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"사회복지조직의 재정관리의 특성" 검색결과 141-160 / 9,521건

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    비영리조직의 마케팅 전략 및 필요성
    영리조직 마케팅 필요성(1) 책임성 측면(2) 대상자 관리 측면(3) 서비스 개발 측면(4) 재정 확보 측면* 참고문헌비영리조직의 마케팅사회복지조직을 포함한 비영리조직이 조직 ... 사회복지조직의 특성상 외부환경의 강한 영향을 받게 되는데 급변하는 정치적 ? 사회적 ? 법적 ? 문화적 환경을 세분화파고 분석하여 서비스의 개발에 있어 상품의 가치를 높여야 한다 ... 의 목적을 달성하기 위해 클라이언트 관리, 서비스의 개발, 전달, 비용, 홍보, 자금 확보 등에 있어 영리조직의 마케팅기법을 도입하여 다변화하는 사회적 환경에 부응하여 경쟁력을 확보
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.19
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    한국사회에서 사회복지기관을 바라보는 일반적인 견해
    ) 사회복지 서비스 전달체계(3) 사회복지조직의 인적자원관리(4) 사회복지조직의 재정관리(5) 사회복지조직의 기획과 의사결정(6) 사회복지 조직의 프로그램개발(7) 사회복지 조직 ... , 능력과 기술 향상, 상호 공유와 연대를 통한 상호작용 능력향상의 효과를 기대할 수 있다.(4) 사회복지조직의 재정관리사회복지수요를 충족시키기 위해서는 재화와 서비스를 생산하는데 소요 ... 되는 금전적인 비용을 중요하게 인식하고 관리해야한다. 재정 관리는 기관의 생존과 직결됨을 인식하고, 재정운용의 중요성을 강조한다.(5) 사회복지조직의 기획과 의사결정사회복지기관
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.27
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    하젠펠드 (Y. Hasenfeld)의 사회복지행정의 특성을 설명하시오
    하젠펠드 (Y. Hasenfeld)의 사회복지행정의 특성을 설명하시오서론사회복지행정은 사회복지서비스를 효과적으로 전달하고 관리하는 행정 활동을 의미합니다. 이는 사회적 약자 ... 한 인간변화지향성이 사회복지행정의 핵심적인 특성이라고 보았습니다. 그는 사회복지행정이 단순한 기관 운영이나 관리가 아니라, 서비스 대상자의 삶에 직접적인 영향을 미치는 활동이라고 강조 ... 가 중요한 역할을 합니다.하젠펠드는 이러한 권력의존성이 사회복지행정의 특성이자 과제라고 보았습니다. 그는 사회복지행정이 다양한 이해관계자와의 협력과 갈등 관리를 통해 자원을 확보
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.07
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    [사회복지행정론]P23 - 사회복지영역에서 사회복지서비스 품질관리가 중요합니다. 사회복지현장에서 장, 단기 관리방안에 대해 서술해보세요
    로도 정의될 수 있다. 다섯째, 행정관리자나 정책관리자의 관점에서 품질은 표준화된 조직의 내용과 규정에 근거하여 정의될 수 있다. 결론적으로 사회복지서비스 품질은 서비스 자체 ... 재정지원방식에 대한 주목으로 인해 사회복지 서비스품질에 대한 논의가 본격적으로 시작되고 있다. 이러한 구체적인 논의는 일반기업의 서비스 분야에서는 매우 활성화되고 있으나, 공공 ... 이 필요하다. 이에 본 리포트에서는 사회복지 서비스품질에 대한 일반적인 이해와 품질관리를 위한 장, 단기적 방안에 대해 살펴보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1. 사회복지서비스 품질에 대한 이
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.23
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    사회복지조직의 정보관리 활성화 방향
    할 수 있어야 한다.하지만 이러한 전략적 실천방향뿐만 아니라 정책적 차원에서 지속적이고 통합적인 지원도 수행되어야 한다. 사회복지조직 정보관리는 조직 특성에 맞는 컴퓨터 시스템, 정보 ... 사회복지조직의 정보관리 활성화 방향사회복지조직은 보다 적극적이고 조직적으로 정보화 시대에 적응하려는 노력이 요구된다. 정보관리는 사회복지조직의 효율적인 관리도구로서 뿐만 아니 ... 라 사회복지서비스 조직의 책임성 검증도구로 활용될 수 있다. 사회복지조직에서 정보화와 효율적 정보관리는 조직의 업무효율성을 증대시킬 수 있으며 서비스 효과성 또한 증대시킬 수 있
