생활을 시작했지만 고액 연봉을 받는 컨설턴트보다 아이들을 가르치는 일이 자신 ... 라는 것을 가지고 있기 때문이다.'그릿'은 목표 설정, 노력, 인내, 열정, 등의 요소로 구성되며, 이러한 특성을 키우면 어떻게 성과를 높일 수 있는지에 대한 전략을 소개하고 있다.다만

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.05 | 수정일 2025.09.07

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조직 개발의 정의와 필요성을 설명하고 조직 개발의 가치와 구성요소에 대해 쓰시오

에 관련되어 조직 내 사람을 개발하는 것을 말한다. 이 자체의 특성과 현장의 빠른 변화로 정의 내리기는 어렵다. 그렇다면 인적 자원과 개발은 무슨 의미인가, 인적 자원은 인간을 자원 ... 적인 변화를 위한 촉매자로서 필요하다. 일반적으로 조직의 내부에 있거나 외부에서 오는 컨설턴트가 있다. 변화 촉진자의 역할은 교육자나 훈련가가 잇고 연구자나 이론가, 정보 공급자

리포트 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.03.14

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이미지관리와 커뮤니케이션 정리본

1주 이미지관리와 커뮤니케이션1차시. 이미지란 무엇인가?Contentsㆍ이미지의 정의-이미지에 대한 다양한 정의-언론학자의 정의-이미지 컨설턴트의 정의-본 강의에서의 정의-이미지 ... 는 환경, 대상, 인물 등에 대한 그림을 자신의 머리속에 스스로 그려나간다.-이미지 컨설턴트의 정의ㆍ김은영, “주관적인 개개인의 생각 속에 존재하는 정형화된 모습”ㆍ이정숙, “남과 나 ... 적 특성: 이미지는 고정된 것이 아니라고 보기 때문에 다양한 커뮤니케이션 기술 또는 전략을 사용하여 이미지를 변경할 수 있다.ㆍ주관적 특성: 이미지는 개인의 머릿속에 그려지는 상이

시험자료 | 130페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.20

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다양한 상담이론 중 자신에게 가장 알맞은 것과 가장 맞지 않은 것을 각각 선택하여 이론의 내용과 함께 이유를 기술하시오.

의 문제를 극복하기 위해 컨설턴트의 도움이 필요하다. 본론에서는 여러 이론 중에서 나에게 가장 잘 맞는 것과 나에게 가장 맞지 않는 것을 골라 그 이유를 설명할 것이다. 2. 본론 ... 다. 행동적 접근법의 특성을 살펴보면 과거나 미래보다는 현재에 대한 구체적인 행동을 강조하고, 상담과정을 교육으로 여긴다. 즉, 인간은 자신의 처지에 따라 보상과 처벌에 따라 행동

리포트 | 3페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.07.18 | 수정일 2024.07.26

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가정폭력 피해를 입은 클라이언트와 상담을 진행한다는 가정 하에 개입 할 수 있는 상담기술의 종류에 대해 제시하고, 가장 주요하게 활용하고자 하는 개입기술 한 가지와 그 이유를 논하시오 (사회복지실천기술론)

가정폭력에 접근하기 위한 가장 일반적인 연구는 행위자나 피해자의 개인적 특성을 조사하는 것이었다. 그러나 남용과 관련된 요인을 파악하기 위한 대부분의 연구는 일부 변수의 영향 ... : 가정폭력전문상담원의 일반적 특성과 전문가적 태도에 따라 사례관리 수행 실태는 어떠한가?2 : 가정폭력전문상담원의 일반적 특성과 전문가적 태도에 따라 사례관리 역할 수행에는 차이 ... 가 있는가?3 : 가정폭력전문상담원의 일반적 특성과 전문가적 태도가 사례관리 역할 수행에 어떠한 영향을 미치는가?이론적 배경1. 가정폭력 피해자의 사례관리 및 성과사례관리는 상대

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.08

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평생교육대상자의 SWOT 분석 및 직업교육 프로그램의 설계

