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"장애인고용공단합격" 검색결과 141-160 / 184건

  • 장애인직업분야
    교육 이수자의 현황에 따라 변경가능?교육대상[ 장애고용촉진 및 직업재활법 시행규칙 제16조 ]㉠재활?교육?심리?의료?기술 및 사회사업분야의 학사이상 학위소지자㉡고등학교 졸업 또는 ... 이와 동등 이상의 학력을 취득한 후 공단, 장애인직업능력개발훈 련 시설, 장애인복지법에 의한 장애인복지시설 기타장애인과 관련된 기관 및 단체에 서 장애인 관련 업무에 2년 이상 종사다. ... 질환자나 지체 장애인에게 직접 착 용 하는 것이기 때문에, 의학적, 공학적 지식을 바탕으로 의사의 처방에 따라 정확히 제 작하는 기술을 갖추는 것이 필수적.②의지보조기기사자격장애인의
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    | 리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.07.10
  • 장애인복지의 변화
    장애인 취업과 관련하여서 보건복지부와 장애고용촉진공단의 이중적인 전달체계, 중증장애인에게 적합한 전문적인 직업재활 역할 수행 미비 등이 가장 큰 문제점으로 지적되었다. 이 ... 재활의 단계적 사업내용과 지원근거가 마련되었으며, 동 사업을 수행하는 장애인직업재활시설, 장애인단체 등 제 기관을 한국장애고용촉진공단을 중심으로 연계하여 장애인에 대한 종합적 지원 ... 장애인복지법 개정 및 1990년 장애고용촉진등에 관한 법률 의 제정부터이다. 이전에도 상속세법 , 소득세법 에 의하여 장애인에게 세금을 감면해주는 제도는 있었으나 이는 장애
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    | 리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.05.29
  • 산업재해보상보험
    합격→ 기술수당 산재보험 지정병원 진료비 30%를 감면해 주는 등 각종 혜택이 있다.▷1인 이상 고용 사업장-회사에서 산재 처리를 기피하더라도 근로자가 직접 청구가능 - 사고 ... 작성하여 회사와 공단에 제출연금수급권자의 사망시까지 매월급여기초일액의 47~67%까지(기본금액 47% + 1인당 5%가산, 20%까지 가상 가능)유족보상일시금청구서를 2부 작성 ... 1호 내지 제4호의 사업 외의 사업으로서 상시근로자수가 1인 이상이 되지 아니하 는 사업, 이 경우 상시근로자수의 산정방법은 노동부령으로 정한다. (6) 농업 ․ 임업(벌목업
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    | 리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.06.03
  • 의료법, 검역법, 후천성면역법 요약
    -접골사, 침사, 구사 ->시술소에서 시술 가능 (시술소, 자격, 의료유사업자 로 칭함)안마사-시각장애인, 시?도의 자격 인증-안마수련 기관에서 2년이상 안마수련 과정 마친자벌칙5년 ... 도조산사-조산&임부+해산부+산욕부+신생아 보건지도&양호지도간호사-상병자&해산부 간호, 진료보조(보건진료원, 모자보건요원, 결핵관리요원->보건활동)의료기관의료인이 공중 또는 특정 다수 ... ↑병원, 3년마다 평가실시의료인과 의료기관 장은 의료질↑ 병원감염을 예방하며 의료기술을 발전시키는 등 환자에게 최선의 의료서비스를 제공하기 위하여 노력의사?치과의사?한의사는 전공 대학
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    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.02.20 | 수정일 2018.10.27
  • 노인 취업
    하다.나. 현재 노동부의 장애고용과에 1명의 직원이 담당하고 있는 고령자 고용업무를 적 어도 1개 계에서 전담하도록 확충되어야 하고 장기적으로는 독립된 고령자고용과도 설치하는 것 ... 에 타격을 주는 반복지적 현상이라 할 수 있다.3) 고령자고용촉진법 실효성 미약300인 이상의 사업장에 있어 55세 이상 고령자 3% 이상의 고용규정은 강제성이 없는 권장규정이고 ... 공단과 또는 노인고용촉진공단을 설립하는 것이 바람직하다.6. 국가 전체의 인력수급 차원에서의 고령자 고용 촉진①업종별 인력부족에 대한 대체인력으로 노인고용 촉진: 인력난에 대처하기
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    | 리포트 | 31페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.09.22
  • 골프존 경력직 서류합격 자기소개서 이력서 경력기술서