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.15
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    사회복지행정의 개념을 정리하고, 사회복지행정의 필요성 및 일반행정과 사회복지행정을 비교하여 기술하시오
    사회의 일반적인 사회복지의 특성은 첫째, 공식적 조직에 의한 활동이며 둘째, 사회적 후원과 책임이 필요하고 셋째, 프로그램의 주된 목표는 이윤 추구가 배제된다는 것 즉. 비영리성이 ... 사업시설행정, 2/ 미시적 접근, 3/ 관리자에 의해 수행, 4/ 상호의존적 과업, 5/ 사회복지전담공무원의 행정, 6/ 개별사회복지, 집단사회복지, 지역사회조직사업과 같은 실천 ... 하며, 5/ 공사 막론한 사회복지조직 자체의 관리와 업무의 집행을 말한다.사회복지행정이란 공 ? 사 사복지기관에서 요보호자나 국민의 복지증진을 위해 어떤 목적을 설정하며 그것
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.14
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    사회복지행정론) 사회복지행정과 일반행정의 차이와 특성에 대한 보고서
    복지 사업적 성격:사회복지사의 업무 수행능력에 크게 의존함.전문 관리적 성격: 부서 특성을 반영행정 참여도조직의 모든 직원이 의사 결정에 참여직급, 직위에 따른 참여Ⅴ. 결론사회복지 ... 회복지 조직 및 기관의 효과적인 목표 달성을 위해 주로 관리자에 의해 수행되는(혹은 체계적으로 개입하는) 상호의존적인 과업② 광의적 개념의 사회복지행정- 협의적 사회복지 행정의 개념 ... 화와 형성을 달성하려는 다양한 행정 조직의 집단 행동이라 구분할 수 있다.③ 학자들의 사회복지행정 개념 정의- Titmuss : 사회적 제 서비스를 운영 또는 관리하는 것. 사회복지
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.10.26
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    사회복지행정론_1주차에서 사회복지행정과 일반행정의 차이점과 사회복지행정의 필요성에 대해 학습했습니다. 사회복지행정이 일반행정과 다른 점을 기술하고, 사회복지행정이 필요한 이유를 제시해 봅시다.
    활동이라고 할 수 있다. 행정 전반의 관리를 다루는 일반행정과 달리, 사회복지행정은 수혜 대상자의 특성과 욕구를 분석하고 그에 맞는 맞춤형 서비스를 기획하고 전달하는 과정을 중시 ... , 민간 복지 조직과의 협업 방안, 자원봉사 관리, 재정 운용 등에 대한 폭넓은 이해가 필수적이다. 이러한 전문성을 통해, 목표하는 복지 사업을 성공적으로 추진하고 평가하는 역량 ... 과 달리, 사회복지행정은 복지 사각지대에 놓인 이들에게 직접적으로 도움을 주는 사업을 계획하고 실행한다. 이 과정에서 단순한 재정 지원이나 제도 설계로는 해결이 어려운 사례가 다수
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.01
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    1주 2차시에서 사회복지행정과 일반행정의 차이점 및 사회복지행정의 필요성에 대해 학습했습니다
    한 이유를 제시해 봅시다.-목 차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 일반행정과 다른 사회복지행정의 특성2. 사회복지행정이 필요한 이유Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론사회복지행정은 사회복지조직 ... 기업경영과 흡사한 부분이 있다.5) 사회복지행정은 수평적인 특성 그리고 비공식적인 조직을 중요시 한다.사회복지는 동일한 시대를 살아가고 있는 사회 구성원들이 보유한 문제를 해결 ... 한 모습 중 사회복지행정의 중요성이 매우 크게 인식되고 있다. 이러한 사회복지행정에서는 사회복지 서비스의 효과성을 높이기 위해 사회복지조직들이 보이는 다양한 특성과 유형을 고려
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.13
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    기획의 필요성에 대하여 구체적으로 설명하시오.