을 대상으로 그의 이야기를 들어보고 SWOT 분석 및 직업교육 프로그램을 설계해 보고자 한다.2. 본론1) 평생교육대상자의 현재 직업 및 연령 특성현재 50대 초반의 남자로, 30세 ... 부터 본업으로써 계속 개인여행사를 운영하고 있다. 본 대상자는 여행사 운영 전에는 교육 컨설턴트로 일하였으나, 여행을 좋아하여 어릴 때부터 친구 및 후배들과 함께 직접 기획하여 여행 ... 식당 운영의 경험이 있다.② 약점계절적 영향과 고객의 특성에 따라 업무내용이 달라지며, 계약이 완료될 때 까지 계약 내용의 변경이 많고, 여행을 다녀올 때까지도 긴장해야 될 일

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.15

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조직행동론 KT 지속가능경영보고서 분석(2021)

의 특성이 개인의 욕구를 시켜주는 정도에 따라 결정. 보상, 복리후생, 직무 안정성, 일과 삶의 균형은 기본적인 욕구를 충족.5. 유연근무 프로그램 – 원격 근무(Managing ... 의도를 낮춘다는 연구 결과. 상사-부하의 관계도 긍정적으로 유지 가능. 그러나 사교적이거나 스스로 컨트롤 안 되는 유형은 조심해야 함(개인 특성의 차이). 그러한 유형을 관리하기 위 ... 필요.6. 시니어컨설턴트 제도 – 다양성 이론다양성 사람 간에 존재하는 수많은 개인의 차이점과 유사점조직 내에서 다양성을 유지하기 어려운 이유: 부정확한 고정관념과 편견, 민족중심

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.02.09 | 수정일 2022.08.20

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중국은 넓은 만큼 문화도 다양하다. 지역마다 문화가 달라 그곳에서 사업하려면 문화를 제대로 알아야만 목적을 달성할 수 있다. 예를 들면 이곳 사람들은 표준말을 사용하지 않고 방언을 쓰며 다른 지역을 무시하고, 특히 다른 지역으로 진학하는 것도 꺼릴 정도이다. 이러한 문화장벽을 극복하는 방안을 다섯 가지 제시하시오.

문화의 다양성과 특성2. 중국의 지역적 문화장벽을 극복하기 위한 다섯 가지 방안3. 시사점Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌중국은 넓은 만큼 문화도 다양하다. 지역마다 문화가 달라 그곳 ... 을 다섯 가지 제시하고자 한다.Ⅱ. 본론1. 중국 문화의 다양성과 특성중국은 세계에서 매우 넓은 영토를 가진 국가 중 하나로, 그에 걸맞게 다양한 문화적 특성을 보유하고 있다. 약 14 ... 하는 문화는 사업 성공의 핵심 요소로 작용한다.④민족적 다양성 또한 중국 문화의 중요한 특성이다.한족(?族)이 인구의 약 92%를 차지하지만, 장족, 회족, 위구르족 등 소수민족

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.18

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수원시니어클럽의 기본사업과 특성화사업에 대해 상세하게 알아보고 시니어클럽의 미래상황에 대해서 간단하게 언급하시오.

사회복지학개론전공연락처과목학번담당교수이름-목차-Ι. 서론Ⅱ. 본론1. 수원시니어클럽의 기본사업과 특성화 사업1) 기본사업2) 특성화 사업2. 시니어클럽의 미래Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고 ... 도움을 주고 있다. 두 번째, 지역마다 시니어클럽이 존재하기에, 지역특성에 적합한 공익활동사업을 수행한다. 세 번째, 지역사회 노인인력 교육 훈련에 실질적인 도움을 준다.시니어클럽 ... 일자리 사업을 운영하다, 현 정부의 정책기조에 영향을 받아 현재(2021년 기준) 32개의 노인일자리 사업을 운영하고 있다. 본론에서는 수원시니어클럽의 기본사업과 특성화사업에 대해

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.01.05

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(전략적인적자원개발론) 전략적 인적자원개발의 주요 특성을 논리적으로 설명해보시오

교과목명: 전략적인적자원개발론 전략적 인적자원개발의 주요 특성을 논리적으로 설명해보시오.-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 특징2. 절차Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론전략적 인적자원 ... 이나 조직의 성과 향상 및 변화를 촉진하는 과정으로 인식되고 있다. 이에 본론에서는 전략적 인적자원개발의 주요 특성을 작성해 보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 특징1 ... 와의 전략적 파트너십, 인적자원관리와의 전략적 파트너십, 조직 변화 컨설턴트로서의 교육훈련 담당자와의 역할, 조직문화에 영향을 미칠 수 있는 능력, 비용효과성 평가의 강조 등을 특징

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.06

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구조적 가족치료 모델의 주요개념, 치료목표, 치료과정, 기법을 설명하고 구체적인 상담사례를 작성하시오.