    : 엑셀(상급, 메크로 tool 활용가능), PPT(중급, 보고자료 제작가능)자격사항 : 회계관리 2급(삼일회계법인), 정보처리기사(한국산업인력공단)포상 : 해당사항없음질병/병력 ... : 해당사항없음장애 : 해당사항없음보훈 : 해당사항없음[ 입사가능시기 ]입사가능시기: 합격 후 4주 / 면접 후 협의[ 현재연봉/희망연봉 ]기본연봉(책정연봉)3,000(만원)퇴직금 ... 광역시)2008년 경북도민체육대회(경북 영천) 종합상황실 운영* 이직 동기- 계약직 고용형태에서 2년 근무후 정규직 전환이 어렵게 되어 이직[ 기타사항 ]병역사항: 육군 병장 만기
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    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.11.04
  • 국민건강보험공단 면접 문제 (기출,예상 문항&예시 답변)
    .kr7. 최근 공단 관련된 기사??국민연금,건강보험,고용보험,산재보험등 4대보험의 부과,징수 관리통합을 국민건강보험공단이 시행하게 되었습니다. 이로인해 정책 일관성이 강화돼 서비스 ... 의 실현을 눈앞에 두고 있습니다. 다른 무엇보다도 국민건강보험공단합격은 더 큰 기쁨을 줄 것으로 확신합니다.25. 살면서 가장 슬펐던 일은??26. 감명깊게 읽은 책?한마디 ... 간병을 하셨습니다. 그러다 노인장기요양보험제도가 시행되었고 그혜택을 누릴 수 있었습니다. 노인장기요양제도가 어떠한 의미가 되는지를 경험했기에 저또한 국민건강보험공단에서 도움을 줄
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    | 자기소개서 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.03.17 | 수정일 2014.04.20
  • 사회복지사1급 합격자기소개서, 최신 이력서양식, 사회복지사 지원동기, 합격스펙 할인자료
    감, 긍정성, 적극성 등이 바로 사회복지사로서 갖춰야 할 태도이자 역량이라고 생각합니다. 일전에 한국장애고용촉진공단 실습 현장에서도 궂은일을 피하지 않는 모습에 많은 선생 ... 적으로 한 결과 2007년 전국장애인 휠체어 배드민턴대회에서 심판으로 자원봉사 하였습니다. 또한 2009년 한국장애고용촉진공단장애인복지관에서 직업평가 자원봉사를 하였습니다. 이 ... 하고 자유롭게 미래에 대해 조망하는 되었습니다. 바로 재활치료에 대해 관심을 갖게 되었고 장애인을 위한 삶이 가장 가치 있는 삶이라 여겨져 진로를 결정하게 되었습니다. 삶의 고단
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    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 (30%↓) 2100원 | 등록일 2009.11.29 | 수정일 2022.01.20
  • 대표관료제와 여성채용목표제
    」이 국회를 통과되면서 장애고용정책이 획기적인 전환을 맞게 되었다(한국노동연구원, 1996). 이 법에 의해 장애인의 고용을 전문적으로 담당할 기관으로 ‘한국장애고용촉진공단’이 ... 를 마련하였다. 그리고 1996년부터 공무원 채용시험에 여성채용목표제를 도입시행하였다(최무현, 2001: 154).2)장애인1989년 12월 16일 「장애고용촉진 등에 관한 법률 ... 설립되었고, 장애고용실적이 뛰어난 사업장에 대해서는 지원금과 장려금을 지급하고 장애인의 직업 환경개선을 위한 자금을 무상 지원하거나 저리 융자함으로써 장애고용을 촉진시키려 하
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    | 리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.12.13
  • [투쟁]노동자투쟁, 전국노동자대회, 지하철파업투쟁, 전국교직원노동조합 창립, 전노협창립대회, 골리앗 농성, 약사법투쟁, 한약학과투쟁, 근로복지공단 개혁투쟁, 비정규직투쟁, 근골격계직업병투쟁, 임금투쟁 분석
    화를 하기 때문에 특수고용은 최근 심각하게 확장되는 상태이다. 제조업에서도 소사장제 형식의 특수고용직화가 확대되고, 주로 학습지, 보험모집인, A/S 노동자, 방문판매 노동자 ... 에 내린 부당해고 패소판결과 공소부제기 판결은 여전히도 특수고용 노동자들의 노동자성 인정문제를 심각하게 드러냈다. 보험모집인 노동조합의 경우 노동조합의 합법성 쟁취가 가장 큰 과제이 ... 노동자투쟁, 전국노동자대회, 지하철파업투쟁, 전국교직원노동조합 창립, 전노협창립대회, 골리앗 농성, 약사법투쟁, 한약학과투쟁, 근로복지공단 개혁투쟁, 비정규직투쟁, 근골격계직업병
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    | 리포트 | 37페이지 | 10,000원 | 등록일 2009.02.26
  • [직업훈련][직업교육][직업교육훈련]직업훈련(직업교육)의 역사, 직업훈련(직업교육)의 목적, 직업훈련(직업교육)의 내용, 일본, 독일의 직업훈련(직업교육) 사례로 본 향후 직업훈련(직업교육)의 강화방안 분석