    복지와 사회복지정책을 사회복지서비스로 전환시키는데 필요한 사회복지조직의 총체적인 관리활동인 행정을 합친 개념이라 할 수 있다. 사회복지 서비스를 계획하고, 실행, 평가하는 과정 ... . 참고자료Ⅰ. 서론사회복지행정은 모든 국민의 인간다운 생활을 보장하고 삶의 질을 향상시키기 위한 국가와 여러 단체들의 조직적이고 체계적인 노력을 통해 이루어지는 제반활동인 사회 ... 은 효과적인 사회복지 서비스의 제공과 조직의 목표를 달성하기 위한 필수적인 중요한 요소이다. Gilbert & Specht(1981)는 기획을 통찰력, 체계적인 사고와 조사, 선호
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.06.29
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    사회복지조직의 복지정보체계구축의 필요성에 대해 논하시오
    관리 체계가 필수적이다. 따라서 사회복지조직이 효과적으로 운영될 수 있도록 돕는 복지정보체계의 구축은 선택이 아니라 필수 과제가 된다. 한편 국가 차원에서도 복지 행정의 투명 ... 는 요구로 이어진다.사회복지조직의 복지정보체계 구축은 잘못된 정보 처리나 비효율적 행정으로 인한 문제를 예방하고, 적절한 예산 관리와 함께 정확한 복지 서비스 제공을 실현하기 위한 핵심 ... 및 의료 지원 정책을 신속하게 설계할 근거가 된다. 또한 사회복지조직 내부에서는 직원별 업무 진행 상황, 성과 평가 등에 활용할 수 있는 관리 기능도 수행한다. 이는 조직 운영
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.21
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    휴먼서비스를 제공하는 사회복지조직의 문화 환경 특성을 파악하고 이러한 여건에 있는 사회복지조직의 목표 달성을 위해 가장 효과적이고 유용하다고 생각되는 리더십
    - R E P O R T휴먼서비스를 제공하는 사회복지조직의 문화, 환경, 특성을 파악하고 이러한 여건에 있는 사회복지조직의 목표 달성을 위해 가장 효과적이고, 유용하다고 생각 ... 되는 리더십의 유형을 선택하여 설명하고, 이에 관한 본인의 의견을 제시하세요- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 휴먼서비스를 제공하는 사회복지조직의 문화, 환경, 특성1) 사회복지조직 ... 의 문화2) 사회복지조직의 환경3) 사회복지조직의 특성2. 사회복지조직의 목표 달성을 위한 리더십의 유형 - 변혁적 리더십1) 카리스마 리더십2) 배려적 리더십3) 성취형 리더십3
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.24
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    [A+레포트] 사회복지조직에서의 기획의 필요성과 유형 및 과정을 숙지하고, 기획기법 중 1가지를 선택하여 제시 후 그에 해당하는 사례를 제시하시오.
    은 조직의 목표를 설정하고, 이를 달성하기 위한 구체적인 전략을 수립하는 과정으로서, 조직의 성공적인 운영을 보장하는 중요한 도구이다. 사회복지조직에서의 기획은 기관의 자원 관리 ... , 서비스 제공의 효율성 제고, 조직의 지속적인 성장과 발전을 위해 반드시 필요하다. 사회복지조직의 특성상 다양한 이해관계자와의 협력, 제한된 자원의 효율적 사용, 사회적 요구에 대한 ... 구체적인 사례를 제시하고자 한다. 이를 통해 사회복지조직에서의 기획의 중요성을 이해하고, 조직관리자로서의 책무성에 대해 고민해보는 시간을 갖고자 한다.II. 본론1. 사회복지조직
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.12
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    사회복지행정론_사회복지시설은 크게 이용시설(복지관 등)과 생활시설(너싱홈 등)로 구분하는데, 각자가 거주하고 있는 지역의 이용시설이나 생활시설 1곳을 선정한 후, 그 시설의 조직구조와 조직문화에 대해서 조사해 봅시다.
    겠다는 의지하에 낙후지역, 저소득계층에 대한 관리 강화로 영구임대아파트 단지에 사회복지관 설치를 의무화하여 지역사회복지관의 급격한 양적 성장을 이루었다. 이 당시의 조직의 특성은 공 ... ”③ 조직 현황(2과 ?총무과, 복지과 / 3팀 ? 사례관리팀, 서비스 제공팀, 지역사회조직팀)- 직원 수 : 총인원 23명(관장, 부장, 과장, 팀장3명,복지사 11명, 영양사 ... 후원사업, 꿈꾸는 아이들, 모자가정지원, 자산형 성지원사업 등* 서비스제공 ? 가족기능강화 지역사회보호, 교육문화, 자활지원 등* 지역사회조직 ? 복지네트워크, 자원개발 및 관리
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12
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    우리나라 사회복지재원의 유형과 내용에 대하여 설명하시오
    습니다. 또한, 이를 바탕으로 사회복지재원의 효율적 관리와 지속 가능한 확보 방안을 제안하고자 합니다. 연구의 범위는 공공재원, 민간재원, 국제재원까지 포괄하며, 각각의 재원이 사회 ... 복지 분야에서 어떻게 활용되고 있는지, 어떤 문제점이 존재하는지를 다루게 됩니다.사회복지재원의 확보와 사용은 단순히 재정적인 문제를 넘어서 사회적 약자들의 권리 보장과 직결되는 중대 ... 관리 방안을 모색하는 데 기여하고자 합니다. 이를 통해, 모든 국민이 보다 나은 사회복지 혜택을 받을 수 있는 기반을 마련하고, 사회복지의 질을 높이는 데 기여할 것으로 기대
    리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.04.05
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    행정가에 의해 수행되는 기능, 일반행정과 사회복지행정이 구분되어야 하는 이유
    화된 서비스를 산출하여 전달하는 과정을 거치기 때문에 일반조직의 행정과는 다른 특성을 가지고 있다. 사회복지 정책을 사회복지 서비스로 전환시키는 일련의 과정 속에서 사회복지 행정의 개념 ... 다. 그리고 수단 측면에서도 양자 모두 공공 목적 달성을 위한 인적 ? 물적 자원을 효율적으로 조직화하고 관리하려는 공통적인 성격을 지닌다.그러나 사회복지행정과 일반행정은 관리라는 조직관리 ... 또는 관리자가 아닌 모든 구성원들이 행정에 참여하여 조직의 목표 달성을 위해 큰 노력을 한다는 것이다. 일반행정에서는 행정업무를 맡은 구성원만 힘을 쓰기 마련인데, 사회복지행정
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.12
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    사회복지행정론_사회복지시설은 크게 이용시설(복지관 등)과 생활시설(너싱홈 등)로 구분하는데, 각자가 거주하고 있는 지역의 이용시설이나 생활시설 1곳을 선정한 후, 그 시설의 조직구조와 조직문화에 대해서 조사해 봅시다.