, 지배력 등을 수정하고 새로운 구조를 만들어 가정 문제를 해결하기 위함입니다.4) 맞춤형 혁신 (Customized Innovation)가족 구조를 바꿀 때 가족의 문제점과 특성 ... 에 맞게 혁신을 시도하는 것입니다. 가정의 특성을 고려하여 적절한 혁신을 시도하고 가정의 문제를 보다 효과적으로 해결합니다.5) 가족 회귀 (Family Regression)가족의 ... 폭력 등을 어떻게 다룰지에 대해 논의하기도 합니다. 구조적인 가족 치료 모델의 경우 컨설턴트는 가족 간의 상호작용과 의사소통 패턴, 역할과 규칙을 조사하여 가족이 아버지의 폭력

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.14

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(전략적인적자원개발론, 공통) 전략적 인적자원개발의 주요 특성을 논리적으로 설명해보시오.

_________________________________________________________________________과제명: 전략적 인적자원개발의 주요 특성을 논리적으로 설명해보시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1 ... . 전략적 인적자원개발의 개념2. 전략적 인적자원개발의 주요 특성Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌전략적 인적자원개발의 주요 특성을 논리적으로 설명해보시오.Ⅰ. 서론최근에 관심이 높아지고 있 ... 에 관한 연구가 더 활발히 진행되어, 이를 통해 여러 분야에 적용된다면 국가, 기업, 학교 등 많은 조직에 큰 도움이 될 것이다. 이에 본론에서는 전략적 인적자원개발의 주요 특성

방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.03.28

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디지털트윈과 스마트팩토리

업체- 디지털 트윈을 구축하는 것은 복잡하며, 아직은 표준화된 플랫폼이 존재하지 않는다.- 오픈소스 분야에서 오랫동안 일한 컨설턴트 이안 스케레트는 디지털 트윈 플랫폼의 개요 ... 를 제안했다. 아직은 첫걸음이지만, 디지털 트윈 기술의 태생적인 특성에 맞는 제안이었다.- 신흥 기술 분야는 스타트업이 주도하는 경우가 많지만, 상용 디지털 트윈 서비스는 대형 업체 ... 전문 지식이 필요하다.-> 디지털 트윈 분야를 대형 업체가 주도하는 이유기도 하다.-> 소규모 업체 입장에서는 사내 직원의 능력을 높이는 것보다 컨설턴트를 고용하는 것이 더 합리

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.25

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숭의여자대학교 도서관정보센터 경영론 과제 / 리더십 특성이론, 장서구성이론 중 가치이론(절대적, 상대적, 총체적 가치론), SWOT 분석에 대해서 서술 / 기말고사 대체과제

목록1. 리더십 특성이론에 대하여 설명하세요.2. 장서구성이론 중 가치이론(절대적, 상대적, 총체적 가치론)에 관하여 기술하세요.3. SWOT 분석에 대해서 서술하세요.1. 리더십 ... 특성이론에 대하여 설명하세요.리더십 특성이론은 1900년대 초 위인이론(great man theory)에서 시작한 리더십 연구에 있어서 가장 오랜 역사를 가지고 있는 이론 ... 으로서 1930년대와 1940년대에 주로 연구되어진 이론으로 성공적인 리더들은 어떤 공통된 자질을 특성으로 가지고 있다는 이론이다. 즉 성공적인 사람은 평범한 사람이 가지지 못한 특성