    (한국산업인력공단, 한국장애고용촉진공단, 근로복지공단, 대한상공회의소)가 노동부장관의 직업능력개발훈련시설 설치협의 또는 승인을 거쳐 실시하는 직업훈련을 말한다.2) 법령에 의한 ... 기타 직업능력개발훈련시설(법 제11조, 시행령 제3조, 시행규칙 제2조)한국산업인력공단의 출연에 의해 설립된 학교법인이 설립한 한국기술교육대학교와 노동부장관의 지정을 받아 법인·단체 ... 양성교육이 끝나면 해당직종 자격증시험(장인자격증:Gesellenbrief, 전문인증: Facharbeitbrief)을 실시, 합격하면 전문직업인으로 인정한다.(3) 장·단점산업체
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    | 리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2008.12.12
  • [장애고용][장애고용정책][장애인직업재활][직업재활][장애인복지]장애고용의 이념, 장애고용의 배경, 장애고용의 법적 변화, 장애고용의 현황, 장애고용의 문제점, 향후 장애고용정책 추진 방향
    적으로 고용율 상승에 실제적으로 기여했다면―물론 주무기관인 한국장애고용촉진공단은 이러한 편입효과를 통해 별다른 노력 없이도 고용 의무를 수행한 것처럼 보일 수 있다 ― 이에 대한 적절 ... 장애고용의 이념, 배경, 법적 변화와 장애고용의 현황 및 장애고용의 문제점 그리고 향후 장애고용정책 추진 방향 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 장애고용의 기본이념Ⅲ. 장애인 법률 제정 ... 의 배경Ⅳ. 장애고용의무에 관한 법적 변화Ⅴ. 장애고용의 현황1. 장애인 현황2. 정부의 장애고용현황3. 의무고용사업체의 장애고용현황4. 장애인 취업자의 직업별 분포Ⅵ
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    | 리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2008.07.10
  • [체육행정학] 체육행정의 인사관리의 의의(개념)과 인사행정의 특징,발달단계,체제,체육인사관리에 대해서
    후보자가 부활되는 경우는, 결격사유해당자는 해당 결각사유가 소멸된 때이며 채용신체검사불합격자는 심신장애가 치유된 때이다. 부활되는 자의 순위는 그 명부의 최하위순 이다.- 병역복무 ... 법령과 기관10. 동기부여1. 인사관리의 개념스포츠 조직 목적 달성에 필요한 인적자원을 동원, 배치하고 능력을 개발하여 개인의 능력을 최대한 발휘할 수 있도록 조정하는 관리기능이 ... 의 수행에 필요한 인적 자원 부분으로서 인사 행정은 그 중요성이 부각된다.이와 함께 인사행정 역시 그 중요성을 같이 하고 있다. 효율적인 인사는 적합한 사람을 적합한 자리에 앉히는 것
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    | 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.12.05
  • [산재보험][산재보험제도][산업재해보상보험제도]산재보험제도(산업재해보상보험제도)의 현황과 문제점 및 제도개선 과제(산재보험제도 현황,문제점, 산재보험제도 관리조직, 산업재해보상보험의 제도개선 과제)
    아 재취업방안이 미약하다.장애고용촉진법에 따른 법정 장애인의무고용을 2%로 정하고 있음에도 불구하고 30대 재벌기업의 장애고용율은 0.24%에 그치고 있다.7. 기타 ... 보험을 처리하고 있다. 그러나 산재보험의 경우 본인이 일일이 찾아다니면서 요양부터 요양비, 휴업급여, 장애급여 등을 신청.처리 해야 한다. 공단지사의 비효율적인 보험청구절차에 기인 ... 효율성 낙후 - 타 사회보험과의 연계에 있어서5. 노동자 참여 형식화1) 노사의 참여가 보장된 노동부 산하 위원회의 구성 및 운영실태2) 근로복지공단 이사회·감사기능의 구성 및 운영
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    | 리포트 | 29페이지 | 9,000원 | 등록일 2007.06.29
  • 독일의의식주 & 사회보장제도
    은 가족보험이므로 배우자와 자녀는 보험료 납입에서 제외된다. 보험료는 고용주와 고용인의 절반씩 부담하며 연금생활자와 실업자의 의료보험료는 연금보험기관과 실업보험공단이 부담한다. 현재 ... % 납부하고 나머지 보험들에서는 고용주와 가입자가 절반씩 부담한다. 보험금 지급액도 법에 의해 규정되어 있다. 결국 사회보험은 피고용인에게 소득격차에 따른 불이익을 줄여 주고자 하 ... 회보2년부터는 35년 이상 장기간 보험료를 납부한 사람과 중증장애인의 경우에 한해서는 조기연금신청을 할 수 있도록 하였다.한편 1986년부터 남녀평등원칙을 고려하여 육아기간이 연금
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    | 리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.09.25