    강화 지역사회보호, 교육문화, 자활지원등* 지역사회조직 ? 복지네트워크, 자원개발 및 관리등2. 이용시설의 조직구조와 조직문화① 복지관의 조직특성1980년대 이르러 전두환 노태우 ... 의 건강과 행복을 책임지는 전문가”“지역주민들의 편의와 안전을 최우선으로 생각하는 열린 공간”③ 조직 현황(2과 ?총무과, 복지과 / 3팀 ? 사례관리팀, 서비스 제공팀, 지역사회 ... 조직팀)- 직원 수 : 총인원 23명(관장, 부장, 과장, 팀장3명,복지사 11명, 영양사, 조리사, 자산 노인사회활동, 시설관리인등)- 시설장(관장) : 박희범(사관)④ 주요사업
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.15
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    사회복지행정조직의 기획의 개념 및 과정
    사회복지행정조직의 기획의 개념 및 과정목차사회복지행정조직의 기획의 개념 및 과정I. 사회복지행정의 기획1) 자원기획(1) 재정기획(2) 시설 및 장비에 관한 기획2) 프로젝트 ... 기획(8단계)3) 개인기획II. 기획의 특성과 과정1) 기획의 특성2) 기획의 과정* 참고문헌사회복지행정조직의 기획의 개념 및 과정I. 사회복지행정의 기획1) 자원기획(1) 제정기획 ... 한 미래의 상태를 말한다. 사회복지기관과 시설의 목표는 그것들이 달성하고자 하는 활동지표 내지 활동목표를 말한다.사회복지조직에서 운영목표를 설정함에 있어 고려할 점은 다음과 같다.첫째
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.14
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    사회복지기관 종사자들이 겪는 어려움과 근로자 지원 프로그램(EAP)에 대한 고찰
    하고 있지만, 인력 확충은 그 속도를 따라가지 못하고 있다. 따라서 한 명의 사회복지사가 감당해야하는 업무량이 과도해지고, 행정 업무, 사례관리, 민원 응대까지 떠안게 된다. 이로 ... 차원에서 제공되는 전문적 서비스 프로그램이다. 상담, 심리치료, 법률 및 재정 상담, 스트레스 관리 교육 등 다양한 형태로 운영될 수 있으며, 종사자의 직무 만족도 향상과 조직 성과 ... 한다.2) 한계점-제도적 확산의 부족: 아직 많은 사회복지기관에서 EAP가 체계적으로 도입되지 못하고 있다.-예산 제약: 민간 사회복지기관은 재정적 여건이 열악하여 EAP 운영에 필요한 비용을 확보하기 어렵다.
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.09.14
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    우리나라 사회복지서비스 전달체계의 문제점과 개선방안
    의 특성 3가지 재정, 제공, 규제1-2. 우리나라 사회복지서비스전달체계는 복지혼합체계1-3. 민간조직과 정부의 관계역할 3가지 보충관계, 상보관계, 적대관계1-4. 우리나라 사회복지 ... 하고자 한다.II. 본론1. 우리나라 사회복지서비스전달체계의 유형과 특성1-1 사회복지서비스전달체계의 특성 3가지 재정, 제공, 규제사회복지서비스전달체계의 특성을 분석해보면특히 ... 인으로 인식하게 된다. 따라서 민간조직과 정부와의 보충관계를 설명하는 핵심적인 이론은 주인-대리인 이론이다.상보관계의 특성은 민간조직과 정부조직 간의 상보관계에서, 사회복지서비스
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.30
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2025년 11월 17일 월요일
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