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.06

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요즘 애들, 요즘 어른들 독후감, 서평

요즘 애들, 요즘 어른들김용섭책의 저자 김용섭은 트렌드 분석가이자 경영 컨설턴트이다. 그런 그가 이 책속에서 세대별 특징을 낱낱이 파헤치고 분석한다. 책 전반에서는 기성세대 ... 에 들어서서는 그 의미가 조금 불분명해진 것이 사실이다. 즉 과거에는 연령대가 비슷하고 성별이 같으면 공통점까지도 엇비슷했지만 그때와 달리 지금은 개개인의 특성이 차별화된 개성

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.08.22

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평생교육에서 교수설계의 필요성에 대한 본인의 의견을 제시해 보세요

로 인해서 개개인의 특성을 반영하고 개별화시키며 24시간 맞춤으로 제공되는 학습 환경은 전통적인 교육환경과는 많이 다른 모습을 볼 수 있다.이러한 새로운 형태의 교육 환경을 효과 ... 하게 돕고 있다.노동부의 산업인력공단, 산업자원부의 생산성본부 등은 조직의 성과 효율을 증가시키기 위해 교육 프로그램을 개발하고 운영할 인재개발 전문가, 인적자원개발 컨설턴트, 사내

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.01

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인력개발과 활용 ) 최근 점점 지식근로자의 중요성이 부각되고 있습니다. 지식 근로자와 고성과 작업 시스템대하여 각각 설명하고, 기업들이 지식 근로자들을 보다 잘 활용할 수 있는 방안을 제시하고 그 사례를 하나 소개하시오.

들을 보다 잘 활용할 수 있는 방안을 제시하고 그 사례를 하나 소개하시오.목차1. 서론- 지식근로자의 정의 및 특성을 중심으로2. 본론- 지식근로자의 고성과 작업시스템의 장점 ... - 지식근로자의 고성과 작업시스템의 단점- 임파워먼트 및 팀 네트워킹- 관련 사례3. 결론4. 출처 및 참고문헌1. 서론- 지식근로자의 정의 및 특성을 중심으로4차 산업혁명, 지식 기반 ... 다. 또한 화이트 컬러인 변호사, 교사, 회계사 및 마케팅 담당자, 경영컨설턴트 등 사무직을 포괄하는 전반적인 직군을 포함한다. 이로부터 지식근로자가 특정 직종의 전유물이 아니라, 다양

리포트 | 5페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2022.07.06

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현재 자신이 가지고 있는 문제를 해결중심모델의 주요 기술을 활용하여 해결하는 연습을 해보고, 그 과정과 결과를 제시

해결중심 모델의 사전적 의미는 사람의 긍정적 철학을 바탕으로 문제의 원인보다는 솔루션에 중점을 두고 사람의 장점, 장점, 건강 특성, 과거 성공 경험 등 클라이언트의 자원을 발굴 ... 는 클라이언트를 변경하는 전문가 아니라 클라이언트 변경을 지원하는 컨설턴트입니다. 문제 자체의 내용보다는 문제 해결책과 새로운 형태의 행동에 중점을 두고 클라이언트에게 맞는 해결책을 찾 ... 을 모색하고 선택하는 동반자 관계라고 할 수 있습니다.2) 주요원칙병리적이지 않고 건강에 관심을 갖습니다. 클라이언트의 강점, 자원 및 건강 특성을 발견하고 환경 및 개인적 특징

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.26

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최근 3년 이내에 등장한 신제품 중에서 한 가지를 선택하여, 그 신제품의 마케팅전략을 설명하시오

하는 “리빙 커머스 (Living commerce)” 플랫폼이 되었다.2) 마켓컬리 CEO마켓컬리를 설립한 후 현재까지 대표를 역임하고 있는 김슬아 대표는 전직 컨설턴트 출신이 ... 다. 골드만삭스, 맥킨지, 베인앤컴퍼니 등에서 금융 컨설턴트로 일한 전력이 있는데, 금융계의 경력과는 다소 무관해 보이는 모바일 커머스 스타트업을 론칭하여 성공적으로 시장에 안착 ... 에 2~3명 등으로 각 품목별로 공급업자를 제한하는 식이다.대신 친환경 유기농 공법으로 재배하는 채소, 또는 “프리미엄 퀄리티”를 자랑하는 육류 등 친환경과 고품질의 특성을 갖고 있

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.01

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