  • 장애인 교육의 실태 및 필요성 분석과 문제 해결방안 모색(요약본)
    위주로 2년 동안 실시된다. 그리고 장애고용촉진공단과 연계하여 취업박람회나 취업소개 등을 통해 취업연결을 하고 있으나 잘 이루어지고 있지 않은 실정이다.2) 통합교육학급 : 한 ... 을 필요로 하는 장애인이 당해 학교에 입학하고자 하는 경우에는 장애를 이유로 입학의 지원을 거부하거나 입학시험 합격자의 입학을 거부하는 등의 불이익한 조치를 하여서는 아니 된다 ... Ⅰ. 장애인 교육의 개념장애인 교육은 정신적 특성, 감각능력, 신체운동 및 신체특성, 사회적 행동 또는 의사교환능력이 보통 또는 정상으로부터 이탈되어 있는 학령기 장애인을 대상
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    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.12.04
  • [장애인복지론]장애인복지의 문제점과 개선방안
    프로그램으로 개발하여 시도하게 되었다. 이후 장애인의 고용안정을 돕는 고용형태로 비장애인과 통합된 작업장에서 활동할 수 있도록 하였다가 현재는 장애고용촉진공단에서 지원고용을 담당 ... 에서의 재활서비스 종류6. 최근 이슈화되는 장애인복지의현황과 문제점 및 개선방안에 대하여6-1. 탈시설화 문제6-2. 장애고용 문제6-3. 장애인 자립생활6-4. 장애아동 통합교육6-5 ... 어야 할 것이다.무엇보다, 장애인의 복지향상을 위하여 최근 이슈화되고 있는 장애인 관련 문제인 탈시설화의 발전과 개선방향, 장애고용, 장애인 자립생활, 통합교육, 이동권 문제에 중점
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    | 리포트 | 44페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.07.20
  • 심리학 관련 자격증 모음
    평균 60점 이상인 자6. 문의처노동부 : http://www.molab.go.kr노동부 고용안정정보망 워크넷 : http://www.work.go.kr한국산업인력공단 : http ... 기관 - 주관기관 : 노동부, 시행기관 : 한국산업인력공단2. 응시자격1)1급 : 당해 2급 자격증 취득 후 해당 실무에서 3년 이상 종사한 자해당 실무에서 5년 이상 종사한 자대 ... 는 상담기관에서 상담실적이 있고 소정의 자격시험에 합격하고 공개사례 발표를 필한 자.2) 활동사항-개인 및 집단의 자아실현, 적응 강화에 대한 조력 및 지도-심리적 부적응 및 장애를 겪
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    | 시험자료 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.01.02
  • 노인인구 증가와 노인일자리 창출
    생태 및 문화제해설사, 1?3세대 강사 등② 복지형: 사회활동이 어려운 소외계층의 생활안정과 행복을 추구하는 일자리예) 홀로 사는 노인, 고령 및 중중노인, 장애인 보호3) 자립 ... 채용권고노동부는 고령자, 준고령자의 취업에 적합한 직종을 선정하고 300인 이상 대기업의 경우 3.0% 이상의 고령자 취업을 권장하고 있다. 2003년 노동부는 도령자 우선 고용 ... 에 따른 국민 1명당 부양해야하는 노인이 증가함에 따라 젊은층의 부담이 가중되는 것을 의미한다.둘째로는 국민연금 관리공단에 따르면 2005년 기준의 시스템이라면 30년간 가입한 직장이
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    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.06.21
  • 법규요약정리
    **자격정지; 1년① 의료인 품위손상행위② 의료기관 개설자가 될 수 없는 자에게 고용된 때③ 진단서, 검안서 허위로 작성④ 의료인 아닌 자에게 의료행위 시킴, 면허사항 외의 의료행위 한 ... 간병비- 장애인; 일시보상금- 사망; 일시보상금, 장제비(대통령령에 의한 유족)- 보상결정 : 120일 이내(예방접종피해보상위원회 의견 수렴) 기록은 모두2년!!*목적- 마약 ... ④ 의료관련법령 위반하여 금고이상의 형 받은 자*응시자격 제한- 부정한 방법으로 국가시험에 응시- 부정행위를 한자☞ 수험 정지/합격무효, 2회 응시 불가능***면허취소사유① 의료인 결격
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    | 리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.08.28
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2025년 11월 04일 화요일
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